CARTILLA DIDACTICA

PARA LA FORMULACION DE PROYECTOS

ANGIE VANESSA VALENCIA VERGARA
ANDRES FELIPE CALVO LOPEZ









INSTITUCION UNIVERSITARIA PASCUAL BRAVO
FACULTAD DE PRODUCCION INDUSTRIAL
INGENIERIA INDUSTRIAL


FORMULACIN DEL PROBLEMA

Estn los puestos de trabajo acorde a la labor desempeada?

OBJETIVOS

OBJETIVOS GENERAL
Investigar si existe una buena adecuacin en los puestos de trabajo
de cada empleado a la hora de laborar.

OBJETIVOS ESPECFICOS
1. Investigar cuales son las posturas adecuadas que se deben tener en el
momento de llevar a cabo una accin determinada.

2. Visitar la empresa "X" para un mejor anlisis de la misma.

3. Analizar las situaciones problema, accidentes y riesgos a los que esta
expuesto el personal operativo y administrativo cuando no tienen una
buena adecuacin de su puesto de trabajo.

4. Estructurar mecanismos de mejora, eficiencia y eficacia para
implementarlo en el sistema ergonmico.

5. Realizar y anexar encuestas y/o entrevista a una empresa "X" para la
ayuda de identificacin de problemas.

6. Describir los elementos que el personal tiene en el momento que
labora.

7. Comparar los resultados de las encuestas con lo
previamente investigado sobre la ergonmica adecuada.




JUSTIFICACIN

En este trabajo plantearemos un problema comn y frecuente que se ve reflejado
en muchas ocasiones al trabajar en cualquier rea de la compaa u
organizacin, enfocndonos en las dificultades que se ven cuando trabajan con
una mala postura o con los elementos inadecuados. Este problema es acerca de
cmo las personas no ven las ventajas que se tienen a la hora de trabajar con los
elementos adecuados para evitar y prevenir accidentes de diferente ndoles, ya
que se tienen en cuenta varias ideas.

Este trabajo se hizo con el propsito de ensear y motivar a todos los lectores de
este proyecto que realizaremos a partir de investigaciones, anlisis, tabulaciones,
observacin y participacin en la empresa Soluciones Industriales S.A.S para que
sepan la verdadera importancia de tener un sitio adecuado y la postura adecuada
cuando se trata de trabajar bien, eficaz y eficientemente porque tanto como para la
empresa como para el empleado es indispensable tener unas buena instalaciones
pero e importante resaltar que estas deben de utilizarse de la manera correcta.
Tambin mostrar, que no tener un buen manejo y utilizacin de las mismas, con lo
previamente establecido es el mayor factor que por el cual ocurren accidentes,
cansancio prematuro y resultados no muy favorables.

Se deben utilizar todos estos aprendizajes durante el trabajo, la forma adecuada y
la utilizacin de las instalaciones ofrecidas por la empresa, estos de una manera
didctica y entendible, para as poder aplicarlos a la hora de trabajar de una
manera correcta siguiendo cada paso y norma que se desee aplicar. Las
actividades que se harn en este proyecto, son realizadas teniendo en cuenta la
investigacin en documentos, libros, encuestas y entrevistas que se realizaran a la
empresa Soluciones Industriales S.A.S en el cual se identificaran los problemas
mas comunes que la investigacin nos ofrezca como resultado, se buscara una
forma de aplicar la buena ergonoma cada campo de accin dando algunas ideas
y/o recomendaciones.








ACTIVIDAD 3: TABLA IDENTIFICACIN DEL PROBLEMA.
POSIBLES
CAUSAS
SITUACION
ACTUAL
EFECTOS PREGUNTAS OBJETIVOS
1. En la
empresa
Soluciones
Industriales
S.A.S, no
se realizan
pausas
activas que
fomenten
un buen
rendimiento
fsico y
bienestar en
los
empleados
en el
transcurso
de la labor
que se
realiza
diariamente.
2. Por lo
general la
empresa
Soluciones
Industriales
S.A.S se
enfoca en
que sus
lneas de
produccin
siempre
estn justo
a tiempo,
por lo cual
no le dan
mucha
importancia
al bienestar
fsico y
moral de los
empleados.

Se enfrenta a
diversos
problemas a los
que se ven
sometidos
diariamente los
empleados en
el aspecto
ergonmico, ya
que se trabaja
en un ambiente
agradable pero
se debe
complementar
con posturas
adecuadas.
1. la fatiga del
empleado
es un
punto en el
cual se
basa toda
una lnea
de
produccin,
en la que
se ve
afectada la
misma.
2. Por parte
del
empleado
no se
apoya el
sitio donde
se labora
con las
posturas
adecuadas
Estn los
puestos de
trabajo acorde
a la labor
desempeada
?



1. Investigar
cuales son las
posturas
adecuadas
que se deben
tener en el
momento de
llevar a cabo
una accin
determinada.

2. Visitar la
empresa
Soluciones
Industriales
S.A.S para un
mejor anlisis
de la misma.

3. Analizar las
situaciones
problema,
accidentes y
riesgos a los
que est
expuesto el
personal
operativo y
administrativo
cuando no
tienen una
buena adecua
cin de su
puesto de
trabajo.

ACTIVIDAD 4: VALORAR EL PROBLEMA
1. Es este un problema realmente importante desde el aspecto
terico y prctico?
S, porque la empresa Soluciones Industriales S.A.S debera enfocarse
ms en el bienestar fsico y moral de los empleados para mejorar mas la
eficiencia y eficacia, pues si no hay empleados no hay just in time.

2. Supondr la solucin del problema un trabajo de suficiente
amplitud y profundidad?
Si, mostrara mucha amplitud y profundidad ya que si al analizar la
empresa desde diversos ngulos dando un anlisis detallado, la
empresa Soluciones Industriales S.A.S deseara mejorar y aplicar las
posibles soluciones.

3. Qu beneficios se tendrn con los resultados del trabajo?
Se puede reflejar la mejora en la lnea de produccin evitando los
tiempos muertos por el buen rendimiento de los empleados, adems, de
darle ms importancia al bienestar de los mismos.

4. EVALUAR DELIMITACIN Qu puntos son los que ms inters
tienen para m como investigador? (Contenido)
Para nosotros como investigadores los puntos de ms inters del
proyecto son:

Analizar profunda y detalladamente la empresa, mostrando
evidencia clara para aplicar soluciones que satisfaga la necesidad
que tiene la empresa.
Proponer una solucin tanto al personal administrativo y de
produccin de la idea de las posturas adecuadas.
Garantizar que los empleados van a obtener un mejor manejo
tanto de su puesto de trabajo como su cuerpo.

5. Dnde desarrollar mi investigacin? (espacio)
La Investigacin se desarrollara en la empresa Soluciones Industriales
S.A.S, es una empresa del sector metalmecnico ubicada en la Calle 49
sur, numero 43-258; Envigado Las Casitas.


6. Desde y hasta cundo abordar la problemtica descrita? (tiempo)
Se abordara desde la tercera clase de Metodologa de la investigacin, y
en el transcurso de la misma, hasta que termine el semestre.

7. Qu resultados traer mi investigacin y donde se aplicaran?
Se obtendr la solucin y desarrollo de los objetivos propuestos en la
cual se aplicaran en la empresa Soluciones Industriales S.A.S

ACTIVIDAD 5: DOCUMENTAR EL PROBLEMA
Teniendo en cuenta que en varias empresas se vea el retraso en las lneas de
produccin y tiempos muertos o improductivos, un factor de estos puede ser la
fatiga del empleado, es notable que el puesto de trabajo puede estar acorde a la
labor que se desea desempear pero no se ve si realmente es ergonmico,
cmodo y flexible para el empleado; En la empresa Soluciones Industriales S.A.S
se divide en planta administrativa y planta de produccin, en donde se encuentran
factores desde manejar un computador hasta operar una maquina compleja lo cual
ocasiona que el empleado no est fsicamente bien y no sea tan eficiente y eficaz
como se quisiera a la hora de producir.

ACTIVIDAD 6: FORMULACIN DEL PROBLEMA
Es posible establecer propuesta de mejora en los puestos de trabajo en la
empresa Soluciones Industriales S.A.S?

ACTIVIDAD 7: OBJETIVO GENERAL

Objetivo General
Proponer mejoras para una buena adecuacin en los puestos de trabajo de
cada empleado a la hora de laborar en Soluciones Industriales S.A.S
Auto-evaluacin
El objetivo general planteado define el propsito general que
tiene el investigador para alcanzar al trmino del trabajo?
SI
Apunta a responder la pregunta formulada en el problema? SI

ACTIVIDAD 8: OBJETIVOS ESPECFICOS
1. Investigar cuales son las posturas adecuadas que se deben tener en el
momento de llevar a cabo una accin determinada.

2. Visitar la empresa Soluciones Industriales S.A.S para un mejor anlisis de la
misma.

3. Analizar las situaciones problema, accidentes y riesgos a los que est expuesto
el personal operativo y administrativo cuando no tienen una buena adecuacin de
su puesto de trabajo.

ACTIVIDAD 9: AUTOEVALUACIN

Verificar
El objetivo general busca responder la pregunta o resolver el
problema planteado?

Los objetivos especficos dan cuenta de lo que se pretende
realizar en cada una de las etapas del proyecto para lograr el
objetivo general?



ACTIVIDAD 10: IDENTIFICACION LOS ELEMENTOS CLAVES QUE HACEN
QUE EL TRABAJO SEA IMPORTANTE

IDENTIFICAR

1.Las necesidades que vendra a satisfacer la ejecucin del proyecto
Investigar posturas adecuadas, visitar la empresa, analizar problemas, accidentes
o riesgos, estructurar mecanismos, realizar encuestas, describir los elementos
que tienen los empleados comparar resultados.

2.Quines van a obtener los beneficios
Los Empleados De la parte administrativa y productiva de Soluciones Industriales
S.A.S

3.Cmo se van a beneficiar
Obteniendo una mejor calidad de vida en su lugar de trabajo.

4. Elementos que hacen que el tema propuesto sea relevante para su rea
de estudio.
La ergonoma en el mbito industrial, para que los trabajadores, mantengan
condiciones ptimas en su integridad y hagan una labor eficiente y eficaz.

5.Qu aporte hace al campo de accin profesional o al conocimiento

Aporta nuevas experiencias y nos ayuda a enfrentar situaciones-problema a los
que podramos vivenciar en un futuro.

6.Otros aspectos que lo hacen importante:

La observacin participativa en la empresa y posible aplicacin de las soluciones
propuestas.


ACTIVIDAD 11: JUSTIFICACIN
En este trabajo plantearemos un problema comn y frecuente que se ve reflejado
en muchas ocasiones al trabajar en cualquier rea de la compaa u
organizacin, enfocndonos en las dificultades que se ven cuando trabajan con
una mala postura o con los elementos inadecuados. Este problema es acerca de
cmo las personas no ven las ventajas que se tienen a la hora de trabajar con los
elementos adecuados para evitar y prevenir accidentes de diferente ndoles, ya
que se tienen en cuenta varias ideas.

Este trabajo se hizo con el propsito de ensear y motivar a todos los lectores de
este proyecto que realizaremos a partir de investigaciones, anlisis, tabulaciones,
observacin y participacin en la empresa Soluciones Industriales S.A.S para que
sepan la verdadera importancia de tener un sitio adecuado y la postura adecuada
cuando se trata de trabajar bien, eficaz y eficientemente porque tanto como para la
empresa como para el empleado es indispensable tener unas buena instalaciones
pero e importante resaltar que estas deben de utilizarse de la manera correcta.
Tambin mostrar, que no tener un buen manejo y utilizacin de las mismas, con lo
previamente establecido es el mayor factor que por el cual ocurren accidentes,
cansancio prematuro y resultados no muy favorables.

Se deben utilizar todos estos aprendizajes durante el trabajo, la forma adecuada y
la utilizacin de las instalaciones ofrecidas por la empresa, estos de una manera
didctica y entendible, para as poder aplicarlos a la hora de trabajar de una
manera correcta siguiendo cada paso y norma que se desee aplicar. Las
actividades que se harn en este proyecto, son realizadas teniendo en cuenta la
investigacin en documentos, libros, encuestas y entrevistas que se realizaran a la
empresa Soluciones Industriales S.A.S en el cual se identificaran los problemas
ms comunes que la investigacin nos ofrezca como resultado, se buscara una
forma de aplicar la buena ergonoma cada campo de accin dando algunas ideas
y/o recomendaciones.




ACTIVIDAD 12: MARCO CONTEXTUAL
Soluciones Industriales S.A.S, es una empresa del sector metalmecnico ubicada
en la calle 49 sur nmero 43 a 258; Envigado Las Casitas. Fue creada desde
marzo del 2003, enfocada a prestar servicio al sector industrial, pensando en las
diferentes necesidades que presentan las empresas y que requieren de
tecnologa, calidad, experiencia y de un capital humano capacitado y actualizado,
brindndole un servicio acorde con sus proyectos.
En dicha empresa se fomenta de manera nacional e internacional el crecimiento y
el amplio campo que se pude ganar a nivel local, esta empresa cuenta con un alto
estndar de calidad en los productos que se le entregan a cada uno de los fieles
clientes, pues cuenta con una gran infraestructura entregando los proyectos en el
momento y tiempo indicado, a partir de lo que ya se tiene implantado en esta
empresa, desea aportar en el sector metalmecnico fomentando la bsqueda de
soluciones a las diversas necesidades que se necesitan y que requieren para el
crecimiento de la misma.
A partir de la investigacin, anlisis e indagacin buscar una solucin a nuestra
formulacin del problema teniendo en cuenta los temas ergonmicos y que se
deben aplicar en cada mbito con un conocimiento previo del objetivo a observar,
pues es importante saber previamente diversos conocimientos fundamentales
para que a la hora de trabajar y estar en accin se sepa con certeza que posturas
adecuadas se deben tener o llevar acabo.
En la empresa Soluciones Industriales S.A.S manejan un plan de mejoramiento
continuo, que consiste en manejar un proyecto de cuidado y prevencin para que
desde el interior de la empresa, se pueda generar un gran cambio, que las
personas vean la importancia de tener los cuidados y seguir las reglas para
prevenir accidentes de trabajo por condiciones inseguras o actos inseguros. Para
esto se crearon objetivos, estrategias, misin y visin.
Cada formacin y proceso que se implanta en la entidad va respecto a sus
polticas ya que dicha estrategia es muy importante.
El material utilizado en la empresa Soluciones Industriales S.A.S es el hierro, el
hierro habitualmente se usa con diferentes significados:
Este tienes unas caractersticas muy particulares, cuenta de una gran tensin y
dureza. Sus principales aleaciones son el estao, playa, platino, manganeso y
titanio; siendo este un metal ferroso.
Los principales productos representantes de lo metlicos son: fundicin de hierro
gris, hierro maleable, acero, fundicin de hierro blanco. Su temperatura de fusin
LA
ERGONOMIA
DOMINIO DE LA
ERGONOMIA
ERGONOMIA
COGNITIVA
ERGONO
MIA
FISICA
ERGONOMIA
ORGANIZACIONAL
ERGONOMIA
VISUAL
EN LAS
PERSONAS
BENEFICIOS DE
LA ERGONOMIA
AMBITOS DE LA
ERGONOMIA
EL DISEO DE
PRODUCTOS
DISEO DE
PUESTO
DE
TRABAJO
ERGONOMA
DEL
PRODUCTO
DISEO DE
TRABAJO
MANUAL
DISEO DE
ESTACION
ES DE
TRABAJO,
HERRAMIE
NTAS Y
EQUIPOS
SALUD
ERGONOMICA
MOBILIARIO
EN LA
OFICINA
CONVENSIONAL
PARA EL
PUESTO DE
DIRECCION
DISEO SILLA CONDICIONES
PARA EL
ORDENADOR
TALLER
VARIABLES
Y
FACTORES
DE RIEGO
EQUIPOS DE
TRABAJO
HERAMIENTAS
CARGA
FISICA
ESFUERZO
FISICO Y
MENTAL
POSTURA
DE TRABAJO
va desde 1360C hasta los 1425C y uno de sus principales problemas es la
corrosin. Los metales no ferrosos son utilizados en la manufactura como
elementos complementarios de los metales ferrosos, tambin son muy tiles como
materiales puros o aleacin que por sus propiedades fsicas y de ingeniera.

ACTIVIDAD 13: ESQUEMA DE CATEGORA DE ANLISIS














ACTIVIDAD 14: ESTRUCTURA DE TTULOS Y SUBTTULOS

4.2 MARCO TEORICO
4.2.1. LA ERGONOMIA
4.2.1.1. DOMINIO DE LA ERGONOMIA
4.2.1.1.1. ERGONOMA COGNITIVA
4.2.1.1.2. ERGONOMA FSICA
4.2.1.1.3. ERGONOMA ORGANIZACIONAL
4.2.1.1.4. ERGONOMA VISUAL
4.2.1.2. EN LAS PERSONAS
4.2.1.2.1. BENEFICIOS
4.2.1.3. MBITOS DE LA ERGONOMA
4.2.1.3.1. EL DISEO DE PRODUCTOS
4.2.1.3.2. DISEO DE PUESTOS DE TRABAJO
4.2.1.3.3. ERGONOMA DEL PRODUCTO
4.2.1.3.4. DISEO DEL TRABAJO MANUAL
4.2.1.3.5. DISEO DE ESTACIONES DE TRABAJO, HERRAMIENTAS Y
EQUIPO
4.2.2. SALUD ERGONOMICA
4.2.2.1 MOBILIARIO DE OFICINA
4.2.2.1.1 CONVENSIONAL
4.2.2.1.2 PARA EL ORDENADOR
4.2.2.1.3 PARA EL PUESTO DE DIRECCION
4.2.2.1.3.1. DISEO
4.2.2.1.3.2. SILLA
4.2.2.1.3.3. CONDICIONES
4.2.2.2. TALLER
4.2.2.2.1. VARIABLES Y FACTORES DE RIESGO ERGONMICO
4.2.2.2.2. PUESTOS DE TRABAJO
4.2.2.2.3. CARGA FSICA Y MENTAL

ACTIVIDAD 15: REFERENTES TERICOS
1. Bibliografa:
Bartlett (1988:83)
2. Bibliografa:
(Conceptualizacin y alcances de la ergonoma. (s.f.). recuperado el 27 de
octubre de 2014 de http://tesis.uson.mx/digital/tesis/docs/4431/Capitulo3.pdf)
3. Bibliografa:
(Fundacin Wikimedia- Jimmy Wales, 2014)
4. Bibliografa:
(Lean manufacturing. (s.f.). recuperado el 27 de octubre de 2014 de
http://www.geocities.ws/sima_tpm/SimaSistergono.html)
5. Bibliografa:
(Prevencin y riesgos ecolgicos, prevention work team S.L, confederacin de
organizacin de empresariales de Murcia (CROEM), instituto de seguridad y
salud laboral de la regin de Murcia (SSL) (s.f.). recuperado el 27 de octubre de
2014 dehttp://www.croem.es/prevergo/formativo/3.pdf)
6. Bibliografa:
(Factores de riesgo ergonmicos, Osvaldo Toscano ILTEC Diseador Grafico en
UDELAS (s.f.). recuperado el 27 de octubre de 2014 de
http://es.slideshare.net/osvaldoeltoch/factores-de-riesgoergonomicos)
7. Bibliografa:
(Ergonoma y posturas de trabajo por Yaneth Agudelo (s.f.). recuperado el 27 de
octubre de 2014 de http://ergonomia-posturas.com/)
8. Bibliografa:
(Ergonoma y salud en los entornos de oficina por Fernando iglesias director de
marketing de ofita, ediciones ofita (s.f.). recuperado el 27 de octubre de 2014 de
http://www.fiso-web.org/imagenes/publicaciones/archivos/2665.pdf)
9. Bibliografa:
(Instituto de salud pblica ministerio de salud, gobierno de chile, ergonoma(s.f.).
recuperado el 27 de octubre de 2014 de http://www.ispch.cl/ergonomia)


ACTIVIDAD 16: TIPO DE INVESTIGACIN Y ENFOQUE

1.Cual es el tipo de investigacin a realizar de acuerdo a su alcance y porque

Descriptivo y explicativo porque el proyecto muestra la problemtica actual que hay
en la empresa soluciones industriales S.A.S, las malas posturas que se pueden ver
en los puestos de trabajo hace que los empleados estn fatigados ms fcilmente y
no se vea en la produccin la eficiencia y eficacia que se desea obtener.

2.Cual es el tipo de investigacin a realizar de acuerdo a su enfoque y porque

Mixto porque este trabajo plantea definir de manera detallada los campos
relacionados con el problema definido de posturas inadecuadas de la empresa a
partir de encuestas y solucin de preguntas de investigacin describiendo los
comportamientos, conductas, rendimiento, nivel de moral de los empleados
enfrentando el problema.


ACTIVIDAD 17: ETAPAS PARA REALIZAR EL PROYECTO
Etapa 1: breve descripcin de las actividades y resultado esperado
Investigar posturas adecuadas para una accin determinada.
Etapa 2: breve descripcin de las actividades y resultado esperado
Visitar la empresa Soluciones Industriales S.A.S
Etapa 3: breve descripcin de las actividades y resultado esperado
Analizar problemas accidentes y riesgos para corregirlo en cada puesto de trabajo.
Etapa 4: breve descripcin de las actividades y resultado esperado
Estructurar mecanismos para mejorar la eficiencia y eficacia en el sistema
ergonmico.
Etapa 5: breve descripcin de las actividades y resultado esperado
Realizar, tabular y analizar encuestas para identificar problemas
Etapa 6: breve descripcin de las actividades y resultado esperado
Describir elementos para el anlisis del personal.

ACTIVIDAD 18: TCNICAS E INSTRUMENTOS APROPIADOS PARA LA
RECOLECCIN NECESARIA PARA EL DESARROLLO DEL PROYECTO
QUE INFORMCION NECESITO Y DE DONDE
LA OBTENGO (FUENTES)
COMO
RECOGER LA
INFORMACIO
N (TECNICAS,
INSTRUMENT
OS, EQUIPOS,
FORMATOS O
DIAGRAMAS
A UTILIZAR)
COMO
ANALIZAR
ESA
INFORMACI
ON
(SOFTWARE
, GRAFICOS,
TABLAS
ETC)
Definicin de ergonoma, dominio, beneficios,
impactos en las personas.
Fuente:
(http://es.wikipedia.org/wiki/Ergonom%C3%ADa)
(http://www.ispch.cl/ergonomia)

Dominios de la ergonoma.
Entrevistas

Encuestas

Cuestionarios
para la
recoleccin
de
informacin

Cualquier tipo
Fuente: (http://www.ispch.cl/ergonomia) de cmara
para recopilar
fotografas
que se
puedan
analizar
posteriorment
e
Salud ergonmica en las oficinas y sus
diferentes tems.
Fuente: (http://www.fiso-
web.org/imagenes/publicaciones/archivos/2665.
pdf)

Recopilacin de
datos por
medio de la
observacin
directa
Listas de
chequeo

Salud ergonmica en el taller y sus factores de
riego.
Fuentes:
(http://www.geocities.ws/sima_tpm/SimaSistergo
no.html)
(http://www.croem.es/prevergo/formativo/3.pdf)
(http://www.croem.es/prevergo/formativo/2.pdf)
(http://ergonomia-posturas.com/)
Registros
fotogrficos



ACTIVIDAD 19: DISEO METODOLOGICO PRELIMINAR
DISEO METODOLOGICO PRELIMINAR:
Se documenta en el anteproyecto y debe contener:
1. Tipo de investigacin:
El tipo de investigacin que se va a abordar es la forma descriptiva y explicativa
por parte del alcance, porque el proyecto muestra la problemtica actual que hay
en la empresa soluciones industriales S.A.S, las malas posturas que se pueden
ver en los puestos de trabajo hace que los empleados estn fatigados ms
fcilmente y no se vea en la produccin la eficiencia y eficacia que se desea
obtener; y por otra parte el enfoque se utilizara el mixto porque este trabajo
plantea definir de manera detallada los campos relacionados con el problema
definido de posturas inadecuadas de la empresa a partir de encuestas y solucin
de preguntas de investigacin describiendo los comportamientos, conductas,
rendimiento, nivel de moral de los empleados enfrentando el problema.

2. Descripcin detallada de cada etapa de investigacin:
Descripcin de las actividades realizar en cada etapa:
La investigacin se comenzara por las posturas adecuadas para una
accin determinada despus tendremos en cuenta la posibilidad de visitar
la empresa Soluciones Industriales S.A.S as mismo se identificaran y
analizaran los problemas, accidentes y riesgos para corregirlo en cada
puesto de trabajo a partir de los visto proponer y estructurar mecanismos
para mejorar la eficiencia y eficacia en el sistema ergonmico teniendo en
cuenta la opinin de lo empleados al realizar, tabular y analizar encuestas
para corroborar la identificacin de problemas y finalmente hacer una
descripcin detallada de lo que se vio se investig y lo que se logr hacer.

Instrumento para la recoleccin de la informacin:
Encuestas: por medio de este mtodo se podr conocer la opinin de los
empleados de la empresa Soluciones Industriales S.A.S a partir de sus
experiencias, falencias y fortalezas que se encuentran cada uno a la hora
de laborar, as podremos tabular y analizar cuantos empleados se ven
afectados o a gusto con la forma de su puesto de trabajo.

Entrevistas: a partir de estas tendremos un acercamiento ms cercano y
personal de lo q piensan algunos de los empleados de la empresa
Soluciones Industriales S.A.S en el mbito de la ergonoma y la
adecuacin de los puestos de trabajo, obteniendo asid tos ms puntuales
para dar desarrollo a nuestro proyecto.

Fotografa: este sera el mejor medio para la identificacin de los diversos
puestos de trabajo en dicha empresa evidenciando lo investigado.

Descripcin de cmo se analizara la informacin y como se presentaran
los resultados:
Esta se realizara a partir de cuestionarios para la recoleccin de
informacin tambin la utilizacin de una cmara fotogrfica para la
recopilacin de evidencias que se puedan analizar posteriormente y
finalmente hacer uso de las listas de chequeo como mtodo de seguridad.