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INSTITUTO TECNOLÓGICO DE TIJUANA

INGENIERÍA INDUSTRIAL

Ergonomía

Unidad II: Tarea

Ismael Reyes De La Cruz

Docente:

Vargas Gonzales Reyna Carmen

22210571

06/03/2024
Introduccion

Día con día las máquinas efectúan más trabajos, aunque todavía hay
muchas tareas que se deben hacer manualmente y que estas
requieren un gran esfuerzo físico. Una de las consecuencias del
trabajo manual, además del aumento de la mecanización, es que
cada vez hay más trabajadores que padecen dolores de la espalda,
dolores de cuello, inflamación de muñecas, brazos y piernas y
tensión ocular y en esta materia veremos la forma de corregir estas
posturas hacia los trabajadores.
Condiciones físicas y ergonómicas
ocupacional

Es la capacidad que tiene para realizar esfuerzo físico o soportar


una sobrecarga. Se compone de la resistencia del corazón y los
pulmones, la fuerza de los músculos, la flexibilidad de las
articulaciones y la composición del cuerpo.
Iluminación

Una iluminación inadecuada constituye un riesgo en cuanto que la apreciación


errónea de la posición, forma o velocidad de un objeto puede provocar errores y
accidentes, debidos, en la mayoría de los casos, a la falta de visibilidad y
deslumbramiento. Asimismo, una iluminación inadecuada puede provocar la
aparición de fatiga visual y otros trastornos visuales y oculares.
Ruido

Esta afecta de manera directa debido a que puede producir


hipoacusia o fatiga auditiva, pero también puede generar daños y
efectos indeseables de tipo extra-auditivo. Situación similar ocurre
con las vibraciones, que pueden producir daños y lesiones o bien
efectos relacionados con el malestar.
Humedad

Trabajar expuestos a la humedad aumenta el riesgo de contraer


enfermedades respiratorias como alergias y asma (un nivel de
humedad del 70% o superior aumenta la posibilidad de contraer
infecciones virales y bacterianas), agrava las óseas (especialmente
el dolor causado por el reuma, artrosis y artritis).
Ventilación

Tener una buena ventilación sirve para evitar la estanqueidad del


aire, ya que una mala ventilación puede provocar problemas de
temperatura, pérdida de energía, corrientes de aire incontroladas,
humedades e incluso sobrecalentamiento.
Vibración

Una vibración se define como “un movimiento de un cuerpo sólido de su posición


de equilibrio sin que exista desplazamiento neto del objeto que vibra. Estas se
transmiten por el interior de un objeto y también a través de los puntos de
contacto entre diferentes objetos”. En la práctica, las vibraciones en el trabajo
son una combinación de un gran número de vibraciones simples.
¿Por qué es importante evaluar estos riesgos?

Es de vital importancia el análisis de estos riesgos, debido a que, según el sistema


CEPROSS de comunicación de partes de enfermedades profesionales a la
Seguridad Social, en el año 2018, el 82,3% de las enfermedades profesionales
comunicadas se deben a las provocadas por agentes físicos (Grupo 2), entre las
que se encuentran las producidas por el ruido, vibraciones o derivadas de
posturas forzadas que dan lugar a trastornos musculo esqueléticos (TME).
Ergonomía ocupacional

La ergonomía es la disciplina que se encarga del diseño de lugares


de trabajo, herramientas y tareas. Por lo tanto, busca la
optimización de los tres elementos del sistema (humano-máquina-
ambiente), para lo cual elabora métodos de la persona, de la
técnica y de la organización. Entonces, ¿qué es la ergonomía
ocupacional?
Estrés en el trabajo

El estrés laboral, también conocido como estrés ocupacional o estrés en el trabajo, se


refiere a la respuesta física, emocional y mental del cuerpo cuando un individuo percibe
que las demandas laborales exceden sus habilidades, recursos y capacidades para hacerles
frente. En otras palabras, ocurre cuando hay un desequilibrio entre las exigencias del
trabajo y la capacidad del trabajador para manejar esas demandas.
Principios de ergonomía ocupacional

Los principios esenciales de la ergonomía ocupacional, y que


permiten el diseño de lugares de trabajo pensados en la comodidad
de los trabajadores y en la prevención de enfermedades laborales
son: Mantener todo al alcance. Utilizar la altura del codo como
referencia. La forma de agarre reduce el esfuerzo.
Contaminantes químicos

Los contaminantes químicos están compuestos por materia no viva


que puede estar presente en el ambiente como moléculas
individuales (gases y vapores) o grupos de moléculas unidas
(aerosoles nieblas).
El efecto nocivo de los contaminantes químicos para la salud es
consecuencia de la acción tóxica que en general pueden ejercer las
sustancias químicas. La acción tóxica o toxicidad es la capacidad de
una sustancia para ocasionar daños en los organismos vivos.
Contaminantes biológicos

Se entienden como contaminantes biológicos aquellos organismos


con un determinado ciclo de vida, incluyendo los procesos de
reproducción y crecimiento, que al penetrar en el organismo
humano provocan en él un efecto negativo para su salud, distinto,
en cada caso, según el agente causal. También se consideran
contaminantes biológicos a las partes, sustancias y secreciones
procedentes de estos seres vivos.
Bibliografia

• principios de la ergonomía ocupacional - Google Search. (s. f.). https://www.google.com/search?


q=principios+de+la+ergonomia+ocupacional&rlz=1C1ALOY_esMX955MX955&oq=principios+de+la+ergonomia+o&gs_lcrp=EgZjaHJvb
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• Merinas, A. (2023, 8 noviembre). Qué es el estrés en el trabajo y los riesgos psicosociales - Nueva ISO 45001. Nueva ISO 45001.
https://www.nueva-iso-45001.com/2023/11/que-es-el-estres-en-el-trabajo-y-los-riesgos-psicosociales/

• Navarro, F., & Navarro, F. (2023, 24 febrero). ¿Qué es un contaminante biológico? Definición y tipos de contaminantes biológicos.
Canal Gestión Integrada.
https://www.inesem.es/revistadigital/gestion-integrada/tecnicas-de-prl-higiene-industrial-iv-contaminantes-biologicos/

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