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PERFIL DEL
EGRESADO
Con dominio de las metodologías
didácticas que permitan incorporar en
las relaciones del hecho educativo, la
investigación independiente, los semi-
narios y trabajos de campo, la simu- Con actitudes favorables y
lación de experiencias y los juegos de reflexivas en cuanto al compro-
negociación, los proyectos en peque- Poseedores de actitudes positivas miso nacional y responsa-
ños y grupos e individuales, la auto hacia la indagación permanente y bilidad hacia el desarrollo ético,
adquisición de la información, las la investigación educacional cons- político y moral de la docencia,
tutorías, los contratos de aprendizaje y cientes de la necesidad de conjugar el arraigo, liderazgo, consis-
otras estrategias conducentes al acto la labor educativa, la realidad del tencia conceptual de su ejercicio
de aprender con calidad. país y las necesidades locales, y la comprensión del hecho edu-
regionales y nacionales del pre- cativo en su multidimensional.
sente y del futuro.
Tiene como propósito ofrecer al estudiante una visión del proceso histórico americano desde
las sociedades prehispánicas hasta la época actual sobre la base del análisis crítico de las fuentes.
Las actividades programadas para el desarrollo del curso permiten al estudiante elaborar
análisis, síntesis y descripción de los hechos históricos relativos proceso histórico americano.
El contenido curso Historia general de América, contribuye al logro del perfil del egresado
por cuanto analiza críticamente las diferentes concepciones teóricas metodológicas sobre la
historia que explican la naturaleza y la dinámica del hecho social a diversas escalas temporo –
espaciales.
3. OBJETIVOS GENERALES:
Analizar con sentido crítico los diversos niveles de desarrollo presentados por las
sociedades aborígenes americanas.
Realizar un estudio comparativo de los procesos de expansión europea en América,
valorando los procesos de colonización.
Estudiar críticamente el proceso histórico de afirmación nacional de Hispanoamérica en
los siglos XIX y XX, destacando los factores externos e internos que obstruyeron u
obstruyen el desarrollo autónomo y nacional de estos países.
4. OBJETIVOS ESPECÍFICOS:
Objetivos Específicos:
Contenidos:
Objetivos Específicos:
Identificar las características generales y rasgos específicos de los procesos de
Independencia en las colonias americanas
Analizar la construcción de los Estados Nacionales en América
Contenidos:
La influencia del pensamiento ilustrado en la independencia americana.
La revolución Norteamericana y la formación de su Estado Nacional.
La invasión napoleónica y los inicios de la emancipación de las colonias
hispanoamericanas.
El desarrollo del proceso emancipador y el el fin del dominio español en Hispanoamérica.
La búsqueda de un nuevo orden y lo específico en la formación de los estados Nacionales
hispanoamericanos.
Brasil: Del tiempo histórico colonial al modelo imperial.
Objetivos Específicos:
Describir las características del modelo político liberal y la colonización de las estructuras
del Estado en América.
Identificar los rasgos de las economías primario – exportadoras en América.
Analizar el influjo modernizador en lo económico, social y político en América.
Caracterizar la crisis de 1929 – 1933 en el modelo económico primerio exportador en
América.
Contenidos:
Objetivos Específicos:
Contenidos:
Objetivos Específicos:
Contenidos:
5. MEDIOS Y RECURSOS:
Material bibliográfico
Consultas en páginas Web
Correo electrónico
Material hemerográfico
Prensa Nacional
Discusiones grupales
6. PLAN DE ADMINISTRACIÓN Y EVALUACIÓN:
El número de horas presenciales y a distancia, tal como se refleja en la portada de este pro-
grama.
El plan de administración debe diseñarse de manera que los objetivos y contenidos, pue-
dan ser distribuidos con coherencia, es recomendable que se establezcan las semanas, obje-
tivos, contenidos, las actividades, los recursos, las asignaciones, para los eventos presen-
ciales y a distancia.
Las actividades a distancia tendrán carácter individual o por grupo y se refiere al estudio
independiente que debe realizar el estudiante sobre los temas asignados, sobre los cuales
debe obtenerse una evidencia, la cual debe ser presentada.
Se debe prever en el Plan las actividades de inicio (presentación de curso, discusión del
plan de administración y de evaluación), y las actividades de cierre (consolidación de cur-
so, discusión y entrega de calificaciones).
El Plan de Evaluación del Curso, el cual refleja las estrategias de evaluación con su
respectiva ponderación. El mismo debe ser objeto de discusión en la primera tutoría, la cual
debe estar caracterizada por un proceso de comunicación, transparente basado en la negociación,
sin desmedro del nivel de exigencia establecido. El Plan de Evaluación es susceptible de
modificación siempre que los cambios introducidos guarden relación con lo establecido en el Plan
de Administración.
Para cada curso se prevé la realización de una evaluación diagnóstica, de carácter obligatorio,
que tendrá como objeto orientar al tutor en relación con el nivel de conocimientos previos que el
grupo posee sobre la materia a desarrollar, la misma puede consistir en la aplicación de un pre-test
o en la realización de una entrevista participativa y debe realizarse en la primera tutoría presencial
o a distancia antes de iniciar la administración del curso.
Todos los cursos, fases y actividades de extensión acreditables, deben regirse por el Regla-
mento y la Normativa de Evaluación Estudiantil de la Universidad Pedagógica Experimen-
tal Libertador.
Para cada uno de los cursos, fases y actividades de extensión acreditable se utilizará la
evaluación diagnóstica, formativa y sumativa.
Para cada uno de los cursos, fases y actividades de extensión acreditable debe realizarse
la autoevaluación y coevaluación; las mismas no deben excederse del 5%, según lo esta-
blecido en el artículo Nº 2 literal 2 de la Normativa del Reglamento de Evaluación Estu-
diantil.
La ponderación (%) está basada en un cien por ciento, en tal sentido, ninguna estrategia
debe excederse del 30%, según el artículo 6 Parágrafo Segundo del Reglamento de Eva-
luación Estudiantil de la UPEL. Igualmente , debe adaptarse a los niveles de complejidad
de cada actividad planificada.
Para llevar a cabo, la evaluación de los diferentes cursos, fases y actividades de extensión
acreditables, la Unidad de Evaluación sugiere considerar los siguientes aspectos:
TÉCNICA: Significa “como hacer algo”, se refiere al conjunto de procedimientos usados por el
docente con la finalidad de obtener información acerca del comportamiento del estudiante en las
áreas cognoscitiva, afectiva y psicomotora.
INSTRUMENTO: Se refiere al “con qué”. Es la herramienta que contiene los criterios a
considerar en la acción evaluativa y registra la información aportada por el ente evaluado. Un
instrumento es valido cuando miden lo que se propone medir y confiable, cuando aplicado varias
veces da resultados similares. Igualmente, un instrumento permite recabar información relevante
para el docente y/o el estudiante.
CURSO TEORICO
ESTRATEGIAS DE EVALUACIÓN SUGERIDAS
ACTIVIDAD EVALUATIVA TECNICA INSTRUMENTO
Observación: Es la técnica mas Registro anecdóticos
Participación utilizada por excelencia, y consiste en
percibir, reconocer y notar hechos Registro descriptivo
Exposición relacionados con la conducta y/o Escala de Estimación
aspecto personal, cognoscitivo, afectivo
Mapas conceptuales y psicomotor.. Pruebas Prácticas
Portafolio
Lista de cotejo
Mapas mentales
Análisis Crítico: Es el estudio o Guías prácticas
Trípticos o dípticos
examen detallado de algo en cada una Pruebas orales
Ensayos de sus partes, para determinar su
circunstancia. Guía de observación
Informes
Cuadro comparativos
Cuadro resumen Análisis de Contenido: Es un método
que busca descubrir la significación de
Fichas un mensaje ya sea esto un discurso, una
historia de vida, un artículo, un texto,
Esquemas un documento; a través de la
descripción objetiva y sistemática y
Monografía cualidad o cuantitativa.
Carácter o Naturaleza del Curso: Teórico ( ) Práctico ( ) Teórico Práctico ( ) Horas Presenciales: ____ A
Distancia _____ Total: ____ Fecha __________
Tipo de
Horas Objetivo o Evaluación Moment Estrategias de Evaluación
Contenidos / D F S o de
Sem.
P AD Unidad Admón Actividades Técnicas Instrumentos Pondn Producto
%
Nombre y Apellido C.I. Nº Firma Nombre y Apellido del Resp. C.I. Nº Firma
del Tutor: Evaluación
7. BIBLIOGRAFÍA:
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