UNIVERSIDAD ABIERTA PARA ADULTOS

ESCUELA DE PSICOLOGÍA
LICENCIATURA EN PSICOLOGÍA

Asignatura
SEGURIDA E HIGIENE LABORAL

Tema:
III

Participante:
ROSA DE LA ROSA
Matrícula
17-2353

Facilitadora:
ALTAGRACIA DE JESUS MARTINES

Modalidad:
VIRTUAL

Santo Domingo
República Dominicana
ENERO, 2020
 SALUD OCUPACIONAL

Las actividades de autoestudio de esta semana son las siguientes:

1- Investiga al menos 3 definiciones del concepto Salud Ocupacional.

1-La Organización Mundial de la Salud (OMS) define la salud ocupacional

como una actividad multidisciplinaria que promueve y protege la salud de los
trabajadores. Esta disciplina busca controlar los accidentes y las enfermedades
mediante la reducción de las condiciones de riesgo.

2-Se conoce como salud ocupacional a un grupo de actividades relacionadas con

disciplinas multidisciplinarias, siendo su principal objetivo es proteger y mantener
en los niveles más alto el bienestar físico, mental y social de los trabajadores sin
importar su rama laboral, para lo cual utiliza una serie de medidas que se
encargan de promover la adaptación del trabajo al hombre y viceversa.

3- La salud ocupacional tiene que ver con las condiciones físicas del trabajador,
pero también con las condiciones psicológicas

2- Explica la diferencia entre Seguridad Industrial y Salud Ocupacional.

 En el ramo de la seguridad Industrial ambos términos se usan como
sinónimos, pero tienen diferencias sustanciales, que como responsables del
Sistema de Gestión debemos conocer: La Salud Ocupacional o salud laboral
(traducción literal de Occupational Health) es definida por la Organización
Mundial de la Salud (OMS) como: “Una actividad multidisciplinaria dirigida a
promover y proteger la salud del trabajador mediante:
3- La Prevención
4- Control de enfermedades
5- Accidentes
6- Eliminación de Factores
7- Condiciones que pongan en peligro la salud
8-Seguridad en el trabajo

Según Torres Parra, la Seguridad Industrial, es el arte, ciencia y técnica que se

ocupa de reconocer, evaluar y controlar los riesgos de accidentes de trabajo.
La Seguridad Industrial se encarga de la eliminación o reducción a niveles
aceptables de riesgos laborales, basándose en normas, leyes, criterios y principios
para prevenir, eliminar o reducir los accidentes laborales. Básicamente, la Salud
Ocupacional es un todo, un conjunto de actividades multidisciplinarias enfocada en
adaptar el trabajo a las capacidades del trabajador; mientras la Seguridad
Industrial, es una herramienta de la Salud Ocupacional, enfocada a prevenir,
reducir o eliminar riesgos por medio de procedimientos y técnicas para crear un
ambiente seguro de trabajo.

3- Elabora un cuadro comparativo sobre los distintos tipos de riesgos,

acorde con su procedencia.
La definición de riesgo laboral aparece en el artículo 4 de la Ley 31/1995 de
Prevención de Riesgos Laborales, que define el término como “la posibilidad de
que un trabajador sufra un determinado daño derivado de su trabajo”.

TIPOS DE RIESGOS LABORALES

Riesgos Físicos Su origen está en los distintos
elementos del entorno de los lugares
de
Trabajo. La humedad, el calor, el frío,
el ruido, la iluminación, las presiones,
las vibraciones, etc. pueden producir
daños a los trabajadores
Riesgos Químicos Son aquellos cuyo origen está en la
presencia y manipulación de
agentes químicos, los cuales pueden
producir alergias, asfixias, etc.
Riesgos Biológicos Se pueden dar cuando se trabaja con
agentes infecciosos
Riesgos Ergonómicos Se refiere a la postura que
mantenemos mientras trabajamos.
 Factores psicosociales Es todo aquel que se produce por
exceso de trabajo, un
clima social negativo, etc., pudiendo
provocar una depresión, fatiga
profesional, etc.

4 - Describe la forma adecuada de manejar los casos de enfermedades

contagiosas en el ambiente laboral.
1. Desinfecta las superficies y objetos de uso común que tengan mayor
concentración de virus. Esto incluye picaportes, teléfonos, apoyabrazos, útiles de
oficina, teclado y mouse de la computadora. Es importante desinfectarlos
diariamente ya que muchas veces los tocamos y luego nos llevamos las manos a
los ojos o la boca.
2. Asegúrate que las áreas de trabajo se mantengan ventiladas al menos tres
veces al día.
3. Cúbrete con el antebrazo la boca y nariz al toser o estornudar. De esa forma no
diseminarás gotitas de saliva que puedan depositarse sobre los objetos que
manipulamos de forma cotidiana. Al tomar contacto con las superficies
contaminadas, aumenta el riesgo de contagio de enfermedades infecto
contagiosas.
4. Lávate las manos frecuentemente con agua y jabón por lo menos durante 20
segundos. Debes prestar especial atención a ambas caras de tu mano, el espacio
entre los dedos, debajo de las uñas y entre los anillos. Si no dispones de agua y
jabón, se recomienda el uso de alcohol en gel.
5. Si sientes los síntomas comunes a la gripe es mejor que te quedes en casa y no
asistas al trabajo. Tus jefes y compañeros apreciarán no ser contagiados.
6. No compartas vasos, cubiertos u otros elementos de cocina que no hayan sido
lavados previamente.
7. Nunca fumes en lugares cerrados. El humo de tabaco afecta las defensas
naturales del organismo dejándolo vulnerable ante posibles infecciones
respiratorias.
8. No apoyes bolsos, maletines, carteras o mochilas en el escritorio ya que estos
podrían transportar virus y propagarlos dentro del ámbito laboral.
5 - Para seguir avanzando con tu trabajo final, esta semana debes realizar la
Evaluación diagnóstica de las condiciones ambientales y factores de riesgo
dela empresa que elegiste.
 Trae tu informe preliminar para su revisión en la próxima clase.

El programa de Salud Ocupacional, consiste en el diagnóstico, organización,

ejecución y evaluación de las distintas actividades tendientes a preservar,
mantener y mejorar la salud individual y colectiva de los trabajadores en sus
ocupaciones y que deben ser desarrolladas en los sitios de trabajo en forma
interdisciplinaria.
Estas actividades se desarrollan en cuatro áreas, las cuales deben realizarse de
manera coordinada:
Higiene
Seguridad
Capacitación
Medicina

El objetivo común a estas áreas es el control o eliminación de los factores de

riesgo presentes en los procesos productivos, puestos de trabajo, estilos
administrativos y personas.

El proceso administrativo para el diseño y puesta en práctica del Programa de

Salud Ocupacional contiene los siguientes elementos:

Diagnóstico: Identificación de las condiciones de trabajo y salud.

Planeación y organización: Definición de objetivos, metas y responsables.
Ejecución: Puesta en práctica de las medidas de control en la fuente, en el medio
o en las personas.
Control y evaluación: Registro de las actividades, identificación del grado de
cumplimiento de los objetivos y corrección de las desviaciones, en períodos
determinados.
FACTOR DE RIESGO
Se entiende bajo esta denominación la existencia de elementos, fenómenos,
ambiente y acciones humanas que encierran una capacidad potencial de producir
lesiones o daños materiales, y cuya probabilidad de ocurrencia depende de la
eliminación y/o control del elemento agresivo.
RIESGO
Se denomina riesgo a la probabilidad de que un objeto material, sustancia o
fenómeno pueda, potencialmente, desencadenar perturbaciones en la salud o
integridad física del trabajador, así como en materiales y equipos.
FACTORES DE RIESGO FÍSICO - QUÍMICO
Este grupo incluye todos aquellos objetos, elementos, sustancias, fuentes de
calor, que en ciertas circunstancias especiales de inflamabilidad, combustibilidad o
de defectos, pueden desencadenar incendios y/o explosiones y generar lesiones
personales y daños materiales. Pueden presentarse por:
Incompatibilidad físico-química en el almacenamiento de materias primas.
Presencia de materias y sustancias combustibles.
Presencia de sustancias químicas reactivas.
FACTORES DE RIESGO BIOLÓGICO
En este caso encontramos un grupo de agentes orgánicos, animados o
inanimados como los hongos, virus, bacterias, parásitos, pelos, plumas, polen
(entre otros), presentes en determinados ambientes laborales, que pueden
desencadenar enfermedades infectocontagiosas, reacciones alérgicas o
intoxicaciones al ingresar al organismo.
Como la proliferación microbiana se favorece en ambientes cerrados, calientes y
húmedos, los sectores más propensos a sus efectos son los trabajadores de la
salud, de curtiembres, fabricantes de alimentos y conservas, carniceros,
laboratoristas, veterinarios, entre otros.
Igualmente, la manipulación de residuos animales, vegetales y derivados de
instrumentos contaminados como cuchillos, jeringas, bisturís y de desechos
industriales como basuras y desperdicios, son fuente de alto riesgo. Otro factor
desfavorable es la falta de buenos hábitos higiénicos.
FACTORES DE RIESGO PSICOSOCIAL
La interacción en el ambiente de trabajo, las condiciones de organización laboral y
las necesidades, hábitos, capacidades y demás aspectos personales del
trabajador y su entorno social, en un momento dado pueden generar cargas que
afectan la salud, el rendimiento en el trabajo y la producción laboral.

FACTORES DE RIESGOS FISIOLÓGICOS O ERGONÓMICOS

Involucra todos aquellos agentes o situaciones que tienen que ver con la
adecuación del trabajo, o los elementos de trabajo a la fisonomía humana.
Representan factor de riesgo los objetos, puestos de trabajo, máquinas, equipos y
herramientas cuyo peso, tamaño, forma y diseño pueden provocar sobre-esfuerzo,
así como posturas y movimientos inadecuados que traen como consecuencia
fatiga física y lesiones osteomusculares.
FACTORES DE RIESGO QUÍMICO
Son todos aquellos elementos y sustancias que, al entrar en contacto con el
organismo, bien sea por inhalación, absorción o ingestión, pueden provocar
intoxicación, quemaduras o lesiones sistémicas, según el nivel de concentración y
el tiempo de exposición.
FACTORES DE RIESGO FÍSICO
Se refiere a todos aquellos factores ambientales que dependen de las propiedades
físicas de los cuerpos, tales como carga física, ruido, iluminación, radiación
ionizante, radiación no ionizante, temperatura elevada y vibración, que actúan
sobre los tejidos y órganos del cuerpo del trabajador y que pueden producir
efectos nocivos, de acuerdo con la intensidad y tiempo de exposición de los
mismos.
FACTORES DE RIESGO ARQUITECTÓNICO
Las características de diseño, construcción, mantenimiento y deterioro de las
instalaciones locativas pueden ocasionar lesiones a los trabajadores o
incomodidades para desarrollar el trabajo, así como daños a los materiales de la
empresa, como:
Pisos, escaleras, barandas, plataformas y andamios defectuosos o en mal estado.
Muros, puertas y ventanas defectuosas o en mal estado.
Techos defectuosos o en mal estado.
Superficie del piso deslizante o en mal estado
Falta de orden y aseo.
Señalización y demarcación deficiente, inexistente o inadecuada.
FACTORES DE RIESGO ELÉCTRICO
Se refiere a los sistemas eléctricos de las máquinas, equipos, herramientas e
instalaciones locativas en general, que conducen o generan energía y que al
entrar en contacto con las personas, pueden provocar, entre otras lesiones,
quemaduras, choque, fibrilación ventricular, según sea la intensidad de la corriente
y el tiempo de contacto.
FACTORES DE RIESGO MECÁNICO
Contempla todos los factores presentes en objetos, máquinas, equipos,
herramientas, que pueden ocasionar accidentes laborales, por falta de
mantenimiento preventivo y/o correctivo, carencia de guardas de seguridad en el
sistema de transmisión de fuerza, punto de operación y partes móviles y salientes,
falta de herramientas de trabajo y elementos de protección personal, .

BIBLIOGRAFIA

https://definicion.de/salud-ocupacional/
https://conceptodefinicion.de/salud-ocupacional/
https://concepto.de/salud-segun-la-oms/

https://www.5consultores.com/2016/03/23/diferencias-entre-la-salud-
ocupacional-y-la-seguridad-industrial/

https://tiposderiesgoslaborales.blogspot.com/search/label/Tipos%20de
%20riesgos%20laborales

https://noticias.universia.com.ar/en-portada/noticia/2012/08/30/962523/8-
consejos-prevenir-enfermedades-trabajo.html