TABLA DE CONTENIDO

PRESENTACION ________________________________________________ 3
INTRODUCCION _________________________________________________ 4
CONCEPTOS _________________________________________________ 5
FUNCIONES _________________________________________________ 6
DIFERENCIAS _________________________________________________ 7
IMPORTANCIA _________________________________________________ 8
NORMATIVIDAD _________________________________________________ 9
CONCLUSION _________________________________________________ 10
BIBLIOGRAFIAS _________________________________________________ 11
PRESENTADO POR:
•Alejandra Herrera Terán ID: 792200
•Juliana Garro Gutiérrez ID: 855822
•Katty Bolaños Espitia ID: 653130

1 de junio de 2022
 INTRODUCCIÓN
• Determinar las acciones que se deben realizar para instrumentar la auditoria en forma secuencial y ordenada,
tomando en cuenta las condiciones que tienen que prevalecer para alcanzar en tiempo y lugar los objetivos
establecidos.

• Esta cartilla nos permitirá conocer el propósito, el alcance y los conceptos necesarios para el desarrollo de una
auditoria interna y externa, con el objetivo de ser implementada en cualquier organización legal.

• Esta cartilla va dirigida a cualquier tipo de lectores que deseen analizar y observar el trabajo elaborado por las
estudiante de minuto de Dios.

• Buscamos desarrollar de manera practica, dinámica y fácil acceso, el paso para la elaboración de la auditoria
interna y externa de una organización, resaltando la importancia de esta clase de herramientas para el manejo,
control y seguimiento de la entidad de una dicha organización.
La función de auditoria es revisar la situación CONCEPTOS
económico-financiera de la empresa, buscando posibles
fraudes o errores asegurando la aplicación correcta de las
normas contables.

Auditoria interna
• Elemento de control, destinado para aumentar el valor
y favorecer al mejoramiento de las operaciones de una
organización.

Auditoria externa
• Estudio realizado para expresar un criterio profesional
sobre el manejo y eficiencia de una organización
Auditoria interna Auditoria externa FUNCIONES
Establecer los principios básicos Analizar los estados financieros y
para el ejercicio de la auditoria su veracidad.
interna.
Fomentar la mejora de procesos y Errores e irregularidades.
operaciones de organización.

Perfeccionar políticas, sistemas, Emitir una opinión veraz y técnica

métodos, y procedimientos de la del sistema de control que se
empresa. realiza en cada área.

Evaluar el sistema de control Criterios de la dirección y

interno y detección de riesgos. estimaciones contables.
DIFERENCIAS ENTRE LA AUDITORIA
INTERNA Y AUDITORIA EXTERNA
Auditoria interna Auditoria Externa
     
  Analizar y mejorar los controles y el Expresar una opinión sobre el estado
Objetivo desempeño. financiero.
      
Alcance Operaciones de la Organización Informes financieros fiscales
     
Habilidades Interdisciplinarias Contabilidad, Finanzas, Impuestos.
     
Periodo Presente/Futuro, en Curso Pasado en un momento determinado.
   Consejo de administración Directiva,  Inversores, Interés publico
Audiencia Principal Dirección ejecutiva.
   Fortalecer y Proteger el valor de la  Declaración razonable de los estados
Énfasis organización. financieros.
Relación Laboral  Empleado de la organización.  Un contratista independiente de la
organización.
 
 
 
 
 
 
 
 IMPORTANCIA
La auditoría como tal, suma gran importancia a las
organizaciones ya que determinan la veracidad de los
estados financieros, en cuanto a su situación
patrimonial y en gran manera a los resultados de sus
operaciones.

Permite estudiar lo que haces para saber lo que estas

haciendo bien, si cumples con la normativas legales,
para dirigir y tomar decisiones que nos garanticen el
éxito y ver si estas adaptando los cambios de la
actualidad como la incorporaciones de nuevas
tecnologías.
 NORMATIVIDAD
• CONSTITUCION POLITICA DE 1991- ART. 209 Y 269
• RESOLUCION 0486 DE 2020
• DECRETO 648 DE 2017
• DECRETO 943 DE 2014
• APC-COLOMBIA RESO. 406 DE 2017
 CONCLUSIÓN
• Esta cartilla nos enseñó un conocimiento estratégico y dinámico,
detallando el proceso de auditoría interna y externa que se debe llevar
en una organización, reconociendo que es un proceso muy importante
que se debe desarrollar. Esta herramienta es de gran importancia es
nuestra carrera de administradores de la seguridad y salud en el
trabajo, porque nos abre grandes posibilidades de trasmitirla en
nuestra vida profesional.
 Recopilando toda la información, se puede concluir que las auditorias,
es un procedimiento principal de todas las organizaciones, para tener un
control en cada proceso y llevar controles de mejoras en las
organizaciones.  
 
 BIBLIOGRAFÍAS
• http://www.mailxmail.com/auditoria-interna-externa-definicion-caracteristicas_h
• https://postgrado.ucsp.edu.pe/articulos/que-es-auditoria-externa/#:~:text=Cuando%20una%2
0empresa%20realiza%20una,no%20trabaja%20en%20la%20compa%C3%B1%C3%ADa
.
• https://repository.unimilitar.edu.co/bitstream/handle/10654/13537/Importan{cia%20de%20la
s%20Auditorias.pdf?sequence=1

• https://www.mheducation.es/bcv/guide/capitulo/8448178971.pdf
• https://minciencias.gov.co/sites/default/files/ckeditor_files/resolucion_0486-2020%20Estatut
o%20de%20Auditor%C3%ADa%20Interna.pdf

• https://www.fogacoop.gov.co/nuestra-gestion/auditoria-interna/normatividad