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04
Versión : 12
SÍLABO Fecha : 19/01/2024
Página :1
I. DATOS GENERALES
COMPETENCIAS ESPECÍFICAS
COMPETENCIA GENÉRICA
Ejerce liderazgo ético para el planeamiento, implementación, ejecución y evaluación de proyectos emprendedores empresariales,
socioculturales y ambientales aportando al desarrollo local, regional y nacional.
III. SUMILLA
La experiencia curricular pertenece al área de estudios generales y es de carácter obligatorio. Busca que el estudiante, desde su posición,
detecte la problemática que afecta su entorno y sea capaz de generar un cambio desde su iniciativa y sentido común relacionado con los
valores asumidos. Se hará hincapié en las competencias de liderazgo y creatividad.
TEMAS TRANSVERSALES
Emprendimiento
Nota: Cualquier documento impreso diferente del original, y cualquier archivo electrónico que se encuentren fuera del
campus virtual Trilce serán considerados como COPIA NO CONTROLADA.
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Versión : 12
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RESULTADO DE APRENDIZAJE:
Explica el plan de mejora a una problemática detectada que afecta su entorno destacando sus habilidades emprendedoras y considerando el
contexto actual
ACTITUD:
ESTRATEGIAS
SESIÓN CONTENIDOS / TEMÁTICAS EVIDENCIAS DE APRENDIZAJE
DIDÁCTICAS
Aprendizaje Trabajo Práctico: Matriz con lista de
colaborativo, problemas(hábitos) que afectan su entorno personal,
1 Plan de mejora a una problemática.
presentación del afectación y resultados deseados al cambiar su ciclo
sílabo del hábito
Trabajo Práctico: Matriz con lista de
Aprendizaje
Identificación del Problema: Problemáticas que problemas(hábitos) que afectan su entorno personal,
2 colaborativo
afectan el entorno afectación y resultados deseados al cambiar su ciclo
Trabajo individual
del hábito
Trabajo Práctico: Matriz con lista de
Aprendizaje
El Ciclo del hábito (Habit Loop)) El disparador problemas(hábitos) que afectan su entorno personal,
3 colaborativo
o señales la rutina y la recompensa. afectación y resultados deseados al cambiar su ciclo
Trabajo individual
del hábito
Aprendizaje Trabajo Práctico: Matriz de identificación y
Causas del Problema (hábitos). Identificación
4 colaborativo Consolidación del Ciclo del hábito personal (semana
de la Señales.
Trabajo individual 06).
Aprendizaje Trabajo Práctico: Matriz de identificación y
El Ciclo del hábito (Charles Duhigg.)
5 colaborativo Consolidación del Ciclo del hábito personal (semana
Identificación de la Rutina
Trabajo individual 06).
Aprendizaje Trabajo Práctico: Matriz de identificación y
Efectos del Problema (hábitos). Identificación
6 colaborativo Consolidación del Ciclo del hábito personal (semana
de la recompensa.
Trabajo individual. 06)
¿Cómo cambio de hábitos? Charles Duhigg
Aprendizaje Trabajo Práctico: Matriz de identificación y
Plan de mejora: Alternativas viables 2:
7 colaborativo Consolidación del Ciclo del hábito personal (semana
Anulación, disminución de la Señal y cambio de
Trabajo individual. 06)
rutina.
Aprendizaje
Examen parcial I Presentación de la
colaborativo. Aula Examen Parcial: Avance del portafolio.
8 problemática (Ciclo del hábito personal) en el
invertida. Examen Problemática. Ciclo del hábito personal
E-Portafolio.
Parcial I
RESULTADO DE APRENDIZAJE:
Explica el plan de mejora a una problemática detectada que afecta su entorno destacando sus habilidades emprendedoras y considerando el
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contexto actual
ACTITUD:
ESTRATEGIAS
SESIÓN CONTENIDOS / TEMÁTICAS EVIDENCIAS DE APRENDIZAJE
DIDÁCTICAS
Aprendizaje
colaborativo
Plan Emprendedor de mejora Problemática
9 Aprendizaje Informe: Plan de mejora. Problemática y Objetivos
y Objetivos
Interactivo Trabajo
individual
Aprendizaje
colaborativo
Plan Emprendedor de mejora Acciones y
10 Aprendizaje Informe: Plan de mejora. Problemática y Objetivos
actividades a realizar
Interactivo Trabajo
individual
Aprendizaje
colaborativo
Plan Emprendedor de mejora Problemática Informe: Plan de mejora. Acciones, actividades y
11 Aprendizaje
y Objetivos cronograma a realizar.
Interactivo Trabajo
individual
Aprendizaje
colaborativo
Plan Emprendedor de mejora Resultados y Informe: Plan de mejora. Acciones, actividades y
12 Aprendizaje
Anexos cronograma a realizar.
Interactivo Trabajo
individual
Aprendizaje
colaborativo
Plan Emprendedor de mejora Evidencias y Informe: Plan de mejora. Acciones, actividades y
13 Aprendizaje
referencias bibliográficas. cronograma a realizar.
Interactivo Trabajo
individua
Examen Final: Presentación y exposición Examen Final: Presentación y exposición de informe
14 de informe de resultados del Plan de Examen Final de resultados de videos Plan de Mejora, en el E
Mejora Portafolio. Examen de rezagados y recuperación.
Examen Final: Presentación y exposición
Examen Final: Presentación y exposición de informe
de informe de resultados del Plan de
15 Examen Final de resultados de videos Plan de Mejora, en el E
Mejora. Examen de rezagados y
Portafolio. Examen de rezagados y recuperación
recuperación
Examen Final: Presentación y exposición
Examen Final. Examen Final: Presentación y exposición de informe
de informe de resultados del Plan de
16 Examen de rezagados de resultados de videos Plan de Mejora, en el E
Mejora. Examen de rezagados y
y recuperación. Portafolio. Examen de rezagados y recuperación.
recuperación
V. MEDIOS Y MATERIALES
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VI. EVALUACIÓN
FINAL (XF)
XF = 0.40*X1+ 0.60*X2
● Se utiliza la escala de calificación vigesimal; la nota mínima aprobatoria es 11. Solo en el promedio final la fracción equivalente o
mayor a 0,5 será redondeada al dígito inmediato superior.amp;nbsp;
● El 30 % de inasistencias injustificadas inhabilita al estudiante.amp;nbsp;
● La inasistencia a prácticas o exámenes no justificados se calificarán con la nota cero (00).amp;nbsp;
● El estudiante que por algún motivo no rindió uno de los exámenes parciales o el final (avance o entrega final), podrá rendirlos en el
período de exámenes rezagados, en caso de inasistencia será calificado con nota cero (00).
VII. BIBLIOGRAFÍA
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Libros Digitales
Haridasani, Alisha. “The Power of Habit Charles Duhigg Random House UK.” Business traveller (Asia Pacific
Libros Digitales Edition) (2013): 71–. Print.
https://search.ebscohost.com/login.aspx?direct=true&db=bth&AN=86942856&lang=es&site=ehost-live
John Donvan. (2012). The “Power” To Trade Naughty Habits For Nice Ones. Talk of the Nation (NPR).
Libros Digitales https://search.ebscohost.com/login.aspx?direct=true&db=nfh&AN=6XN201212241503&lang=es&site=eho
st-live
García Córdoba, F., Trejo García. M., Flores Rosete, L. y Rabadán Calvillo, R. (2016). La tutoría una estrategia
378.1794 G21
educativa que potencia la formación de profesionales ([1a ed.]). Limusa.
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