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Introducción a la Administración
Sesión 1
SESIÓN 1
RESULTADOS DE APRENDIZAJE
Conoce los fundamentos y tendencias de la administración, utilizando las teorías clásicas y contemporáneas
organizaciones.
TIEMPO:
Requiere que le dediques tiempo y responsabilidad
ORGANIZACIÓN PERSONAL:
Ordenar las actividades cotidianas para poder advertir concretamente si
el estudio ocupa un lugar prioritario
“ La Administración es el proceso de
planear, organizar, dirigir y
controlar los esfuerzos de los
miembros de
ORGANIZACIÓN, y de aplicar
los demás recursos de ella para
alcanzar las metas
establecidas”. (el proceso es una
forma sistemática de hacer las
cosas).
¿Qué es la administración?
DIFEREN
TES
AUTORES
Definición actual Administración
Proceso de planificación, organización, dirección y control del trabajo de los miembros de la
organización y de usar los recursos disponibles de la organización para alcanzar las objetivos
establecidas.
HUMANOS
MATERIALES
ECONOMICOS
FINANCIEROS
SISTEMAS
Orígenes de la administración
Venecianos
Industrialización
Egipcios Marco legal para
Chinos Especialización y
(4000-2000 el
comercio y los
(500 producción en
a.C.) negocios
a.C.) serie Explotación
Inventarios, Iglesia de la mano de
Bases
burocracia, Estructura obra
del
proyecciones y jerarquizada
buen
la planeación y centralizada
gobierno
Romanos
Estructura organizada
y autoritaria
(funciones)
https://www.youtube.com/watch?v=zMRsSpjJc9w
Características de la Administración
https://economipedia.com/definiciones/administracion.html
Características de la Administración
ES UN MEDIO PARALOGRAR
UNIVERSALIDAD: Hhace
INTERDISCIPLINARIA: Dado UN FIN: La administración es
relación a que la administración
que, la administración se puede eminentemente práctica, eso
puede ser utilizada en cualquier
relacionar con cualquier ciencia significa que es un instrumento
tipo de institución o grupo social.
que use métodos, principios y que se utiliza para lograr un fin
ya que todas quieren lograr
procesos que hagan que los determinado, es decir cada
alcanzar sus metas usando
recursos se usen con eficiencia. organización que la aplica busca
correctamente los recursos.
alcanzar sus propios objetivos.
ES ESPECÍFICA: Debemos
ES FLEXIBLE: Ya que puede
considerar que la administración
aplicarse en cualquier tipo de
se relaciona y se apoya de
organización
muchas otras ciencias y
independientemente del campo
técnicas, pero no se le puede
al que se dedica y se adaptan a
llegar a confundir con otras
sus necesidades, por lo que no
áreas porque tiene un carácter
puede ser rígida.
específico.
https://economipedia.com/definiciones/administracion.html
Las organizaciones y la necesidad de
administrarlas
Administrar
http://web.b.ebscohost.com/ehost/detail/detail?
vid=0&sid=f7c91a8c-3ff8-4ae1-920a-
Rosado Salgado, L. A., & Osorio Londoño, A. A. (2020). El impacto del modelo
0732a19a0a20%40pdc-v-
sessmgr01&bdata=Jmxhbmc9ZXMmc2l0ZT1laG9zdC1 de negocios en las capacidades dinámicas. Economía Del Caribe, 25, 1–25.
saXZl#AN=145223841&db=fua
Tesis doctoral:
URI Gestión administrativa, justicia organizacional en relación a la libertad sindical, desde la
https://hdl.handle.net/20.500.12692/40783 perspectiva de los trabajadores afiliados al SINAIR, Región Lima, 2019
. Autor: Antonio Bardales Pereyra