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Tarea 1 Psicologia Laboral Tarea 1
Tarea 1 Psicologia Laboral Tarea 1
Tarea Semana 2
Nombre Alumno
Cristian Andrs Palta Astudillo
Nombre Asignatura
Psicologa Laboral
Instituto IACC
Ponga la fecha aqu
18-11-2014
Introduccin
En esta tarea se nos solicita que creemos nuestra propia empresa segn nosotros conocimientos
adquiridos durante nuestra carrera as como los adquiridos en el contenido de esta semana.
Desarrollo
Invente una organizacin de pequea escala, defina a partir de ella cada uno de los elementos que
la hacen una organizacin. Describa cada uno de sus tems:
1) Qu agrupa, a quienes
2) Cul es su objetivo, plan o meta comn
3) Cmo se organizan o interactan
4) En que mbito o microespacio se articula.
De acuerdo a su ejemplo de organizacin, segn la escala de motivaciones: De ejemplos de 2
necesidades primarias y 2 secundarias para alguno de sus participantes.
Desarrolle cada una de ellas brevemente.
Respuesta
Nombre Empresa: Soluciones Grficas del Norte
Giro: Impresiones, Graficas y servicios publicitarios
Nmero de trabajadores: 20
Los objetivos de esta empresa en forma general serian la obtencin de ganancias, mediante la
produccin de los bienes y servicios que nosotros prstamos que se focalizan en los servicios
publicitarios grficos
Nuestros objetivos Especficos, es fidelizar al cliente y que nos prefiera por sobre otros servicios
similares, para esto contamos con la mejor atencin y los mejores productos.
trabajadores y un supervisor
Operacin: Cuenta con 6 trabajadores, dentro de sus funciones encontramos; impresin,
diseo , creacin de pginas web, instalacin y mantencin de equipos y servicio tcnico, son
5 trabajadores y un supervisor
Venta y Contabilidad: Cuenta con 4 trabajadores , entre sus funciones estn, atencin de
caja , registro y recibo de dinero, contabilidad, remuneraciones, se divide en dos personas en
Necesidades Secundarias:
Aqu ocuparte la teora de Herzberg (est fundamentada en el ambiente externo del individuo.
Sus estudios se focalizaron en la satisfaccin de las personas ocupando un cargo dentro de la
organizacin.)
Ejemplos
Dentro de la empresa se hace una evaluacin de desempeo cada semestre, si se da el caso que se
presentan evaluaciones bajas, se opta por hacer una capacitacin para el personal, tambin se
premia al o los trabajadores que hayan sacado sobre saliente en la evaluacin y se les da como
premio un bono.
Cada trabajador tiene libertad y autonoma para realizar su trabajo, ya que cada uno sabe cmo
llevar a cabo sus obligaciones y se les da la libertad de tomar decisiones que hagan que el
ambiente laboral sea ms favorable
Junto con esto las mujeres cuentan con un convenio con una sala cuna para que puedan estar
tranquilas con el cuidado de sus hijos y de esta manera puedan trabajar ms seguras y tranquilas
Conclusin
Como conclusin podra indicar que; si bien las motivacin de los trabajadores dentro de una
organizacin es ms bien personal uno tiene que lograr generar un clima organizacin que sea
apto para ellos y de esta manera lograr que se sientan cmodos y tengan un concepto de la
empresa no solo como la que les da un sueldo sino que tambin sea un lugar de agrado para ellos
logrando de esta manera una fidelidad de su parte, y logar una mayor productividad
Como se nos mencion en el contenido de esta semana cada persona es un mundo diferente en s
y no son animales que hagan las cosas por un determinado estimulo, y es ah donde nosotros
debemos de trabajar para lograr un buen clima organizacional.
Bibliografa
Contenido semana 2