Documentos de Académico
Documentos de Profesional
Documentos de Cultura
Sise
Facultad de administracin
Lima, 2011
Dedicatoria
INDICE
pg.
Introduccin5
CAPITULO I
2.- Descripcin de la compaa / empresa o formulacin de la idea de negocio
2.1.- Para una empresa en marcha..9
2.2.- Para una iniciativa empresarial. .....13
3.- Anlisis del entorno....13
4.- Estudio/ sondeo del mercado
4.1.- Nivel local...14
4.2.- Nivel regional / nacional internacional, segn corresponda..14
5.- Anlisis de la industria..16
6.- Plan estratgico de la empresa
6.1.- Misin..17
6.2.-Visin.17
6.3.-Objetivos estratgicos17
6.4.- Estrategias del negocio.18
6.5.-Fuentes generadoras de las ventajas competitivas..22
CAPITULO II
7.- Plan de marketing objetivos de marketing
7.1 La mezcla de marketing24
7.2 Descripcin del producto o servicio..30
CAPITULO III
7.3 Estrategia de precios....32
7.4 Estrategias de distribucin o plaza.31
7.5 Estrategia de promocin...32
7.6 Estrategia de servicio al cliente o posventa..33
7.7 Estrategia de posicionamiento..34
8.1 Objetivos de operaciones.52
8.2 Actividades previas al inicio de la produccin53
8.3 Proceso de produccin del bien y servicio 54
8.4 Descripcin de los procesos logsticos...55
CAPITULO IV
9. Diseo de estructura y plan de recursos humanos
9.1 Estrategia de reclutamiento, seleccin y contratacin de personal59
9.2 Estrategia de induccin, capacitacin y evaluacin del personal60
9.3 polticas de remuneraciones y compensaciones63
CAPITULO V
10. plan financiero
10.1 historia financiera de la empresa.66
10.2 supuestos/ escenarios y polticas econmicas y financieras..66
10.3 plan de ventas de la nueva unidad de negocio..66
10.4 anlisis de costos66
10.5 punto de equilibrio de la nueva unidad de negocio.68
10.6 adquisicin de materiales e insumos para la produccin..69
10.7 inversin inicial capital de trabajo75
10.8 fuentes de financiamiento.77
10.9 proyeccin de flujo de caja...79
10.10analisis de rentabilidad.79
10.11 estado de ganancias y prdidas proyectadas de la empresa...79
10.12 balance general proyectado de la empresa en su conjunto..80
10.13 anlisis de sensibilidad y riesgos de la unidad de negocio80
CAPITULO VI
11. conclusiones y recomendaciones82
12. descripcin del equipo gerencial y de la nueva unidad de negocio..83
ANEXOS.84
INTRODUCCION
La idea de este proyecto surgi de la necesidad de mejorar el servicio de comida en el distrito
de Surco, debido a que actualmente existen restaurantes que cuenta con productos y servicios
de baja calidad; por lo tanto se tuvo la opcin en efectuar el proyecto de un restaurante, en que
se pudieran observar una mejor calidad de producto y una calidad de servicio diferenciada.
Para evaluar del proyecto propuesto se plantearon dos hiptesis; la primera consiste en
efectuar el anlisis para determinar el mercado potencial de comida criolla para el nivel
socioeconmico B,(es decir al segmento que estudia , labora y transita entre los 18 y 50aos).
Para corroborar si la hiptesis anterior es verdadera, se realiz un estudio del perfil de
consumidor, el cual se compone del estudio de mercado, en el que se incluye el anlisis de la
oferta y el anlisis de la demanda, as como tambin los procesos administrativos del proyecto,
estructura orgnica y fsica, equipamiento; y por ultimo factores externos.
La segunda hiptesis, es si la puesta en marcha del restaurante es rentable, y para evaluar
dicha hiptesis se elabor un estudio de factibilidad. Este estudio est conformado por el
anlisis financiero y econmico. Para la realizacin de cualquier proyecto es de suma
importancia anticiparse ante cambios de variables que puedan afectar la inversin de un
proyecto. De una manera aproximada, ante los posibles impactos que puedan afectar al mismo
por los diversos factores macroeconmicos como: el tipo de cambio, la inflacin e impuestos.
Debido a lo anterior se elaboro un anlisis de sensibilidad y riesgo, el cual se representa
mediante tres diferentes escenarios: escenario normal, optimista y pesimista, este anlisis
determina la sensibilidad que tienen los ingresos y egresos, no solo por factores externos
como internos, por ejemplo: estructura organizacional, administracin, finanzas, entre otros que
los afecta.
Los restaurantes existentes en la zona se caracterizan por su regular atencin, y muy poca
calidad del producto. Pese a ello, se aprecia un movimiento regular de comensales en especial
los das laborables. Bajo esta hiptesis se prev el xito de un establecimiento que contenga
las caractersticas de calidad en la comida, buen sabor y buena atencin. Es por ello que
creamos, BUENISIMO SAC un restaurante cuya caracterstica ser la variedad de platos y
que a diferencia de los dems restaurantes, ofrecer una atencin personalizada a sus clientes
y resaltando siempre el sabor y sobre todo calidad de producto y servicio
La comida criolla es barata, Con respecto a otros restaurantes, sin duda, la que tiene la
mejor relacin calidad/precio. Un billete de diez y algunos soles ms pueden alcanzar
en un restaurant criollo.
SEGUNDO
La comida criolla llena. cierto! dir el padre de familia, que sabe que un plato de
comida ,, llenan de alegra a toda la familia. Y si a eso le ponemos su chicha morada, y
un suspiro limeo, barriga llena y corazn contento.
TERCERO
Los platos a consumir son totalmente diferentes y con gran variedad de insumos
peruanos.
CUARTO
Carcter: econmico
Categora: servicio
Naturaleza: implementacin
Clasificacin CIIU
Nuestro proyecto se encuentra en el grupo de HOTELES Y RESTAURANTES en la
SECCIN H CDIGO CIIU 5220, ESPECIALIDAD 23 de las partidas del CIIU
(clasificacin industrial uniforme).
ENTORNO MACROECONMICO ACTUAL EN EL PER
La proyeccin del contexto macroeconmico contina sujeto a un nivel alto de incertidumbre
debido a la crisis financiera mundial.
La principal causa de una inflacin es el deterioro de la economa mundial; este riesgo
conllevara a menores tasas de crecimiento econmico y mayor inflacin.
MARCO LEGAL:
El servicio de restaurante criollo es un servicio que incide de manera directa en la salud y
bienestar del pblico; por lo que se deber observar los lineamientos estipulados en los
siguientes dispositivos legales:
Ley N" 26842: TITULO SEGUNDO Capitulo V, en donde se establece las normas
generales sobre vigilancia y control sanitario de alimentos y bebidas en proteccin de la
Salud.
Decreto Supremo N" 007-98-SA-DM que aprueba el Reglamento sobre Vigilancia y
Control Sanitario de Alimentos y Bebidas; unifica y armoniza las regulaciones actuales
sobre vigilancia y control sanitario de alimentos y bebidas.
Resolucin Ministerial N 1653-2002-SA-DM que aprueba el Reglamento Sanitario de
Funcionamiento de Autoservicios de Alimentos y Bebidas.
Resolucin Ministerial N" 363-2005/MINSA que aprueba la Norma Sanitaria para el
Funcionamiento de Restaurantes y Servicios Afines.
Ley N 27626 y su Reglamento aprobado por D.S. N 003-2002-TR
2.1.- PARA UNA EMPRESA EN MARCHA
NOMBRE DEL CARGO
perfil
salario
prestaciones
requisitos laborales
funciones
GERENTE
administrador de empresas, contabilidad y finanzas,
2 salarios mnimos vigentes
bsicas
experiencia mnima de 3 aos en el cargo
Desarrolla planes de venta.
Estudia su presupuesto de negocio buscando
superarlo
Supervisar que el centro de consumo cuente con
el equipo necesario en ptimas condiciones de
limpieza como lo establecen los estndares.
Controla los inventarios como equipo
de
operacin
Solicita reportes sobre las condiciones en que se
encuentra el equipo de operacin y elabora las
ordenes de trabajo necesarias
Hace juntas con todo el personal
Realiza cursos de capacitacin
Soluciona problemas y quejas de clientes
Hace relaciones publicas con sus clientes
Desarrolla promociones
cdigo
NOMBREDELCARGO
CHEF
perfil
salario
prestaciones
requisitoslaborales
chefprofesionalexpertoentodaclasedecocina
2salariosmnimosvigentes
bsicas
profesionalencocinanacionalyextranjeraconcertificadoen
servicioalcliente,certificadoenmanipulacindealimentos
experiencialaboral
jefeinmediato
funciones
mnimo5aosejerciendosuprofesin
gerente
Organizarlascomidasdeldasegnelmen
Servirenporcionesadecuadasparacadapersona
Tenerelsuficientecuidadoconloselementosdeuna
manerahiginica
Serelresponsabledelinventariodelossuplementos
demateriaprimayelementosdesuzonadetrabajo
Serresponsableconsuscargosbajosumando
Esresponsableconsuselementosdetrabajo
Preparaordenadayrpidamentesindejardeladoel
buensabordelosalimentosparaunbuenservicio
Esatentoasugerenciasdesuperioresyclientes
Sabelosingredientesylapreparacindetodoslos
platosdelmen
9
cdigo
meseros
perfil
tcnicoprofesionalenmesa
salario
1salariomnimovigente
prestaciones
bsicas
requisitos laborales
certificadocenademesa
experiencia laboral
mnimo1aoejerciendosuprofesinmaslasrecomendaciones
jefe inmediato
Gerente
Eselnicoresponsablequedebedarservicioalamesa
Estobligadoaprestarunservicioamable,eficientey
cortesconunaltogradodeprofesionalismoy
compaerismo.
Responsableenerroresyomisionesenelcobrode
cuentasdeconsumo.
Encargadoderesolverenprimerainstanciao
definitivamentelasquejasdelosclientesoreportarlas
algerente.
Daalclienteinformacindeintersgeneralcuandose
requiera.
Reportaalcapitnenturnoalllegaralrestauranteyal
ausentarse.
funciones
cdigodelcargo
nombredelcargo
perfil
salario
prestaciones
requisitoslaborales
experiencialaboral
jefeinmediato
funciones
4
auxiliardecocina
auxiliardecocina
1salariomnimovigente
bsicas
Cursocenaenlaespecialidaddecocina,certificadoen
manipulacindealimentos.
mnimo1aoymedioejerciendosuprofesin
chef
Preparatrabajosespecialesenlapreparacinpreviaal
servicio.
Preparaanticipadamenteycorrectamentelosservicios
quelecorresponde
Ayudaalchefdecocina
Colaboraenlapreparacindealimentos.
Sirvelosplatosenporcionesadecuadas.
Estaatentodelascalamidadesensuzonadetrabajo.
Mantienelacocinaenperfectoorden.
Realizasuslaboresdemaneraordenadayhiginica.
10
cdigo
Nombredelcargo
Perfil
Salario
Prestaciones
Requisitoslaborales
Experiencialaboral
Jefeinmediato
funciones
5
Cajero(a)
Cajero(a)
1salariomnimovigente
Bsicas
Certificadodeestudiosenbancay/ofinanzas
Experienciamnima1aoconempresasdeigualrubro
Gerente
Custodiodeflujoycustodia.
cdigo
Nombredelcargo
Perfil
Salario
Prestaciones
Requisitoslaborales
Experiencialaboral
Jefeinmediato
funciones
6
Lavavajillas
Oficiosvarios
1salariomnimovigente
Bsicas
Certificadopenal
Experienciamnima1aoconempresasdeigualrubro
meseros
Mantenerlimpioelsitiodetrabajo
Responsabledelordenydelperfectoaseoehigienedela
organizacin
Estardisponiblecadavezqueselerequiera
Ayudaramanteneraseadosmesas,sillas,utensilios,
lavavajillas,baos,oficinaydems.
RECURSOHUMANO
gerente
mesero1
mesero2
chef
asistentedecocina
lavaplatos
cajero
RESPONSABILIDADPRIMARIA
Adm.Generaldelnegocio
atencinalcliente
atencinalcliente
ensambleypreparacindeplatos
coccinypreparacindeplatos
limpiezageneraldecocina
custodiayflujodecaja
11
REPORTEDIRECTO
juntadirectiva
cajero
cajero
gerente
chef
chef
gerente
Fuente:INEI
12
3.- ANLISIS DEL ENTORNO
Competidores directos en surco:
Es debido al xito que tiene la comida criolla en el distrito de Surco, que decidimos efectuar el
proyecto de apertura de un restaurante en este distrito; en donde los posibles competidores
directos para BUENISIMO SAC, que esta integrada por un restaurante: la pascana
LA PASCANA
Es un restaurante qu ofrece comida variada fundada hace aproximadamente 2 aos y se
encuentra situado en av. Ayacucho cdra13 se considera a la pascana como un competidor
directo de BUENISIMO SAC, ya que uno de sus principales platos es el lomo saltado. Dentro
de su men, ofrecen otros platillos . A diferencia del proyecto, La Pascana sirve sus platillos en
el estilo tradicional, ya que utilizan bastante salsa criolla.
El restaurante es pequeo y debido a su ubicacin no cuenta con parqueo propio. La afluencia
de personas es poca y esto es debido a la limitacin del espacio que tiene el restaurante. A
pesar de su escaso parqueo, la pascana tiene un acuerdo con el parqueo pblico, el cual
ofrece espacio a sus clientes durante una hora.
Dentro de sus platos principales se encuentran varios tipos de comida peruana, entre ellos el
arroz con pato, el aj de gallina. El consumo promedio por persona se encuentra entre los
S/.6.00 S/.15.00.
OTROS COMPETIDORES
Cabe mencionar que los restaurantes de comida internacional se consideran competidores
indirectos, ya que dentro de su amplio y cambiante men ofrecen platos de comida criolla entre
ellos el lomo saltado esta variedad de restaurantes generalmente se encuentran ubicados en
los diferentes hoteles del pas, tales como, media luna,Sheraton,entre otros.
13
4.- ESTUDIO/ SONDEO DEL MERCADO
4.1.NIVELLOCAL
Formato de encuesta: para el desarrollo de nuestro un restaurante
ENCUESTA
EDAD:
a) 18-23
b) 24- 30
c) 31- 37
d) 38- 45
e) 46 a mas
Ocupacin:
1.- Ud. va a un restaurante?
Si ( )
no ( )
2.- con que frecuencia visita usted un restaurante?
a)4 a mas veces semanal b)1-3 veces semanal c) cada 2 semanas d) Al mes o mas
3.- con quines frecuentas ir al restaurante?
a) Solo
b) amigos
c) novio/a
4.- a qu hora asiste preferente?
a) desayuno
b) comida
d) compaeros de trabajo
c) cena
c) tradicional
d) otro cual?..
c) s/10.00s/.12.00
d) s/12 a mas
d) seco
c) ambas
12.- respecto a la atencin del restaurante por quin te gustara ser atendido?
A) Srta.
b)caballero
c)ambos sexos
13.- Ud. adquiere solamente el platillo o alguna bebida adicional?
a) refresco de cortesa b) jugo
c) chicha morada
d) agua
GRACIAS!!
Conclusiones de encuesta (VER ANEXO N.- 1)
El sondeo de mercado determin que el 70% de los comensales de men son personas
menores de 35 aos que vienen en grupos de tres personas en promedio. Por el contrario el
otro 30% mayores de 35 aos vienen a almorzar entre una y dos personas
14
4.2.- NIVEL REGIONAL / NACIONAL, SEGN CORRESPONDA
En el sector restaurantes existe un incremento de 8.4% impulsado por la mayor demanda en
polleras, chifas, comidas rpidas, bar-restaurante y de concesionarios de alimentos.
Esto en lnea con el mayor alcance geogrfico de este tipo de negocios, la apertura de ms
locales que brindan estos servicios, ofertas promocionales y ferias gastronmicas realizadas en
el pas y en el exterior.
En febrero del 2011 notamos un incremento del 10.98% con respecto a los meses anteriores
VER ANEXO 2
En el departamento de Lima existen 11,041 Restaurantes, de los cuales 10,186 se ubican en
Lima Metropolitana y 855 en el resto de provincias del departamento de Lima
Observamos la demanda los distritos de mayor numero de restaurantes son san Juan de
Miraflores con 420 siendo este el 20%, seguido por el distrito de surco con 385 siendo este el
18.5%. VER ANEXO 3
En el distrito de surco se ve el incremento de oficinas por lo cual el incremento de restaurantes
y una clientela insatisfecha a la que no le cubren sus necesidades una comida saludable y rica
a la vez .
15
5.- ANLISIS DE LA INDUSTRIA
Actualmente el cliente exige calidad, buena atencin y si va a degustar su paladar le exige una
comida deliciosa y lo mejor del mundo es lo nuestro por ellos hacemos que nuestro cliente
deleite a su paladar con nuestro sabor de BUENISIMO SAC y es principalmente a quienes
nos enfocamos como nuestro pblico objetivo personas que prefieren la calidad.
Nuestro mercado, al cual BUENISIMO SAC est dirigido primordialmente a personas entre
los 18 a 50 aos de edad, se encuentran entre los grupos socioeconmicos B , de lo cual
podemos decir que este grupo de personas abarcan un segmento muy amplio
Para poder sacar todas estas conclusiones hicimos un estudio del mercado para poder
definirlo y as con la ayuda del FODA poder sacar las conclusiones finales.
Anlisis del producto
1.- Caractersticas principales
Calidad en el servicio y producto
Precio accesible
Poblacin Censada
85065
Poblacin Urbana
85065
Poblacin Rural
37823
47242
73660
16
17
6.4 ESTRATEGIAS DEL NEGOCIO
La estrategia del restaurante, BUENISIMO SAC se basa principalmente en la
conquista del mercado con venta a precios competitivos con una calidad superior, para
despus ampliar el restaurante a sucursales donde el poder adquisitivo de sus clientes
tambin aumente y encuentre sitios donde las instalaciones tambin correspondan al
segmento identificado. Esta estrategia est planteada as debido a que el lugar de
inicio es el distrito de surco, en el cual el factor de competencia del negocio de
restaurantes inicial es el precio. y localidad
Concepto:
El primer punto de venta es BUENISIMO SAC, y tendr como estrategia inicial
atender a la clase B con el fin de consolidar la marca y el producto segn el precio y
calidad. Adems se iniciara con un producto base de promocin. Este punto inicial
debe ser un lugar que no requiere demasiada inversin inicial, debido a que sus
ganancias se van a ver reflejadas por las ventas en volumen.
Esta etapa busca atraer clientes con buenos precios y el tamao de las porciones
individuales as mismo como su excelente calidad sostenible
. FODA
FORTALEZAS:
18
OPORTUNIDADES
Esta tendencia viene registrndose en los ltimos aos, ya que la gastronoma peruana
ha ido creciendo desmesuradamente.
Hablamos de generar un mercado compuesto por personas que, deseen degustar las
mejores comidas peruanas.
Llevar acabo una receta estndar para determinar el precio de cada plato y evitar
perdidas de insumos y al mismo tiempo proporcionar el precio adecuado al consumidor
DEBILIDADES
Falta de experiencia
Se puede pagar muy caro en estos tiempos. Hay variables que se tendrn que manejar
con mucho cuidado tales como; proveedores, compras, almacn.
Lanzamientos de promociones de nuestros competidores que pueden generar que baje
la demanda
No contamos con personas aptas para poder comprender idiomas que son poco
comerciales
19
20
PEST
ANALISIS ENTORNO
Anlisis del Macro entorno
Factores Polticos:
En general, la situacin poltica del pas es muy incierta y problemtica. Las personas que
ocupan cargos en este nivel tienen la gran responsabilidad de lograr el bien comn de la
sociedad, tarea para nada fcil. Abundan las malas decisiones, las falsedades, cambios de
color poltico, un individualismo notable, los famosos "acomodos", corrupcin histrica, etc., es
decir, un cmulo de elementos que sumados a la falta de polticas integrales de sectores
especficos como el agropecuario, el industrial y comercial, y lo no incentivos a la inversin, la
mala promocin, conforman un ambiente de extrema desconfianza por parte de la sociedad.
Por otro lado se observa una cada de la imagen del gobierno actual ya que en el gobierno
presente contbamos con una economa estable pero al cambio de gobierno que se viene es
una incertidumbre a una posible economa poltica inestable.
Factores econmicos:
ElcrecimientoeconmicodePersermsmoderadoenelsegundotrimestredeesteao,luegode
habercerradoelprimeroconunaexpansinde8.80porciento..
Estacifraesloqueesperbamosparaeltrimestre,sinembargo,creemosqueelcrecimientoser
muchomsmoderadoenelsegundotrimestredeesteao.
CabesealarqueelInstitutoNacionaldeEstadsticaeInformtica(INEI)informhoyquelaactividad
productivaperuanacreci7.87porcientoenelmesdemarzo,conloqueelProductoBrutoInterno
(PBI)aumentpor19mesesconsecutivos.
RefiriqueactualmentePeresunadelaseconomasmsdinmicasdelmundo,yademsseespera
quelademandadomsticaseaelmotordelcrecimientoenel2011,aunqueelaumentodelas
exportacionestambinseguirsiendoslido.
Adiferenciadeotrosepisodiosdeexpansineconmica,elactualcrecimientonohadeterioradolos
fundamentoseconmicos,dijodurantesuparticipacinenelXIIIWorkshop,EconomaInternacionaly
Finanzas,organizadoporlaUniversidaddelPacfico,quesellevaacaboenLimahastael18demayo.
Asimismo,indicquepeseaqueelpasatraviesaunacoyunturaelectoral,elconsumointernose
mantienebastantevigoroso.
Loquevieneresintindosealgoeslainversin,algunosproyectossehanpostergado,nocancelado,es
decirquepodranreactivarsedespusdeconocerlosresultadosdelaselecciones.Ellosiesqueel
candidatoqueganedalassealescorrectas,seal.
Precisqueexistenciertasempresasqueesperanemprenderproyectosdegrandimensinnuevosque
handecididoesperarlosresultadosdelasegundavueltaelectoralparasaberlapolticaqueadoptarn.
21
Factores socio-culturales:
La poblacin censal (2005) de 25.939.300, 29 millones 797 mil 694 habitantes.1 de junio de
2010. Existe una firme tendencia al envejecimiento de la poblacin, esto es, al predominio de la
poblacin adulta respecto de la joven. El fuerte proceso de urbanizacin ha determinado que
prcticamente el 75% de la poblacin resida en localidades urbanas. Los principales
movimientos migratorios se realizan entre las distintas localidades provinciales, siendo alta
(10,4%) la presencia de extranjeros (2010). La provincia cuenta con una importante
infraestructura en salud pblica, mostrando una firme tendencia a la descentralizacin en los
servicios de salud. La mortalidad infantil evolucion favorablemente desde el 2001; y la
esperanza de vida se ubica entre las ms altas del pas. A su vez, la educacin pblica arroja
indicadores positivos tales como: un bajo porcentaje de analfabetismo urbano (7,1) entre los
menores de 10 aos.
El Estado ha contribuido a travs de las leyes relacionadas con el sector, en especial la ley de
promocin, la convocatoria y el apoyo al foro de competitividad, y varias otras medidas de
apoyo a las exportaciones, educacin, capacitacin, investigacin y desarrollo e inversin. Esto
debera consolidarse y profundizarse en trminos de una poltica de Estado.
22
CAPITULO II
23
Calientes:
Anticucho . s/12.00
FONDO
Aj de gallina ..s/30.00
Adobo cuzqueo.s/30.00
24
Ranfaotes.. s/17.00
OTROS:
Picarones . s/15.00
Guargeros .. s/10.00
BEBIDAS
Chilcano..
s/16.00
Peruanito
s/18.00
s/18.00
TRAGOS
25
Producto
Para captar pblico del segmento medio de la poblacin es recomendable hacer una apuesta
fuerte en la decoracin. Existen empresas especializadas en decoracin de restaurantes que
pueden hacerte un buen trabajo. Si no dispones de presupuesto, saca ideas de la competencia.
Con imaginacin encontrars soluciones econmicas.
El objetivo, no olvidar, es disear un local atractivo para los jvenes de 25 a 35 aos, con
msica de fondo adecuada a su edad.
El nombre del restaurante debe atraer a este pblico. Se ha escogido el nombre BUENSIMO
SAC que tiene un nombre sugestivo para nuestro perfil del cliente.
Nuestro plato bandera es el Lomo Saltado, este como todos sern controlados y
supervisados por el encargado de cocina (el chef) que nuestro plato y platos se
trabajen con una receta estndar y la presentacin sea tipo gourmet. Esto har que
nuestros platos sean de calidad por que tendrn una supervisin desde la llegada de
los productos que sern recibidos por el personal encargado hasta la presentacin
hacia el comensal.
Control de atencin en los pedidos, se manejara un orden en los pedidos para que
estos salgan con la mayor rapidez posible para obtener la satisfaccin del comensal.
26
Plaza
ConsisteenellugaropuntodondeseencuentranuestrorestauranteBUENSIMOSAC,en
donde se vendern y ofrecern nuestros productos a los consumidores, as como en
determinarlaformaenquenuestrosproductosserntrasladadoshacianuestroscomensales.
Algunas estrategias que podemos aplicar, relacionadas a la plaza o distribucin son:
Ofrecer nuestros productos va Internet, llamadas telefnicas (empresas), envo de correos.
Hacer uso de intermediarios y de ese modo lograr una mayor cobertura de nuestros
productos,oaumentarnuestrospuntosdeventas.
Promocin
Ellocalelegidotienebuenaubicacin.Estsituadoenunacalleconocidayconmuybuena
afluenciadepblico,locualnosaseguraqueel"bocaodo"tengamsefectividady,porende,
lapartidadepublicidadsermnima.
Asimismo,elrestaurantecuentaconunletrerobienpresentadoquepermiteatraeralos
nuevoscomensales.
Ademsseusarnformassencillasyeficacesdepromocin,desdepginaswebhastaportales
deocioyturismoquepermitenincluirlasdireccionesycaractersticasdeloslocalesde
restaurantes.Otraformadepublicidadautilizaresel"volanteo",dirigidoaobjetivo,asa
nuestropblicoobjetivo,as"mails"electrnicosaempresasdelazona.Noobstante,lamejor
publicidadserlaquehaganlosclientes.
Instalarcuadrosdecomidacriollasenpresentacionesgourmetparaasincentivaralcomensal
porlovisual.
Las maylicas ser de alto transito de color ocre.
Sillas y mesas sern de un fino acabado en madera.
La parte frontal de nuestro restaurante ser algo rustico con aplicaciones de instrumentos
peruanos.
Contar con una gran variedad de msica criolla, afro peruana, etc.
Los mozos y meseras estarn correctamente uniformados.
27
MEDIO AMBIENTE
Crear una cultura entre los trabajadores y los comensales de nuestro restaurante tomando en
cuenta los principios bsicos del medio ambiente, haciendo acciones ecolgicas hasta as
poder generar un medio armonioso.
Hacer rutas de escapes con flechas indicando las salidas de emergencia para
cualquier tipo de inconveniente que se presente en cualquier momento, poner
extintores.
Tener charlas de identidades como los bomberos, cruz roja, Defensa Civil, etc.
ACTIVIDADES
RECURSOS
Humanos: Personal administrativo, gastronmico y en general.
Fsicos: Implementos de aseo e higiene.
Fichas de seguimiento de limpieza, aseo y presentaciones de personal
Durante el descanso.
Turnos de vigilancia
TIEMPO
PARTICIPANTES
Personal administrativo
Personal de cocina.
Otros (limpieza)
29
7.2 DESCRIPCION DEL PRODUCTO O SERVICIO
BUENSIMO SAC ofrecer gran variedad de platos exquisitos. Aqu les mencionaremos solo
algunos platos:
PLATO ESTRELLA:
1.-lomo saltado
ALMUERZO: PLATOS FUERTE:
1.-seco a la nortea
2.-arroz con pato
LAS CENAS
Esta consiste en preparar el almuerzo del da a los clientes. Cualquiera de los platos de.
BUENSIMO SAC el almuerzo puede ser preparado de antemano, o preparados en dos o tres
minutos para asegurar un servicio rpido y de alta satisfaccin para el cliente.
7.3 ESTRATEGIA DE PRECIOS
Con base en los resultados obtenidos en las encuestas, y la estrategia de precios
Basada en la competencia, la cual consiste en establecer precios similares:
Que los competidores cobran por productos similares.
Los precios que ofrecemos manejar sern los siguientes:
Para Los platos principales: Entre S/.9.5 y S/12.00
Para las entradas: Entre: S/.2.5 y S/. 3.5
Para los postres entre: S/2.5 y. S/.3.5
Para las bebidas entre: S/. 4.5 y S/.6.00
El restaurante manejar precios justos y competitivos, manteniendo el mejor nivel, adems se
debe tener en cuenta que la ubicacin del mismo ser en un lugar exclusivo de la ciudad del
distrito d surco y esto aumenta el valor del establecimiento as como de su comida.
Frente al restaurantes de la competencia, el precio de los platos de BUENSIMO SAC ser
por los mismos niveles, pero la ventaja est en el valor agregado, es decir que las personas
recibirn mayores beneficios por el mismo precio, y de esta manera se maneja una estrategia
de precios justo y competitivos, vamos a mantener siempre la calidad y variedad de los platos
para que de esta forma los clientes se fidelizen con: BUENSIMO SAC
El objetivo es que tener cada da ms clientes.; por lo cual mantendremos nuestro precio y
calidad estables. As esperamos fidelizarnos con nuestro cliente.
30
7.4 ESTRATEGIAS DE DISTRIBUCION O PLAZA
La distribucin de nuestro producto ser de forma directa, puesto que no habr intermediarios
entre nosotros y nuestro consumidor final. El consumidor deber dirigirse a nuestras
instalaciones para adquirir nuestro producto.
Lo importante en esta estrategia ser nuestra ubicacin, ya que hemos elegido un lugar por el
cual transitan muchas personas que son clientes potenciales
31
7.5 ESTRATEGIA DE PROMOCION
Publicidad y promocin.
Este muy importante el punto en el marketing del negocio, en un negocio y ms de estas
caractersticas. Claro que en la etapa de introduccin es cuando hay que destinar el mayor
esfuerzo en publicidad para poder acaparar los mercados de la manera ms rpida posible.
Algunos principio a tener en cuenta:
Medios de publicidad:
Es una parte fundamental en la estrategia de comunicacin ya que es la forma en los
consumidores se enteraran de la existencia y los productos y servicio que ofrecer el negocio.
Se han elegido medios tomando en cuenta cobertura, credibilidad y prestigio, flexibilidad y
costo. Adems la seleccin de los mismos se dio basndose en el alcance, frecuencia o
nmero de exposiciones a los consumidores e impacto que este produce:
Diario El Comercio: Con gran alcance, frecuencia de dos veces por semana los
sbados y domingos (se evala para la etapa de introduccin y madurez, por su
elevado costo) y de alto impacto en los consumidores.
Folletos: destinados a los stands ubicados en el ovalo de higuereta, entre la av. Aviacin y av.
Angamos, en el parque Kennedy de Miraflores para captar el creciente flujo de turistas. Si
bien el impacto y el alcance es medio bajo, los costos no son elevados. Tambin ser
necesario ubicar folletos en subsecretara de turismo del distrito.
Internet:esteesunmediodevitalimportanciahoyendayaqueeseldemayoramplitud
geogrficaydebajocostoenrelacin.Seutilizarndosformasdepublicidadprimerouna
pginadeinternetpropiaysegundopublicidadenpginasqueagrupananegociosdelramo,
comowww.buenisimodispsac.com.Sibienestemedioesselectivo,sucostoesbajo,con
llegadaalpblicometa,ademsdeserunmedioencrecienteuso.
32
Promocin:
La utilizacin de la promocin es bsicamente para estimular a los clientes a asistir al resto bar,
estimular el consumo de lo saludable, crear preferencia a largo plazo de los clientes y atraer al
pblico potencial.
Las herramientas de promocin se eligieron sobre la base de los objetivos planteados
anteriormente, la gran y variada competencia del mercado y los costos de cada una. Estas son
las siguientes:
Obsequios vasos con el logo del Restaurante, llaveros, adornos o centros de mesa con
el logo, etc.
- Anuncio por la estacin de radio casino: que incluir toda la informacin descrita
anteriormente
Adems de ser una estrategia de ingreso al mercado, las relaciones pblicas tambin
son parte de la promocin de nuestros productos y servicios, la publicidad de boca en
boca aunque no cuesta es efectiva; el objetivo es que nuestros clientes nos
recomienden con sus amistades y estos a la vez con los suyos
Relaciones Pblicas:
La utilizacin de esta herramienta de comunicacin es, principalmente, para dar a conocer el
bar, generar inters en el mercado meta, fidelizar a los consumidores y lograr que los clientes
habituales se conviertan en promotores del restaurante.
.
33
BUENSIMO SAC tiene la intencin de hacer un seguimiento preciso de los tipos de
sndwiches y otros alimentos que se venden alrededor de nuestra ubicacin para as tras un
programa de comentarios de los clientes atreves de encuestas. Con esta informacin vamos a
ser capaces de reforzar nuestra lnea de alimentos para que coincida con los gustos y animar
mas a la gente atrayndolos a nuestro local y as satisfacer sus necesidades.
7.7 ESTRATEGIA DE POSICIONAMIENTO
Los clientes de este segmento tienen una cantidad limitada de tiempo para el almuerzo o
requieren una rpida recogida de la cena sin problemas. Adems, estos clientes necesitan para
poder comprar su comida con una amplia variedad de diferentes herramientas monetarias. Esto
incluye tarjetas de crdito y de debito, efectivo.
34
CAPITULO III
35
8. PLAN DE OPERACIONES Y LOGISTICA
1 Logstica interna
Estas actividades corresponden al almacenamiento de insumos, materiales, inventarios,
proceso de pedidos. Destacamos que para todas estas tareas nos basaremos en una
plataforma informtica ya que entendemos que es lo ms eficiente en los procesos internos y
tambin porque permite ver y utilizar informacin resumida al instante muy importante sobre
aspectos de gestin.
El sistema de logstica comenzar con la recepcin de toda la materia prima previamente
seleccionada con caractersticas especficas para poder ingresar en las instalaciones.
Posteriormente, los alimentos sern sometidos a procesos de desinfeccin as como
almacenamiento a temperaturas especficas para la correcta conservacin de los mismos.
Adems se procurar que todos los platos sean preparados al momento de ser solicitados,
para evitar as desperdicios y comida en descomposicin. La calidad de los platos o alimentos
es evaluada hasta que el cliente se ha mostrado satisfecho.
Se determinar el stock mnimo semanal para que los empleados trabajen con tranquilidad y
total disponibilidad de insumos, por supuesto que ese stock no deber perder una sola medida
de calidad, porque como dice la misin de buensimo buscamos la excelencia en calidad.
Se trabajar en una cuidada seleccin de proveedores que cubran nuestras necesidades en
tiempo de respuesta y calidad de materias primas, y a travs del sistema de gestin
personalizado se cargarn los insumos y se podrn controlar diariamente.
36
Un factor clave de logstica interna es la puesta a punto, limpieza y mantenimiento de
instalaciones, elementos de cocina, maquinas, etc. para que estn disponibles en el momento
que sea necesario en el perfecto estado.
Para reforzar las actividades de logstica interna se sostienen las siguientes actividades de
apoyo:
Infraestructura: A diferencia de las otras actividades de apoyo, apoya normalmente a toda la
cadena completa y no a actividades individuales. Dotaremos a las dependencias de la empresa
los muebles y herramientas necesarias para realizar los diversos procesos de manera eficiente.
Importante mencionar la estructura de la cocina, considerada como departamento crtico:
Es necesario contar con un amplio lugar de alrededor de 5 X 5 MTS. (25M CUADRADOS) para
instalar y colocar todas las maquinarias, herramientas e instalaciones, por supuesto
lograremos la optimizacin necesaria del espacio. Este lugar se dividir en diferentes
secciones:
Secciones de almacenamiento:
Almacenamiento de dtiles,
Almacenamiento fiambres.
37
Plano de Almacn
Secciones materiales:
Seccin de residuos,
Despacho de platos,
38
Implementacin de Cocina
39
Total implementacin y equipamiento de Cocina
Cocina Modelo Rosita
Plancha desmontable
40
Mesa refrigeradora
Funcionamiento a electricidad monofsica.
Se utiliza la mesa superior para efectuar preparacin de alimentos.
Medidas:
Largo:1.50 mt
Fondo:0.60 mt
Alto:0.90 mt
Dos puertas y en acero inoxidable. Costo en el mercado S/4,500 y de procedencia nacional.
Campana Extractora
Medidas
Largo : 2 mt
Ancho: 0.80cmt.
Hecho en acero mate inoxidable. Costo actual es de: S/ 2,500, incluye la instalacin.
41
Carrito Utilitario
Fabricado en acero inoxidable; calidad As 304L. Tres bandejas fijas de acero inoxidable, con
borde perimetral. Barra de empuje. Juego de ruedas, dos de ellas con freno. Costo en el
mercado S/650 y de procedencia nacional.
42
2 Operaciones
En esta etapa,
excelencia a los clientes. Esta fase estar compuesta por el departamento de Cocina seccin
Inspeccin de calidad. Una vez recibido el pedido en cocina, y luego de su posterior
preparacin, el Jefe de departamento tendr dos tareas:
En cuanto a las operaciones relacionadas con atencin a clientes, sta recae principalmente en
el personal en piso, es decir, gerente, encargados, mozo, y recepcionista, BUENSIMO SAC
deber ser consciente en ofrecer lo que el cliente busca y espera del servicio, por eso aspectos
como la limpieza, tanto del lugar como del personal, son muy importantes, la rapidez en el
servicio es esencial, as como la calidad en la materia prima, presentacin en los platos,
ambiente, contribuyen a que el cliente este satisfecho.
Infraestructura: Se detallar la distribucin del local donde se realizarn las operaciones del
negocio, para lo cual se aprecia en la distribucin del local:
43
Zona baos:
Secador de manos,
Secciones de individuales,
44
Zona escenario:
Se buscar que el espacio utilizado para los fines espectculos, sea lo ms pequeo posible ya
que consideramos que es suficiente un pequeo pero buen lugar. Es importante lograr su
ambientacin ya que es una zona de mucha observacin.
El saln:
Tendr 4 caractersticas que apuntan a la diferenciacin; 4 partes o divisiones principales:
Zona recepcin:
Se pondr mucho hincapi en la ambientacin de ese lugar para que el cliente tenga una
primera impresin de gran entusiasmo y satisfaccin.
Zona de mesas y sillas clsicas:
Hay que decir que la decoracin del restaurantes un factor que busca transmitir algunas
caractersticas del medio ambiente y lograr que los clientes entren en contacto con diversos
aspectos de la misma. El estilo oscilar entre lo clsico y lo moderno, con materiales rsticos
de colores clidos donde predominaran la madera y telas de tonos verdes mezclados con
colores fuertes. En las paredes se ubicarn posters y cuadros con imgenes incitadoras de
tranquilidad (paisajes de nuestro Per). Las mesas ostentarn diferentes diseos dependiendo
de su ubicacin, estarn las clsicas mesas con sillas individuales. Esta seccin tendr una
capacidad mxima de 60 personas. A continuacin se anexa el Plano de distribucin del local.
45
Diseo de la tendencia del saln
Abastecimiento: los insumos proporcionados para todas las dependencias, son indumentaria
de trabajo, ropa adecuada, decoracin y ambientacin a cargo de un asesor, elementos de
seguridad materiales de oficina y equipos informticos. Al inicio se realizar una compra de
todos estos insumos necesarios (detallados ms adelante), se evaluarn lugares y precios.
RRHH: BUENSIMO SAC considerar que su equipo, es al activo ms valioso. Desde que un
cliente entra al restaurante, est en contacto con miembros del personal. El gerente operativo
lo recibe, junto con la recepcionista, les da la bienvenida de manera corts y pregunta acerca
de sus preferencias para la mesa: nmero de personas.
Si no hay clientes esperando mesa, se le conduce al cliente a la mesa de su preferencia. Si hay
clientes esperando mesa, el gerente toma el nombre de la persona y lo anota en la lista de
espera. Una vez sentado en la mesa el cliente, el servicio pasa a manos de los mozos. stos
son las que tiene mayor contacto con el cliente. Su responsabilidad es saludarlos, presentarse,
ofrecerles la carta, de beber, tomar la orden, entregarles los platos de su eleccin, mantener a
los clientes atendidos, as como tambin respetar su privacidad. Y por ltimo entregarle la
cuenta cuando la solicite el cliente. Nos aseguramos que las mesas, los ceniceros estn
limpios, se retira los platos y los vasos sucios de las mesas. As mismo, los mozos, se
encargan de preparar las mesas: sacar los cubiertos, manteles y servilletas, as como
publicidad de paquetes, sal y pimienta. El personal de limpieza se encarga de los pisos,
asientos, ventanas y de la limpieza de los baos. Esta funcin es tan importante como las
dems porque son los que cuidan la apariencia de las instalaciones, de lo que percibe el
cliente.
La ltima persona que participa en este proceso es el cajero, que ser el Gerente
Administrativo-Financiero l recibe la cuenta y se encarga de cobrar al cliente; el diseo que
planteamos es como la imagen, en un modelo ovalado, que da ms elegancia, elaborado en
alternativas como melamine .
46
Tambin BUENSIMO SAC tendr un sistema de circuito cerrado para detectar cualquier
anomala y resolverla al instante, y de esta manera conservar la seguridad y comodidad de sus
clientes.
rea de Limpieza y vestuario:
El proyecto contar con un rea de Limpieza y vestuario, que permitir almacenar los
productos de limpieza, as como tambin de poder separa los residuos en un rea de depsito
de basura el cual contar como medida de medio ambiente interno el de efectuar la
clasificacin de los residuos en tachos de diversos colores, para identificarlos por botellas,
cartones, etc. As mismo, se contar con un rea de vestidor para que el personal se pueda
cambiar y contar con lockers individuales.
47
48
3 Logstica externa
Esta etapa encontramos aspectos importantes:
A. El sistema de procesamiento de pedidos que se utilizar: El objetivo principal es que el plato
llegue al cliente en tiempo y forma cumpliendo con la temperatura y coccin debida:
2. La misma persona los gua hacia la mesa reservada o libre segn corresponda.
Se piensa que de esta manera utilizando esta herramienta informtica ayudaremos a agilizar
los pedidos y tendremos una mejor organizacin de los mismos generando valor.
Para reforzar las capacidades de las actividades de logstica interna se describirn las
actividades de apoyo que influyen.
Infraestructura: Los informes son generados en la oficina Administrativa-Financiera.
RRHH: El encargado de realizar dichos informes es el Gerente Administrativo-Financiero, con
el apoyo del Gerente General.
49
4 Marketing y ventas
Este plan abarca aspectos muy importantes en la cadena de valor. Por el lado de la publicidad,
se contar con un presupuesto destinado a la comunicacin del restaurante y se idear de
acuerdo a las etapas del ciclo de vida del negocio Como es una empresa que se lanzar al
mercado, se estima que al comienzo, habr que realizar un gran esfuerzo de publicidad para
cubrir las necesidades. De manera ms especfica hablamos que se buscar un medio masivo
por radio nacional, publicaremos nuestro negocios en por los menos un diario nacionales, y
volantes que le pediremos al seor del quiosco del peridico que introduzca en sus diarios as
minimizaremos costos y agrandaremos que mas personas lean y sepan de BUENSIMO SAC
y muy importante ser la creacin de la pgina web , donde se publicar todo sobre el
restaurante, informacin actualizada, promociones, reservas, etc.
En lo referido a la promocin, se trata de poder estimular al mercado meta a asistir al
restaurante, estimular el consumo de la comida peruana, crear preferencias en los clientes
potenciales y as posicionarse en la mente de los mismos como generadores de salud Se
utilizarn herramientas como obsequios vasos con el logo del restaurante, adornos, centros de
mesa, llaveros, y dems elementos de merchandising diseados con gran influencia del la
conservacin del medio ambiente y la salud. Tambin concursos, sorteos que se realizarn en
los eventos especiales destinados a promover la cultura.
50
5. Servicio:
Uno de los mayores atractivos de BUENSIMO SAC ser el servicio que ofrecer, el mismo es
fuente de ventajas competitivas dentro del sector. En todo el proceso, desde que llega el cliente
al saln, lo guan, acomodan, le sirven, pide la cuenta y paga, se deber notar la
sincronizacin, la amabilidad, calidez del personal para dar el mejor servicio. Todo el personal
deber trabajar para la completa satisfaccin del cliente,
Un aspecto fundamental es la coordinacin e inspeccin del Jefe de Cocina dentro de la
misma, de l depende la comida que se sirva, la presentacin y los tiempos de entrega, vale
decir que la intencin es que se trabaje con tiempos estndar. Adems esta persona estar
encargada de revisar las rdenes, inspeccionar la materia prima, los utensilios, revisando que
todo se realice como debe ser.
El servicio en s estar basado de una plataforma tecnolgica que de solucin a muchos
desafos administrativos asociados al crecimiento, tales como, optimizar las operaciones cuyas
caractersticas permitan a la organizacin integrar procesos de negocio y proveer una completa
visibilidad operativa, necesaria para determinar el impacto de ciertos procesos en el
desempeo de la organizacin.
51
Nuestro restaurante contar con una zona previamente evaluada para la descarga de
productos, la cual se llevar a cabo de manera que evite la perdida de tiempo de los
proveedores . El proyecto tendr la responsabilidad por la limpieza y desinfeccin de la zona de
descarga y del control de los ruidos que sta pueda generar.
La descarga de productos se realizar de manera tal que se evite la contaminacin cruzada.
Los alimentos perecederos de acuerdo al origen animal, se almacenarn con tcnicas de
conservacin como empaque al vacio para evitar la contaminacin cruzada y la transferencia
de malos olores.
52
Manipulacin de Alimentos
53
8.3 PROCESO DE PRODUCCION DEL BIEN Y SERVICIO
Vemos la descripcin de nuestro plato estrella:: Lomo Saltado
Preparacin:
El arroz: Dora los ajos en aceite. Aade agua, sal, el arroz previamente lavado y deja hervir
por 20 minutos.
Lomo saltado: Lava, pela, pica y fre las papas, luego corta la carne y frela en aceite vegetal.
Seguido, condimntalo con pimienta, comino, ajos y sal.
Agrega la cebolla, tomate y aj amarillo picados en juliana.
Antes de retirar del fuego sazona con salsa de soya, vinagre tinto, jugo de limn y mzclalo con
las papas fritas.
Sirve el lomo saltado espolvoreado con perejil picado y acompaado de arroz.
Recuerda: Para prevenir el bocio, el retardo mental y los problemas de aprendizaje,
prepare sus comidas con sal yodada.
Esta receta tiene un costo aprox. de 9 soles y un aporte nutricional por racin de 866 caloras,
37 gramos de protena y 2.9 miligramos de zinc
54
8.4 DESCRIPCION DE LOS PROCESOS LOGISTICOS
Proveedores
Transporte
Recepcin
Almacenamien
to
a
temperatura
ambiente
Almacenamien
to de consumo
crudo
Consumo
inmediato
Almacenamien
to
y
congelacin
Congelacin
Preparacin
Descongelaci
n
Lnea fra de
mantenimiento
Regeneracin
de productos.
Las temperaturas correctas sern:
0-8o para productos lcteos
0-3o para comidas refrigeradas
-18o para comidas congeladas
Los equipos deben estar dotados de termmetros, colocados en un lugar
visible y ser calibrados peridicamente. Las temperaturas de estos equipos
deben ser registradas como parte del control.
En este paso se realizarn las tcnicas culinarias previas a la coccin:
lavado, troceado, mezcla, cortado y las propias de coccin. El equipo bsico
necesario depender del servicio de alimentacin, y puede ir desde el
pelador de vegetales hasta el procesador de alimentos y otros.
Es importante ubicar aqu recolectores de desechos con tapa para productos
orgnicos, papel, plstico, vidrio, metal, tetra packs, partes de electrnicos,
pilas y bateras.
Durante el proceso de coccin se verificar y registrar regularmente los
tiempos y temperaturas alcanzados por los alimentos.
Es importante recalcar que mientras se manipulen los alimentos no deben
permanecer en los alrededores productos de limpieza y desinfeccin, esto
para evitar accidentes con los mismos.
La descongelacin de alimentos puede realizarse en refrigeracin, horno
microondas o por inmersin (en envase hermtico) en agua fra que corra en
forma constante. Los alimentos descongelados deben ser transferidos
inmediatamente a coccin, de ninguna manera se volver a congelar.
Sitio donde se mantienen las ensaladas, postres, picado y empaque de fruta.
Asimismo donde se refrigera la comida preparada que puede recalentarse
para su consumo.
La regeneracin y recalentamiento de porciones que se han mantenido en
fro debe hacerse lo ms rpido posible y hasta alcanzar una temperatura
mnima de 74o C en el centro del alimento por al menos 30 segundos y
servirse de inmediato. Los alimentos recalentados que no se consuman se
descartarn y no podrn regresar al refrigerador o congelador.
Lugar que genera mucho calor ya que es donde se lleva a cabo la coccin o
mantenimiento de alimentos usando diferentes equipos: cocina, horno,
plancha, sartn inclinadle.
Lnea caliente
de
mantenimiento
Comidas preparadas parcialmente o pre cocidas, con el fin de terminarlas en
Producto
el momento de su pedido, deben conservarse rotuladas en refrigeracin y
elaborado
Poner en plato
y servir
56
CAPITULO IV
57
GERENTEGENERAL
ADMINISTRADOR
JEFEDEFINANZASYCONTABILIDAD
Chef
Cajero
Ayudantede
cocina
Mozo1y2
Cajero
58
RECLUTAMIENTO.
Existen 2 formas de reclutar al personal, lo que nosotros emplearemos ser el reclutamiento
externo, para lo cual colgaremos avisos en la bolsa de trabajo de diversos institutos conocidos
y municipalidades, muy aparte de ello se utilizaran los siguientes puntos.
La recomendacin de conocidos
Avisos en diarios
Avisos en internet
En los cuales los requisitos sern que cuenten con experiencia mnima de 1 ao.
Requerimiento de personal en cada rea y perfil profesional
PERSONAL:
Gerente General, dado que este cargo es de confianza debe ser un profesional reconocido en
el campo de Economa, administracin o ingeniera industrial, que tenga experiencia en cargos
similares no menor de 3 aos.
Jefe de Planta o chef, que tenga estudios de Gastronoma que haya tenido un cargo similar en
otras empresas, mnimo un ao, entre 2040 aos de edad con especializacin en comida
peruana.
Analista de control de Calidad, profesional en microbiologa, qumica de preferencia mujer entre
2033 aos que hay tenido experiencia de un ao.
Personal Obrero, 8 personas calificadas no necesariamente profesionales, pero que tengan
experiencia en la cocina, entre 2028 aos de edad.
Almacenero: personal entre 2030 aos de edad que hay tenido experiencia en el control de
almacenamiento (Kardex)
Jefe de Ventas, profesional que este calificado, y tenga experiencia en ventas, puede ser
profesional en carreras como economa, administracin, marketing y carreras a fines.
Secretaria de Gerencia, buena presencia con estudios de secretariado ejecutivo con
experiencia mnimo de un ao , entre 2028 aos de edad.
Vendedoras, tres seoritas que tengan experiencia en ventas preferentemente que sean
jvenes.
Secretaria de Gerencia, buena presencia con estudios de secretariado ejecutivo con
experiencia mnimo de un ao, entre 2028 aos de edad.
59
SELECCIN
El objetivo especfico de la seleccin es escoger y clasificar los candidatos ms adecuados
para satisfacer las necesidades de nuestro negocio, para ello los exmenes que emplearemos
sern los siguientes.
Entrevista personal
Entrevista grupal
Examen psicolgico
Test de aptitud vocacional
Test de velocidad
Test de desempeo
Para la entrevista personal del personal de cocina ser efectuado por el chef, en el que se
verificar la experiencia; posteriormente se proceder a efectuar una prueba de cocina para
observar preparacin, manipuleo de alimentos, presentacin del plato y manejo de tiempos; as
como la actitud del postulante.
CONTRATACION
Una vez evaluado y clasificado como el candidato para el puesto; se proceder con la
contratacin del seleccionado por el espacio de 3 meses; en el que se conocer como perodo
de prueba; una vez culminado este tiempo se le efectuar un contrato mediante el empleo de
los recibos de honorarios para los casos de personal de saln; y para el personal de cocina se
le incluir en la planilla de trabajadores, porque es un personal estable y que puede sufrir
accidentes laborales.
60
9.2 ESTRATEGIA DE INDUCCION, CAPACITACION Y EVALUACION
PERSONAL
DEL
La evaluacin del desempeo ser por ejemplo en la preparacin de un plato emblemtico del
restaurante como es el lomo saltado, siendo los pasos de acuerdo al siguiente cuadro de
procesos:
61
CUADRO DE PROCESOS
62
Por los das de semana santa, da de la madre, da del padre, fiestas patrias o semana
de navidad, se le otorgar un adicional por las horas extras laboradas.
63
Legales
Gratificacin
Movilidad
Vacaciones Pagadas
Seguro de Accidentes del Trabajo
Asignacin Familiar
Horas Extras
Horas Extras Trabajo Nocturno
Seguridad
Comisiones
Participacin de las utilidades
Bonos
Incentivos variables
Incentivos de largo plazo
Planes de pensin
Asignaciones.
BOLETADEPAGO
RAZONSOCIAL:BUENISIMOS.A.C.
MESDEPAGO:
Junio2011
R.U.C.:20588568416
DIRECCIN:Av.AngamosOeste
64
2556Surco
NOMBRES:Josu
Crdenas
CARGO:Cocinero
H.E.(20%)
CONCEPTOS
REMUNERATIVOS
SUELDO
ASIGNACION
FAMILIAR
HORASEXTRAS
TARDANZA
INASISTENCIA
VACACIONES
GRATIFICACION
BONIFICACIN
EXTRA
DESCUENTOS
TRABAJADOR
ONP13%
RENTA5TACAT.
PRESTAMOS
SEGUROSSEPELIO
ADELANTODE
REMUNERACION
ADELANTODE
VACACIONES
ADELANTODE
GRATIFICACIN
OTROSDESCUENTOS
TOTALDESCUENTOS
FECHADE
INGRESO:
NDIAS
TRABAJADOS:
TARDANZA:
600
0
120
30DIAS
0
IMPORTES/.
REMUNERACIN
TOTAL
IMPORTE APORTACIN
S/.
EMPLEADOR
93.60
ESSALUD9%
..
TOTAL
APORTACIONES
720
IMPORTES/.
64.80
64.80
NETOARECIBIRS/.
626.40
93.60
NETOAPAGARS/.
626.40
65
01/06/2006
CAPITULO V
66
Nuestraempresarelativamentenuevanuestrafinancieraserelbancoscotiabankporque
cubrenuestrasexpectativasdenegocioysusintersdeacordeanuestroproyectosiendoeste
del18.60%anual.
Lossupuestosmanejadosenelmanejodelostresescenarios,esincrementooreduccinde
ventas;porqueestadecisin modificar los costos variables de un restaurante como son
los costos de las materias primas, servicios como agua, electricidad y gas; pero los
costos fijos se mantendrn como el caso de alquileres y pago de sueldos.
Deacuerdoalacartasehaproyectadoventasdiarias,queenpromedioporplatoestaentre6
a8unidadesdiarias,multiplicadoporlosdasdelmesrespectivo.Estaventashansido
planificadasenlostresescenariosOptimista,ModeradoyPesimista.
67
Enelcosteodelasrecetasseefectacomosemuestraacontinuacinuncosteodellomo
saltado:
LOMO SALTADO
ingredientes
lomofino
Cebolla
tomate
ajamarillo
papaamarrilla
ajos
sal
pimienta
Arroz
aceite
Pisco
cebollachina
Culantro
Proporcin
paraunplato
60gr
15gr
10gr
8gr
80gr
5gr
35gr
25gr
60gr
10ml.
20ml
10gr
8gr
Preciodel
kilo
factorS/.
35
1
1.2
3
3.5
9
0.8
5
2.1
0.015
0.012
0.024
0.28
0.027
0.004
0.015
3
8
20
1.5
2.5
0.09
0.4
0.4
0.012
0.02
Se adjunta el costeo de todas las recetas, que incluyen en algunos insumos la merma y en
otros el rendimiento. Este sistema es de costeo de receta estndar, en que se obtiene la
proporcin de insumos que ingresa en la elaboracin de un plato.
68
10.5PUNTODEEQUILIBRIODELASNUEVAUNIDADDENEGOCIO
PUNTODE
EQUILIBRIO
ElpuntodeequilibrioesaquelpuntodondelosIngresostotalesseigualanalosCostestotales.
Vendiendoporencimadedichopuntoseobtienenbeneficiosyvendiendopordebajoseobtienenprdidas.
Datosparaelgrfico
QVentas
9.968
19.935
29.903
Datosiniciales
S/Ventas
119.610
239.220
358.830
211.178
79.740
119.610
PrecioVenta
12
CostoVariable
CosteUnitario
CostoFijo
159.480
159.480
159.480
159.480
CostoTotal
159.480
370.658
239.220
279.090
GastosFijosMes 159.480
Punto.Equilibrio
S/Ventas
Equilibrio
19.935
Qde
Equilibrio
239.220 S/de
Equilibrio
Beneficio
79.740
Paraalcanzarelpuntodeequilibriodebovender19.935unidades
anuales
69
159.480 251.048
10.6 ADQUISISCION DE MATERIALES E INSUMOS PARA LA PRODUCCION
COCINA
LUGAR
CANTIDAD
2
1
28
2
2
2
2
2
2
12
12
12
2
1
25
2
1
2
2
2
2
2
4
2
1
2
3
2
2
3
5
NOMBREDELPRODUCTO
Ablandador
Abrelatas
Alcuzas
AsadoresGrandes
AsadoresPequeos
BandejadehornoGrande
BandejadehornoPequeo
BatidordemanoGrande
BatidordemanoPequeo
Bolsgrandedocena
Bolsmedianodocena
Bolspequeo
Braseadores
Campanaextractora
Canastasparapapas
Chaira
Cocina
ColadorChico
ColadorChino
ColadorGrande
ColadorMediano
Congeladora
Cucharademadera
Cucharondesalsa
Cuchillocarnicero
Cuchillodecheff
Cuchillodeoficio
Cuchillodeshuesador
Cuchilloserrucho
CuchilloTorneador
Encendedor
70
COSTOUNITARIO
21.00
17.00
9.20
17.50
10.00
24.00
21.00
9.00
5.00
89.00
75.00
57.00
39.00
1400.00
1.80
19.00
1500.00
6.50
11.00
11.00
9.50
2300.00
1.50
16.00
57.00
62.00
29.00
41.00
7.00
27.00
2.00
TOTAL
42.00
17.00
257.60
35.00
20.00
48.00
42.00
18.00
10.00
89.00
75.00
57.00
78.00
1400.00
45.00
38.00
1500.00
13.00
22.00
22.00
19.00
4600.00
6.00
32.00
57.00
124.00
87.00
82.00
14.00
81.00
10.00
COCINA
LUGAR
CANTIDAD
2
2
2
1
2
1
2
3
2
1
2
1
1
1
1
2
2
2
1
2
2
1
20
5
2
NOMBREDELPRODUCTO
EscurridorGrande
EscurridorPequeo
Espatulasmetlicas
Espiedo(Polloalabrasa)
Exprimidor
Freidora
Fuentesdepiresmedianas
Fuentesdepirespequeas
Fuentesdepirexgrande
Funderelele(Bolasdehelado)Caja
Griferia
Grillacarbn
Hacha
HornoaGas
HornoaMicroondas
Lavaderoinoxidable(1)Escurridor
Licuadora
Mandolina
Mesafrigorifica
OlladeAceroGrande
OlladeAceroMediana
Parrilla
Parrillitas
Peladordepapas
Piedraafiladora
71
COSTOUNITARIO
16.00
7.20
25.00
1500.00
6.00
1350.00
31.00
24.00
41.00
43.00
35.00
320.00
73.00
450.00
450.00
65.00
299.00
12.50
1400.00
339.00
260.00
1300.00
18.00
3.00
6.00
TOTAL
32.00
14.40
50.00
1500.00
12.00
1350.00
62.00
72.00
82.00
43.00
70.00
320.00
73.00
450.00
450.00
130.00
598.00
25.00
1400.00
678.00
520.00
1300.00
360.00
15.00
12.00
COMEDOR
COCINA
LUGAR
CANTIDAD
2
2
2
2
2
3
2
2
3
3
30
9
2
4
9
9
9
9
4
9
9
9
2
30
5
4
30
1
30
NOMBREDELPRODUCTO
Pinzaschicas
PinzasGrandes
Portacuchillos
Portautensilios
Rallador
Refrigeradora
Sacacorchos
Salteadores
SartendeteflonGrande
SartendeteflonPequeo
Secadores
TablasdePicar
Tijerasdeave
Trinche
CopasdeAguadocena
CopasdeHeladodocena
CopasdeVinoBlancodocena
CopasdeVinoTintodocena
Cuadros
Cucharasdocena
Cucharitasdocena
Cuchillosdocena
EquipodeMsica
Jarras
Jarrones
Lmparasyfocos
Manteles(2:1blancoy1crema)
MesaAuxiliar
Mesas
72
COSTOUNITARIO
2.50
27.00
11.00
10.00
8.00
1999.00
12.00
23.00
33.00
21.00
1.50
72.00
26.00
31.00
151.20
22.10
112.60
128.86
38.00
20.00
15.00
59.00
450.00
12.00
10.00
350.00
60.00
480.00
160.00
TOTAL
5.00
27.00
22.00
20.00
16.00
5997.00
24.00
66.00
99.00
63.00
45.00.
648.00
52.00
124.00
1360.80
189.90
1013.40
1157.40
152.00
180.00
135.00
531.00
900.00
360.00
500.00
1400.00
1800.00
480.00
4800.00
LIMPIEZAUOTROS
COMEDOR
LUGAR
CANTIDAD
9
9
9
9
200
100
5
9
9
5
5
120
120
120
150
150
40
6
20
20
40
25
3
5
5
10
10
2
3
5
100
NOMBREDELPRODUCTO
PlatodeEntradadocena
PlatodeFondodocena
PlatodePostredocena
PlatnoPlatobasedocena
ServilletasdeTela
Sillas
SillasdeNios
TenedoresDocena
VasosDocena
Gas
Balonesdegas
BolsasHermticasGrandes
BolsasHermticasMedianas
BolsasHermticasPequeas
BolsasdeBasura(Cocina)
BolsasdeBasura(Bao)
CarbonKg
Cepillosparauas
CloroLitros
Delantalesdetela
DesordorantesdeBaos
Detergentes1Kg
Dispensadordejabonliquido
Escobas
Escobilla
Esponjasparahorno
Esponjasparavajilla
Estantesdeacero
Extintor
Fregonas
Gorrosdesechables
INSUMOSPARAELPRIMERMESDEOPERACIONES:
73
COSTOUNITARIO
62..20
89.70
56.00
160.00
2.00
45.00
65.00
20.00
35.00
35.00
30.00
13.00
10.00
8.00
0.08
0.06
1.80
1.50
4.50
5.00
0.80
5.00
25.00
6.00
2.00
2.00
1.50
385.00
50.00
19.00
0.28
TOTAL
559..80
807.30
504.00
1440.00
400.00
4500.00
325.00
180.00
315.00
175.00
150.00
52.00
40.00
32.00
12.00
9.00
72.00
9.00
90.00
100.00
32.00
125.00
75.00
30.00
10.00
20.00
15.00
770.00
150.00
95.00
28.00
TotalS/37,600
PRODUCTO
CHULETA DE CERDO
CARNE DE CERDO
TERNERA
LOMO FINO
BIFE
COSTILLA DE RES
CARNE MOLIDA
CORAZON DE RES
MONDONGO
POLLO ENTERO
CORAZON DE POLLO
FILETE DE POLLO
HUEVO
TOCINO AHUMADO
FILETE DE ANCHOAS
QUESO FRESCO PASTEURIZADO
QUESO PARMESANO
QUESO MOZARELLA
CHORIZO
MOLLEJITAS
SALCHICHA
CARNE DE RES
MORCILLA
UNID. MED.
KG
KG
KG
KG
KG
KG
KG
KG
KG
KG
KG
KG
KG
KG
LATA
KG
KG
KG
KG
KG
KG
KG
KG
VALOR
UNIT
10.80
10.20
45.00
14.60
16.80
15.80
12.50
9.60
7.80
5.20
4.00
8.90
3.80
9.00
16.00
8.00
12.60
12.80
9.80
8.90
6.80
12.60
7.20
COMPRA
PORCION x Kg/Lt
25
25
10
15
15
20
10
8
10
300
8
10
10
10
10
20
10
10
30
30
20
20
15
PRODUCTO
PALTA PUNTA
PIA HAWAIANA
LCUMA
FRESA
LIMON ACIDO
MAIZ MORADO
PEPINILLO
PEREJIL
PIMIENTO ROJO - AMARILLO Y VERDE
ROCOTO
TOMATE
VAINITAS
ZANAHORIA
AJI AMARILLO
AJOS PELADOS
ALBAHACA
BETERRAGA
BROCOLI
CEBOLLA CRIOLLA
CULANTRO
CHOCLO ENTERO
LECHUGA ROMANA
LECHUGA AMERICANA
LECHUGA ORGANICA
HUACATAY
ROMERO
OREGANO SECO
ESTRAGON
TOMILLO
ESPARRAGO
ALVERJA
PAPA AMARILLA
UNID. MED.
KG
KG
KG
KG
KG
KG
KG
KG
KG
KG
KG
KG
KG
KG
KG
KG
KG
KG
KG
ATAO
KG
KG
KG
KG
KG
KG
KG
ATAO
ATAO
KG
KG
KG
74
VALOR
UNIT
3.50
1.10
2.50
2.50
2.44
2.50
1.32
2.00
3.64
1.33
2.10
1.50
1.00
2.50
7.00
2.00
1.20
2.00
2.00
3.20
1.30
3.00
1.30
1.60
1.50
2.00
11.00
4.00
3.50
9.00
3.80
1.20
COMPRA
PORCION x Kg/Lt
10
15
8
15
30
15
10
5
24
15
20
10
15
10
10
2
10
8
15
3
20
10
10
10
3
5
5
5
5
10
8
50
TOTAL
S/. 270.00
S/. 255.00
S/. 450.00
S/. 219.00
S/. 252.00
S/. 316.00
S/. 125.00
S/. 76.80
S/. 78.00
S/. 1,560.00
S/. 32.00
S/. 89.00
S/. 38.00
S/. 90.00
S/. 160.00
S/. 160.00
S/. 126.00
S/. 128.00
S/. 294.00
S/. 267.00
S/. 136.00
S/. 252.00
S/. 108.00
TOTAL
S/. 35.00
S/. 16.50
S/. 20.00
S/. 37.50
S/. 73.20
S/. 37.50
S/. 13.20
S/. 10.00
S/. 87.36
S/. 19.95
S/. 42.00
S/. 15.00
S/. 15.00
S/. 25.00
S/. 70.00
S/. 4.00
S/. 12.00
S/. 16.00
S/. 30.00
S/. 9.60
S/. 26.00
S/. 30.00
S/. 13.00
S/. 16.00
S/. 4.50
S/. 10.00
S/. 55.00
S/. 20.00
S/. 17.50
S/. 90.00
S/. 30.40
S/. 60.00
PRODUCTO
UNID. MED.
PIMIENTA
SILLAO
VINO TINTO
CANELA ENTERA
PAN MOLDE
CLAVO DE OLOR
COMINO
CHUO
ESENCIA DE VAINILLA X 750 CC
GALLETA VAINILLA
GALLETA DE SODA
KETCHUP
KION
LAUREL
MANTEQUILLA
MARGARINA
POLVO PARA HORNEAR
CERVEZA NEGRA
OPORTO
VINO BLANCO
SAL
VINAGRE DE MANZANA
AJI ESPECIAL
VINAGRE
KG
LITRO
BOTELLA
KG
KG
KG
KG
KG
LT
PAQUETE
PAQUETE
KG
KG
KG
KG
KG
SOBRE
BOTELLA>CAJA
BOTELLA 750 ml
BOTELLA
KG
LITRO
KG
LITRO
PRODUCTO
UNID. MED.
MAIZENA
HARINA
FIDEO CABELLO DE ANGEL
AZUCAR
AZUCAR EN POLVO
ARROZ
ACEITE
ACEITE DE OLIVA
FETUCCINI
CHANCACA
CREMA DE LECHE
LECHE EVAPORADA
LECHE CONDENSADA
COCO RAYADO
CANELA MOLIDA
CAF
CHOCOLATE BITTER
JUGO DE DURAZNO
PALITOS DE CAA
QUESO CREMA
PECANA
PISCO
ACEITUNA NEGRA DE BOTIJA
PASAS
NUEZ
KG
KG
KG
KG
KG
KG
LITRO
BOTELLA
KG
KG
LITROS
KG > CAJA
KG
KG
KG
KG
KG
LITRO
PQTE.
LITRO
KG
LITRO
KG
KG
KG
75
VALOR
UNIT
16.00
3.90
8.60
25.00
3.40
25.00
12.00
6.00
3.50
2.20
13.00
4.30
3.00
32.00
14.00
10.00
0.80
4.50
25.60
12.00
0.80
3.80
12.80
2.80
COMPRA
PORCION x Kg/Lt
5
15
15
5
15
5
5
10
12
10
10
10
5
2
10
10
10
12
12
12
25
10
15
15
VALOR
UNIT
4.00
1.80
2.50
3.20
6.00
2.80
5.60
14.80
8.20
8.90
4.20
2.10
3.80
14.00
28.00
16.00
13.00
2.00
1.80
32.00
45.00
12.00
5.50
7.00
28.00
COMPRA
PORCION x Kg/Lt
10
20
10
40
10
50
50
10
20
15
15
180
30
15
15
40
15
20
20
20
10
20
15
15
20
TotalS/11,320
TOTAL
S/. 80.00
S/. 58.50
S/. 129.00
S/. 125.00
S/. 51.00
S/. 125.00
S/. 60.00
S/. 60.00
S/. 42.00
S/. 22.00
S/. 130.00
S/. 43.00
S/. 15.00
S/. 64.00
S/. 140.00
S/. 100.00
S/. 8.00
S/. 54.00
S/. 307.20
S/. 144.00
S/. 20.00
S/. 38.00
S/. 192.00
S/. 42.00
TOTAL
S/. 40.00
S/. 36.00
S/. 25.00
S/. 128.00
S/. 60.00
S/. 140.00
S/. 280.00
S/. 148.00
S/. 164.00
S/. 133.50
S/. 63.00
S/. 378.00
S/. 114.00
S/. 210.00
S/. 420.00
S/. 640.00
S/. 195.00
S/. 40.00
S/. 36.00
S/. 640.00
S/. 450.00
S/. 240.00
S/. 82.50
S/. 105.00
S/. 560.00
SEPARACIN DE NOMBRE
S/
4.00
16.00
ELABORACIN DE ESTATUTO
300.00
NOTARIA
300.00
300.00
0.00
AUTORIZACIN DE FUNCIONAMIENTO
DEFENSA CIVIL
400.00
200.00
S/.1520.
76
Cantidad
Unid.
Descripcin
P.Unit.
S/.
Precio
total
COC
6 700
6 700
COC
1 800
1 800
MAQ
2 500
2 500
MAQ
2 800
2 800
LAV
2 000
2 000
LAV
Escurridor de platos
1 500
1 500
PZA
Mesa de Trabajo
800
800
MAQ
7 000
7 000
MAQ
Mesa refrigeradora
4 500
4 500
COC
Campana extractora
2 500
2 500
MUE
850
850
MAQ
Carrito de 3 Niveles
650
650
TOTAL
S/
33 600
77
CAPITALDETRABAJO
Alquilermensualygarantadellocal S/8100
Luz
Agua
S/450
S/300
Telefonafija
S/60
Cable
S/80
Seguridadparalocal
S/800
Total
S/9,790
10.8FuentesdeFinanciamiento
AcontinuacinsedetallalaestructuradetasasparaprstamosparaPYMESdelsector
financieronacional.
TasaAnual(%)
91
181 Ms360das
180 360
das das
BBVABANCOCONTIN
2.82 3.85 4.53
COMERCIO
3.21 4.04 4.89
CREDITO
3.38 3.83 4.34
FINANCIERO
3.65 3.97
BANCOINTERAMERICANO
3.37 3.72
SCOTIABANKPERU
1.66 1.52 1.91
CITIBANKPERU
2.56
5.10
INTERBANK
3.24 3.94
MIBANCO
3.49 4.37 3.98
HSBCBANKPERU
3.50 4.31 4.57
FALABELLAPERSA
3.50 5.43 4.70
SANTANDERPERU
3.01 3.00 1.75
BANCORIPLEYPERUSA
2.55
3.74
AZTECADELPERU
DEUTSCHEBANKPERU
PromediodelSistema
2.96 4.10 4.40
78
Posteriormente,elgrupodeinvestigacinporindagacionesendiversasinstitucionesbancarias
parasolicitarunalneadecrdito,yfueenelBancoScotiabank.Porlotanto,lastressocias
podamosaccederaunalneadecrditoindividualporUS$6000,porloqueelpagodela
cuotamensualseradeUS$232.09porcadasocia,totalizandoensolesS/2097.00mensuales.
Esteimporteestareflejadoenelflujodecajaproyectado.
ElmontoarecibirporelprstamoseradeS/49,258.00,ysehaprevistounainversindeS/
80,000paraelproyecto,porloqueladiferenciadeS/30742secubriraconelaporteen
efectivodecadasocia.
79
10.9PROYECCIONDEFLUJODECAJA
SeadjuntaelflujodecajadelproyectodeRestauranteBuensimoS.A.C.enquesepuede
apreciarlaproyeccindeventadeplatos,elingresoporalcantidaddeplatosproyectados,el
costeoporplatoascomoelcosteodeltotaldeplatosavenderse:asmismolosgastos
administrativos,pagodeimpuestos,gastosdeventa,gastosfinancieroscomoelprstamoen
unaentidadfinancierayelgastoporlaimplementacindelproyecto.Elflujodecajahasido
desarrolladoanualmenteybajolostresescenariosparasuevaluacin.
10.10ANALISISDERENTABILIDAD
EscenarioOptimista:
Resultado1x100=S/173,3681x100=116.71%
Inversin80,000
EscenarioModerado:
Resultado1x100=S/141,0391x100=76.30%
Inversin80,000
EscenarioPesimista:
Resultado1x100=S/31,6951x100=60.38%
Inversin80,000
10.11ESTADODEGANANCIASYPERDIDASPROYECTADASDELAEMPRESA
EstadodeGananciasyPrdidas
ProyectoRestauranteBuensimoS.A.C.
Expresadoenmilesdenuevossoles
VentasNetas
S/494,072
Costodeventas
88,933
UtilidadBruta
405,139
GastosAdministrativos
242,523
GastosdeVentas
12,500
GastosFinancieros
25,404
Otrosegresos
4,800
UtilidadAntesdeImpuesto
119,912
Impuestoalarenta
9881.00
UtilidadNetaS/
110,031.00
80
BALANCEGENERAL
ProyectoRestauranteBuensimoS.A.C.
Expresadoenmilesdenuevossoles
ACTIVO
PASIVO
Caja
141,039
Prstamoporpagar
31,008
Inmuebles,maq.
80,000
PATRIMONIO
Capital
80,000
Resul.ejerc.
110,031
Totalactivo
S221,039
TotalPasivoyPatrim. S/221,039
Paraelproyectosehaefectuadoelanlisisdesensibilidadyriesgoenlosescenarios
moderado,optimistaypesimista.Paraelescenariopesimistaseprevquelasventas
disminuyanenunpromediode20%,loquetraerconsigoladisminucinenelcosteode
insumos,yloscostosfijossemantienen.
Enelescenariooptimistaseprevunincrementoenaproximadamenteun20%delsaldo
inicial,loquepermitequelasutilidadesseanmejorasenesteescenario,ycumpliendoconel
pagodelosimpuestosyelcumplimientodeladeudaasumidaporlassocias.
81
CAPITULO VI
82
Conclusiones y recomendaciones
83
84
ANEXOS
85
ANEXON.-1
86
87
88
89
A.15
B.12%
B. caballero
C.73%
C. ambossexos
0
10
20
30
40
50
60
70
80
A.solorefrescodecortesia
A.55%
B.17%
B.jugo
C.16%
D.12%
C.chichamorada
D. agua
0
20
90
40
60
ANEXO N.-2
ANEXO 3
CONO SUR: RESTAURANTES, SEGN DISTRITO: (Estructura Porcentual)En
1996, restaurantes es la actividad que mayor nmero de establecimientos ha
registrado, llegando a incrementarse en 279% con relacin a 1993, es decir se
registraron 2,078 restaurantes, existiendo 1,4 restaurantes por cada 1,000 habitantes.
DISTRITO
NUMERODEESTABLECIMIENTO
1993
1996*
(549)
(2078)
TOTAL
100,0
100,0
CHORRILLOS
15,1
14,4
LURIN
6,9
7,0
PACHACAMAC
1,8
1,6
PUCUSANA
2,2
3,4
PUNTAHERMOSA
3,5
3,4
PUNTANEGRA
1,3
2,2
SANBARTOLO
0,5
2,2
SANJUANDEMIRAFLORES
17,7
20,5
SANTIAGODESURCO
23,9
18,5
VILLAELSALVADOR
13,3
13,2
VILLAMARIADELTRIUNFO
13,8
13,5
FUENTE:ACTUALIZACIONDENEGOCIOS1996
IIICENEC1993
91
Bibliografa
http://www.gastronomiaperu.com/
http://www.youblisher.com/p/50079PLANDENEGOCIOS/
http://www.guiafc.com/temas/pymes/item/277programaparalainiciativaempresarialyla
innovaci%C3%B3n.html
http://www.inei.gob.pe/biblioineipub/bancopub/Est/Lib0163/indice.htm(INEI)
http://www.inei.gob.pe/biblioineipub/bancopub/Est/Lib0359/cap0202d.HTM(INEI)
http://gestion.pe/tag/261699/incertidumbre-electoral (bolsa)
http://cybertesis.upc.edu.pe/upc/2008/burgoa_ad/html/sdx/burgoa_ad.html
http://www.gastronomiaperu.com/gast_peruana.php
http://revista.peruanosenusa.net/2008/11/saborqueconquistaalmundo/
https://toustodo.wordpress.com/2010/09/22/laausenciadelacienciaregionalgeografia
economicaeconomiaregionalyplanificacionurbanaeneldistrirodesantiagodesurcoiii/
http://cemse.blogspot.com/(distritos
http://cemse.blogspot.com/
92