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INTRODUCCIÓN A LA

ADMINISTRACIÓN
UNIDAD 1
LA ADMINISTRACIÓN Y EL
GERENTE
LOGRO DE LA UNIDAD 1

Al finalizar la unidad, el estudiante explica el


trabajo del administrador, la cultura y el
entorno y las formas de tomar decisiones en
las organizaciones.
SEMANA 6/SESIÓN 1

LA PLANIFICACIÓN
LA PLANIFICACIÓN

Función administrativa que


involucra la definición de metas, el
establecimiento de estrategias para
lograrlas y el desarrollo de planes
para integrar y coordinar las
actividades futuras.
LA PLANIFICACIÓN
LA PLANIFICACIÓN
LA PLANIFICACIÓN
LA PLANIFICACIÓN
LA PLANIFICACIÓN
LA PLANIFICACIÓN
LA PLANIFICACIÓN
LA PLANIFICACIÓN
LA PLANIFICACIÓN
Paso 1:  
Se formulan los objetivos y las estrategias generales de la organización.
Paso 2:
Los principales objetivos se asignan a lasunidades divisionales departamentales.
Paso 3:
 Los gerentes establecen los objetivos específicos en colaboración  con sus gerentes de unidades.
Paso 4:
 Se establecen objetivos específicos con la colaboración de todos los miembros de cada departamento.
EL APO Paso 5:
 Se especifican los planes de acción, que definen cómo se alcanzarán los objetivos, y lueg0
 son aceptados por los gerentes y los empleados.
Paso 6:
 Se implementan los planes de acción.
Paso 7:
 El progreso hacia el logro de los objetivos se revisa periódicamente  y se proporciona retroalimentación.
Paso 8:
 El logro exitoso de los objetivos es reforzado medianterecompensas basadas
LA PLANIFICACIÓN
LA PLANIFICACIÓN
LA PLANIFICACIÓN
TEMAS ACTUALES:

PLANES EFICACES EN ENTORNOS DINÁMICOS.

INTELIGENCIA COMPETITIVA.

HERRAMIENTAS DIGITALES

HERRAMIENTAS PARA VISUALIZAR DATOS.

COMPUTACIÓN EN LA NUBE

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