ANALISIS DE LA APLICACIÓN DE LAS TEORIAS DE LA ADMINISTRACION

TAREA 5
 

INTRODUCCIÓN A LA ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS

Código: 1090447793
 

ANA MARIA HURTADO DOMINGUEZ

 

NÚMERO DE GRUPO
252
NOMBRE DEL TUTOR
JESUS ALBERTO RAMIREZ

UNIVERSIDAD
UNIVERSIDAD ABIERTA Y ADISTANCIA UNAD

 
PROGRAMA
ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS
DICIEMBRE 2020
FUSAGASUGA
 OBJETIVOS

El fin de este ensayo es dar a conocer las diferentes teorías de la administración, su

mayor impacto e importancia en el transcurso del tiempo y como se aplica actualmente
en las empresas, cual es el manejo y con cual de cada teoría nos identificamos a futuro
como administradores de empresas.
 ANALISIS DE LA APLICACIÓN DE LAS TEORIAS DE LA ADMINISTRACION

La aplicación de las teorías administrativas en la actualidad en el ámbito empresarial

genera cierto impacto de la siguiente manera con cada una de sus teorías
representativas.

TEORIA CIENTIFICA

Su impacto en las empresas actuales provoca las contribuciones donde hoy en día se
conoce como “taylorismo” lo cual deja principales cualidades propuestas por Taylor sin
importar el país que los implemente y entre ellos son:

 Proponer salarios a los, para mantener motivados a sus empleados y exaltar sus
esfuerzos.
 Implementar diferentes técnicas para disminuir los costos de producción.
 Hacer uso de métodos científicos para dar respuesta a problemáticas globales.
 Generar un sistema de comunicación el cual sea claro y eficiente entre los
empleados y sus superiores
 Brindar capacitación a sus empleados para exaltar sus conocimientos y
aptitudes
 Generar ambiente de cordialidad y organización entre diversos niveles de la
organización.

TEORIA CLASICA

Grandes empresas reconocidas aplican esta teoría donde implementan las relaciones
humanas la cual hace énfasis en el bienestar de los empleados, prestando una
atención adecuada y permitiendo la libre autonomía al empleado donde les permiten
expresar sus pensamientos, también socializar con el personal generando eficiencia y
eficacia aumentando un gran sentido de pertenencia utilizando todos los principios de
la administración.

TEORIA BUROCRATICA

Son empresas las cuales manejan procedimientos ajustados donde existen políticas
estrictas, por lo general son entidades muy organizadas con alto grado de formalidad
en su modus operandi ya que todos los empleados tienen claro y entienden quien esta
a cargo y cuales son las responsabilidades para cada momento, teniendo en cuenta
que las decisiones se manejan por medio de un sistema organizado con ayuda de una
estructura generada en su momento, donde sus procesos administrativos se manejan
con reglas y políticas, donde cada empleado lleva un titulo y un rango en su puesto de
trabajo.

TEORIA ESTRUCTURALISTA

Su manejo empresarial va de la mano con la burocrática y tienen una pequeña

aproximación a la teoría de las relaciones humanas donde su objetivo principal es
estudiar los problemas y dificultades en la parte interna de una organización la cual
permite que exista mayor atención, a los aspectos de autoridad y comunicación donde
su principal razón es conseguir sus objetivos tales como:

 Establecer guías para la actividad de la organización

 Construir una fuente donde justifique cada una de sus actividades propuestas
 Verificar y comparar la productividad
 Mantener el orden publico buscando satisfacer las necesidades de la sociedad
 Por medio de sus políticas realizar metas para obtener objetivos derivados

Su fin es que la organización este este determinada por diferentes tipos de controles y
lograr una excelente organización.
TEORIA NEOCLASICA

Las empresas empezaron a adquirir avances tecnológicos avances tecnológicos y

fueron obligadas a realizar grandes cambios y adaptaciones a la administración tales
como:

 Adaptaciones técnicas consecutivas con cambios tecnológicos

 Cambios técnicos para ir de la mano con el sistema
 Adaptación a nuevas normas que lleven a los nuevos procesos de una empresa
 Creación de nuevas estructuras.
 BIBLIOGRAFIA

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Recuperado de  https://elibro-net.bibliotecavirtual.unad.edu.co/es/ereader/unad/51722?
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Teoría Neoclásica
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https://elibro-net.bibliotecavirtual.unad.edu.co/es/ereader/unad/39390?page=123
 
Teoría de la Burocracia
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Burocracia. (pág. 241 – 260).  Grupo Editorial Patria. Recuperado de https://elibro-
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