LINEA DEL TIEMPO A LA EVOLUCION DE LA ADMINISTRACION.

PRESENTADO POR:

o LEIDY KATHERIN MONTERO SARMIENTO ID 776655

o MARIA FERNANDA SALCEDO ARIZA ID 774595

2 SEMESTRE.

ADMINISTRACION DE EMPRESA (PRESENCIAL)

2021
 INTRODUCCION.

El presente trabajo tiene como finalidad analizar, comprender, que la administración es una
de las actividades más antiguas que ha realizado el ser humano.

Es importante tener en cuenta que la administración de empresas puede considerarse como

una ciencia. De hecho, es una carrera universitaria que se vincula a la economía y cuyos
egresados se convierten en licenciados. Los licenciados en Administración de Empresas, en
este marco, aplican sus conocimientos para lograr que una compañía funcione de manera
eficiente.

En los últimos años, se ha producido un notable aumento del número de estudiantes que
toman la decisión de realizar la carrera de Administración de Empresas.
 LINEA DEL TIEMPO EN LA EVOLUCION DE LA ADMINISTRACION.

IV. Época feudal

III. Antigüedad -Se efectuaban con el
II. Periodo agrícola Grecolatina criterio del señor
-Vida sedentaria -Aparición de la feudal.
I. Época primitiva -Aparición del esclavitud -Posteriormente los
-División de trabajo estado -Estricta supervisión siervos se
por edad y sexo -Desarrollo de varias de trabajos y independizaron,
civilizaciones sanciones de tipo fijo. apareciendo los
talleres artesanales

V. Revolución industrial VI. Siglo XX VII. Siglo XXI

-Centralización de la -Auge tecnológico e -Globalización
producción industrial -Sociedad de
-Explotación excesiva de los -Surge la administración información.
trabajadores. científica -Robótica y plantas
-Estructuras de trabajos más -Se aplica en todas las flexibles
complejas organizaciones. -Sistemas inteligentes
La administración se inicia con el hombre inteligente, y nace desde el momento en que
necesita organizarse. En un grupo para alcanzar lo que no puede hacer de manera
individual.

Conocer la historia de la administración es una forma de actuar en la cual nos ayuda a

entender la teoría y el ejercicio de la administración actual. Podemos deducir que la
evolución en conceptos temporáneos organizo un acuerdo con las necesidades cambiantes
de las organizaciones y de la sociedad en general.

Se considera que a partir del año 1900 ya se puede hablar de las teorías y escuelas del
pensamiento administrativo.

FEDERICK W. TAYLOR

Padre de la administración científica ingeniero mecánico que empezó de obrero. Cambio la

iniciativa de la parte obrera por la parte iniciativa del administrador.

SE BASO EN 4 PRINCIPIOS.

El desarrollo de una verdadera ciencia de la administración, con un estudio

científico para determinar el mejor método para realizar cada tarea.
Cooperación íntima y amistosa entre el patrón y obrero.
La selección científica y el entrenamiento del trabajador responsabilizándose de las
tareas.
La educación científica y desarrollo del trabajo, con un sistema de incentivos para
que los obreros cambien su método.

HENRY FAYOL (FRANCIA) (1841- 1925)

Fue un ingeniero de minas, que busco principios generales para administrar organizaciones
complejas, (ADMINISTRACION INDUSTRIAL Y GENERAL) en 1916 en su publicación
principal.
Eleva a sistema la práctica administrativa. En contra de la creencia que el GERENTE
NACE NO SE HACE. Sostuvo que la administración se puede enseñar una vez que se
comprende sus principios básicos y se formula una teoría general.

BREVE RESEÑA DE LA EVOLUCIÓN DE LA ADMINISTRACIÓN

Las actuales concepciones administrativas son la resultante de un proceso iniciado en los

mismos albores de la humanidad y que ha venido evolucionando y adquiriendo sus propios
perfiles a través de diferentes épocas y etapas.

Dicho proceso administrativo se inició como un hecho obligado cuando dos individuos
tuvieron que coordinar sus esfuerzos para hacer algo que ninguno de ellos pudo hacer por sí
solo y evolucionó hasta convertirse en un acto previo y cuidadosamente planificado y
racional que permite alcanzar objetivos con los menores esfuerzos posibles y con las
mayores satisfacciones para los individuos.

El estudio histórico de esa evolución administrativa nos muestra los enfoques que tuvo esta
ciencia en Egipto, China, Grecia y Roma, y la influencia que tuvieron ciertos
procedimientos utilizados en esos lugares sobre algunas prácticas actuales en el campo,
entre ellas de la organización funcional de los poderes del Estado.

El conocimiento de la organización de la Iglesia Católica Apostólica Romana es también

muy interesante para conocer la importancia que tiene en administración el adoctrinamiento
para la prosecución de un objetivo, a pesar de que las estructuras y procedimientos puedan
no satisfacer todos los principios teóricos administrativos.

Se adquiere un mejor entendimiento de la transformación que tuvo la ciencia de la

administración; ella viene a consolidarse en la Edad Contemporánea con los valiosos
estudios de Woodrow Wilson.

Las teorías y experiencias de Henri Fayol y de Frederick Taylor marcaron una nueva etapa
en la evolución de esa ciencia y la Administración Científica, que postularon ellos y
continuaron sus discípulos viene a ser uno de los medios más efectivos para a tecnificación
de las industrias nacientes en el presente siglo; dicha tecnificación ha influido grandemente
también en el desarrollo económico y el mejoramiento de muchos países por su aplicación
en el sector público.
 CONCLUSION.

Cada una de las teorías administrativas presentadas tiene un enfoque diferente. Reflejan los
fenómenos históricos, sociales, culturales y económicos de su época.

BIBLIOGRAFIAS
https://sites.google.com/site/admorganizaciondecentros/proceso
https://es.slideshare.net/anarosamendezfrancisco/linea-del-tiempo-de-
administracion
https://www.youtube.com/watch?v=Xp_F3-xzHjY