PARA TENER EN CUENTA

El protocolo de Bioseguridad para todos los sectores está basado en la

Resolución 350 del 1 Marzo de 2022, por lo cual todas las anteriores resoluciones
quedaron derogadas, a excepción del sector salud y la de juegos de azar y
casinos, aun así las anteriores están incluidas a modo de información.

Recuerde que, así como cada SG-SST es único para cada empresa, de igual
manera así es en el protocolo. Existen medidas en los protocolos que están
descritas de manera puntual y otras donde están generalizadas y es acá
donde usted deberá ser más específico, por ejemplo:

 Le empresa flexibiliza horarios para evitar aglomeración del personal y

mantener distanciamiento físico recomendado de 2 metros.
Para esta medida habrá empresas que no flexibilizaran horarios, ya que no será
necesario hacerlo, ya sea por la ciudad o municipio donde se encuentre, o por el
área de los puestos de trabajo, por lo tanto, si esta medida no aplica a su
empresa, no la coloque. Si, por el contrario, sí aplica, deberá especificar cuál es el
horario implementado en la empresa (los protocolos incluyen tablas para esto).

Otro ejemplo:
 La empresa define turnos para la utilización de zona de alimentación y
evitar aglomeración de personal.

En este caso podrá adicionar una tabla o simplemente describir en un párrafo los
horarios para alimentación, número de trabajadores en cada horario, el área de
toda la zona de alimentación, la manera en que ubica las sillas en las mesas,
número de trabajadores por mesas y si coloca a una persona para supervisar este
cumplimiento en cada turno (importante esto).
De igual manera si su empresa NO tiene zonas de alimentación, deberá ajustar
esta medida acorde a su realidad. Habrá empresas donde los empleados asisten a
sus casas para almorzar, por lo tanto, deberá especificar y describirlo. En otras
empresas, por ejemplo, en oficinas, los empleados pedirán domicilio para su
alimentación, en estos casos deberá describirlo y garantizar la limpieza y
desinfección del puesto de trabajo antes y después de comer. En Plantas de
operarios no está permito la alimentación.

No deje supuestos ni especulaciones en las medidas ya que el evaluador debe

tener claro como las implementa. Especifique el área de la empresa en metros
cuadrados, para cada puesto, oficinas, plantas, y el número de trabajadores en
esas áreas para que el evaluador tenga más claro que ese espacio es suficiente
para mantener el distanciamiento físico. Se recomienda si tiene un plano de la
empresa incluirlo señalando los puntos de lavado de manos y de igual manera la
medida de las áreas.

Saludos

Jorge Luis Martínez

Ing. Esp. en Seguridad y Salud en el Trabajo