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1. OBJETIVO.
2. ALCANCE.
Aplica para todas las actividades que se realicen en las diferentes áreas de la empresa. Esto incluye
actividades del personal administrativo y actividades del personal operativo y de obra.
3. DEFINICIONES.
Partes interesadas: Personas o grupos interesados y/o afectados por el desempeño de SSOMA
en la empresa.
Análisis de la normatividad.
Se revisa el contenido de las normas, para establecer si debe darse cumplimiento en su totalidad o
definir que artículos o numerales deben ser implementados por la empresa, determinando al igual, las
áreas responsables de su aplicación.
Cada vez que se actualiza la matriz de legislación en SSOMA se da a conocer la resolución, decreto,
Ley, etc., a través de las reuniones semanales de seguimiento de obra, folletos, capacitación o correo
electrónico interno a las partes interesadas.
Durante la socialización o posterior a ella se hace una reunión concertada con los Coordinadores de
las áreas implicadas y la Gerencia para definir que acciones debe implementar la empresa para
comenzar a aplicar la normatividad identificada.
La empresa hace seguimiento a los requisitos legales de Seguridad, Salud ocupacional y Medio
Ambiente, mediante la matriz de requisitos legales en SSTMA y otros HSEQ-MYC-05 y los planes de
acción. De acuerdo al seguimiento a estos planes de acción y la evidencia de su cumplimiento, se
identifica con un porcentaje de cumplimiento de 0 - 100% si se cumple o no con el requisito.
Además de esto se mide el cumplimiento por clase de normas con un promedio que también se da en
porcentaje de 0 – 100%, describiéndose la evidencia de su cumplimiento o plan de acción a seguir y
el área responsable. Adicionalmente se elaborarán listas de chequeo por requisitos aplicables a las
diferentes áreas.
Adicionalmente la evaluación del cumplimiento legal se lleva a cabo en las auditorías internas.
5. ANEXOS.