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Mapa Conceptual “Historia de SST, ley 9 de 1979 -Resolución 2400 de 1979

Maria Stefany Solorzano Guzman

ID: 458890
ASST, Facultad de Ciencias Empresariales, Corporación Universidad
Minuto de DIOS

NRC-40-657: Legislación en Seguridad y Salud en el Trabajo

Bertha Elisa Violet Martelo
Girardot, 27 de enero 2024
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Mapa Conceptual “Historia de SST, ley 9 de 1979 -Resolución 2400 de 1979

Autor
Maria Stefany Solorzano Guzman

Presentado para optar el título de: ASST

Docente
Bertha Elisa Violet Martelo

Corporación Universidad Minuto de DIOS

Facultad de Ciencias Empresariales

Carrera ASST

Girardot, Cundinamarca

27 de enero de 2024
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I. Introducción

En este trabajo se realiza con el fin de indagar y conocer la historia con sus fechas

importantes que tuvo y que tiene durante estos años sus cambios más relevantes que dieron las

bases fundamentales en la llamada salud ocupacional ahora llamada seguridad y salud en el

trabajo. En la cual observaremos la gran precedencia en la historia en el país Colombia, también

nos detuvimos en dos partes fundamentales de estos cambios fundamentales para el avance de

SST como es la ley 9 de 1979 en donde se evidencio los reglamentos legales para la

conservación del medio ambiente, evitando daños en la salud causados por el trabajo en donde

nos muestran que obligaciones tiene los empleadores y empleados para trabajar en pro de

garantizar la calidad de vida en sus trabajos. También se observó la resolución 2400 de 1979

donde nos muestran algunas disposiciones vivienda, higiene y seguridad en los establecimientos,

el uso de los EPP y el control de riesgos que deben implementar todos los establecimientos.

II. Justificación

En este trabajo encontraremos conceptos claros sobre ¿Qué es riesgo?, ¿Qué es peligro?

Y la clasificación de los factores de riesgos en el ámbito laboral y a las situaciones en las que
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esta expuesto un trabajador dependiendo de su carga laboral y ambiente en el que se encuentre,

es importante reconocer como nosotros como futuros HS lo importante que es identificar los

riesgos junto su escala de valoración permitiéndome actuar de forma inmediata creando

estrategias capacitaciones para poder mitigar esos riesgos y así ofrecer un ambiente laboral

seguro.
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III. Objetivos

III.1. Objetivo general

Identificar los factores de riesgos y su forma correcta de medición permitiéndome

reconocer lo importante de saber estos temas su clasificación, valoración de cada uno de ellos,

teniendo en cuenta se área, carga de trabajo y así ofrecer alternativas para ayudar a mejorar la

vida laboral de los trabajadores.

III.2. Objetivos específicos:

Identificar los factores de riesgos, matriz de valoración de riesgos y jerarquía de control.

Clasificar los factores de riesgos a los que se encuentra expuestos los trabajadores

dependiendo de su área o carga laboral.

Aprender nuevos conocimientos y estrategias para poder mitigar esos riesgos latentes en

el ámbito laboral teniendo en cuenta los aspectos legales en cada uno de ellos.
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IV. Desarrollo de la actividad

Este trabajo lo realice a mano. Empecé tomando un buen tiempo investigando no solo los

documentos enviados por la docente si no que me permitió investigar varias fuentes para poder

apoyarme en la elaboración de la actividad, ya que para mí es importante indagar más y poder

clarecer todas las dudas sobre los factores de riesgos y clasificación de los mismos, de cómo es

su valoración y que procesos se deben tener en cuenta para el diligenciamiento de la matriz de

riesgos.

Estas actividades nos permiten ver con más claridad los procesos tan importantes que

debo saber en seguridad y salud en el trabajo. y sobre todo enriquecer mis saberes previos sobre

dicha materia. Permitiéndonos saber un poco más sobre nuestra carrera y la importancia de

nuestro crecimiento profesional e intelectual, también podríamos decir que estas actividades nos

ayudan a simplificar, organizar nuestro tiempo y permitiéndonos sacar toda nuestra creatividad

para su desarrollo.
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V. Conclusión

Estas actividades nos permiten ver con más claridad los procesos tan importantes que

debo saber en seguridad y salud en el trabajo. y sobre todo enriquecer mis saberes previos sobre

dicha materia. Permitiéndonos saber un poco más sobre nuestra carrera y la importancia de

nuestro crecimiento profesional e intelectual, también podríamos decir que estas actividades nos

ayudan a simplificar, organizar nuestro tiempo y permitiéndonos sacar toda nuestra creatividad

para su desarrollo.
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Referencias

Cortés,J.(2018) Técnicas de Prevención de Riesgos Laborales. 11.ª Edición.Tébar Flores

Fernández, M.(2018) Seguridad y Salud en el Trabajo Gestión de Riesgos.2da Edición.

Alfaomega.

Gea-Izquierdo,E.(2017) Seguridad y Salud en el Trabajo.Centro de Publicaciones.

Guía Técnica Colombiana. Guía para la identificación de los peligros y la valoración de los

riesgos en seguridad y salud en el trabajo. GTC 45. Bogotá. Icontec, 2012.34 p.