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OBJETIVO: Establecer y aplicar métodos para el seguimiento, medición y evaluación de los procesos y el análisis de información que
garanticen el mejoramiento continuo de la entidad.
RESPONSABLE: Jefe de Control interno
ALCANCE: Comienza con la identificación del propósito de la medición, seguimiento y evaluación y los instrumentos para su ejecución; y
culmina con el análisis de la información obtenida a partir de su aplicación.
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CODIGO: CMAM-CAR-009
SISTEMA INTEGRADO CALIDAD MECI VERSIÓN: 03
COPIA CONTROLADA:
CARACTERIZACION PROCESO CONTROL, MEDICION, ANALISIS Y MEJORA
SI: X NO:
Mesa equipo de
Realizar reuniones de autocontrol
trabajo
Control Interno, medición, para verificar el cumplimiento del plan
Plan de acción Control Interno
análisis y mejora de acción del proceso. Informe trimestral medición, análisis
Normograma de ejecución del y mejora.
Direccionamiento V Verificación y seguimiento al Plan de
Plan de Acción.
estratégico Documentación del sistema Acción.
Direccionamiento
MECI CALIDAD Informe de estratégico
Revisión, verificación y ajustes,
evaluación al
documentación del proceso
sistema
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CODIGO: CMAM-CAR-009
SISTEMA INTEGRADO CALIDAD MECI VERSIÓN: 03
COPIA CONTROLADA:
CARACTERIZACION PROCESO CONTROL, MEDICION, ANALISIS Y MEJORA
SI: X NO:
Entes de control Seguimientos al Plan de Evidenciar las acciones derivadas de Soportes de Direccionamiento
Acción la implementación de las acciones acciones estratégico
Direccionamiento correctivas y preventivas implementadas
estratégico Análisis a las peticiones Ciudadanos
quejas y reclamos
Ciudadanos
Revisión por la Dirección
Tecnológico Procedimientos: Ver Listado Maestro de NTC GP 1000:2009 (4.1., 4.2.3, Ver Listado de Indicadores
Infraestructura Auditoría Interna Documentos 4.2.4, 8.2.1, 8.2.2, 8.2.3, 8.4,
Humanos Acciones correctivas y preventivas 8.5)
Normograma
Mapa de riesgos MECI 1000:2005
IDENTIFICACION DE CAMBIOS
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