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SOCIEDAD, EDUCACIÓN Y TIC

RÚBRICA PARA LA EVALUACIÓN DEL CURSO

Esta rúbrica permite evaluar las competencias adquiridas durante el desarrollo de las actividades del curso. También determinará el tipo de certificación
que cada estudiante obtendrá: aprobación (17 puntos o más) o participación (menos de 17 puntos), que será expedido por el Servicio de Educación a
Distancia e Innovación Educativa, de la Secretaría Académica de la Universidad Nacional de Cuyo.

INSUFICIENTE
CATEGORÍAS SOBRESALIENTE MUY BIEN BIEN
5 puntos 4 puntos 2 puntos 1 puntos

● Utiliza con éxito enlaces suge- ● Utiliza enlaces sugeridos de in- ● Utiliza ocasionalmente enlaces su- ● Necesita asistencia o supervisión
USO DE ridos de internet para encon- ternet para encontrar informa- geridos para encontrar información para utilizar los enlaces sugeridos
trar información y aplicacio- ción y navega por los sitios flui- y navega por los sitios fluidamente y y/o navegar por los sitios.
INTERNET nes, y navega por los sitios flui- damente y sin asistencia. sin asistencia. ● No utiliza ni maneja aplicaciones
damente y sin asistencia. ● Necesita asistencia en el uso ● No maneja algunas aplicaciones bá- básicas.
● Sugiere sitios no propuestos. de algunas aplicaciones. sicas.
● Participa con pertinencia y en ● Participa en el tiempo estipu- ● Participa con pertinencia y en el ● Sus participaciones no se hacen a
el tiempo estipulado. lado. tiempo estipulado. tiempo y/o no son relevantes.
COMPORTA- ● Demuestra respeto por las ● Demuestra respeto por las ● Demuestra respeto por las ideas de ● No demuestra respeto por las
MIENTO Y ideas de cada uno. ideas de cada uno. cada uno. ideas de cada uno.
● Critica constructivamente los ● Opina acerca de los aportes de ● Escribe con algunos errores de gra- ● No critica constructivamente los
PARTICIPACIÓN
aportes de otros. otros. mática, ortografía y puntuación, y aportes de otros.
EN
● Escribe sin errores de gramá- ● Escribe sin errores de gramá- no siempre utiliza el lenguaje ade- ● Escribe con errores de gramática,
REDES SOCIALES tica, ortografía ni puntuación, tica, ortografía ni puntuación, cuado a la situación. ortografía y puntuación, y/o no
y utiliza el lenguaje adecuado a y utiliza el lenguaje adecuado a utiliza el lenguaje adecuado a la
la situación. la situación. situación.

CUMPLIMIENTO Entrega las tres (3) las actividades Entrega dos (2) actividades evalua- Entrega una (1) actividad evaluable. No entrega actividades durante el
DE evaluables. bles. curso.

ACTIVIDADES
SOCIEDAD, EDUCACIÓN Y TIC

 Incluye imágenes, links o ma-  Incluye imágenes, links o ma-  Incluye pocas imágenes, links o ma-  No incluye imágenes, links ni ma-
pas mentales o conceptuales pas mentales o conceptuales pas mentales o conceptuales para pas mentales o conceptuales
para favorecer la comprensión para favorecer la comprensión favorecer la comprensión de la acti- para favorecer la comprensión
de la actividad. de la actividad. vidad. de la actividad.
CALIDAD DE  Aporta reflexiones significati-  Aporta reflexiones significati-  Menciona algún aspecto de su pro-  No aporta reflexiones sobre su
vas sobre su proceso de apren- vas parciales sobre su proceso ceso de aprendizaje durante la acti- proceso de aprendizaje durante
ACTIVIDADES
dizaje durante la actividad de aprendizaje durante la acti- vidad cuando se le solicita. la actividad.
cuando se le solicita. vidad cuando se le solicita.  No relaciona el producto de la acti-  No relaciona el producto de la ac-
 Relaciona el producto de la ac-  Relaciona parcialmente el pro- vidad con su espacio curricular. tividad con el diseño de los mate-
tividad con su espacio curricu- ducto de la actividad con su es- riales para su espacio curricular.
lar. pacio curricular.
 Participa en las actividades  No participa en las actividades  Participa ocasionalmente en las ac-  No participa ni se interesa en las
que propone el grupo (virtua- que propone el grupo (virtua- tividades que propone el grupo (vir- actividades que propone el grupo
les o presenciales). les o presenciales), pero tuales o presenciales). (virtuales o presenciales).
 Busca y sugiere soluciones a aporta asincrónicamente.  No busca ni sugiere soluciones a los  No busca ni sugiere soluciones a
TRABAJO EN los problemas.  Busca y sugiere soluciones a problemas. los problemas.
 Favorece la división del trabajo los problemas.  No propicia el apoyo mutuo para la  No favorece la división del tra-
GRUPO de forma justa.  Propicia el apoyo mutuo para concreción de las actividades. bajo de forma justa.
 Propicia el apoyo mutuo para la concreción de las activida-  No propicia el apoyo mutuo para
la concreción de las activida- des. la concreción de las actividades.
des.

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