El Fundador

Curso: Administración de Negocios

Integrantes:
Frank Jonathan Carrion Marin
Paola Guillermina Rivera Quispe
Fanny Katerin Machaca Nina
Edu David Roque Parisaca

 Explicar: sobre la película sobresaliendo las partes importantes

 La planificación de la empresa de McDonals por parte de los
hermanos Dic y Mat.
 La expancion de las Franquicias
 Aprovechar la oportunidad en los negocios.
 Estudiar bien el Mercado, como los gustos y preferencias de los
consumidores.
 El Emprendimiento
 La productividad de los empleados
 Credito y financiamiento para expandir la empresa McDonalds
 La perseverancia en los negocios
 Explicar la sobre la organización tipo y característica
Tipo:
Según el sector de actividad
Empresa del Sector Terciario o de Servicios
Según el tamaño
Empresa Grande
Según la propiedad del capital
Empresa Privada
Según el ámbito de actividad
Empresa Multinacional
Según el destino de beneficios
Empresa con ánimo de Lucro
Según la forma jurídica
Sociedad de Responsabilidad Limitada
Caracteristicas:
 Promueve la innovación de sus productos
 El primer local de servicio de comida rápida
 El tiempo
  Capacitacion constante a sus colaboradores.
 Servicio de calidad
 ¿Cuál es el sector de la empresa?
 Es una empresa multinacional de comida rápida.
 Cuál es su Comportamiento organizacional de la empresa
Es una empresa con una organización funcional ya que tiene diferentes
franquicias y cada una necesita un encargado o gerente.

 Objetivo
 Expandir McDonald por todo el país.
 Maximizar ganancias
 Trabajo en equipo
 ser el lugar y la forma de comer preferidos de sus clientes
 Principales actividades laborales
 Gerente
 Director General
 Cocineros
 Contador
 Secretaria
 Publicidad
 Arquitectos
 Vendedores
 Capacitador
 Administrador

 Factores de que afectan el rendimiento laboral

 La falta de comunicación
 Los aparatos tecnologicos

 Formular la misión y visón

 Mision : Es el lugar y la forma favorita de comer de nuestros

clientes, es un lugar entenido, amigable, comodo y moderno.

 Vision : Brindar a nuestrps clientes una experiencia exepcional.

Dandole una bienvenida a cada miembro de la familia con una gran
sonrisa, un servicio rápido, exacto y amable.

 Identificación de los objetivos

 Realizar un organigrama un organigrama con las áreas encontradas

Gerente de Negocios

Subgerente de Negocios Gerente de turno

Entrenador

Departamento Departamento Departamento Departamento

de compras de satisfacion de gestión de de produccion
al cliente personas