Documentos de Académico
Documentos de Profesional
Documentos de Cultura
t3 Mark. Social
t3 Mark. Social
Proyecto “Emprendedores”
Plan de Marketing Social y de Servicios de la empresa:
Monkey’s Store
Autor(es):
Claudia Sofía Espinoza Malpartida - N00261068
Jair Josué Guevara Cabrera - N00276586
Paola Milagros Huerta Zegarra - N00235919
Yadira Yamile Torres Rodríguez – N00290930
Curso:
Marketing Social Y Servicios
Docente:
Karina Angelica Acosta Yataco
2022 – PERÚ
2022-2
Contenido
INTRODUCCIÓN……………………………………………………………………………………………………………….………Pag.4
CAPÍTULO I………………………………………………………………………………………..………………………………..Pags.5-7
ANÁLISIS DE LA EMPRESA Y DEL ENTORNO
1. Estructura de reuniones de trabajo de campo…………………………………………………………….Pag.5
2. Brief de la empresa seleccionada:……………………………………………………………………………….Pag.5
o Datos Generales de la empresa:………………………………………..……………………………Pag.5
o Razón social:…………………………………………………………………………………………………..Pag.5
o Tipo de actividad:……………………………………………………………………………………………Pag.5
o Página web:………………………………………………………………….…………………………………
Pag.5
o Dirección y teléfono:……………………………………………………………………………………...Pag.5
3. Antecedentes e historia de la empresa………………………………………………….…………….………
Pag.6
4. Descripción detallada de los productos (bienes o servicios)……………………………….….
…….Pag.6
5. Visión, misión y valores………………………………………………………………………………………….
…….Pag.6
6. Objetivos empresariales que se relacionen al aspecto de desarrollo de responsabilidad
social empresarial…………………………………………………………………………………………………..…..Pag.6
7. Análisis micro y macroentorno y mercado meta………………………………………………………….Pag.7
8. Establecer tres objetivos, tres estrategias y proponer un plan estratégico de Marketing
Social para la empresa seleccionada…………………………………………………………………….…..…Pag.7
CAPÍTULO II…………………………………………………………………………………………………………………….…..Pags.8-9
ESTUDIO DEL MARKETING SOCIAL Y SERVICIOS
1. Definir la estructura Organizacional de la empresa:………………………………………………….
….Pag.8
o Seleccionar tres KPIs:………………………………………………………………………….
…………..Pag.8
o Tres tácticas de Marketing Social:………………………………………………………………..
….Pag.8
2. Identificar tres tendencias del Marketing Social a implementar en la empresa
seleccionada……………………………………………………………………………………………………….………Pag.8
3. Identificar y analizar tres brechas de calidad de servicios de la empresa seleccionada.Pag.9
CAPÍTULO III………………………………………………………………………………………………………………………Pags.9-11
ANÁLISIS DE LAS GESTIONES Y PROPUESTAS DE MEJORA
1. Identificar y analizar tres comportamientos, tres expectativas del cliente hacia los servicios
que ofrece la empresa……………………………………….…………………………………………….………….Pag.9
2. Proponer cuatro técnicas de investigación de mercados para entender los requerimientos
del cliente……………………………………………………………………………………………………………….…Pag.10
pág. 2
3. Proponer cuatro estrategias de Marketing para retener
clientes……………………..….….…Pag.10
4. Proponer cuatro estrategias de Marketing para la recuperación de clientes dentro de la
empresa seleccionada……………………………………………………………….………………………………Pag.11
5. Identificar y analizar las variables del criterio de segmentación de mercado. Propone el
mercado meta………………………………………………………………………………………………………..…Pag.11
6. Plantear tres tipos de servicios que pueda ofrecer la empresa
seleccionada……………..Pag.12
7. Establecer cuatro estándares de servicio tomando en cuenta las necesidades del mercado
meta…………………………………………………………………………………………………………….…………..Pag.12
CAPÍTULO IV…………………………………………………………………………………………………………………….Pags.13-
14
CONCLUSIONES Y RECOMENDACIONES PLANTEADAS
1. Propuesta para que la empresa desarrolle actividades de Cuidado del medioambiente y
Ciudadanía dentro de su
rubro…………………………………………………………………………………..Pag.13
2. Establecer la propuesta de Innovación y diseño del servicio definiendo estándares de
servicio………………………………………………………………………………………………………………………Pag.13
3. Elaborar y proponer las estrategias de Marketing Mix para la empresa
seleccionada...Pag.14
4. Implementar estrategias de servicios redituables para la empresa
seleccionada………..Pag.14
pág. 3
Introducción
En este trabajo se presentara acerca de una empresa peruana que ha venido crecido y
emprendiendo a lo largo de su comienzo pero como primer punto iremos conociendo a la
empresa empezando con sus datos generales como el nombre de la empresa, a qué tipo
de actividad se dedica, por donde esta exactamente ubicado y contactar con la empresa.
Seguido de ello daremos a conocer los antecedentes e historia de la empresa, la
descripción detallada de los productos, la misión, visión y valores, los objetivos
relacionados con la responsabilidad social, el análisis micro y macroentorno y mercado
meta, objetivos, estrategias y plan estratégico de Marketing Social. Asimismo, se dará
información acerca de la estructura organizacional de la empresa como los KPIs y las
tácticas de Marketing Social, las tendencias, las brechas de calidad de servicio. Finalmente,
identificaremos y analizaremos los comportamientos y expectativas del cliente hacia los
servicios que ofrece la empresa, las técnicas de investigación de mercados para entender
los requerimientos del cliente, las estrategias de Marketing para retener clientes, las
estrategias de Marketing para la recuperación de clientes dentro de la empresa, las
variables del criterio de segmentación de mercado, los tipos de servicios que pueda
ofrecer la empresa y los estándares de servicio tomando en cuenta las necesidades del
mercado meta.
pág. 4
CAPÍTULO I
ANÁLISIS DE LA EMPRESA Y DEL ENTORNO
1. Estructura de reuniones de trabajo de campo.
INTEGRANTES:
1. Yadira Torres Rodríguez (coordinadora)
2. Claudia Espinoza Malpartida
3. Jair Guevara Cabrera
4. Paola Huerta Zegarra
pág. 5
2. Brief de la empresa seleccionada:
o Datos Generales de la empresa:
- Nombre de la Empresa: Monkey’s Store
- Email: paulminchan3@gmail.com
- Nacionalidad: Peruana
- Tienda Física: Cajamarca
o Razón social: MONKEY store
o Tipo de actividad: Comercialización de prendas de vestir y complementos
de moda
o Página web
Redes sociales:
- Instagram: monkeys_stores 11
- Facebook: monkeystore2911
o Dirección y teléfono.
Dirección: Avenida Nuevo Cajamarca 201
Numero: 948175902
pág. 6
Visión
Ser la tienda líder en Cajamarca en el rubro de comercialización de prendas de
vestir estilo urbano, Empresa reconocida y aceptada por la sociedad con el fin de
brindarles productos de alta calidad.
Valores
- Respeto
- Empatía
- Responsabilidad
- Honestidad
CAPÍTULO II
ESTUDIO DEL MARKETING SOCIAL Y SERVICIOS
1. Definir la estructura Organizacional de la empresa:
o Seleccionar tres KPIs
- Controlable: El indicador debe resaltar un punto que la empresa
pueda mejorar.
- Fiable: El responsable de la toma de decisiones debe tener
confianza en los indicadores proporcionados.
- Simple: Un buen indicador debe ser simple de construir y
entender.
o Tres tácticas de Marketing Social
- Marketing de micro influenciadores: Asociarse con personas
influyentes con seguidores comprometidos para promover su marca o
producto.
- Campañas de recomendación: Solicitar sistemáticamente a sus
clientes satisfechos referencias de familiares, amigos o colegas que
puedan estar interesados en su producto o servicio.
- Ofertas cerradas y personalizadas: Ofrecer un descuento exclusivo a
los clientes en función de su etapa de vida (piense en estudiantes y
personas mayores), ocupación (como trabajadores de la salud).
pág. 8
2. Identificar tres tendencias del Marketing Social a implementar en la empresa
seleccionada.
Aprovechar videos en directo como: el streaming para tener una mayor
interacción con la audiencia y mercado.
Marketing de influencers: a través de los influencers han demostrado que sus fans
los seguirán a través de las plataformas, proporcionando más alcance tanto a los
creadores como a la marca que se promociona o se anuncia.
Marketing conversacional: se trata de hablar con su audiencia uno a uno para
mejorar la experiencia del cliente y las ventas. Estas conversaciones se pueden
realizar a través de chat en vivo, chatbots, asistentes de voz y más.
pág. 9
Brecha 4: no igualar el desempeño del servicio con las promesas
hechas previamente.
CAPÍTULO III
ANÁLISIS DE LAS GESTIONES Y PROPUESTAS DE MEJORA
1. Identificar y analizar tres comportamientos, tres expectativas del cliente hacia los
servicios que ofrece la empresa.
COMPORTAMIENTOS DEL CONSUMIDOR
o Indeciso
Busca comparar todos los aspectos posibles del menú ya que es un servicio virtual.
Se debe tener o mejorar la página web o red social del negocio, dar una buena
experiencia al momento de la compra y ofrecer diferentes formas de pago y
promociones por ejemplo tarjeta de crédito, plin, yape o pago en efectivo.
o Busca ofertas
Siempre está en busca de nuevas promociones es muy ahorrativo y paciente. Se
debe crear promociones exclusivas o festivas para llamar la atención de estos
clientes.
o Impulsivo
Sigue las tendencias, fácilmente influenciable y siempre está dispuesto a comprar.
Se debe ofrecer productos exclusivos y o realizar diferentes tipos de promociones.
pág. 10
o Enfoque de clientes nuevos en vez de con los habituales
Como es una tienda de manera virtual y novedosa se centran más en sus nuevos
clientes explicar en qué consiste el servicio y los beneficios de la bebida. Deberían
centrarse más en los clientes que ya tienen y ofrecer productos novedosos sin
dejar de lado el servicio a los nuevos clientes.
o No contar con un horario fijo ni días de trabajo
Atienden según la disponibilidad del producto dejando periodos largos sin atender
a lo que los clientes solicitan querer comprar, pero no se le puede dar el servicio,
tampoco cuentan con un horario establecido de atención para hacer repartos
salen según la disponibilidad del producto. Deberían poner horarios fijos de
atención y días a la semana para que los clientes sepan si el producto estará
disponible.
o Solo contar con 1 delivery y no tienda física
Al no contar con más personas para realizar el delivery se da una demora entre
cada pedido lo que puede molestar al consumidor, tampoco cuenta con una tienda
física para ir a ver el producto o consumir ahí, el restaurante busca expandir su
sistema de delivery y empezar una tienda física con más sucursales.
pág. 11
Es vital crear procesos para registrar los motivos de la pérdida.
Cuando un cliente deja una empresa, siempre existirá un ‘’Porqué’’ (precio,
atención al cliente, fallos en el producto, fallos en el servicio, equivocaciones
humanas, etc.) Documentar y analizar estos errores va a generar una ventaja
competitiva ante los competidores.
o Califica y Segmenta a los clientes perdidos
Se trata de optimizar y hacer el proceso de recuperación lo más eficiente posible.
No todos los clientes perdidos se podrán recuperar, por lo que es necesario (para
ahorrar tiempo y dinero) que las empresas se enfoquen principalmente en las
personas cuyo comportamiento anterior, sugiere una predisposición a volver, es
decir, filtrar los clientes, segmentar los que tienen más probabilidad de regresar y
los que no.
o Escucha, e Implementa cambios
La principal fuente de aprendizaje de una empresa son sus clientes, al final son
ellos lo que prueban constantemente los productos y/o servicios. Con el feedback
de los clientes podemos saber su nivel de satisfacción, evaluar sus opiniones y
tomar decisiones de negocio para mejorar los indicadores.
o Mantén el contacto con los clientes
Una vez definido los clientes más propensos a volver, reforzar la atención al cliente
e implementar algún cambio luego de haber tomado en cuenta la opinión de los
clientes, es hora de dar un paso más… Contactarlos!
Una oferta personalizada, un email, un contacto por redes sociales, una llamada
para informar cambios importantes, son señales de que la empresa está teniendo
en cuenta a sus clientes.
pág. 12
Las compras express está prácticamente diseñado para ser una entrega
inmediata y rápida hacia el domicilio de los clientes, las cuales serán
implementadas para pequeñas compras y por lo cual será entregado el mismo día
que desee adquirir el cliente.
o Personalízalo a tu gusto
De la misma forma en que puedes conseguir diseños novedosos en la tienda de
Monkey’s Store también el cliente podrá acceder del servicio de crear y
personalizar sus propios diseños, colores e imágenes que más le guste en cualquier
prenda que se desee adquirir todo sin límites de esa manera tenga la libertad de
decidir lo mejor.
CAPÍTULO IV
CONCLUSIONES Y RECOMENDACIONES PLANTEADAS
1. Propuesta para que la empresa desarrolle actividades de Cuidado del
medioambiente y Ciudadanía dentro de su rubro.
Ropa Biodegradable
Esta propuesta la cual como se le denomina en su nombre se realizara con
materiales completamente reciclados los cuales se obtendrán a partir de una
actividad de cuidado del medio ambiente que consistirá en que cada persona que
lleve algún material ecológico se le ofrezca un descuento en la compra de una
pág. 13
prenda designada, de esa manera se podrán generar productos como
por ejemplo; en zapatillas realizadas con material como algodón biológico,
cáñamo, lino, coco o piel vegetal a zapatillas elaboradas con materiales reciclados
como botellas de plástico recogidas del fondo del mar o nylon recuperado de redes
de pesca, así con esto poder generar dar un cambio en la sociedad.
pág. 14
Dependiendo de lo que el cliente elija en nuestras redes sociales él
puede elegir el producto que más le guste o ajuste a su presupuesto.
o Promoción: Es importante para la marca tener una promoción que se
adapte a nuestros productos.
La promoción de la marca se enfoca más en las redes sociales como Facebook e
Instagram.
pág. 15
pág. 16
pág. 17
pág. 18
pág. 19
pág. 20
BIBLIOGRAFIA
pág. 21