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APRENDIZAJE Y
ENSEÑANZA
OBJETIVOS
• DEFINIR APRENDIZAJE
• ANALIZAR LAS TEORÍAS Y PRINCIPIOS DEL
APRENDIZAJE.
• IDENTIFICAR LOS TIPOS DE APRENDIZAJES.
• RECONOCER LOS FACTORES QUE INFLUYEN EN EL
APRENDIZAJE.
2
PROCESO DE ENSEÑANZA Y APRENDIZAJE
MÁS DEFINICIONES…
• COGNITIVO O INTELECTUAL:
COMPRENDE CAPACIDADES Y
HABILIDADES DE ORDEN
INTELECTUAL, INCLUYE LA
MEMORIA Y EVOCACIÓN DE LOS
CONOCIMIENTOS.
• PSICOMOTOR: HABILIDADES
MANIPULATORIAS O CUALQUIER
ACTO QUE REQUIERA
COORDINACIÓN
NEUROMUSCULAR.
• AFECTIVO: INTERESES, 6
ACTITUDES Y VALORES.
La importancia
Contexto
del contexto
Ap
za
n
re
a
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nd
s
iza
En Objetivo
je
Propuesta didáctica
Contenido
El contexto entonces….
Es más importante de lo que creemos….
Conocimiento
Aprendizaje generador Aprendizaje
significativo [Vs activo
[Dota de sentido Conocimiento [Control sobre el
al objeto de frágil, propio
conocimiento] Pensamiento aprendizaje]
Pobre]
APRENDER: Construir conocimiento y dotar de sentido
FACTORES DEL APRENDIZAJE
Recursos
Aptitud para Actitud para
para
aprender aprender
aprender
Factores Factores Factores
cognitivos emocionales socioambientales
- Condiciones de luz,
- Inteligencia - Motivación ventilación y ruido
- Atención - Optimismo - Nivel de dificultad de lo
- Memoria - Ansiedad que van a aprender
- Estimulación
- Percepción - Preferencias
- Métodos de enseñanza
ETAPAS DEL PROCESO DE
APRENDIZAJE
1) Adquisición del
conocimiento.
2) Retención del
conocimiento.
3) Recuperación del
conocimiento.
Los
Los
estudiante
docentes
s
Distintos Distintos
estilos de enfoques de
enseñanza aprendizaje.
Toma de Toma de
decisiones decisiones
ALUMNO
CO
AD
N
HACE
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OR ILIT
TR
C
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FA
DEMUESTR
CC
IÓ
A CÓMO
SABE
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CONOCIMIEN
DOCENTE TO
EXPERT
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A CÓMO
SABE
CÓM SABE
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CONOCIMIEN
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Objetivos
RECUPERAR LA
PROPIA PRÁCTICA
COMO OBJETO DE
CONOCIMIENTO…
REFLEXIÓN EN Y SOBRE LA ACCIÓN
AHORA COMPARTAMOS
EXPERIENCIAS…
El espacio físico
pasa a lo
virtual.
Una cultura de
aprendizaje ubicuo
considera a los
eventos cotidianos
como
oportunidades para
el aprendizaje.
DUDAS?
ANALIZAMOS JUNTOS LAS
SIGUIENTES IMÁGENES
Debates, solución de Modelo expositivo,
problemas, autonomía centrado en la
de los alumnos, transmisión de
aprendizaje saberes disciplinares
cooperativo. específicos.
TEORÍAS DEL APRENDIZAJE
Teoría del
aprendizaje Teoría
Constructivis
significativo ta
Teorías del
aprendizaj
e
Teoría del
Teoría Socio-
aprendizaj
e social Histórica
CONDUCTISMO
SKINNER, WATSON, THORNDIKE, GUTHRIE
CONDICIONAMIENTO
OPERANTE
Forma de aprendizaje en donde
se utilizan las conductas
voluntarias. Skinner opinaba La atención está
que la conducta era mucho má s puesta en la
fá cil de modificar si se consecuencia
manipulaban sus que sigue a una
consecuencias. respuesta
determinada.
APRENDIZAJE EN EL
CONDICIONAMIENTO CLÁSICO Y
OPERANTE
El alumno es un ser pasivo,
Vestibulum congue
Condicionamiento
tempus
no es responsable de su
Vestibulum congue tempus
Clásico aprendizaje.
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encuentra en el educador
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Reforzamiento negativo
Implica retirar un estímulo o
quitar algo de una situación
Reforzamiento positivo
después de una respuesta, lo
Implica presentar un cual incrementa la
estímulo, o añadir algo a probabilidad de que esa
una situación, después de respuesta ocurra en el futuro.
una respuesta, lo que
aumenta la probabilidad de
que esa respuesta ocurra en
el futuro en la misma
situación.
https://www.youtube.com/watch?v=IctSJj1Pzzk
TEORÍA
CONDUCTISTA
El aprendizaje requiere
organizar los estímulos del
Los alumnos aprenden ambiente de manera que los
los contenidos en alumnos puedan dar
pequeños pasos respuestas adecuadas y
recibir el refuerzo
El aprendizaje es un
cambio en la forma
de comportamiento
“Vemos las cosas no como son, sino como somos nosotros” Koffka
APRENDIZAJE:
➔ EL PROGRESO COGNITIVO NO ES LA SUMA DE
APRENDIZAJES PUNTUALES, ESTÁ REGIDO POR UN
PROCESO DE EQUILIBRACIÓN.
Asimilación
Adaptación /
Equilibrio
Acomodación
TEORÍA CONSTRUCTIVISTA
(GENÉTICA)
El contenido cumplen el rol El aprendizaje es una construcción
de producir un desequilibrio de nuevos conocimientos a partir de
cognitivo, frente al cual el los previos a través de procesos de
sujeto debe encontrar la forma asimilación, acomodación y,
de adaptarse consecuentemente , adaptación.
El aprendizaje es
elemento
el formativo del
desarrollo. Se da una
interrelación con el
contexto interpersonal y
socio-cultural.
Roles: Alumno no
El aprendizaje se aislado. Profesor
construye en el plano mediador. Experto que
interpersonal y guía y mediatiza los
posteriormente en el plano saberes socio-
intra-personal. culturales.
BRUNER
• SE DA EN LOS PROCESOS DE SOCIALIZACIÓN,
ESPECIALMENTE, EN LA RELACIÓN ENTRE NIÑOS Y ADULTOS.
• ANDAMIAJE
FUNCIONES DEL ANDAMIAJE
INSTRUCCIONAL
1. Proporcionar apoyo al aprendiz
2. Funcionar como herramienta.
3. Ampliar el alcance del aprendiz.
4. Permitirle lograr tareas que de otra manera no podría lograr.
La clave consiste en
asegurarse de que el
andamiaje ma nte nga
a los estudiantes en la
ZDP, la cual aume nt a
cuando éstos
La acción educativa tiene como tarea la organización de la Zona de desarrollo
desarrollan habilidades. próximo
D. AUSUBEL
TEORÍA DEL APRENDIZAJE SIGNIFICATIVO
Roles: Alumno
Se intentan establecer activo- Profesor
relaciones entre los investiga los saberes
nuevos conceptos y los previos de los
conocimientos alumnos
relevantes que ya
posee el alumno
BANDURA
TEORÍA DEL APRENDIZAJE SOCIAL
1-
Atención
2-
Retención
3- Reproducción 4- La motivación
motriz y el refuerzo
GESTALT
TEORÍA DE LA
REESTRUCTURACIÓN PERCEPTUAL
• EL APRENDIZAJE SE DA POR COMPRENSIÓN BRUSCA,
REPENTINA DE UN PROBLEMA (“INSIGHT”, INVISIÓN O
DISCERNIMIENTO)
• EL SUJETO APRENDE REINTERPRETANDO SUS
FRACASOS Y NO SÓLO A TRAVÉS DEL ÉXITO.
(REFUTANDO APRENDIZAJE POR ENSAYO Y ERROR)
• EL TODO ES MAYOR QUE LA SUMA DE SUS PARTES
LAS TEORÍAS EXPLICAN LAS DIVERSAS
CLASES DE
APRENDIZAJE…
Teorías Teorías
Conductistas
Cognoscitivas
Procesamiento de la
información, redes de
Formación de memoria, percepciones de los
asociaciones entre E- estudiantes y la interpretación
R de los elementos del aula
Permitir la
Permitir la prueba Presentar objetivos Respetar las fases
confrontación de
y el error. accesibles y claros. del aprendizaje.
las ideas.