INSTITUTO POLITÉCNICO NACIONAL

UNIDAD PROFESIONAL INTERDISCIPLINARIA

DE BIOTECNOLOGÍA
U. A: Seguridad e Higiene Industrial
Academia de Ing. Civil e Industrial
Carrera de Ingeniería Ambiental

Grupo: 6AV1

ACTIVIDAD 3.7
VELAVO

Realizado por:
• Martínez Molina Héctor Manuel

Profesora titular:
• Ing. Martínez Zamudio Mónica

Fecha de entrega: miércoles 21 de junio de 2023

Periodo Lectivo:
2023/02
Qué es y cuál es su origen

Es un mecanismo alterno a la inspección, a través del cual, de manera voluntaria, los

centros de trabajo declaran su cumplimiento de la normativa laboral, obteniendo el
beneficio de no recibir inspecciones ordinarias de la STPS durante un año.

Fundamento legal

El Programa de Verificación Laboral Voluntaria fue creado mediante acuerdo publicado el 1

de noviembre de 2021 en el Diario Oficial de la Federación, y se constituye como un
mecanismo alterno a la inspección para que los patrones declaren a la Autoridad del
Trabajo de manera voluntaria el cumplimiento de obligaciones en Condiciones Generales
de Trabajo; Capacitación, Adiestramiento y Productividad; y Seguridad y Salud en el
Trabajo.

Importancia

permite a las empresas realizar una autoevaluación de sus prácticas laborales y su

cumplimiento de las leyes laborales y normas relacionadas

En qué tema aplica

Cumplimiento legal, Responsabilidad social y derechos laborales de los trabajadores

Que beneficios tiene

Los centros de trabajo inscritos en el Programa no recibirán visitas de inspección ordinarias

durante un año, en las materias a las que estén incorporados, salvo en casos de accidentes
y/o denuncias.

Para los trabajadores proporciona garantías de que sus derechos laborales son respetados
y les brinda confianza en las condiciones de trabajo.

Obligaciones

los empleadores que deciden participar en el programa se comprometen a someterse a la

verificación de la STPS y a corregir cualquier incumplimiento detectado. Deben mantener
los registros y documentación laboral actualizados y disponibles para su revisión.

Procedimiento
Materiales de apoyo

La STPS proporciona diversos materiales de apoyo a los empleadores que participan en el

VELAVO, como guías, manuales y formatos para facilitar el proceso de verificación y
corrección de incumplimientos.

Opinión, de la relevancia del VELAVO

Es una buena alternativa que hoy promueve la transparencia a las organizaciones o

empleadores para qué estos comprueben que están realizando en sus centros de trabajo
de manera legal y cumpliendo los derechos a sus trabajadores dónde estos también
obtienen una mayor confianza en el lugar donde trabajan así mismo la organización hoy es
beneficiada en no recibir inspecciones de la secretaría de trabajo y previsión social solo y sí
cumplen de manera cómo lo estipula la ley y las normas.

Referencias

Sitio Oficial VELAVO: https://pvlv.stps.gob.mx/

Fortuna (2023) “STPS presenta VELAVO, plataforma para impulsar el trabajo digno en las
empresas”, recuperado de: https://revistafortuna.com.mx/2023/04/20/stps-presenta-velavo-
plataforma-para-impulsar-el-trabajo-digno-en-las-empresas/