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LOGO DE LA EMRESA PROCEDIMIENTO PARA LA PRESENTACIÓN Y CONTROL DE CONVOCATORIAS FECHA DE VIGENCIA: 2013-08-27
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1. OBJETIVO
Establecer la metodología que se aplica para la búsqueda, elaboración y presentación de convocatorias públicas o privadas que garantice el crecimiento en ventas
de acuerdo a las proyecciones económicas de la empresa.
2. ALCANCE
Este procedimiento se aplica específicamente para presentarse a todas las convocatorias del sector público y privado en las cuales XXXXXXX LTDA. tenga la
capacidad de ejecución
3. AUTORIDAD Y RESPONSABILIDAD
La autoridad y la responsabilidad para la presentación de licitaciones está a cargo del Director Comercial.
La responsabilidad por la realización de las diferentes actividades relacionadas con la presentación de licitaciones es del director de proyectos, los ingenieros de
proyectos y la ingeniera operativa.
4. DEFINICIONES - GLOSARIO
5. GENERALIDADES
La periodicidad de la evaluación de convocatorias, realizada por el Director Comercial, será de acuerdo al volumen de convocatorias registradas en la
base de datos y podrá ser programada de un día para otro o el mismo día de acuerdo a las fechas de cierre de los procesos.
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INICIO
1. Las convocatorias abiertas se buscan diariamente en los
portales de contratación estatales y privados, teniendo en
1. Buscar cuenta los procesos en los cuales la actividad económica de
convocatorias abiertas la empresa se encuentre dentro del objeto de contratación
Ing. Operativa (Convocatoria Directa) y los procesos que dentro de sus
actividades la contengan (Convocatoria Indirecta).
2. En caso de tratarse de una convocatoria indirecta, los datos 2. Formato de registro de
¿Es una
NO de ésta son registrados y se lleva un seguimiento de la convocatorias indirectas.
convocatoria 2. Hacer Seguimiento.
misma para conocer los resultados del proceso según las
directa?
Ing. Operativa fechas programadas en la convocatoria.
3. Se identifica al ganador de la convocatoria, determinando la
SI ubicación y el contacto para realizar gestión comercial.
6. Filtrar pliegos de 3. Identificar al ganador 4. Se le hace llegar al oferente escogido, una carta de
condiciones de la convocatoria. presentación de la empresa y el portafolio de servicios para
Ing. Operativa Ing. Operativa que sea tenida en cuenta para la posible ejecución del
proyecto.
5. Ver Procedimiento de Cotizaciones. CMC-PR-01
7. Evaluar con-
vocatorias potenciales 4. Enviar carta de 6. De acuerdo a las especificaciones de los pliegos y teniendo 7. F. de convocatorias y
presentación y portafolio. en cuenta los requisitos habilitantes, se hace un filtro de las seguimiento.
Director Comercial
Ing. Operativa posibles convocatorias a presentar, registrando en el
formato de convocatorias y seguimiento, las características
NO fundamentales de la convocatoria, como capacidad jurídica,
¿Es viable? B
técnica y económica exigida. las convocatorias en las cuales
¿Demuestra NO
no se pueda participar serán evaluadas en el comité
SI interés? mensual del proceso de Gestión Comercial para tomar las
8. Registrar SI B respectivas acciones a las que haya lugar.
convocatoria A
7. Una vez registrada la base de datos inicial de convocatorias,
Director Comercial ¿El cliente NO el Director Comercial realiza una evaluación de cada una,
abre
teniendo en cuenta los requisitos específicos y técnicos a
convocatoria?
cumplir, para determinar la presentación a dicha
¿Existen NO SI convocatoria.
dudas C 8. Cada vez que una convocatoria resulte viable, se registra la
técnicas?
A 8. Formato de
información específica en el formato de Información y pre- Información y pre-
SI evaluación, para llevar el control de fechas relevantes del evaluación.
5. Elaborar
Cotización.
proceso de contratación y observaciones generales.
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7. PUNTOS DE CONTROL
Actividad
¿Qué se controla? ¿Cómo se controla? ¿Quién lo controla? Frecuencia del control Registro - Evidencia
No.
Convocatorias indirectas
Registrando las fechas de cierre de las Ing. Operativa – Formato de Registro
que representen una Cada vez que se haga
2 convocatorias y revisando los ganadores de Director de Convocatorias
posibilidad de negocio para una propuesta
cada una para presentar propuestas. Comercial Indirectas.
la Empresa.
Registrando todas las fechas y características
Formato de
Fechas de visitas, importantes de la convocatoria para tomar
6 Ing. Operativa Cada visita realizada convocatorias y
presentación, cierre decisiones oportunas de acuerdo a los plazos
seguimiento.
establecidos en cada una.
Evaluando cuidadosamente cada uno de los Formato de
La aplicación a las Director Cuando se habrán las
7 requisitos exigidos y revisando la capacidad de convocatorias y
convocatorias Comercial convocatorias
cumplimiento de XXXXXX LTDA. seguimiento.
Verificando que cada una de las respuestas a Medios de
La eficacia de las
las aclaraciones cumplan satisfactoriamente la Director En cada audiencia de comunicación con el
9 aclaraciones entregadas
duda técnica o diferente que se hubiese Comercial aclaraciones cliente (Oficio o
por el cliente.
presentado. correo electrónico)
Verificando que la propuesta contenga todos los
Cumplimiento de la
ítems de acuerdo a los requisitos técnicos, y
propuesta económica con Director Cada vez que se
12 revisando que el formulario de precios no Correo electrónico
aspectos técnicos y Comercial elabore una propuesta
supere el presupuesto oficial y cada ítem sea
económicos.
cobrado en las proporciones adecuadas.
Información y
documentación exigida Revisando cada uno de los documentos de la Formato de
Cada vez que se
15-16 completa y con los propuesta con los requisitos de la convocatoria Ing. Operativa Información y Pre-
elabore una propuesta
requisitos de presentación y descartando cada ítem revisado. evaluación
exigidos en la convocatoria.
Los factores que influyeron Formato de
Revisando el método d evaluación y la Director Cuando no se gane una
21 en la pérdida de la Información y Pre-
puntuación obtenida en cada aspecto. Comercial propuesta
propuesta. evaluación
Director
Verificando las condiciones y términos de
Comercial – Cada vez que se firme Correo / Medio
23 Minuta del contrato contratación de acuerdo a lo estipulado en el
Directora un contrato Escrito
pliego de condiciones.
Administrativa
8. DOCUMENTOS REFERENCIA
9. CONTROL DE CAMBIOS
12.
REVISÓ APROBÓ
NOMBRE: Pedro Alberto Morales Pino Juan Felipe Cadavid Villegas
CARGO: Director Comercial Gerente General