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Fecha y hora En o antes: 2pm viernes 27 de Hora y fecha de 3 semanas a partir de la fecha
de mayo de 2022 retroalimentación de presentación final
presentación: objetivo:
Tarea de asignación
Esta tarea consiste en prepararun estudio de caso individual sobre su comprensión de las
organizaciones empresariales y su entorno.
Esta tarea ha sido diseñada para brindarle la oportunidad de demostrar su logro de los siguientes
resultados de aprendizaje del módulo:
LO 1 Demostrar un sólido conocimiento y comprensión de una variedad de tipos de negocios y sus funciones.
LO 3 Demostrar conocimiento y comprensión de las principales fuerzas y temas que dan forma a los negocios
contemporáneos.
Requisitos de la tarea
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Comprender las organizaciones empresariales
VISIÓN GENERAL
Esta asignación alentará a los estudiantes a realizar investigaciones independientes y fomentará la comprensión del
entorno empresarial operativo.
Premier Inn pertenece a la compañía británica de expertos en hospitalidad Whitbread PLC y es la cadena hotelera
más grande del Reino Unido (UK) que opera con más de 800 hoteles en todo el Reino Unido y más allá. Este gigante
de la industria ha estado brindando excelente comida y cómodas habitaciones para sus huéspedes y también se
enorgullece de apoyar a sus socios benéficos, como Great Ormond Street Hospital Children's Charity (GOSH).
Según su investigación, debe producir y explicar la estructura organizativa de Premier Inn. Discutir los factores
internos y externos que impactan en su negocio como consecuencia de situaciones emergentes (crisis, pandemias,
etc.), utilizando herramientas de análisis ambiental como FODA y PESTLE.
Un formato sugerido sería discutir la estructura organizativa de Premier Inn Hotel's en 300 palabras. Luego, se
pueden usar 800 palabras para discutir los factores ambientales. Las 400 palabras restantes podrían usarse para la
introducción y la conclusión de este estudio de caso (consulte la guía y el diseño de tareas a continuación).
Debe hacer referencia a toda la información utilizada en el estudio de caso, utilizando la Guía de referencia
de Harvard de CCCU.Mínimo de 10 fuentes, incluidas revistas, libros y uso de una variedad de fuentes
académicamente aceptadas.
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Comprender las organizaciones empresariales
Requisitos de referencia e investigación
Haga referencia a su trabajo de acuerdo con la guía de estilo Canterbury Harvard a la que puede acceder
en Moodle.
Esta tarea se calificará de acuerdo con los descriptores de calificación del Nivel 0.
Detalles de envío
Esta tarea debe enviarse electrónicamente a través de Moodle (los tutores del módulo discutirán este
proceso con usted durante el tiempo de clase).
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Comprender las organizaciones empresariales
Asegúrese de que su trabajo se haya guardado en un formato de archivo adecuado (Microsoft
Word, Excel o PowerPoint, o PDF son los más utilizados; también se acepta Google Docs). Su
archivo también debe contener al menos 20 palabras de texto, constar de menos de 400 páginas y
tener un tamaño inferior a 40 MB.
Puedes enviar tu trabajo tantas veces como quieras antes de la fecha de envío. Si envía su trabajo
más de una vez, su envío anterior será reemplazado por la versión más reciente.
Una vez que haya enviado su trabajo, recibirá un recibo digital como prueba de envío, que se
enviará a su dirección de correo electrónico reenviada (siempre que lo haya configurado). Guarde
este recibo para referencia futura, junto con la copia electrónica original de su tarea.
Esta tarea debe enviarse a Moodleantes de las 14:00 de la semana 5, viernes 27 de mayo de 2022.
Debe enviar todo el trabajo para las evaluaciones sumativas antes de la fecha límite anterior. La
penalización del cinco por ciento por día se aplicará al trabajo presentado hasta siete días hábiles
después de la fecha límite, transcurrido el cual se registrará una calificación de 0. La sanción del cinco por
ciento será del cinco por ciento de la nota admisible.
Los comentarios y las calificaciones de esta tarea estarán disponibles en tres semanas a partir de la fecha
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Comprender las organizaciones empresariales
límite.
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Comprender las organizaciones empresariales
3.2.6 Factores medioambientales..............................................................................7
4 Conclusión...................................................................................................................... 7
Análisis FODA: puede usar 300 palabras para realizar un análisis FODA
Bajo este encabezado, definirá qué se entiende por análisis FODA.
Fuerza
Bajo este encabezado, discutirá la fortaleza del Premier Inn Hotel que puede ayudarlos a combatir la situación emergente como resultado de
Covid 19.
debilidades
Bajo este encabezado, discutirá la debilidad del Premier Inn Hotel que hace que la organización sea vulnerable como resultado de Covid 19.
Oportunidades
Bajo este encabezado, discutirá los factores externos que surgen como resultado de Covid-19 y que el Premier Inn Hotel puede explotar para
su beneficio.
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Comprender las organizaciones empresariales
amenazas
Bajo este encabezado, discutirá los factores externos que surgen como resultado de Covid-19 y que pueden ser una amenaza para el hotel
Premier Inn, como el miedo a contraer un virus si viajan.
Análisis PESTLE -Puede utilizar 450 palabras para realizar un análisis PESTLE
Factores políticos
Bajo este encabezado, discutirá qué factores políticos, tanto favorables como desfavorables, están afectando al Premier Inn Hotel.
Factores económicos
Bajo este encabezado, discutirá qué factores económicos, tanto favorables como desfavorables, están afectando al Premier Inn Hotel.
Factores sociales
Bajo este encabezado, discutirá qué factores sociales, tanto favorables como desfavorables, están afectando al Premier Inn Hotel.
Factores tecnológicos
Bajo este encabezado, discutirá qué factores tecnológicos, tanto favorables como desfavorables, están afectando al Premier Inn Hotel.
Factores Legales
Bajo este encabezado, discutirá qué factores legales, tanto favorables como desfavorables, están afectando al Premier Inn Hotel.
Factores medioambientales
Bajo este encabezado, discutirá qué factores ambientales, tanto favorables como desfavorables, están afectando al Premier Inn Hotel.
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Comprender las organizaciones empresariales
Conclusión–200 palabras
En su conclusión, presentará el resumen de los hallazgos clave del análisis FODA y PESTLE y concluirá su estudio de caso.
Página de referencia. Mínimo de 10 fuentes, incluidas revistas, libros y uso de una variedad de fuentes académicamente aceptadas.
“NO USE WIKIPEDIA”
La provisión en el Nivel 3 (que a menudo forma parte de un curso del año básico) está diseñada para preparar a los estudiantes para la educación superior. Al
final del Nivel 3, se espera que los estudiantes demuestren la adquisición de las habilidades, el conocimiento y la comprensión básicos necesarios para
embarcarse en un programa de estudio de educación superior en el Nivel 4. De acuerdo con el Marco nacional de Calificaciones y Créditos (QCF), esto
incluye la capacidad de identificar y utilizar conocimientos, métodos y habilidades relevantes para completar tareas y abordar problemas que, si bien están
bien definidos, tienen cierta complejidad. Incluye asumir la responsabilidad de iniciar y completar tareas y procedimientos, así como ejercer la autonomía y el
juicio dentro de parámetros limitados. También refleja el conocimiento de diferentes perspectivas o enfoques dentro de un área de estudio o trabajo.
Una calificación de aprobación (40 % o más) demuestra el logro de todos los resultados de aprendizaje asociados con la evaluación del módulo
Categoría de evaluación
Conocimiento Habilidades cognitivas e Lectura y referencia Presentación, estilo y
introductorio y intelectuales estructura.
comprensión de los El trabajo que exceda
conceptos y principios significativamente el límite de
básicos subyacentes de palabras especificado puede ser
la(s) materia(s) penalizado
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Comprender las organizaciones empresariales
Excelente trabajo mostrando Interpretación y evaluación Uso perspicaz y eficaz de una gama Presentación ejemplar del trabajo
impecablecomprensión de los perspicaces y precisas de cuidadosamente seleccionada de que es fluido e impecable en todo
conceptos y principios básicos información e ideas, basadas en lectura relevante. Aplicación momento.
subyacentes de la(s) una excelente aplicación de las consistentemente precisa de
90%-100%
materia(s), lo que da como habilidades, métodos y referencias.
resultado que los estudiantes procedimientos más apropiados.
estén completamente El trabajo muestra una plena
preparados para estudiar en conciencia de la naturaleza del
el Nivel 4. área de estudio y las diferentes
perspectivas o enfoques dentro
de ella.
Trabajo de alta calidad que Excelente interpretación y Compromiso coherente y equilibrado Presentación altamente efectiva del
muestra fluidez.comprensión evaluación de información e con una selección refinada de trabajo que está coherentemente
de los conceptos y principios ideas, empleando habilidades, muchos tipos de lectura relevante. estructurado y claramente expresado
Aprobado
básicos subyacentes de la(s) métodos y procedimientos Aplicación consistentemente precisa en todo momento.
80%-89%
Encomiable trabajo que Interpretación y evaluación Compromiso consistente con una Presentación bien formada del
muestra efectivas de información e ideas, amplia gama de lecturas relevantes. trabajo que está coherentemente
detalladamentecomprensión mostrando un uso efectivo de Aplicación consistentemente precisa estructurado y claramente expresado
70% – 79%
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Comprender las organizaciones empresariales
Trabajo de calidad sólida que Buena interpretación y Compromiso con una amplia gama Presentación competente del trabajo
demuestre una comprensión evaluación de información e de lecturas relevantes. Buena en términos de estructura y claridad
competente y consistente ideas, utilizando habilidades, aplicación de la referenciación, sin de expresión.
60% – 69%
delos conceptos y principios métodos y procedimientos imprecisiones ni inconsistencias.
básicos subyacentes de la(s) apropiados. El trabajo demuestra
materia(s), lo que da como una sólida conciencia de la
resultado que los estudiantes naturaleza del área de estudio y
estén bien preparados para las diferentes perspectivas o
estudiar en el Nivel 4. enfoques dentro de ella.
Trabajo adecuado que Interpretación y evaluación Compromiso con un rango apropiado El trabajo está estructurado de
muestre comprensión de los adecuadas de información e de lectura más allá de los textos manera en gran medida coherente y
conceptos y principios básicos ideas, utilizando en gran medida esenciales. Las referencias pueden en su mayor parte está claramente
subyacentes de la(s) habilidades, métodos y mostrar inexactitudes o expresado.
50% – 59%
Aprobado
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Comprender las organizaciones empresariales
Enfoque fáctico simple que Una interpretación y evaluación Evidencia de lectura, en gran parte Presentación ordenada en la que se
muestra la comprensión delos limitada de información e ideas, limitada a textos esenciales, pero expresan razonablemente
conceptos y principios básicos mostrando una conciencia principalmente dependiente de ideas/conceptos relevantes.
subyacentes de la(s) emergente de la naturaleza del elementos enseñados. Las
materia(s), lo que da como área de estudio y diferentes referencias pueden mostrar
40% – 49% resultado que los estudiantes perspectivas o enfoques dentro inexactitudes y/o inconsistencias.
estén ampliamente de ella, aunque no siempre
preparados para estudiar en el lógicos o coherentes y con
Nivel 4. Selección de material imprecisiones.
limitada o equivocada, con
elementos faltantes o
inexactos.
El trabajo muestra una Interpretación y evaluación Escaso compromiso con los textos El trabajo está poco estructurado y,
comprensión limitada pero débiles y, en ocasiones, esenciales y sin evidencia de una en ocasiones, incoherentemente
fragmentaria delos conceptos defectuosas de la información y lectura más amplia. Muy dependiente estructurado, con información e ideas
falla marginal
y principios básicos las ideas, lo que da como de los elementos enseñados. Uso a menudo mal expresadas.
35% – 39%
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Comprender las organizaciones empresariales
Trabajo insatisfactorio que Interpretación y evaluación muy Evidencia limitada de lectura y/o El trabajo está mal presentado de
muestra una comprensión débiles de la información y las confianza en fuentes inapropiadas. manera desarticulada e incoherente.
débil y defectuosa delos ideas, lo que da como resultado Compromiso limitado con los La información y las ideas están muy
conceptos y principios básicos un trabajo descriptivo que a elementos enseñados. Muy mal uso mal expresadas, con débilesInglés
20% – 34%
subyacentes de la(s) menudo es ilógico, inválido o de las referencias. y/o estilo inapropiado.
materia(s), por ejemplo a irrelevante. Poca conciencia de la
través de inexactitudes naturaleza del área de estudio y
graves, la inclusión de una ninguna apreciación de las
cantidad significativa diferentes perspectivas o
dematerial irrelevante y/o enfoques dentro de ella.
ausencia de información
Fallar
apropiada.
Trabajo muy insatisfactorio El trabajo es en gran parte No hay evidencia de lectura o El trabajo está extremadamente
que muestra lagunas irrelevante o inexacto, compromiso con los elementos desorganizado, con gran parte del
importantes en la comprensión caracterizado por texto descriptivo enseñados. Referencias ausentes o contenido expresado de manera
de los conceptos y principios y generalizaciones sin incoherentes. confusa. MuyInglés pobre y/o estilo
básicos subyacentes de la(s) fundamento. Uso mínimo o nulo muy inapropiado.
<20%
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Comprender las organizaciones empresariales