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3. RESULTADOS DE APRENDIZAJE
Resultados de
Descripción
Aprendizaje
RAA1 Conocer las bases epistemológicas de las principales tradiciones teóricas de la Psicología para la comprensión de la subjetividad.
RAA2 Conocer los principales problemas epistemológios que implica la diversidad teórica de la Psicología.
RAA3 Relacionar la evolución histórica de la Psicología con la reflexión epistemológica sobre la subjetividad.
Explicar problemáticas psicológicas y sociales utilizando las conceptualizaciones epistemológicas de las principales tradiciones
RAA4
teóricas de la Psicología.
4. APORTES AL PERFIL DE EGRESO
Valores UDLA
• 1.- Identificar, analizar y abordar tensiones y conflictos, evidenciando la capacidad de tomar decisiones de manera autónoma en contextos laborales.
• 2.- Desarrollar acciones de búsqueda y procesamiento de información procedente de fuentes diversas, aplicando destrezas de abstracción, análisis y
síntesis en el contexto de su desempeño profesional.
• 3.- Comunicar eficazmente sus ideas de manera oral y escrita, en el contexto de su profesión y del desarrollo de intervenciones sociales orientadas al
bienestar y desarrollo de las comunidades
• 4.- Demostrar la capacidad de profundizar, argumentar y validar su quehacer profesional en contextos laborales, desde una reflexión crítica.
• 5.- Desplegar habilidades de trabajo en equipo y de comunicación efectiva, favoreciendo la interdisciplinariedad, en los diversos contextos vinculados a su
profesión.
• 6.- Analizar críticamente su quehacer profesional observando la pertinencia o necesidad de formación continua.
• 7.- Demostrar compromiso con el desarrollo de las personas y sus derechos.
• 1.- Explicar el comportamiento humano individual y colectivo mediante modelos, paradigmas o perspectivas teóricas (biológicos, sociales, psicológicos).
• 2.- Aplicar estrategias de análisis comunicacional asociados a los distintos ámbitos de la disciplina.
• 3.- Demostrar habilidades y destrezas profesionales básicas para atender, dialogar, actuar e integrar respecto de fenómenos psicológicos y psicosociales.
• 4.- Demostrar capacidad para conceptualizar y problematizar diversos fenómenos desde el punto de vista psicológico.
• 5.- Demostrar capacidad para tomar una postura ética y moral frente a las intervenciones y acciones profesionales considerando las obligaciones
deontológicas de la psicologia
• 6.- Distinguir las diversas dimensiones del desarrollo humano y cómo estas se ven influenciadas por determinantes estructurales, factores sociales,
biológicos o psicológicos.
• 7.- Manejar herramientas de diagnóstico y levantamiento de necesidades en los distintos ámbitos de acción de la psicología.
7. EVALUACIÓN
7.1. PONDERACIONES
Régimen Ponderación Componente % Componente Subcomponente % Subcomponente
EXAMEN 35 EXAMEN 100
CATEDRA 1 50
CATEDRA 50
CATEDRA 2 50
TODOS 24 EJERCICIO 1 25
EJERCICIO 2 25
EJERCICIO 15
EJERCICIO 3 25
EJERCICIO 4 25
7.2. ESTRATEGIA EVALUATIVA
Componente Resultado(s) de Unidad que Procedimiento Instrumento
Evaluativo Aprendizaje se evalúa Evaluativo Evaluativo
No hay registros
7.3. DESCRIPCIÓN DE LA ESTRATEGIA EVALUATIVA Y NORMATIVA
La asignatura cuenta con ponderación 24, es decir, con 4 ejercisios, dos cátedras y un examen. En este marco, las estrategias para
evaluar el logro de los resultados de aprendizaje serán las siguientes:
• Procedimientos objetivos como: Selección múltiple, Verdadero o Falso, Términos Pareados y Completación frases.
• Procedimientos cualitativos como: ejercicios de aplicación a casos o problemáticas contextualizadas, Ensayos, mapas conceptuales, trabajos prácticos,
preguntas de desarrollo, etc.
El docente podrá diseñar los instrumentos de evaluación combinando ambos procedimientos, con la finalidad de garantizar una diversidad de items y
contextos de evaluación para el logro de los resultados de aprendizaje.
En el marco de los ejercicios, se espera que los estudiantes puedan trabajar los textos de lectura asignados para ellos, con la finalidad de explicar
problemáticas psicológicas y sociales utilizando las conceptualizaciones epistemológicas de las principales tradiciones teóricas de la Psicología.
Inasistencia a Evaluaciones: La recuperación por inasistencia está normada por el Reglamento General del Alumno. De acuerdo a esto, el estudiante
debe justificar su inasistencia ante el Director(a) de Carrera en un plazo máximo de tres días de ocurrida la evaluación, presentando el documento
respectivo que acredite su inasistencia. Luego de esto, el docente deberá coordinar con el estudiante la respectiva evaluación, pudiendo efectuarse en la
semana que el calendario académico define para evaluaciones recuperartivas.
Eximición de examen: Para acceder a la eximición del Examen, el estudiante deberá cumplir con los siguientes requisitos:
• Tener condición de alumno regular
• Cumplir, en la asignatura correspondiente, con una asistencia efectiva equivalente al 75%. El porcentaje no considera o es libre de justificaciones.
• Tener realizadas todas las evaluaciones de la asignatura, calificadas con nota no menor a 4.0
• Registrar en la asignatura, una nota promedio total, igual o superior a 6,0
Otras consideraciones
• El plagio o copia en toda instancia evaluada implica la calificación mínima (nota 1.0)
• La devolución de la calificación y retroalimentación debe realizarla el docente en un plazo máximo de 15 días. En el caso que el estudiante no reciba
retroalimentación o presente desacuerdos a la corrección, deberá solicitarla formalmente a través de una carta vía correo electrónico al docente con copia
al director de carrera.
• Para otras situaciones excepcionales, el estudiante deberá expresarlas por escrito a la Dirección de Carrera.
8. RECURSOS DE APRENDIZAJE
Notas al Pie: