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Clave PGAS-SGI-004

Seguimiento y medición ambiental Revisión 00


y de seguridad Fecha 30/08/2020
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Gerencia CASS Director de Ingeniería y Construcción

1. Propósito.
Establecer los lineamientos para llevar a cabo el seguimiento y medición del
desempeño del Sistema Ambiental y de Seguridad y Salud en el Trabajo.

2. Alcance
Aplica en las actividades relacionadas con diseño, adquisiciones, construcción y puesta en
servicio de los proyectos en construcción, así como la preparación de ofertas y áreas de
las oficinas.

3. Políticas de operación

N/A

4. Diagrama de procedimiento

N/A

5. Descripción del procedimiento

5.1 INFORMACIÓN PREVIA

Para llevar a cabo el seguimiento y medición del desempeño del Sistema en la parte Ambiental y
de Seguridad y Salud, es necesario tener como información de entrada, la generada en los
siguientes documentos:

 Programa de Gestión Ambiental


 Programa de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo
 Preparación y Respuesta a Emergencias
 Control Operacional Ambiental
 Control Operacional de Seguridad y Salud
 Informe Mensual de Obra

5.2 SEGUIMIENTO Y MEDICIÓN

El Gerente de Gestión CASS es el responsable de reunir la información indicada en el inciso


anterior, apoyándose para ello con el Gerente Operativo CASS, para la obtención de la
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información de campo.

Reunida la información, el Gerente de Gestión CASS procede a la revisión de la misma y con base
en lo indicado en esta, llena los formatos siguientes:

 Cumplimiento de objetivos y metas


 Efectividad de los controles
 Mediciones preventivas del desempeño
 Mediciones reactivas del desempeño

5.3 ACCIONES

Con base en la información obtenida el Gerente de Gestión CASS, toma la decisión de generar
acciones correctivas o preventivas, según sea el caso, utilizando el procedimiento de Acciones
Correctivas, entregando dichas acciones a los involucrados para su atención correspondiente.

El Gerente de Gestión CASS tiene la responsabilidad de darle seguimiento a las acciones


levantadas, desde su emisión, atención y cierre.

Este reporte será generado cada 6 meses.

6. Documentos de referencia

Documentos
Norma ISO 14001:2015.
Norma ISO 45001:2018
Manual de Gestión de Ambiental
Programas de gestión ambiental y seguridad vigentes
Preparación y respuesta a emergencias
Control operacional ambiental
Control operacional de seguridad

7. Registros

Tiempo de Responsable de
Registros Código
retención Conservarlo
2 años PGAS-SGI-004-F1
Cumplimiento de CASS
objetivos y metas
establecidos
2 años PGAS-SGI-004-F2
Efectividad de los CASS
controles
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2 años CASS PGAS-SGI-004-F3


Mediciones
preventivas del
desempeño
2 años CASS PGAS-SGI-004-F4
Mediciones reactivas
del desempeño

8. Glosario

Aspecto ambiental.- elemento de las actividades, producto o servicios de una organización que
puede interactuar con el medio ambiente.

Impacto ambiental.- cualquier cambio en el medio ambiente, ya sea adverso o beneficioso, como
resultado total o parcial de los aspectos ambientales de una organización.

Objetivo ambiental.- fin ambiental de carácter general coherente con la política ambiental, que una
organización se establece.

Desempeño ambiental.- resultados medibles de la gestión que hace una organización de sus
aspectos ambientales.

Peligro.- fuente o situación con potencia de daño en términos de lesión o enfermedad, a la


propiedad, al ambiente de trabajo.

Riesgo.- combinación de la probabilidad y consecuencia de un evento identificado como peligrosos.

Objetivo de seguridad.- conjunto de metas de seguridad, en términos del desempeño de seguridad,


que una organización establece para sí misma a fin de alcanzarlos.

Desempeño de seguridad.- resultados medible de la gestión de riesgos de seguridad de una


organización.

Salud en el trabajo.- incluye la higiene en el trabajo y la medicina del trabajo.

Higiene en el trabajo.- disciplina dirigida al reconocimiento, evaluación y control de los agentes a


que están expuestos los trabajadores en el centro de trabajo y que pueden causar una enfermedad
de trabajo.

Medicina de trabajo.- disciplina médica encargada de estudiar, vigilar, promover y preservar las
condiciones físicas y mentales del personal y su relación con los procesos de trabajo.

9. Anexos
Los documentos que den soporte a los anexos de este procedimiento.
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10. Cambios a esta versión

Número
Fecha de Descripción del cambio
de
revisión actualización
00 30/08/2020 Documento original.
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CUMPLIMIENTO DE OBJETIVOS Y METAS

Periodo: PGAS-SGI-004-F1
Fecha: Rev 00

CUMPLIMIENTO
ASPECTO /PELIGRO IMPACTO /RIESGO OBJETIVO Y METAS EVIDENCIAS OBSERVACIONES
SI NO N/A

Elaboró
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EFECTIVIDAD DE LOS CONTROLES

Periodo: PGAS-SGI-004-F2
Fecha: Rev 00

SIGNIFICATIVO CONTROL ADECUADO INDICAR SOPORTE


ASPECTO / PELIGRO TIPO DE CONTROL
SI NO SI NO PARA LA ELECCIÓN

Elaboró
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MEDICIONES PREVENTIVAS DEL DESEMPEÑO

Periodo: PGAS-SGI-004-F3
Fecha: Rev 00

ACTIVIDADES FRECUENCIA RESPONSABLE EVIDENCIAS OBSERVACIONES

Supervisión:

Oficina

Capacitación

Control Operacional

Simulacros

Vigilancias

Cumplimiento de
Objetivos y Metas
Programas de Prevensión

Elaboró:
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MEDICIONES REACTIVAS DEL DESEMPEÑO

Periodo: PGAS-SGI-004-F4
Fecha: Rev 00

SUCESOS No DE EVENTOS SEGUIMIENTO EVIDENCIA DOCUMENTADA CIERRE/OBSERVACIONES


Enfermedades

Incidentes

Accidentes

Deficiencias en el
Desempeño

Aprobó
(Nombre y Firma)

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