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    El documento describe las características de los adultos que aprenden. Los adultos se motivan a aprender por sus necesidades laborales y profesionales. Requieren formas de aprendizaje participativas y colaborativas que desarrollen su autonomía. Los adultos tienen una alta capacidad para aprender cuando se sienten autónomos y pueden aplicar lo aprendido a su experiencia vital.

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    EL ADULTO QUE APRENDE

    El adulto emprende a raíz de sus necesidades e intereses laborales y profesionales.


    IN
    FO Requieren una motivación especial para aprender y necesitan oras formas de aprendizaje
    GR
    AF CARACTERISTICAS DE LAS PERSONAS QUE APRENDEN

    IA
    Poseen Mejor Capacidad Para Aprender Desarrollan La Autonomía El
    Poseen Un Alto Grado De Motivación Hacia Los
    Programas Formativos De Deciden Emprender En Ambientes Democráticos Participativo Aprendizaje
    Y De Colaboración

    Lieb (1991) Considera Que Los Adultos


    Muestran Elevado Interés Por El Trabajo Poseen Opiniones, Valores Y Criterios
    Entre Iguales Teniendo Amplias Construidos Durante Su Experiencia Vital
    Posibilidades De Desarrollar Sus
    Capacidades De Liderazgo Entre Ellos.

     El adulto es persona que alcanzado la etapa de su vida en la que corresponde por si mismo. Tiene a su cargo otras
    Autor(a): María Bolívar
    personas (normalmente) desempeña un papel productivo en la sociedad.
    Nº de cedula: 17.524.583
     El adulto experimenta necesidades que motivan su comportamiento al satisfacer las mas elementales.
    Delta Amacuro, Mayo 2022 Facilitador: Leslibeth Sucre

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