Plan de Seguridad Del Proyecto PDF

PLAN DE SEGURIDAD
AREA DE TRABAJO Proyecto: EXTENSIÓN DE LA NAVE INDUSTRIAL EN PLANTA

EXTRACTORA C.F.B. KM 36.800, DISTRITO DE CAMPO VERDE -
PROVINCIA DE CORONEL PORTILLO - DEPARTAMENTO DE UCAYALI
Código Edición Sección Fecha:
SST-PLS-01 01 01 31/11/22
PLAN DE SEGURIDAD Y SALUD DEL

PROYECTO
PROYECTO:
EXTENSIÓN DE LA NAVE INDUSTRIAL EN
PLANTA EXTRACTORA C.F.B. KM 36.800,
DISTRITO DE CAMPO VERDE - PROVINCIA DE
CORONEL PORTILLO - DEPARTAMENTO DE
UCAYALI
PLAN DE SEGURIDAD
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Contenido
A.- UBICACIÓN .....................................................................................................................................................3
B.- OBJETIVO DEL PROYECTO...............................................................................................................................3
II.- OBJETIVOS Y ALCANCES..................................................................................................................................3
III.- LIDERAZGO, COMPROMISO Y LA POLITICA DE SEGURIDAD Y SALUD ...........................................................4
A.- LIDERAZGO Y COMPROMISO .........................................................................................................................4
B.- POLITICA DE SEGURIDAD Y SALUD .................................................................................................................5
IV.- ATRIBUCIONES Y OBLIGACIONES ..................................................................................................................5
F. ESTANDARES DE SEGURIDAD Y SALUD EN LAS OPERACIONES ..................................................................13
HERRAMIENTAS .................................................................................................................................................19
i. MEDIDAS PREVENTIVAS PARA TRABAJOS EN ALTURA ..............................................................................19
ii. MEDIDAS DE SEGURIDAD PARA TRABAJOS EN CALIENTE .........................................................................20
iii. MEDIDAS DE SEGURIDAD PARA TRABAJO DE IZAJES DE CARGAS .............................................................21
G. ESTANDARES DE SEGURIDAD Y SALUD EN LOS SERVICIOS Y CONEXAS Y ESTANDARES DE CONTROL DE
LOS PELIGROS EXISTENTES Y RIESGO EVALUADOS............................................................................................24
a) RIESGOS LABORALES EVITABLES COMPLETAMENTE .................................................................................24
b) RIESGOS LABORALES NO ELIMINABLES COMPLETAMENTE ......................................................................25
H. PREPARACION Y RESPUESTA PARA CASOS DE EMERGENCIA ....................................................................28
1. Ámbito de aplicación: ................................................................................................................................28
2. Estabilidad y solidez: ..................................................................................................................................28
3. Instalaciones de suministro y reparto de energía: ....................................................................................28
4. Vías y salidas de emergencia: ....................................................................................................................29
5. Detección y lucha contra incendios: ..........................................................................................................29
6. Ventilación: ................................................................................................................................................29
7. Temperatura: .............................................................................................................................................30
8. Iluminación: ...............................................................................................................................................30
9. Señales de seguridad Objeto. ....................................................................................................................30
10. Primeros Auxilios. ........................................................................................................................................31
11. Botiquín de primeros auxilios. .....................................................................................................................32
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I. ANTECEDENTES
A.- UBICACIÓN
 Departamento : Ucayali
 Provincia : Coronel Portillo
 Distrito : Campo verde
El proyecto en estudio se encuentra localizado en el Km. 36.800 dentro de las instalaciones

de Oleaginosas Amazónicas S.A.
B.- OBJETIVO DEL PROYECTO
El principal objetivo de este proyecto es la ejecución de: “EXTENSIÓN DE LA NAVE INDUSTRIAL

EN PLANTA EXTRACTORA C.F.B. KM 36.800, DISTRITO DE CAMPO VERDE - PROVINCIA DE
CORONEL PORTILLO - DEPARTAMENTO DE UCAYALI”
II.- OBJETIVOS Y ALCANCES
A.- OBJETIVOS DEL PLAN DE SEGURIDAD
El presente tiene como objetivos:
a. Garantizar las condiciones de seguridad y salvaguardar la vida, integridad física y el

bienestar de los trabajadores, mediante la prevención de los accidentes de trabajo y las
enfermedades profesionales.
b. Promover una cultura de prevención de riesgos labores en los trabajadores, contratistas,

proveedores y todos aquellos que presenten servicios en relación a la empresa, con el fin
de garantizar las condiciones de seguridad y salud en el trabajo.
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c. Propiciar el mejoramiento continuo de las condiciones de seguridad, salud y medio

ambiente de trabajo, a fin de evitar y prevenir daños a la salud, a las instalaciones o a los
procesos, en las diferentes actividades ejecutadas facilitando la identificación de los
riesgos existentes, su evaluación, control y corrección.
d. Proteger las instalaciones y propiedad de la empresa, con el objetivo de garantizar la

fuente de trabajo y mejorar la productividad.
e. Estimular y fomentar un mayor desarrollo de la conciencia de prevención entre los

trabajadores, proveedores y contratistas con el Sistema de gestión de Seguridad y Salud
en el Trabajo.
B.- ALCANCE
El alcance de este Plan se aplica a todas las actividades, servicios y procesos que desarrolla la
Empresa. El reglamento establece las funciones y responsabilidades que con relación a la
seguridad y salud en el trabajo deben cumplir obligatoriamente todos los trabajadores, los
contratistas, proveedores, visitantes y otros cuando se encuentren en nuestras instalaciones.
III.- LIDERAZGO, COMPROMISO Y LA POLITICA DE SEGURIDAD Y SALUD
A.- LIDERAZGO Y COMPROMISO
La empresa se compromete a:
1. Liderar y brindar los recursos para el desarrollo de todas las actividades en la

organización y para la implementación del sistema de gestión de seguridad y salud a fin
de lograr su éxito en la prevención de accidentes.
2. Asumir la responsabilidad de la prevención de accidentes de trabajo y las enfermedades
profesionales, fomentando el compromiso de cada trabajador mediante el estricto
cumplimiento de disposiciones que contiene el presente Reglamento.
3. Proveer los recursos necesarios para mantener un ambiente de trabajo seguro y

saludable.
4. Establecer programas de seguridad y salud en el trabajo definidos y medir el desempeño
en la seguridad y salud, llevando a cabo las mejoras que se justifiquen.
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5. Operar en concordancia con las prácticas aceptables de la industria y con pleno

cumplimiento de las leyes y reglamentos de seguridad y salud en el trabajo.
6. Investigar las causas de accidentes de trabajo, enfermedades profesionales e incidente
y desarrollar acciones preventivas en forma efectiva.
7. Mantener en alto nivel de alisamiento para actuar en casos de emergencia,
promoviendo su integración con el Sistema Nacional de Defensa Civil.
8. Exigir que los proveedores y contratistas cumplan con todas las normas aplicables de
seguridad y salud en el trabajo.
B.- POLITICA DE SEGURIDAD Y SALUD

La empresa tiene como Política:
Garantizar la seguridad y salud en el trabajo para contribuir con el desarrollo del personal en
nuestra empresa, para lo cual se fomentará una cultura de prevención de riesgos laborales y
un sistema de gestión que permita la prevención de los riesgos locativos, mecánicos, físicos,
químicos, ergonómicos y psicosociales en concordancia con la normatividad pertinente.
Nosotros consideramos que el capital más importante es nuestro personal y consciente de su

responsabilidad social se compromete a generar condiciones para la existencia de un
ambiente de trabajo seguro y saludable y a promover iniciativas a favor de sus familias y la
comunidad.
IV.- ATRIBUCIONES Y OBLIGACIONES
A. FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES
a. Gerente General
 Responsable del cumplimiento en materia de seguridad, salud y medio ambiente

previa al proceso de licitación que solicitará el área de compras.
 Responsable de cumplir con las disposiciones de este procedimiento, así como los
requisitos legales que expidan las autoridades competentes en materia de seguridad,
salud y medio ambiente.
 Responsable de demostrar y soportar que su personal esté capacitado y que además

cuente con la experiencia para realizar su trabajo con seguridad y calidad. La
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competencia del personal asegura que los trabajos se lleven a cabo bajo los estándares
que han sido previstos en los procedimientos y análisis de tareas.
 Responsable de asegurar que todo su personal conozca las disposiciones básicas de

seguridad mencionadas en este documento, así como asegurar que todo su personal
tiene la confianza y oportunidad de detener, reportar o cuestionar cualquier actividad
y/o comportamiento que represente riesgo potencial de algún incidente o accidente.
 Responsable de notificar al administrador del contrato o contacto del sitio (solicitante)

responsable OLAMSA sobre la actividad, tarea o proyecto, sobre las personas que
dejaron de prestar sus servicios o las que los sustituyen.
 Responsable de entregar para validación con el médico del sitio previo al ingreso, los
certificados de aptitud medica que avalen la aptitud médica ocupacional para el puesto
a desempeñar.
 Responsable de contar con un supervisor con competencias certificadas en materia de

seguridad, salud y medio ambiente, de tiempo completo, conforme al perfil definido y
en cada trabajo que se esté realizando.
 Responsable de llevar a cabo la identificación de peligros, la identificación de aspectos

ambientales y sus respectivos análisis de riesgos, aplicando las medidas de control para
eliminar o minimizar los riesgos previamente identificados .
 Responsables de suministrar a todos sus empleados el equipo de protección personal

correspondiente a los trabajos que realizan, así como asegurarse que sus empleados
se encuentran informados en cuanto al uso apropiado y mantenimiento de todo el
equipo de protección personal de acuerdo a las recomendaciones del fabricante.
 Responsable de suministrar todas las herramientas, equipos, materiales de consumo,

ayudas visuales y medidas de prevención necesarios para la realización de los trabajos
y para el cumplimiento en materias de seguridad, salud, medio ambiente, calidad e
Inocuidad en buenas condiciones.
 Responsable de contar, instalar y mantener en condiciones óptimas de

funcionamiento dispositivos para los casos de emergencia y actividades peligrosas, que
salvaguarden la vida y la salud de los trabajadores, así como para proteger las
instalaciones de trabajo, y contar con procedimientos en caso de una situación de
emergencia.
 Responsable de reportar inmediatamente todo accidente o incidente en primera

instancia al área SSOMA y al encargado de turno del área. que para este caso será el
administrador del contrato o contacto del sitio (solicitante). A. así mismo el contratista
debe tomar las acciones preventivas y correctivas para evitar surepetición,
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documentando las evidencias de la implementación. Posteriormente y en caso de que

aplique, el proveedor de servicios (contratista) es responsable de comunicar a las
partes interesadas correspondientes e informar al administrador del contrato o
contacto del sitio (solicitante) sobre este cumplimiento.
 Cumplir con nuestro plan de vigilancia, prevencion y control sobre covid19.
 Responsable de proteger la vida y salud de sus trabajadores brindando los epps

adecuados para la protección de covid19.
b. Residente
 Supervisar el correcto llenado de los formatos de Seguridad ATS requeridos para el

desarrollo del trabajo.
 Encargado de realizar las coordinaciones previas al trabajo con el Dpto. y/o persona
encargada.
 Encargado de supervisar el desarrollo de trabajo no en forma permanente.

instancia al departamento ssoma y luego al responsable del proyecto o solicitante.
 Verificar el buen estado de epps contra el covid19 en los trabajadores.
 Aplicar en plan de comunicar en caso de un caso sospechoso o confirmado de covid19.
 Realizar retroalimentación por medio de charlas de 5 minutos.
 Aplicar y supervisar el cumplimiento del plan de vigilancia, prevención y control de

covid19 con los trabajadores de la empresa.
c. Supervisor de Obra
 Supervisar el correcto llenado de los formatos de Seguridad ATS requeridos para el

desarrollo del trabajo.
 Encargado de realizar las coordinaciones previas al trabajo con el Dpto. y/o persona
encargada.
 Encargado de supervisar el desarrollo de trabajo no en forma permanente.

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instancia al departamento ssoma y luego al responsable del proyecto o solicitante.
 Verificar el buen estado de epps contra el covid19 en los trabajadores.
 Realizar retroalimentación por medio de charlas de 5 minutos.

d. Prevencionista de Riesgo
 Es la persona responsable de validar documentación de Seguridad requeridos para el

desarrollo de los trabajos y brinda el apoyo y asesoramiento en el llenado del ATS Y
PTW.
 Brinda la charla de Seguridad al personal.
 Asiste en la validación de los permisos de trabajo de altos Riesgos
 Coordina los trabajos a realizar conjuntamente con el residente y los Jefes de Grupo.
 Durante el desarrollo de los trabajos velar porque las medidas de seguridad

identificadas se cumplan según lo planificado en el procedimiento.
 Realizar diariamente la charla de 5 minutos en temas de seguridad y salud en el trabajo

a todos los trabajadores.
 Registrar las inspecciones de pre-uso de herramientas y EPPs a utilizar en las

actividades.
 Verificar que los equipos, accesorios y herramientas se encuentren operativos y en

buen estado
 Verificar que todo el personal involucrado cuente con los equipos de protección
personal establecidos en el ATS y el presente procedimiento.
 Responsable de asegurar que a través del ATS su propio personal identifique todos los
peligros asociados y que cuente con todos los controles y procedimiento que serán
aplicados para realizar la actividad de manera segura.
 Responsable de verificar que todos sus compañeros de trabajo ingresan en buen

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estado de salud, aseado, bien afeitado y con el uniforme limpio.
 Responsable de asegurar que su personal, antes de recibir la inducción de fábrica, este

capacitado de temas de seguridad, salud y medio ambiente.
 Cumplir con nuestro plan de vigilancia, prevencion y control sobre covid19.

e. DE LOS OPERARIOS Y AYUDANTES:
 Personal capacitado para el desarrollo de los trabajos y con conocimiento del trabajo
a desarrollar. Coordinan directamente con el Residente.
 Conocer y entender el presente procedimiento de seguridad, salud y medio ambiente.
 Cumplir con los requerimientos del procedimiento y con sus modificaciones.
 En el caso de presentarse una nueva condición insegura o que no esté mapeada en el

ATS, se detendrá el trabajo y se realizará el análisis nuevamente de la situación con el
supervisor, solicitantes, prevencionista y liberador del permiso de trabajo.
 Reportar inmediatamente cualquier acto o situación potencialmente riesgosa al

responsable de seguridad, salud y medio ambiente. Así como el supervisor inmediato
de su empresa
 Reportar al responsable de seguridad, salud y medio ambiente de su empresa, en

forma inmediata la ocurrencia de todos los incidentes.
 Responsables de supervisar el correcto llenado del ATS y PTW conjunto con el

supervisor de operaciones y soportado del supervisor de seguridad.
f. Vigía
 Personal capacitado para la protección de otros trabajadores y equipos que participan

en el desarrollo de una actividad. También en el desvío de las personas ajenas al área
de trabajo. Coordinan directamente con el Prevencionista y supervisor de obra.
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 Reportar actos sub estándar y capaz de paralizar las labores.
 Capacitación en primeros auxilios y rescate en caso de emergencia.
g. Responsabilidades del vigía en trabajo de altura:
 Lleven sus epps correctamente puesto en todo momento en trabajos de alto riesgo
(Casco con barbiquejo, etc.)
 No arrojar desde la plataforma ningún objeto. Para eso se debe usar una soguilla o
cintura de protección de herramientas en altura o por medio de una canastilla para
ascenso y descenso.
 En caso de no cumplir con las medidas de prevención indicadas debe paralizará el

trabajo y reportar al supervisor.
h. Responsabilidades del vigía en trabajo en caliente (observador de fuego)
 Persona calificada y acreditada estar entrenado para comprender los peligros en el

área de trabajo y trabajo en caliente.
 Asegurarse que durante en la operación de trabajo en caliente se mantenga en

condiciones seguras.
 Realizar la detención del trabajo en el caso que se desarrolle condiciones peligrosas.
 Tener a la mano el extintor y estar entrenando en su utilización.
 Estar al tanto de los procedimientos e instalaciones para comunicar o dar alarma en

caso de incendio.
 Asegurarse que no exista un potencial incendio al final de los 30 minutos de vigilancia

obligatoria
 Inspeccionar y vigilar que los trabajadores cumplan con las conductas seguras en las
tareas de alto riesgo de altura.
 Verifica la ausencia de material o líquido inflamable en un radio mínimo de 10 mt según

la NFPA 51B, de donde se realizará el trabajo en caliente. En el caso de no poner
retirarlo, se cubrirá con manta ignifuga.
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i. Armador de andamio
 Los armadores de andamio deben cumplir con las siguientes responsabilidades:
 Persona autorizada y competente
 Inspección del terreno para verificar la firmeza y ámbito de trabajo.
 Replanteamiento de bases regulables.
 Inspeccionar las piezas de andamio que estén en buen estado y con las piezas
completas.
 Cumplir con sus obligaciones en materia de trabajo seguro, orden y limpieza.
 Disponer de todo su equipo y herramientas en obra.
 Atender las órdenes de su jefe de equipo.
 Ejecutar las operaciones de montaje y montar según el presente procedimiento.
 Atender las indicaciones dadas por sus responsables.
 Verificar que todas las piezas del andamio a utilizar sean del mismo fabricante para
evitar la incompatibilidad de piezas u oxidación galvánica (dependiendo del tiempo de
armado).
B. BUENAS PRACTICAS DE MANUFACTURA
Mantener el ambiente en condiciones sanitarias. Por ello está totalmente prohibido:
 Ingerir alimentos dentro de área de trabajo.

 Escupir al piso o en cualquier otra área.
 Mascar chicle.
 Mantener objetos en la boca.
 Fumar.
 Uniforme Sucio.
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 Uso de uñas postizas, pestañas postizas.

 Alhajas, Relojes y Anillos.
C. MAPA DE RIESGOS
El mapa de riesgos consiste en una representación gráfica a través de símbolos de uso general
o adoptados, indicando el nivel de exposición ya sea bajo, mediano o alto, de acuerdo a la
información recopilada en archivos y los resultados de las mediciones de los factores de
riesgos presentes, con el cual se facilita el control y seguimiento de los mismos, mediante la
implantación de programas de prevención.
La periodicidad de la formulación del Mapa de Riesgos está en función de los siguientes

factores: Tiempo estimado para el cumplimento de las propuestas de mejoras, situaciones
críticas, documentación insuficiente, modificaciones en los procesos, nuevas tecnologías,
entre otros.
D. IMPLEMETACION DE REGISTROS Y DOCUMENTACION DEL

GESTION
Para la evaluación del sistema de gestión la empresa deberá tenerlos siguientes registros:
 El registro de accidentes de trabajo e incidentes en el que deberá constatar. La

investigación y las medidas correctivas adoptadas.
 El registro de Enfermedades Ocupacionales,
 El registro de exámenes médicos ocupacionales.
 El registro del monitoreo de agentes físicos, químico, biológicos y factores de riesgo
ergonómicos.
 El registro de inspecciones internas de seguridad y salud
 Las estadísticas de seguridad y salud.
 El registro de equipos de seguridad o emergencia
 El registro de inducción, capacitación, entrenamiento y simulacros de emergencia.
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E. FUNCIONES DE LA EMPRESA
La empresa garantiza:
a. La coordinación de la gestión en prevención de riesgos laborales

b. La seguridad y salud de los trabajadores
c. La verificación de la contratación de los seguros de acuerdo a ley por cada empleador.
d. El cumplimiento de la normatividad en materia de seguridad y salud en el trabajo.
e. Informar en caso de accidente o incidente peligroso al Ministerio de Trabajo y Promoción
del Empleo, conforme a lo dispuesto en los articulos75º, 76º y 77º del Reglamento del
seguridad y Salud en el Trabajo, aprobado por Decreto Supremo Nº 009-2005-TR,
modificado por Decreto Supremo Nº 007-2007-TR.
F. ESTANDARES DE SEGURIDAD Y SALUD EN LAS OPERACIONES
A. IDENTIFICACIÓN DE RIESGOS HUMANOS

El riesgo humano se debe:
 Por la fluctuación de peatones: El área de trabajo donde se desarrolla, es poco transitable.

Así mismo se ha delimitado a través de cachacos, mallas y cintas de seguridad, con el fin
que no ocurra accidentes con personas que son ajenas.
 Personal de trabajo: para mayor seguridad en las labores desarrolladas por el personal
que la labora, se realizó las siguientes acciones:
 Capacitación del personal en medidas de seguridad
 Uso de EPPs (Equipo de Protección Personal), adecuados y necesarios según
sea la actividad a desarrollar.
 Asimismo, a todo el personal se le entregara chalecos fosforescentes de
manera que estén bien identificados en la zona y acciones de trabajo.
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B. EPPS DE ACUERDO A LA ACTIVIDAD
Actividades EPP’s y equipos Personal
ACTIVIDADES DIARIA
Casco de seguridad, zapatos de

Solicitud de Permisos seguridad, tapones auditivos, guantes de Supervisor. Jefe de
de trabajo seguridad, cortaviento, lentes de Grupo y prevencionista
seguridad, chaleco reflectivo.

Inspección de
seguridad, tapones auditivos, guantes de Personal técnico, pdr y
herramientas y charla
seguridad, cortaviento, lentes de supervisor
de 5 minutos
ESTRUCTURA

Reubicación de
materiales en el área y
limpieza

Trazo, niveles y seguridad, tapones auditivos, guantes de Personal técnico, pdr y
replanteo seguridad, cortaviento, lentes de supervisor

Movimiento de tierras
Armado y desarmado Casco de seguridad, zapatos de

de andamios seguridad, tapones auditivos, guantes de Personal técnico, pdr y
seguridad, chaleco reflectivo., arnés

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completo tipo H, línea de vida doble,

tapones auditivos, línea de vida

seguridad, tapones auditivos, guantes de
seguridad, cortaviento, lentes de
seguridad, chaleco reflectivo, arnés
Obras de concreto Personal técnico, pdr y
completo tipo H, línea de vida doble, línea
simple supervisor
de vida, careta de soldar y esmerilar,
guantes, escarpines y mandil de cuero,
respirador de mediacara con filtro de
vapores organicos,

Obras de concreto Personal técnico, pdr y
armado supervisor
vapores organicos,

Montaje de estructura seguridad, chaleco reflectivo, arnés
Personal técnico, pdr y
metálica (Montaje y completo tipo H, línea de vida doble, línea
supervisor
fijación de vigas) de vida, careta de soldar y esmerilar,
vapores orgánicos.
ARQUITECTURA
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Construcción de muros
y tabiques de
albañilería Personal técnico, pdr y
supervisor
vapores orgánicos.

Montaje de tabiquería
metálica
supervisor
vapores orgánicos.
Revoques y Casco de seguridad, zapatos de

revestimientos seguridad, tapones auditivos, guantes de
supervisor
vapores orgánicos.
Cobertura Casco de seguridad, zapatos de


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vapores orgánicos.
Pisos y veredas Casco de seguridad, zapatos de

seguridad, chaleco reflectivo, careta de
supervisor
soldar y esmerilar, guantes, escarpines y
mandil de cuero, respirador de mediacara
con filtro de vapores orgánicos.
Carpintería de aluminio Casco de seguridad, zapatos de

y pintura seguridad, tapones auditivos, guantes de
supervisor
vapores orgánicos.
Sistema de drenaje Casco de seguridad, zapatos de

pluvial seguridad, tapones auditivos, guantes de
supervisor
vapores orgánicos.
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INSTALACIONES SANITARIAS
Instalación de red de Casco de seguridad, zapatos de

desagüe seguridad, tapones auditivos, guantes de Personal técnico, pdr y
seguridad, chaleco reflectivo
INSTALACIONES ELECTRICAS
Montaje de tablero Casco de seguridad, zapatos de

general, tuberías y seguridad, tapones auditivos, guantes de
pasado de cables seguridad, cortaviento, lentes de
seguridad, chaleco reflectivo, careta de
supervisor
soldar y esmerilar, guantes, escarpines y
mandil de cuero, respirador de mediacara
con filtro de vapores orgánicos.
Montaje de luminarias y Casco de seguridad, zapatos de

tomacorriente seguridad, tapones auditivos, guantes de
seguridad, cortaviento, lentes de Personal técnico, pdr y
seguridad, chaleco reflectivo, arnés supervisor
de vida.
ACTIVIDADES DIARIAS
Orden y limpieza Casco de seguridad, barbiquejo, zapatos

general. de seguridad, mascarilla, guantes de
supervisor
nylon, lentes de seguridad
Retiro del personal Casco de seguridad, barbiquejo, zapatos

dieléctricos, lentes, mascarillas, careta
supervisor
facial.
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C. TEMPERATURA
La temperatura deber ser la adecuada para el organismo humano, durante
el tiempo de trabajo, cuando las circunstancias lo permitan, teniendo en
cuenta los métodos de trabajo que se apliquen y las cargas físicas impuestas
a los trabajadores.
D. ESPACIO DE TRABAJO
Se debe tratar en lo posible de que las dimensiones del puesto de trabajo si bien es cierto son
limitadas estas deberán de proveer la suficiente libertad de movimiento para las actividades
del trabajador, teniendo en cuenta la presencia de herramientas y equipos que utilicen.
HERRAMIENTAS
Se deberá mantener las herramientas manuales con o sin motor en las siguientes condiciones:
 Mantenerse en buen estado de funcionamiento

 Utilizarlas exclusivamente para los trabajos que hayan sido diseñados
 Ser manejados por trabajadores que hayan recibido una formación adecuada.
E. ESTANDAR PARA TRABAJOS DE ALTO RIESGO
i. MEDIDAS PREVENTIVAS PARA TRABAJOS EN ALTURA
 En todo trabajo realizado en altura superior a 1.80 m. debe considerarse el sistema de

protección anticaídas que debe estar previamente evaluado de acuerdo a la altura
total.
 Es importante mantener el orden, limpieza y organización en el lugar de trabajo,

específicamente cuando nos encontramos en altura. Esto facilita el empleo de los
equipos de protección, evitando errores y maniobras innecesarias, además de prevenir
las caídas de objetos y herramientas. Una zona de trabajo desordenada suele ser la
causa más habitual de tropiezos y caídas al mismo nivel.
 Limitar y señalar la zona de trabajo de acuerdo a las actividades a realizar (mínimo un 2

metro), impidiendo el acceso a toda persona ajena a la obra o carente de los equipos
de protección y conocimientos necesarios. En el de armado de andamio se tiene que
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señalizar un mínimo de 1.80 mt, lo cual ira ampliándose de acuerdo a la altura del
andamio.
 Se debe considerar también las consideraciones según la osha 1926 subparte M sobre
la protección contra caídas.
 Todo trabajador trabaje en altura debe estar capacitada.
 Todo trabajo igual o mayor de 1.80 mt es catalogado como trabajo de alto riesgo lo
cual debe realizarse su permiso de alto riesgo en altura.
 Antes de realizarse el trabajo se tendrá que realizar una inspección del sistema
anticaídas por cada trabajador.
 Los puntos de anclaje estarán situados por encima de la cabeza o hombro del
trabajador o en su defecto en el punto más alto posible.
 Los puntos de anclaje se deberán analizar de acuerdo al área de trabajo y si cumple los
requisitos de 5000 libras (2250 kg). En el caso de no cumplir, se deberá de instalar un
punto de anclaje que sea evaluado y validado por la empresa contratista.
 Para punto de anclaje en un andamio se realizará con un conector en la roseta del

andamio siendo esto compatibles.
 Una vez colocados los dispositivos de seguridad sobre los puntos de anclaje o líneas de
vida, se comprobará su correcta colocación y funcionamiento
 Siempre se debe recordar que no se puede utilizar el equipo anti caídas (arneses,
eslingas, líneas de vidas y sus accesorios) para otro uso diferente para el cual ha sido
diseñado, ni realizar modificaciones de los componentes. Deben respetarse en todo
momento las indicaciones de los fabricantes.
 Por último y no menos importante, no se debe utilizar un equipo de protección anti

caídas sin conocer su funcionamiento y características. Las personas que manejen
estos equipos deberán estar formadas en su manejo (capacitación en trabajos en
alturas).
 El trabajo será inspeccionado permanentemente por el prevencionista de riesgo,

ingeniero supervisor, también se contará con un vigía previamente capacitado en sus
funciones a realizar en un evento no deseado.
ii. MEDIDAS DE SEGURIDAD PARA TRABAJOS EN CALIENTE

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 Limitar y señalar la zona de trabajo, impidiendo el acceso a toda persona ajena a la

obra o carente de los equipos de protección y conocimientos necesarios.
 Personal capacitado para trabajo en caliente tanto el ejecutor como el vigía.
 Antes de comenzar el trabajo se realizará una inspección visual del área para cubrir
con manta ignifuga todo material inflamable que no se pueda retirar.
 Retiro de todo material y líquido inflamable en un radio de 10 metros de donde se va a

realizar el trabajo en caliente.
 Se debe cubrir con manta ignifuga o mamparas el área donde se realizará el trabajo en
caliente.
 Restringir en paso al área de personas que no van a realizar el trabajo en caliente.
 Verificar que el lugar tenga ventilación sea natural o artificial ante, durante y después
de las actividades en caliente dentro del área de trabajo.
 Para todo trabajo en caliente que se realice en espacio confinado, subterráneos,

tanques donde exista vapores o gases inflamables se debe de realizar una detección de
atmósfera explosiva, irritante o no respirable.
 Uso de epps para ptw en caliente los cuales son: careta facial o careta de soldador
según clase, respirador media cara, escarpines, mandil, guantes de cuero, tapones
auditivos.
 Todo trabajo que sea considerado caliente debe realizar su ptw de caliente de manera
obligatoria.
 Revisión del área por 30 min después de la realización del trabajo en caliente.
 Contar con un extintor tipo abc de 6 kg en un radio menor de un metro del área donde
se desarrollen las actividades.
 Personal certificado para el uso de extintor.
iii. MEDIDAS DE SEGURIDAD PARA TRABAJO DE IZAJES DE CARGAS
 Las advertencias o instrucciones deben ser visibles al operador mientras está en la

cabina de control para que tenga conocimiento y dominio adecuado de la grúa.
 Las señales de mano, dictadas por el ANSI, deben ser conocidas por el equipo de
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trabajo, principalmente por el operador de grúa y el rigger.
 Colocar guardas de seguridad en las partes mecánicas a las cuales pudiera tener acceso
el operador.
 Verificar en todo momento el correcto funcionamiento de los cables para evitar fugas,
quiebres o solturas que perjudiquen el izaje.
 Delimitar las áreas de acceso dentro del radio de giro de la grúa para evitar accidentes.
 Antes de empezar a trabajar en una maniobra de izaje, los combustibles y materiales

inflamables deben ser removidos del entorno.
 Al laborar en espacios cerrados se deberá realizar pruebas constantes y registros de

concentraciones tóxicas ocasionadas por la exhalación de los motores de las máquinas.
 Todas las cabinas de control de los operadores de grúa deben contar con ventanas en
buenas condiciones para permitir una correcta visibilidad.
 De ser el caso, las cabinas de control deberán ser provistas de pasamanos, escaleras o
escalones para el fácil acceso.
 Toda grúa deberá portar un extinguidor, que apaga a 5 metros cuadrados combustibles
y cables eléctricos.
 Se debe designar a una persona responsable para el cálculo de los claros cuando al
operador se le dificulte observar directamente los cables de corriente eléctrica.
 Todos los empleados deben protegerse de las cargas suspendidas y alejarse de las
zonas de acceso restringido.
 Asimismo, todo el personal debe utilizar elementos de protección, tales como casco,
zapatos, chaleco y guantes de seguridad, además de los lentes de seguridad con
protector UV y si el rigger va a estar en altura un arnés de seguridad.
F. ESTANDAR PARA ARMADO Y DESARMADO DE ANDAMIOS
i. MEDIDAS DE SEGURIDAD PARA EL ARMADO DEL ANDAMIO
ANTES DEL MONTAJE

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 Analizar el área de trabajo y actividad para que el armado sea el adecuado en cuanto a
las dimensiones y diseño para que el trabajador pueda trabajar cómodamente.
 Verificar que andamio cuenta con la certificación necesaria.
 Evaluación del factor de seguridad 4:1, de acuerdo a la base menor del horizontal
según la osha 1426 subparte L. En el caso no cumplir, se reevaluará el armado del
andamio teniendo una base más ancha para que cumpla el factor de seguridad 4:1.
 Revisión o Check list del andamio antes de armarlo para detectar alguna parte oxidada,
doblada o deteriorada. En el caso que se presente algún defecto se deberá de retirar
del área hasta realizar la subsanación de esta.
 Asegurarse que la superficie o terreno sea resistente y estable para que se realice el
trabajo de forma segura.
DURANTE EL MONTAJE Y DESMONTAJE
 Delimitación o señalización del área de trabajo.
 El montaje o desmontaje debe ser realizada por personas capacitadas en armado de

andamio.
 La aplicación de tarjeta roja para andamio inoperativo mientras se realiza el montaje o

desmontaje
 Los trabajadores deben estar al tanto de las actividades a realizar, como el

mantenimiento e inspección de andamio.
 En el caso de ser andamios móviles, asegurarse que el freno este activado.
 Se debe montar las diagonales para que la estructura tenga estabilidad antes del
montaje del nivel superior.
 Es importante que su área de trabajo dentro del andamio este asegurado por 2
barandas superior e intermedia más rodapiés.
 Es importante que durante el montaje y desmontaje del andamio no se encuentre

personas alrededor.
 El ingreso exclusivo debe ser por las escaleras interiores fijadas al andamio jamás se
tiene que subir o bajar de la plataforma por la parte exterior.
 No se procederá a instalar la parte superior sin que la inferior se encuentre estable.

PLAN DE SEGURIDAD
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 En el caso que supera los 1.80 mt de altura desde la base de los pies de trabajo se
procederá a utilizar su equipo de protección personal.
DURANTE SU UTILIZACIÓN
 Es obligatorio que los operadores usen sus epps adecuados. Como, casco, barbiquejo,
arnés, eslingas de acuerdo a la altura que se encuentra.
 Debe existir elementos de protección colectiva como barandas y rodapiés en todas las
plataformas en donde se realice trabajos dentro del andamio.
 Respetar la carga máxima de cada andamio establecido por los fabricantes o en ficha
técnica.
 Toda actividad que se realice en andamio debe ser detenida si las condiciones
meteorológicas no permiten laborar con seguridad.
 Uso de tarjeta verde de andamio operativo para su uso.
 No se debe mover la estructura con trabajadores en el mismo o debajo de estos.
 Los andamios que se armen cerca de tableros energizados, respetar las distancias
como método de seguridad.
 Está prohibido subir a las barandas ni utilizar como soporte para realización de algún
trabajo.
G. ESTANDARES DE SEGURIDAD Y SALUD EN LOS SERVICIOS Y CONEXAS Y ESTANDARES

DE CONTROL DE LOS PELIGROS EXISTENTES Y RIESGO EVALUADOS
a) RIESGOS LABORALES EVITABLES COMPLETAMENTE
La tabla siguiente contiene la relación de los riesgos laborables que pudiendo presentarse en
el proyecto, van a ser totalmente evitados mediante la adopción de las medidas técnicas que
también se incluyen:
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RIESGOS EVITABLES MEDIDAS TECNICAS ADOPTADAS
Derivados de la rotura de instalaciones Neutralización de las instalaciones

existentes existentes
Presencia de vehículos en el área Coordinación previa para el pare de vehículos

mientras se realiza la actividad y verificación del
correcto estado del vehículo.
Presencia de grúa en el área Coordinación previa para el pare de vehículos
mientras se realiza la actividad y verificación del
correcto estado del vehículo.
Trabajo de altura o a desnivel Aplicación de medidas preventivas para trabajo
de alto riesgo en altura
Trabajo en caliente Aplicación de medidas preventivas para trabajo

de alto riesgo en caliente
Trabajo en izaje Aplicación de medidas preventivas para trabajo

de alto riesgo en izaje
b) RIESGOS LABORALES NO ELIMINABLES COMPLETAMENTE
Este ítem contiene la identificación de los riesgos laborales que no pueden ser completamente
eliminados, y las medidas preventivas y protecciones técnicas que deberán adoptarse para el control
y la reducción de este tipo de riesgos. La primera tabla se refiere a aspectos generales afectan a la
totalidad, y las restantes a los aspectos específicos de cada una de las fases en las que ésta puede
dividirse.
TODO EL PROYECTO
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RIESGOS
X Caídas de operarios al mismo nivel
X Caídas de operarios a distinto nivel
X Caídas de objetos sobre operarios
X Choques o golpes contra objetos
X Trabajos en condiciones de humedad
X Cuerpos extraños en los ojos
X Sobreesfuerzos
X Quemaduras
X Fracturas
X Lesiones
X Contusiones
X Aplastamiento
MEDIDAS PREVENTIVAS Y PROTECCIONES COLECTIVAS GRADO DE ADOPCION
X Orden y limpieza de las vías de circulación en planta Permanente
X Orden y limpieza de los lugares de trabajo Permanente
X Comunicación y coordinación con el solicitante Permanente
X Iluminación adecuada y suficiente Permanente
X No permanecer en el radio de acción de vehículos Permanente
X Presencia de vigia Permanente
X Señalización del área Permanente
X Cursos y charlas de formación frecuente
EQUIPOS DE PROTECCION INDIVIDUAL (EPIs) EMPLEO
X Cascos de seguridad permanente

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X Botas de seguridad de cuero- punta de acero permanente
X Guantes de cuero permanente
X Ropa de trabajo permanente
X Protector auditivo ocasional
X Chaleco de seguridad con cintas reflectivas permanente
X Arnés de seguridad y línea de vida ocasional
X Careta para esmerilar y soldar Frecuente
X Guantes, escarpines y mandil de cuero Frecuente
X Respirador mediacara con filtro de vapores orgánicos Frecuente
X Lentes oscuros Frecuente
X Capucha de soldador Frecuente

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X Gafas de seguridad anti impactos anti polvos frecuente
H. PREPARACION Y RESPUESTA PARA CASOS DE EMERGENCIA
A.-Medidas Mínimas de Generales en los lugares Observación preliminar: las obligaciones

previstas en la presente parte del estudio se aplicarán siempre que lo exijan las características
de la actividad, las circunstancias o cualquier riesgo.
1. Ámbito de aplicación:
La presente parte del estudio será de aplicación a la totalidad, incluidos los puestos de
trabajo en el interior y en el exterior del proyecto.
2. Estabilidad y solidez:
a) Deberá procurarse, de modo apropiado y seguro, la estabilidad de los materiales y

equipos y, en general, de cualquier elemento que en cualquier desplazamiento pudiera
afectar a la seguridad y la salud de los trabajadores.
b) El acceso a cualquier superficie que conste de materiales que no ofrezcan una resistencia
suficiente sólo se autorizará en caso de que se proporcionen equipos o medios apropiados
para que el trabajo se realice de manera segura.
3. Instalaciones de suministro y reparto de energía:
a) La instalación eléctrica de los lugares de trabajo deberá ajustarse a lo dispuesto en su

normativa específica.
En todo caso, y a salvo de disposiciones específicas de la normativa citada, dicha instalación

deberá satisfacer las condiciones que se señalan en los siguientes puntos de este apartado.
b) Las instalaciones deberán proyectarse, realizarse y utilizarse de manera que no entrañen

peligro de incendio ni de explosión y de modo que las personas estén debidamente
protegidas contra los riesgos de electrocución por contacto directo o indirecto.
c) El proyecto, la realización y la elección del material y de los dispositivos de protección

deberán tener en cuenta el tipo y la potencia de la energía suministrada las condiciones de
los factores externos y la competencia de las personas que tengan acceso a partes de la
instalación.
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4. Vías y salidas de emergencia:
a) Las vías y salidas de emergencia deberán permanecer expeditas y desembocar lo más

directamente posible en una zona de seguridad
b) En caso de peligro todos los lugares de trabajo deberán poder evacuarse rápidamente y
en condiciones de máxima seguridad para los trabajadores
c) Las vías y salidas de emergencia; así como las vías de circulación y las puertas que den
acceso a ellas, no deberán estar obstruidas por ningún objeto, de modo que puedan
utilizarse sin trabas en cualquier momento.
d) En caso de avería del sistema de alumbrado, las vías y salidas de emergencia que
requieran iluminación deberán estar equipadas con iluminación de seguridad de
suficiente intensidad.
5. Detección y lucha contra incendios:
e) Según las características y según las dimensiones, los equipos presentes, las
características físicas y químicas de las sustancias o materiales que se hallen presentes,
así como el número máximo de personas que puedan hallarse en ellos, se deberá prever
un número suficiente de dispositivos apropiados de lucha contra incendios y, si fuere
necesario, de detectores de incendios y de sistemas de alarma.
f) Dichos dispositivos de lucha contra incendios y sistemas de alarma deberán verificarse y.
mantenerse con regularidad. Deberán realizarse, a intervalos regulares pruebas y
ejercicios adecuados.
g) Los dispositivos no automáticos de lucha contra incendios deberán ser de fácil acceso y
manipulación.
h) Dicha señalización deberá fijarse en los lugares adecuados y tener la resistencia suficiente.
6. Ventilación:
a. Teniendo en cuenta los métodos de trabajo y las cargas físicas impuestas a los trabajadores
éstos deberán disponer de aire limpio en cantidad suficiente.
b. En caso de que se utilice una instalación de ventilación, deberá mantenerse en buen estado
de funcionamiento y los trabajadores no deberán estar expuestos a corrientes de aire que
perjudiquen su salud. Siempre que sea necesario para la salud de los trabajadores, deberá
haber un sistema de control que indique cualquier avería.
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7. Temperatura:
La temperatura debe ser la adecuada para el organismo humano durante el tiempo de trabajo,
cuando las circunstancias lo permitan, teniendo en cuenta los métodos de trabajo que se
apliquen y las cargas físicas impuestas a los trabajadores.
8. Iluminación:
a) Los lugares de trabajo y las vías de circulación deberán disponer, en la medida de lo posible,
de suficiente luz natural y tener una iluminación artificial adecuada y suficiente durante la
noche y cuando no sea suficiente la luz natural. En su caso se utilizarán puntos de
iluminación portátiles con protección anti choques. El color utilizado para la iluminación
artificial no podrá alterar o influir en la percepción de las señales o paneles de señalización.
b) Las instalaciones de iluminación de los puestos de trabajo y de las vías de circulación
deberán estar colocadas de tal manera que el tipo de iluminación previsto no suponga
riesgo de accidente para los trabajadores.
c) Los lugares de trabajo y las vías de circulación en los que los trabajadores estén
particularmente expuestos a riesgos en caso de avería de la iluminación artificial deberán
poseer una iluminación de seguridad de intensidad suficiente
9. Señales de seguridad Objeto.
a) El objeto de las señales de seguridad será de hacer conocer, con la mayor rapidez posible,
la posibilidad de accidente y el tipo de accidente y también la existencia de circunstancias
particulares.
Dimensiones de las señales de seguridad.

Las señales de seguridad serán tan grandes como sea posible y su tamaño será congruente
con el lugar en que se colocan o el tamaño de los objetos, dispositivos o materiales a los cuales
se fijan, en todos los casos, el símbolo de seguridad, debe ser identificado desde una distancia
segura.
Las dimensiones de las señales de seguridad serán las siguientes:
Circulo: 20cm de diámetro
Cuadrado: 20cm de lado

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Rectángulo: 20cm de altura y 30 cm de base
Triángulo equilátero: 20 cm.
Aplicación De Los Colores Y Símbolos En Las Señales De Seguridad

Las señales de prohibición serán de color de fondo blanco, la corono circular y la barra
transversal será negra y se ubicará al centro y no se superpondrá a la barra transversal, el color
rojo cubrirá como mínimo el 35% del área de la señal.
Las señales de advertencia tendrán un color de fondo amarillo, la banda triangular será negra,
el símbolo de seguridad será negro y estará ubicado en el centro, el color amarillo cubrirá
como mínimo el 50% de área de la señal.
Las señales de obligatoriedad tendrán un color de fondo azul, la banda circular será blanca, el
símbolo de seguridad será blanco y estará ubicado en el centro, el color azul cubrirá como
mínimo el 50% del área de la señal.
10. Primeros Auxilios.
En primer lugar, conviene dar un concepto claro y simple de los que son y lo que busaca las
Técnicas de Primeros Auxilios, para situar así el parámetro en que nos encontramos y los
objetivos que se pueden pretender alcanzar.
Las Técnicas de Primeros Auxilios consisten en esa primera ayuda, imprescindible y necesaria,
que se desarrolla en favor de una o varias víctimas, afectadas súbitamente por una lesión o
un accidente, con el fin de evitar que empeore su estado psico-físico, y prestar las atenciones
iníciales y precisas, encaminadas a resolver esa situación, por grave que sea.
En segundo lugar, se impone exponer el concepto de urgencia, dentro del cual pueden
comprenderse las Técnicas de Primeros Auxilios cuando se han producido, de por medio,
daños personales.
Urgencia, podría definirse como toda situación anormal en la que se ha generado un peligro
o se ha materializado un daño en bienes y personas, y que requiere la puesta en
funcionamiento de uno o varios protocolos de emergencia para su propia y efectiva
resolución.
Estos protocolos son sistemas de actuación, establecidos tras un estudio de las diferentes
situaciones de urgencia que puedan darse, y que han de seguirse de manera puntual y
PLAN DE SEGURIDAD
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ordenada, para asegurar así la neutralización del peligro o el cese de los daños en el menor
tiempo y de la manera más efectiva posible.
Son estos protocolos los que establecen el orden de prioridad en la asistencia a las víctimas,
pero siempre se ha de contar con el análisis previo, que haga el socorrista o la persona
encargada de activar el sistema de emergencia, con respecto a la situación a resolver,
eligiendo bajo su criterio el protocolo más adecuado para alcanzar dicha meta.
Es aquí, en los criterios de elección, donde nos debemos centrar ahora, y enumerar una
relación (no cerrada) de principios que han de guiarlos:
No correr peligros innecesarios, ser conscientes de nuestras limitaciones y no ejecutar

acciones temerarias.
11. Botiquín de primeros auxilios.

La empresa abastecerá de manera que haya siempre un stock permanente de los siguientes
medicamentos y materiales en el Botiquín:
 02 Paquetes de guantes quirúrgicos

 01 frascos de yodo povidona 120 ml. solución antiséptico
 01 frasco de agua oxigenada, mediano 120 ml. -
 01 frasco de alcohol mediano 250 ml.
 05 paquetes de gasas esterilizadas de 10 cm. x 10 cm.
 08 paquetes de apósitos
 01 rollo de esparadrapo 5 cm. x 4.5 mts.
 02 rollo de venda elástica de 3 pulg. x 5 yardas
 02 rollo de venda elástica de 4 pulg. x 5 yardas
 01 paquete de algodón x 100 gr.
 01 venda triangular
 10 paletas baja lengua (para entablillado de dedos)
 01 frasco de solución de cloruro de sodio al 9/1000 x 1 ft. (para lavado de heridas)
 02 paquetes de gasa tipo jelonet (para quemaduras)
 02 frascos de colirio de 10 ml.
 01 tijera punta roma
 01 pinza

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PLAN DE SEGURIDAD

AREA DE TRABAJO Proyecto: EXTENSIÓN DE LA NAVE INDUSTRIAL EN PLANTA

PLAN DE SEGURIDAD Y SALUD DEL

El proyecto en estudio se encuentra localizado en el Km. 36.800 dentro de las instalaciones

B.- OBJETIVO DEL PROYECTO

El principal objetivo de este proyecto es la ejecución de: “EXTENSIÓN DE LA NAVE INDUSTRIAL

II.- OBJETIVOS Y ALCANCES

A.- OBJETIVOS DEL PLAN DE SEGURIDAD

El presente tiene como objetivos:

a. Garantizar las condiciones de seguridad y salvaguardar la vida, integridad física y el

b. Promover una cultura de prevención de riesgos labores en los trabajadores, contratistas,

c. Propiciar el mejoramiento continuo de las condiciones de seguridad, salud y medio

d. Proteger las instalaciones y propiedad de la empresa, con el objetivo de garantizar la

e. Estimular y fomentar un mayor desarrollo de la conciencia de prevención entre los

III.- LIDERAZGO, COMPROMISO Y LA POLITICA DE SEGURIDAD Y SALUD

A.- LIDERAZGO Y COMPROMISO

1. Liderar y brindar los recursos para el desarrollo de todas las actividades en la

3. Proveer los recursos necesarios para mantener un ambiente de trabajo seguro y

5. Operar en concordancia con las prácticas aceptables de la industria y con pleno

B.- POLITICA DE SEGURIDAD Y SALUD

Nosotros consideramos que el capital más importante es nuestro personal y consciente de su

IV.- ATRIBUCIONES Y OBLIGACIONES

 Responsable del cumplimiento en materia de seguridad, salud y medio ambiente

 Responsable de demostrar y soportar que su personal esté capacitado y que además

 Responsable de asegurar que todo su personal conozca las disposiciones básicas de

 Responsable de notificar al administrador del contrato o contacto del sitio (solicitante)

 Responsable de contar con un supervisor con competencias certificadas en materia de

 Responsable de llevar a cabo la identificación de peligros, la identificación de aspectos

 Responsables de suministrar a todos sus empleados el equipo de protección personal

 Responsable de suministrar todas las herramientas, equipos, materiales de consumo,

 Responsable de contar, instalar y mantener en condiciones óptimas de

 Responsable de reportar inmediatamente todo accidente o incidente en primera

documentando las evidencias de la implementación. Posteriormente y en caso de que

 Cumplir con nuestro plan de vigilancia, prevencion y control sobre covid19.

 Responsable de proteger la vida y salud de sus trabajadores brindando los epps

 Supervisar el correcto llenado de los formatos de Seguridad ATS requeridos para el

 Encargado de supervisar el desarrollo de trabajo no en forma permanente.

 Responsable de reportar inmediatamente todo accidente o incidente en primera

 Verificar el buen estado de epps contra el covid19 en los trabajadores.

 Aplicar en plan de comunicar en caso de un caso sospechoso o confirmado de covid19.

 Realizar retroalimentación por medio de charlas de 5 minutos.

 Aplicar y supervisar el cumplimiento del plan de vigilancia, prevención y control de

 Supervisar el correcto llenado de los formatos de Seguridad ATS requeridos para el

 Encargado de supervisar el desarrollo de trabajo no en forma permanente.

 Responsable de reportar inmediatamente todo accidente o incidente en primera

 Verificar el buen estado de epps contra el covid19 en los trabajadores.

 Aplicar en plan de comunicar en caso de un caso sospechoso o confirmado de covid19.

 Realizar retroalimentación por medio de charlas de 5 minutos.

 Aplicar y supervisar el cumplimiento del plan de vigilancia, prevención y control de

 Es la persona responsable de validar documentación de Seguridad requeridos para el

 Brinda la charla de Seguridad al personal.

 Asiste en la validación de los permisos de trabajo de altos Riesgos

 Durante el desarrollo de los trabajos velar porque las medidas de seguridad

 Realizar diariamente la charla de 5 minutos en temas de seguridad y salud en el trabajo

 Registrar las inspecciones de pre-uso de herramientas y EPPs a utilizar en las

 Verificar que los equipos, accesorios y herramientas se encuentren operativos y en

 Responsable de verificar que todos sus compañeros de trabajo ingresan en buen

estado de salud, aseado, bien afeitado y con el uniforme limpio.

 Responsable de asegurar que su personal, antes de recibir la inducción de fábrica, este

 Cumplir con nuestro plan de vigilancia, prevencion y control sobre covid19.

 Aplicar en plan de comunicar en caso de un caso sospechoso o confirmado de covid19.

 Aplicar y supervisar el cumplimiento del plan de vigilancia, prevención y control de

e. DE LOS OPERARIOS Y AYUDANTES: