3.

Divulgar actividades de orden y aseo según el programa de gestión ambiental sensibilizando a

los empleados con cultura del cuidado del medio ambiente, para la recolección de basura en
los diferentes puntos que se han dado para este fin.

METODOLOGÍA PARA UTILIZAR

 Vamos aorientar el enfoque cualitativo para realizar la recolección de la información de

manera ágil pero veraz, el enfoque cualitativo es apropiado

a realizar
par investigaciones en el

talento humano. Bu
sca siempre el propósito de que nos lleve a conseguir
quietudes,
las in

interrogantes, poder diseñar las hipótesis que se presenten mediante la toma de información.

Durante la definición se pue

de presentar cambios que surjan
deba
y replantear
al

información. Todo con el fin de realizar una investigación descriptiva

que nos oriente

correctamente.

De esta manera realizaremos y daremos apoyo a losmencionado

temas s anteriormente con
la

recolecciónde datosy aplicaciónde encuestas

.

• Proponer acciones de promoción y prevención

, Realizaremoslas capacitaciones
, divulgación

de los protocolos,
inspecciones de los botequines y extintores en los diferentes puntos de la

ciudad.

L as encuestas y formulario
s nosserviránpara mirar que falencias están
se presentando en la

implementacion de salud y seguridad en el trabajo en la empresa Industrias del pasifico.

MARCO TEÓRICO
 Podemos definir el riesgo Público como
suceso
un que puede afectar apersona
una o a una

comunidad determinada, sin necesidad que alguna de estas tenga alguna característica en particular. Hay

muchas maneras que definen el riesgo como la probabilidad de que suceda un hecho o evento determinado y

este a su vez provoca consecuenc

ias potencialmente
negativas.

Existen riesgos de muchos tipos que afectan el comportamiento humano de las personas, pero esta

ocasiónsolonos centraremos
en todos los riesgo
s que incluyen a todos aquellos aspectos
influyen
que sobre

el individuo en espaci
os públicos y queueden
p poner en riesgo la vida y la integridad de las personas
el para

cumplimiento
de esta actividad
es necesario aclarar que los riesgos públicos
los que
a estamos expuestos

cuando trabajamos en un ambien

te externo son
innumerables.
En definitiva, la perc
epción que tenga el

trabajador es de suma importancia para poder definir la vulnerabilidad de su riesgo público en su puesto de

trabajo.

Acorde con lo dicho anteriormente

manifiesta
se sobre algunas
consecuencias físicas o psicológicas

que presenta unarsona

pe o individuo cuando enfrenta un suceso o situación que nos genera consecuencias y

afectan nuestra integridad física especialmente la salud.

Nos brinda una

percepción real de la situación que viven
riamente
dia los trabajadores sobre
los

riesgos a los ue
q están sometidos por conductas ilegales y violentas.
RESULTADOS Y ENTREGABLES
BIBLIOGRAFÍA

Trabajos citados

Bibliografía (ARL, 2014)

ARL. (2014). Sura. Recuperado el 28 de marzo de 2022, de Sura:

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Bogotá. Recuperado el 28 de marzo de 2022, de https://core.ac.uk/download/pdf/323209905.pdf
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COMERCIAL EN UNA EMPRESA DISTRIBUIDORA DE ALIMENTOS TIENDA A TIENDA EN
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EN UNA EMPRESA DISTRIBUIDORA DE ALIMENTOS TIENDA A TIENDA EN LA CIUDAD
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Toro, R. (27 de 03 de 2022). Sistema de gestión de prevención de riesgos laborales. ISOtools. Obtenido de
https://www.isotools.org/2015/08/03/los-sistemas-de-gestion-de-riesgos-laborales/
 Resultado Esperado  Informe final con las evidencias realizadas

Tipo De Entregable

 Evidencias de las capacitaciones (fotografías, listas de asistencia)

VI. REFERENCIAS (las referencias aquí citadas deben presentarse según las normas APA versión V -VI)
Cronograma de actividades mes diciembre 2022 hasta junio 03 2023