FUNDAMENTOS DE LA

ADMINISTRACIÓN

Trabajo Final

CHILÓN BUSTAMANTE,
Jhoel Fernando
 IMPORTANCIA
MOF Para Una
Institución
Educativa
Describe en forma clara la estructura orgánica
interna.

Facilita la normalización, evalución y control de

las actividades.

El personal conoce con claridad las funciones y

responsabilidades.

Determina el equilibrío de funciones.

Utilizar Metas Metas Alcanzables

Asegurarse de que los Si las metas son

empleados cuenten con alcanzables, los
metas dificiles y empleados que las ven
especificas y como inalcanzables
retroalimentación sobre reducirán su esfuerzo.
su progreso

Interés por sus empleados Recompensa y el Desempeño

Los docentes trabajan Los directores necesitan

mejor para los directores vincular las
que se interesan por recompensas con el
ellos. desempeño.

El Dinero

El dinero es la razón por

que la mayoria de

M O T I VA R personas trabajan.

D O C E N T E S
 Toma De Decisiones

La toma de decisiones no es algo que solo

hace los gerentes; todos los miembros de La toma de decisions es un proceso,
una organización toman decisions que no es un simple acto de elegir entre
afectan a sus trabajos y a la empresa para alternativas.
la que trabajan.
 Ventajas del Clima Organizacional
Mayor Rendimiento Los talentos permanecen en
Laboral la empresa .

La institucion se adapta mejor a

entornos competitivos y se Se favorece el trabajo en
enfrenta mejor a los cambios. equipo .

Mayor integración por parte

de los docentes Mejora la imagen de la
institución.
LAS INSTITUCIONES EDUCATIVAS DESARROLLAN
LA RESPONSABILIDAD SOCIAL

01 03
02

No solo No deben de
comprometerse Mas alejarse del
a formar instituciones tipo de
buenos de educación acciones que
profesionales, superior los lleven a
sino a personas promueven y involucrar con
que se practican la sus entornos.
involucren responsabilida
socialmente d social
THANK YOU