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PABLO JESUS RIOS GOMEZ 7A Administración del Tiempo

Unidad: 2 Asignatura: Administración del tiempo


Nombre de la
Práctica: 1 Desarrollar habilidades de liderazgo.
Práctica:
Nombre
Integrante(s):

La palabra liderazgo como tal se refiere a la influencia que se ejerce sobre las
personas.

Esto puede ser a través de distintas formas, pero el objetivo principal es


incentivar a cada miembro de tu organización, grupo o equipo, para que
Introducción:
trabajen lo mejor posible direccionándolos hacia un mismo objetivo.

El liderazgo entonces implica mucho trabajo en equipo, pero va mucho más


allá de eso. El que lleva la responsabilidad de ser el líder de grupo debe tener
la capacidad de tomar decisiones por sí solo, asumiéndolas correctamente

Desarrollar habilidades de liderazgo a través de identificar sus fortalezas y


áreas de oportunidad para su aplicación en el ámbito personal y
Objetivo: organizacional.
PABLO JESUS RIOS GOMEZ 7A Administración del Tiempo

Quién es líder, sabe que, pese a que se trate por igual con todo su grupo,
siempre se distinguirá del resto; esto por una razón muy simple, pues lo que
se busca es que él sea un punto de referencia dentro de la agrupación, por
ende, debe ser lo que espera que sean todos los miembros de su equipo.

La autoestima.

Autoestima es la valoración positiva o negativa que una persona hace de sí


misma en función de los pensamientos, sentimientos y experiencias acerca de
sí propia.

Es un término de Psicología, aunque se utiliza en el habla cotidiana para


referirse, de un modo general, al valor que una persona se da a sí misma. Está
relacionada con la autoimagen, que es el concepto que se tiene de uno propio,
y con la auto aceptación, que se trata del reconocimiento propio de las
cualidades y los defectos.

La forma en que una persona se valora está influida en muchas ocasiones por
agentes externos y puede cambiar a lo largo del tiempo.

La autoestima es una actitud ante la vida basada en tres elementos:


Marco Teórico:
1. Mis pensamientos,

2. sentimientos y

3. conductas.

Todos tienen una autoimagen, que es el resultado de lo que pensamos sobre


nosotros mismos.

Así se dice, "soy alto", "chaparro", etc.

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