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Incentivos No
Alcohólicas 80.355 133.311 297.387 290.134 188.003
Incentivos
Spirits 95.711 168.277 126.475 302.442 126.475
Total Renta 1.211.7 1.486.0 1.453.0 1.518.7 1.395.7
Variable Mensual 92 79 27 05 28
Total días
legalmente
trabajados 22 21 21 22 21
Valor día
trabajado rem.
Var. 55.081 70.766 69.192 69.032 66.463
Total días
domingos y
feriados 6 5 6 5 5
Total mensual
semana corrida 330.489 353.828 415.151 345.160 332.316
3°) Que el demandado, al contestar la demanda, sostuvo la
total improcedencia del beneficio demandado, basado en que, a
su juicio, éste obliga a considerar las remuneraciones
variables devengadas en forma diaria, lo que no se
verificaría en la especie. Señalando, que de igual forma
contravenía, las sumas dinerarias que se piden por dicho
concepto.
4°) Que, en la audiencia preparatoria se estableció como
un hecho no controvertido que “la remuneración mensual
enterada por la demandada al actor, tenía el carácter de
mixta formada por una parte fija y otra variable, ésta última
conformada por comisiones”
5°) Que el hecho que la remuneración variable del actor no
se devengue en forma diaria, no es óbice para otorgar el
derecho a la remuneración por los días domingos y festivos
que reclama, desde que se cumplen los requisitos previstos en
el artículo 45 del Código del Trabajo, ya que tiene un sueldo
mensual y, además, una remuneración variable, compuesta, en
su caso, por comisiones.
6°) Que, con el mérito de las fotocopias de las
liquidaciones de sueldo incorporadas al juicio por el actor,
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correspondientes al período mayo a septiembre del año 2016,
no objetadas por el demandado, es posible establecer que el
trabajador percibió solo en los meses de agosto y septiembre,
los incentivos que dan cuenta el cuadro anteriormente
reproducido, quedando claro entonces que existen diferencias
de remuneraciones, por concepto de dicho estipendio, durante
los meses indicados, que deberá pagar la demandada, cuya
determinación y monto, ha de dejarse para la etapa de
cumplimiento de la sentencia, conforme lo dispuesto en el Nº
6º, parte final, del artículo 459 del Código del Trabajo.
Por estos fundamentos, disposiciones legales citadas, lo
preceptuado en los artículos 458 y 459 del Código del
Trabajo, y manteniendo la parte resolutiva del fallo no
afectada por la unificación, se hace lugar a la demanda,
también en lo que respecta al beneficio de semana corrida,
debiendo el demandado pagar al demandante las prestaciones ya
señaladas, cuya determinación y monto se efectuará en la
etapa de cumplimiento incidental.
Las sumas adeudadas deberán pagarse con los reajustes e
intereses contemplados en los artículos 73 y 173 del Código
del Trabajo.
No se condena en costas al demandado, por haber resultado
completamente vendido en juicio.
Acordada contra el voto de la ministra Andrea Muñoz S. y el
abogado integrante señor De La Maza, por los fundamentos
desarrollados en el recurso de unificación de jurisprudencia.
Regístrese y devuélvase.
N°418-2018.
Pronunciado por la Cuarta Sala de la Corte Suprema integrada
por los Ministros señor Ricardo Blanco H., señora Andrea
Muñoz S., Ministro Suplente señor Rodrigo Biel M., y los
abogados integrantes señores Antonio Barra R., y Iñigo De la
Maza G. No firma el Ministro señor Blanco, no obstante haber
concurrido a la vista y al acuerdo de la causa, por estar con
feriado legal. Santiago, treinta y uno de diciembre de dos
mil dieciocho.
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En Santiago, a treinta y uno de diciembre de dos mil dieciocho, se incluyó en
el Estado Diario la resolución precedente.