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TRABAJO FINAL DEL CURSO

“AÑO DEL BICENTENARIO DEL PERÚ: 200 AÑOS DE INDEPENDENCIA”

SERVICIO NACIONAL DE ADIESTRAMIENTO DE


TRABAJO INDUSTRIAL

TRABAJO FINAL

ZONAL: LAMBAYEQUE

ESTUDIANTE: STEFANY KAROLINA SILVA VILLEGAS

ESPECIALIDAD: ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS

INSTRUCTOR: JOSÉ LUIS VILLEGAS GUANILO

CURSO: ADMINISTRACIÓN Y ORGANIZACIÓN DE


EMPRESAS

SEMESTRE: SEGUNDO

CFP: CHICLAYO

Chiclayo, junio del 2021

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TRABAJO FINAL DEL CURSO

1. INFORMACIÓN GENERAL

Apellidos y Nombres: Stefany Karolina Silva Villegas ID: 001307220


Dirección Zonal/CFP: Juan Tomis Stack, Chiclayo, Lambayeque - SENATI
Carrera: Administración de Empresas Semestre: II

Curso/ Mód. Formativo ADMINISTRACIÓN Y ORGANIZACIÓN DE EMPRESAS


Tema del Trabajo: Actividad Entregable – Trabajo Final

2. PLANIFICACIÓN DEL TRABAJO

N
ACTIVIDADES/ ENTREGABLES CRONOGRAMA/ FECHA DE ENTREGA
°
D1 D2 D3 D4 D5 D6 D7 D8 D9 D10
1 Descargar archivo
2 Analizar el trabajo
3 Búsqueda de información
4 Comenzar con el trabajo
5 Realizar preguntas
6 Realizar diagrama
7 Verificar con lo trabajado
8 Entrega final

3. PREGUNTAS GUIA

Durante la investigación de estudio, debes obtener las respuestas a las siguientes


interrogantes:

N° PREGUNTAS
1 ¿A qué denominamos administración?
HOJA DE RESPUESTAS A LAS PREGUNTAS GUÍA
2 ¿Cuáles son los principales componentes de una empresa?
1. ¿A3qué denominamos administración?
¿Cuál es la función del organigrama en la empresa?
Denominamos
4 administración
¿Cuáles al principales
son las áreas proceso de deorganizar, planificar,
una empresa dirigir
y para qué y controlar el uso de
sirven?
recursos y las actividades de trabajo con el propósito de lograr los objetivos o metas de la
organización
5 de manera
¿Qué eficiente y eficaz.
es un empresario?

LINK: https://www.promonegocios.net/administracion/que-es-administracion.html

2. ¿Cuáles son los principales componentes de una empresa?

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 Capital humano
 Recursos tecnológicos
 Recursos materiales
 Recursos financieros

LINK: https://prezi.com/s0mztf3iksnj/componentes-basicos-de-una-empresa/

3. ¿Cuál es la función del organigrama en una empresa?

Brindar información esencial sobre las estructuras departamentales y la organización de una


empresa para poder comprenderla más rápido.

LINK: https://es.eserp.com/articulos/organigrama-empresa/

4. ¿Cuáles son las áreas principales de una empresa y para qué sirven?

La mayoría de veces, las empresas están formadas por 5 o 6 áreas básicas, pero
también pueden conformase por más, dependiendo de a cada compañía; según el tamaño y
el tipo de producto o servicio ofrezca.
Estos son los principales:

 DIRECCIÓN GENERAL: Son los ejecutivos responsables, aquellos encargados de


las operaciones que lleva a cargo la empresa. Aseguran el buen funcionamiento y el
clima organizacional. Su función es planificar, orientar, organizar liderar y controlar.

 ADMINISTRACIÓN Y RRHH: Se encargan de todo trámite burocrático y


administrativo y las actividades de gestión humana. Su función es:

 Reclutamiento: selección y contratación del personal.


 Gestión: tramites y pagos de los sueldos, salarios y política de compensación
a empleados.
 Fomentar: buenas relaciones laborales y motivación de los empleados.
 Trámites: necesario para llevar a cabo las actividades de la empresa.

 FINANZAS: Se ocupa de las responsabilidades económicas de una empresa, su


función es:

 Manejan los recursos financieros y económicos de la empresa.


 Efectúan los pagos correspondientes.
 Realizan la recepción, contabilidad y deposito.
 Mantienen actualizado el flujo de caja.
 Generan los estados financieros

 PRODUCCIÓN: A cargo de la transformación de materias primas en productos


finales. Estas son sus funciones principales:

 Identificar los insumos necesarios en el proceso productico.


 Planificar la producción

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 Minimizar los costes de producción.


 Innovar y mejorar
 Asegurar la calidad del producto.

 MARKETING: Se encarga del desarrollo de las estrategias necesarias para


posicionarse en el mercado, mediante estas funciones:

 Investigación de mercados
 Planificar la estrategia
 Promoción de ventas
 Feedback y motorización

 INFORMÁTICA: Supervisan, garantizan e implantan sistemas de organización de


todas las áreas de la empresa, llevando a cabo estas funciones:

 Definir
 Dirigir
 Administrar
 Implementar
 Asesorar
 Elaborar, gestionar y controlar
LINK: https://www.instasent.com/blog/areas-funcionales-de-una-empresa

5. ¿Qué es un empresario?

El empresario es aquella persona que se encarga de la dirección y gestión de una compañía,


negocio o industria. Su finalidad es la obtención de beneficios económicos.

El empresario puede ser el propietario de la organización y de su capital, pero no


necesariamente.

Un empresario actúa como representación de la sociedad y detenta su representación legal.


También panifica los logros a conseguir y diseña los medios para alcanzarlos.

LINK: https://economipedia.com/definiciones/empresario.html

HOJA DE PLANIFICACIÓN

PROCESO DE EJECUCIÓN
SEGURIDAD / MEDIO AMBIENTE /
OPERACIONES / PASOS /SUBPASOS NORMAS -ESTANDARES

1. Primero tenemos que desarrollar las preguntas Debemos tener una postura
guías. adecuada para así no tener
malestar a la hora de realizar
nuestro trabajo.

2. Para ello tenemos que buscar información en


las diferentes páginas de Google, para así Nuestro lugar de estudio debe
poder informarnos un poco más sobre cada estar ordenado y limpio.
una de las preguntas dadas.

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3. Luego de desarrollar cada una de las Debemos tomar las medidas


preguntas, vamos a el problema dado. necesarias para no sufrir
daños con algún cable suelto.

4. Para ello nos pide organizar un organigrama y


resolver unas preguntas más acerca del tema.

5. Después de realizar el organigrama y las


preguntas nos pide una lista de recursos que
hemos utilizado para la elaboración de nuestro
trabajo.

6. Por último, personalmente doy una última


revisada a mi trabajo para corregir alguna falta
ortográfica o algún detalle.

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1. ¿Cómo se organiza la empresa?

La empresa se organiza dividiendo cada área de acuerdo a sus funciones para así tener una
mejor organización en la empresa y poder agrupar a los empleados según su perfil, es así
como está dividida la empresa. Esto nos ayudará a estar organizados y poder tener un trabajo
más limpio y con menos errores.

2. Realice un organigrama de acuerdo a la figura presentada

GERENTE

(CLAUDIA)

FINANZAS JEFE DE MÁQUINAS LOGÍSTICA

(JAIIME) (OMAR) (ZOILA)

OPERARIOS DE

CLIENTES
3. ¿Qué función realizan en cada área cada uno de ellos?

 GERENTE (Claudia): Responsable de cada una de las áreas.

 FINANZAS (Jaime): Encargado de llevar las cuentas.

 JEFE DE MAQUINAS (Omar): Responsable de la operación eficiente de todos


los equipos mecánicos.

 LOGÍSTICA(Zoila): se encarga de la parte logística de entablar relaciones con


los proveedores y comprar los insumos.

ORGANIGRAMA DE LA EMPRESA

SILVA VILLEGAS STEFANY KAROLINA II SEMESTRE

DIBUJO / ESQUEMA/ DIAGRAMA

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LISTA DE RECURSOS

INSTRUCCIONES: completa la lista de recursos necesarios para la ejecución del trabajo.

1. MÁQUINAS Y EQUIPOS

1. Laptop
2. Teléfono celular

3. HERRAMIENTAS E INSTRUMENTOS

1. Microsoft Word
2. Google
3. Plataforma Senati

5. MATERIALES E INSUMOS

1. Manual de aprendizaje
2. Cuaderno con mis apuntes
3. Lápiz
4. Borrador

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