CODIGO LyC-SIG-SA-PR-

PROCEDIMIENTO VERSION 1
FECHA ELABORACION 24/09/2022
FECHA DE REVISION 29/09/2022
INVESTIGACION DE ENFERMEDADES FECHA DE PROXIMA
29/09/2023
OCUPACIONALES REVISION

1. OBJETIVO
1.1. El objetivo del presente procedimiento es conocer las condiciones de trabajo que puedan estar
asociadas con la aparición de enfermedades ocupacionales.
1.2. Asimismo, indicar los pasos a seguir en caso se presente una enfermedad ocupacional, los pasos de la
investigación de dichas enfermedades y el reporte a las autoridades competentes.
1.3. Cumplir con la legislación vigente, normas, disposiciones y demás controles que a la empresa competa.

2. ALCANCE
El procedimiento de Investigación de Enfermedades Ocupacionales tiene un alcance a todos los trabajadores
de LONCCOS Y CCALAS SAC

3. DEFINICIONES

3.1. Actividades, procesos, operaciones o labores de alto riesgo: Aquellas que impliquen una probabilidad
elevada de ser la causa directa de un daño a la salud del trabajador con ocasión o como consecuencia
del trabajo que realiza.
3.2. Condiciones de salud: Son el conjunto de variables de orden fisiológicas, psicológicas y socioculturales
que determinan el perfil socio demográfico y de morbilidad de la población trabajadora.
3.3. Enfermedad profesional u ocupacional: Es una enfermedad contraída como resultado de la exposición a
factores de riesgo relacionadas al trabajo.
3.4. Riesgo laboral: Probabilidad que la exposición a un factor o proceso peligroso en el trabajo cause
enfermedad o lesión.
3.5. Salud: Es un derecho fundamental que supone un estado de bienestar físico, mental y social, y no
meramente la ausencia de enfermedad o de incapacidad.

4. PROCEDIMIENTO

4.1. Es responsabilidad del médico ocupacional de LONCCOS Y CCALAS SAC Iniciar la investigación de
causas, en cada caso detectado de un trabajador afectado con alguna lesión que pueda afectar su
condición de salud y considerarse con pronóstico de enfermedad ocupacional según la RM 480 – 2008
TR.
4.2. El médico ocupacional deberá recurrir a varias fuentes validas de información como:
 El testimonio del trabajador afectado, el médico que prestó atención al siniestro, el supervisor o
responsable del trabajador afectado.
 La observación del lugar habitual de trabajo del afectado, para la identificación de riesgos
laborales relacionados con la lesión presentada.
 En caso de no haberse presentado lesión notoria que haya requerido atención, el examen
médico ocupacional periódico será la oportunidad en que el médico ocupacional detecte
situaciones compatibles con el diagnostico de enfermedad ocupacional y, de darse el caso se
iniciara la investigación de acuerdo a las normativas y resoluciones que apliquen.
 Identificada la enfermedad ocupacional, según el paso señalado en el párrafo precedente, el
médico ocupacional procederá a la evaluación del caso de manera individualizada y
personalizada, de acuerdo al tipo de enfermedad ocupacional identificada.
 De darse el caso señalado precedentemente, el médico ocupacional deberá llenar el registro de
enfermedades ocupacionales de acuerdo a RM N°050 – 2013 TR y procederá la investigación
de la misma.
5. EXTENSIONES

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sin autorización Supervisor SIG Coordinador SIG Gerente General 2
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5.1. Extensión N° 1: No aplica.

6. REGISTROS

Tiempo de
Código Nombre Responsable Lugar
Retención
Enfermedades Copia Física y
GSA-FO-001 SIG Anual
Ocupacionales Virtual

7. CONTROL DE CAMBIO

7.1. Control de Cambios (Incluido al final de este documento).

CONTROL DE CAMBIOS
Edición Detalle de la Modificación

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