Nombre: Heidi Yulieth Perea

Curso: Administración en recursos Humanos

Evidencia numero 3 Estudio de caso: Liquidando un contrato laboral

Estudio de caso: Liquidando un contrato laboral

Para el desarrollo de esta etapa, usted deberá realizar el estudio de caso denominado: Liquidando

un contrato laboral. Esta actividad presenta las condiciones relacionadas con el contrato laboral y

su proceso de finalización, de esta manera le permitirá realizar la aplicación de normas y procesos

relacionados con la desvinculación del personal de acuerdo con el proceso de aprendizaje

propuesto.

Presentación del Caso:

La señora Angelina Pérez desempeñaba el cargo de directora administrativa y financiera en la

empresa ORVIS Internacional cuya razón social era la comercialización de productos hospitalarios.

Ingreso a laborar el 02 de junio de 2014 hasta el 30 de diciembre de 2015, el último sueldo

devengado fue $2.500.000.

Este caso presenta un reto especial en su proceso de formación, por ello se le aconseja

respetuosamente realizar una comprensión total del caso y de los retos que plantea para usted en

tanto que deberá realizar el proceso de liquidación del contrato correspondiente al año 2015.

Es muy importante que usted revise el caso y lo apropie encontrando los retos que presenta para

hacer el ejercicio de liquidación contractual

Recuerde:

Para acceder al caso remítase al menú principal, haciendo clic en el enlace Actividad 3 / Estudio

de caso: Liquidando un contrato laboral.

Para enviar el caso resuelto, usted deberá seguir los siguientes pasos:

1. Clic en el botón “Ver Evidencia.

2. Adjuntar el archivo el cual debe estar previamente guardado en el equipo.

3. Dejar un comentario al instructor (opcional).

Solución del caso

La señora Angelica laboro 569 días en el año 2015

Su salario fue de $ 2.500.000

Auxilio de transporte: No

La señora Angelica tiene derecho a:

• Cesantías
• Intereses de cesantías
• Prima de servicio
• Vacaciones

CESANTIAS:

Hasta el dia 30 de diciembre, las cesantías son liquidadas una vez al año por un valor total de:
($2.500.000 X360) /360=$2.500.000

INTERESES DE CESANTIAS

($2.500.000X 360 X 0.12) / 360) =$ 300.000

PRIMA DE SERVICIOS

($2.500.000 X180) /360=$1.250.000

VACACIONES

($2.500.000 X 211) /720 = $732.638

ORVIS INTERNACIONAL

Nombre: Angelica Pérez Cargo: directora administrativa y financiera

Cedula: 1809897878 Fecha: 30 diciembre 2015
Tipo de contrato: Indefinido Fecha de ingreso: 2 junio 2014
Días laborados: 569 Fecha de retiro: 30 de diciembre 2015
Ultimo salario devengado: $2.500.000 Prima de servicios: $1.250.000
Intereses de cesantías: $300.000 Cesantías: $ 2.500.000
Vacaciones: $732.638

RESULTADOS
Cesantías 2.500.000
Intereses sobre cesantías 300.000
Prima de servicios 1.250.000
Vacaciones 732.638
Total 4.782.638