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La organización funcional básica de una empresa debe incluir cinco áreas: administración, finanzas, mercadotecnia, recursos humanos y producción, así como una dirección general. El documento instruye al lector a crear un organigrama que muestre los niveles y funciones necesarias dentro de cada una de estas áreas.
La organización funcional básica de una empresa debe incluir cinco áreas: administración, finanzas, mercadotecnia, recursos humanos y producción, así como una dirección general. El documento instruye al lector a crear un organigrama que muestre los niveles y funciones necesarias dentro de cada una de estas áreas.
La organización funcional básica de una empresa debe incluir cinco áreas: administración, finanzas, mercadotecnia, recursos humanos y producción, así como una dirección general. El documento instruye al lector a crear un organigrama que muestre los niveles y funciones necesarias dentro de cada una de estas áreas.
Realiza el organigrama funcional de tu empresa o idea de negocio
considerando las cinco áreas funcionales primordiales: administración, finanzas, mercadotecnia, recursos humanos y producción. No olvides la dirección general.
Incluye los niveles y las funciones que sean necesarias.