Taller: Clima y Cultura Organizacional

Marcelo Pimentel

Centrum Católica 21 jul 2017

Logro: Demostrar que el clima y la cultura son más que términos descriptivos sobre cómo los
empleados perciben y entienden las características de la empresa y que su comprensión
coadyuva a una administración.

Informe Deloitte University (Global Human Capital Trends 2015)

Corporate Wellness, 4 dimensiones a trabajar

Marcelo Pimentel

Proaptivo 29 feb 2024

USD 5243,3 mil millones es el valor de mercado mundial de la salud y el bienestar en el 2022, y
se espera que alcance más de USD 80567,7 mil millones para el 2030. Creciendo a razón de
5,5% entre 2022 y 2030.1

Actualmente es el mercado el que está impactando en

como las empresas resuelven sus problemas de bienestar y
salud, son los consumidores los que están gastando cada
vez más en productos y servicios de salud y bienestar, no es
que las empresas los que lo estén promoviendo sino al
revés.

Impulsado principalmente por el mayor gasto de los consumidores en una amplia variedad de
productos y servicios de salud y bienestar.

Son las empresas y las corporaciones las que han tenido que seguir la tendencia. Hay muchos
sectores en cuanto a salud y bienestar y muchos negocios que lideran este nuevo mundo, las
necesidad salud fisica, bienestar mental, corporal, lugares físicos (real state wellbeing). Eso
explica porqué 9 de cada 10 organizaciones en todo el mundo entrega a los empleados al menos
un tipo de beneficio de bienestar.

1
https://www.precedenceresearch.com/us-health-and-wellness-market
Eso explica tambien por qué el mercado ha salido de lo que antess era un pequeño nicho a un
gran mercado. Mercado de bienestar: Alimentación sana, reducción del estrés, servicios de
ejercicio, nutrición, salud física laboral, educación mental, financial wellness, salud mental,
relacionamiento social, espiritualidad (The Kaiser Family Foundation, 2019). Ahora hay una
economía wellness que se ha convertido en una gran oportunidad de negocio empresarial, y que
a su vez presiona sobre las organizaciones para que estas atiendan ese deseo de los empleados.

The wellness economy is a multi – market mega opportunity

$ 1.08 T Personal care, beauty & anti – aging

$ 119 B Spa economy

$ 48 B Workplace wellness