Deben poner: “Me reservo el derecho para demandar por despido improcedente,

descuento por concepto de aporte del empleador al seguro de cesantía, tutela laboral con
ocasión del despido, comisiones o diferencia de comisiones adeudadas según convenio
colectivo, diferencia de cotizaciones adeudadas y nulidad de despido”.
Si ocurre que el cheque, vale vista o transferencia le dicen a las personas que no se la
pagarán en el mismo momento que firmen en la notaría, sino que con posterioridad a la
firma, o que deben ir a buscar el dinero o cheque a algún lado y no se hace el pago en el
momento, no ponen lo anterior, sino que esto: “Me reservo el derecho para demandar por
despido improcedente, descuento por concepto de aporte del empleador al seguro de
cesantía, tutela laboral con ocasión del despido, comisiones o diferencia de comisiones
adeudadas según convenio colectivo, diferencia de cotizaciones adeudadas y nulidad de
despido, así como por las sumas de este finiquito, que no se pagan en este acto sino que
se pagarán con posterioridad a la firma”.
En el caso del accidente laboral debe poner esto: “Me reservo el derecho para demandar
por despido improcedente, descuento por concepto de aporte del empleador al seguro
de cesantía, tutela laboral con ocasión del despido, comisiones o diferencia de comisiones
adeudadas según convenio colectivo, diferencia de cotizaciones adeudadas y nulidad de
despido, así como por accidente laboral”
Si le ocurre al del accidente que le dicen que el cheque, vale vista o transferencia no se la
pagarán en el mismo momento que firmen en la notaría, sino que con posterioridad a la
firma, o que deben ir a buscar el dinero o cheque a algún lado y no se hace el pago en el
momento, no ponen lo anterior, sino que esto: “Me reservo el derecho para demandar por
despido improcedente, descuento por concepto de aporte del empleador al seguro de
cesantía, tutela laboral con ocasión del despido, comisiones o diferencia de comisiones
adeudadas según convenio colectivo, diferencia de cotizaciones adeudadas y nulidad de
despido, así como por accidente laboral y por las sumas de este finiquito, que no se pagan
en este acto sino que se pagarán con posterioridad a la firma”.