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  • Organigrama Administracion

    Cargado por

    Ana Del Carmen Pineda Murillo
    11 vistas2 páginas
    El documento describe la estructura del departamento de recursos humanos de una empresa. El departamento está dirigido por un gerente de recursos humanos y una secretaria. Se divide en secciones de selección y contratación, remuneraciones, desarrollo organizacional, prevención de riesgos, y bienestar social. Cada sección tiene un jefe y varios asistentes y analistas.

    Descripción original:

    Administracion

    Título original

    Organigrama administracion

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    Asignatura: Administración de Recursos Humanos

    Asunto: Estructura del Departamento de Recursos Humanos.


    Catedrático: Gerardo Serrano


    Equipo: N4

    Integrante:
    Ana Del Carmen Pineda Murillo 202300716
    Dulce María Pineda Pineda 202200341
    Karla Damaris Pacheco Romero 202300218
    Asistente Alta Asesor Socio
    Gerencia General
    Dirección
    Asesor
    Gerente Recursos Secretaria de Externo
    Humanos. Recursos Humanos

    Jefe
    Selección y Jefe de Prevención de Jefe de desarrollo
    Remuneraciones y
    contratación Riesgos organizacional
    Personal Plantas
    de Procesos

    Nomina y
    Compensación Encargado de Asistente de Analista Desarrollo
    prevención de riesgos remuneraciones Organizacional

    Asistente de Encargado de
    Salud Ocupacional Encargado área
    prevención de riesgos personal de planta social

    Bienestar

    Seguridad y Higiene
    Encargado gestión Coordinadora
    de Prevención Capacitadora

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