Mercado Laboral

desde la perspectiva ISABELA AMAYA SÁNCHEZ

de los empleados EVELIN GONZÁLEZ RUÍZ

 Objetivo General

Realizar un análisis al mercado

laboral desde la perspectiva de
los empleados en Bucaramanga y
su área metropolitana.
Objetivos Específicos
Objetivo específico 1:
Realizar una investigación a través de encuestas que permitan la
recopilación de datos de la situación actual de los empleados en
Bucaramanga y su área metropolitana.
Objetivo específico 2:
Analizar qué motiva a los empleados a mantenerse en la campaña y
no buscar otras oportunidades laborales.
Objetivo específico 3:
Evaluar la situación actual del mercado laboral desde la perspectiva
de los empleados en Bucaramanga y su área metropolitana.

Título de la presentación
Título de la presentación
 • Los resultados en esta
pregunta es que el 91.9%
respondieron que si les
gusta el trabajo que
desempeñan.
3/9/20XX Título de la presentación 5
• El 68.5% respondió que
estaban de acuerdo en
que si les daban el
entrenamiento
necesario para realizar
su trabajo, también nos
encontramos con el
21.9% de los que están
neutros y por ultimo
están los del 9.6% que
están en desacuerdo.
El 78% consideran que su ambiente
laboral es bueno, encontramos
también los que están en el 18% que
dicen que es regular y el 3% dijeron que
malo
En esta pregunta encontramos
que el 66% dijo que si estaban
satisfechos con sus salarios
actuales y el 34% dijo que no
estaba satisfecho
De los encuestados el 72% si
consideran su permanencia en la
empresa y estan los del 28% que
comsidera que no laboraran mas en
los proximos dos años
• La mayoría de las personas
encuestadas respondieron
que el 60% dijo que si y está
la otra parte que es el 40%
y dijeron que no.
• En el grafico
podemos determinar
que el 84% de los
encuestados si
recomendarían en la
empresa que laboran.
• El 59% respondieron que sí y
el 41% dijeron que no, en
esto se puede ver que las
personas consideran que si
es rentable emplearse en
Bucaramanga y su área
metropolitana.
• El 50% de las personas para
conseguir trabajo usan la
de CompuTrabajo,
también está el 18% que
usa elempleo.com, el 18%
usan APE y por ultimo con
el menor porcentaje esta
la página LinkedIn.
• La red social que
mayormente utilizan las
personas encuestadas es
Facebook con el 58%,
Instagram la usan un 30%,
Twitter la usan el 10% y por
ultimo están el 10% que
sería tiktok
• El 37% de los encuestados
consiguen trabajo de 1-2
meses.
• El 31% de las personas
demoran más de 5 meses
encontrar trabajo.