Misión Refleja la identidad

de la organización. Organización tradicional

Organización Funcional
Visión Muestra hacia dónde con estructura jerárquica
Elementos de
va la organización.
Direccionamiento
Estratégico. Objetivos Son fines que la
organización busca La estructura se maneja con centros de
Organización Matricial
lograr. mando múltiples, empleados tiene dos jefes.
Valores
Son elementos
Corporativos propios de cada Estructura simple, corresponde a una línea de
empresa. Organización Lineal mando de tipo vertical, modelo heredado del
Direccionamiento Estructura sistema militar.
Estratégico Organizacional
Es una respuesta de Cliente Organización Niveles de autoridad representados en
la empresa a su Política Calidad círculos concéntricos, los jefes representan
circular
entorno a través de Mercado autoridad, pero ven a todos los miembros
un programa general como iguales.
que defina y permita Empresa
alcanzar sus
objetivos.

Finanzas

Balance Scare Clientes

Procesos Internos
Financiero

Formación y crecimiento
Cliente
Mapa Estratégico
Tipos de Procesos Internos
Estrategia Océano Rojo
Estrategia
Blue Ocean Strategy
Estrategia Oceano Azul Aprendizaje y Crecimiento

FO(Maxi-Mini) DO(Mini-Maxi)
Fortalezas Debilidades
Matriz de Impacto Cruzado
DOFA FA(Maxi-Mini) DA(Mini-Mini)
Oportunidades Amenazas
 Referencias
Unir, (2021). La universidad en Internet. Recuperado de: https://ecuador.unir.net/actualidad-unir/direccionamiento-estrategico/

Gregory, L. (2015). Elementos del direccionamiento estratégico. Recuperado de : https://prezi.com/tbtudfpl0ubt/elementos-del-direccionamiento-

estrategico/

Santander (2022). Que son los objetivos empresariales y como definirlos de forma correcta. Recuperado de:
https://www.becas-santander.com/es/blog/objetivos-empresariales.html#:~:text=Glueck%2C%20los%20objetivos%20empresariales
%20%E2%80%9Cson,todos%20sus%20miembros%20para%20conseguirlo.

ID: ..
Direccionamiento Estratégico NRC: 56314.