UNIVERSIDAD ESTATAL

PENÍNSULA DE SANTA ELENA

CARRERA DE CONTABILIDAD AUDITORIA

MATERIA: Gestión talento humano

Ing. Lilia Valencia

TEMA: contratación

GRUPO 6:

Caiche Melanie

Cochea Liliana

Holguín Odalys

Solano Jennifer
TRABAJO AUTÓNOMO Ejercicio/ práctica No. 2 (trabajo en equipo) 5

puntos

ASIGNATURA: Gestión del Talento Humano

PARALELO: 3/2

FECHA: 08 de diciembre 2022

1. RESULTADO DE APRENDIZAJE:

Unidad: II Proceso de Contratación y

Capacitación del Talento Humano

Tema 2.1 Retos y Cuestiones legales del

proceso de contratación

Resultado de Aprendizaje: Analizar las cuestiones legales y los retos

que conlleva contratar al talento humano

No. Horas 6 hora

 CONTRATO DE GERENTE FINANCIERO

En la ciudad de La Libertad, a los 10 días del mes de diciembre del año 2022,

comparecen, por una parte, de FESTIVA EVENTS, debidamente representada por

CAICHE TOMALA MELANIE DENNISE portadora de la cédula de ciudadanía N°

2450670795 en calidad de GERENTE GENERAL; y por otra parte, el/la señor(a/ita)

SOLANO TOMALA JENIFER MAGGIE portador de la cédula de ciudadanía N°

0928274430 en calidad de GERENTE FINANCIERO. Los comparecientes son

ecuatorianos, domiciliados en la ciudad de La Libertad y capaces para contratar, quienes

libre y voluntariamente convienen en celebrar este CONTRATO DE TRABAJO A

PLAZO INDEFINIDO con sujeción a las declaraciones y estipulaciones contenidas en

las siguientes cláusulas:

Al EMPLEADOR y TRABAJADOR en adelante se los denominará conjuntamente

como “Partes” e individualmente como “Parte”.

PRIMERA. - ANTECEDENTES:

El EMPLEADOR para el cumplimiento de sus actividades y desarrollo de las tareas

propias de su actividad necesita contratar los servicios laborales de un gerente

financiero.

SEGUNDO. - JORNADA Y HORARIO DE TRABAJO:

Los trabajadores desempeñarán sus funciones la jornada máxima normal de trabajo

señalada en el artículo 47 del Código del Trabajo, que es de lunes a viernes a las 08:00 a

17:00

Las partes podrán convenir que, si las circunstancias lo permiten, los trabajadores

podrán realizar horas extraordinarias adicionales, a lo que se aplicará lo dispuesto en el

artículo 55 de este Código de trabajo.

El sábado y el domingo serán días de descanso obligatorio según se define en la

Articulo.- 50 del Código de trabajo

TERCERA. - REMUNERACIÓN:

El Empleador, Según los artículos 80 y 83 de la Ley del Trabajo, el empleador pagará

al trabajador USD 1.000 o USD 1.000,00, acreditados en la cuenta bancaria del

trabajador como indemnización.

Además, de conformidad con el Acuerdo Ministerial del Ministerio de Relaciones

Laborales No. 0046 Los patrones cancelan otras prestaciones sociales previstas en los

artículos 97, 111 y 113 del Código del Trabajo. Asimismo,

el empleador reconocerá las correspondientes horas adicionales o especiales previa

autorización escrita de conformidad con los artículos 49 y 55 de la Ley del Trabajo.

CUARTA. - PLAZO DEL CONTRATO:

El presente contrato, conforme el artículo 14 del Código de Trabajo, es de plazo

indefinido.

Este contrato podrá terminar por las causales establecidas en el Art. 169 del Código de

Trabajo en cuanto sean aplicables para este tipo de contrato.

QUINTA. - LUGAR DE TRABAJO:

El empleado contratado para laborar en la empresa desempeñará las funciones, aquel

establecimiento está ubicado en la calle 9 de octubre, diagonal al centro comercial “tía”

en la ciudad de La Libertad, provincia de Santa Elena donde así podrá dar cumplimiento

a sus obligaciones y responsabilidades a dicho trabajo.

SEXTA. - OBLIGACIONES DE LOS TRABAJADORES Y EMPLEADORES:

En cuanto a las obligaciones, derechos y prohibiciones

del patrón y del trabajador, además de lo dispuesto en este contrato, se observan

también las disposiciones del Capítulo IV de la "Ley del Trabajo" "Obligaciones del

patrón y del trabajador".

SÉPTIMA. - LEGISLACIÓN APLICABLE:

En todo lo no previsto en este Contrato, las partes se sujetan al Código del Trabajo.
OCTAVA. – DERECHOS DEL EMPLEADOR

El trabajador gozara de vacaciones anuales durante un periodo de 15 días estipulado en

el Art. 69-, El empleador tomara un descanso; Comprenderá un mínimo de cuarenta y

ocho horas consecutivas .Art. 51.

Caiche Tomala Melanie

Empleador Trabajador
ontrato de
Trabajo para
Gerente,
Administrador
y Apoderado
con
Facultades
Administrativ
as
En .................................., a
..................de ......................
.... de 20 ....., entre la
Empresa ..............................
...............................................
........... representada por
Don .......................................
, en su calidad
de ..........................................
.......... con poder
suficiente para contratar,
ambos con domicilio
en ..........................................
........... R.U.T.
(de la
empresa) ...............................
.......... y
don ........................................
........................ de
nacionalidad .......................
............... de estado civil
....................., nacido
el ............................, de
profesión .............................
...................., domiciliado
en ........................................
............. R.U.T.
Nº ........................................,
se conviene el
siguiente contrato de trabajo,
para cuyos efectos las partes
se denominarán empleador y
trabajador respectivamente.
PRIMERO : El
Sr. .........................................
.............................................
se compromete a
desempeñarse en la
Empresa ..............................
................................... en
calidad
de ........................................
....................., para cuyos
efectos tendrá las
siguientes
facultades ............................
.......................
(administración,
representación, uso de
razón
oficial por mandato, y a
lo menos, las facultades
del artículo 2132º del
Código
Civil) ....................................
....................
SEGUNDO : Por efectos del
inciso segundo del artículo
22º del Código del Trabajo,
la
calidad funcionaria del
trabajador le excluye de la
limitación de la jornada
general de
trabajo establecida en el
inciso segundo del mismo
artículo, pero deberá en todo
caso poner
en el desempeño de sus
funciones su mayor esfuerzo
profesional y laboral (2).
TERCERO : Las funciones
del trabajador se
desarrollarán
en ..........................................
..
(pudiendo su jurisdicción
abarcar ..................................
................).
CUARTO : El trabajador
será remunerado en la
siguiente
forma: ................................
remuneración fija,
participaciones, etc. (artículo
42 del Código del Trabajo.).
QUINTO : La calidad
de .........................................
............. que ostenta el
trabajador y
especialmente el hecho de
que detenta los poderes
emanados del artículo 2132º
del Código
Civil, no le permiten
negociar colectivamente ni
integrar comisión
negociadora alguna que
represente a los trabajadores.
SEXTO : El presente
contrato tendrá duración
indefinida y sólo podrá
ponérsele término
de conformidad a la ley.
SEPTIMO : Se deja
constancia que el
trabajador ingresó al
servicio de la empresa
el ...........................................
...
ontrato de
Trabajo para
Gerente,
Administrador
y Apoderado
con
Facultades
Administrativ
as
En .................................., a
..................de ......................
.... de 20 ....., entre la
Empresa ..............................
...............................................
........... representada por
Don .......................................
, en su calidad
de ..........................................
.......... con poder
suficiente para contratar,
ambos con domicilio
en ..........................................
........... R.U.T.
(de la
empresa) ...............................
.......... y
don ........................................
........................ de
nacionalidad .......................
............... de estado civil
....................., nacido
el ............................, de
profesión .............................
...................., domiciliado
en ........................................
............. R.U.T.
Nº ........................................,
se conviene el
siguiente contrato de trabajo,
para cuyos efectos las partes
se denominarán empleador y
trabajador respectivamente.
PRIMERO : El
Sr. .........................................
.............................................
se compromete a
desempeñarse en la
Empresa ..............................
................................... en
calidad
de ........................................
....................., para cuyos
efectos tendrá las
siguientes
facultades ............................
.......................
(administración,
representación, uso de
razón
oficial por mandato, y a
lo menos, las facultades
del artículo 2132º del
Código
Civil) ....................................
....................
SEGUNDO : Por efectos del
inciso segundo del artículo
22º del Código del Trabajo,
la
calidad funcionaria del
trabajador le excluye de la
limitación de la jornada
general de
trabajo establecida en el
inciso segundo del mismo
artículo, pero deberá en todo
caso poner
en el desempeño de sus
funciones su mayor esfuerzo
profesional y laboral (2).
TERCERO : Las funciones
del trabajador se
desarrollarán
en ..........................................
..
(pudiendo su jurisdicción
abarcar ..................................
................).
CUARTO : El trabajador
será remunerado en la
siguiente
forma: ................................
remuneración fija,
participaciones, etc. (artículo
42 del Código del Trabajo.).
QUINTO : La calidad
de .........................................
............. que ostenta el
trabajador y
especialmente el hecho de
que detenta los poderes
emanados del artículo 2132º
del Código
Civil, no le permiten
negociar colectivamente ni
integrar comisión
negociadora alguna que
represente a los trabajadores.
SEXTO : El presente
contrato tendrá duración
indefinida y sólo podrá
ponérsele término
de conformidad a la ley.
SEPTIMO : Se deja
constancia que el
trabajador ingresó al
servicio de la empresa
el ...........................................
...

ontrato de
Trabajo para
Gerente,
Administrador
y Apoderado
con
Facultades
Administrativ
as
En .................................., a
..................de ......................
.... de 20 ....., entre la
Empresa ..............................
...............................................
........... representada por
Don .......................................
, en su calidad
de ..........................................
.......... con poder
suficiente para contratar,
ambos con domicilio
en ..........................................
........... R.U.T.
(de la
empresa) ...............................
.......... y
don ........................................
........................ de
nacionalidad .......................
............... de estado civil
....................., nacido
el ............................, de
profesión .............................
...................., domiciliado
en ........................................
............. R.U.T.
Nº ........................................,
se conviene el
siguiente contrato de trabajo,
para cuyos efectos las partes
se denominarán empleador y
trabajador respectivamente.
PRIMERO : El
Sr. .........................................
.............................................
se compromete a
desempeñarse en la
Empresa ..............................
................................... en
calidad
de ........................................
....................., para cuyos
efectos tendrá las
siguientes
facultades ............................
.......................
(administración,
representación, uso de
razón
oficial por mandato, y a
lo menos, las facultades
del artículo 2132º del
Código
Civil) ....................................
....................
SEGUNDO : Por efectos del
inciso segundo del artículo
22º del Código del Trabajo,
la
calidad funcionaria del
trabajador le excluye de la
limitación de la jornada
general de
trabajo establecida en el
inciso segundo del mismo
artículo, pero deberá en todo
caso poner
en el desempeño de sus
funciones su mayor esfuerzo
profesional y laboral (2).
TERCERO : Las funciones
del trabajador se
desarrollarán
en ..........................................
..
(pudiendo su jurisdicción
abarcar ..................................
................).
CUARTO : El trabajador
será remunerado en la
siguiente
forma: ................................
remuneración fija,
participaciones, etc. (artículo
42 del Código del Trabajo.).
QUINTO : La calidad
de .........................................
............. que ostenta el
trabajador y
especialmente el hecho de
que detenta los poderes
emanados del artículo 2132º
del Código
Civil, no le permiten
negociar colectivamente ni
integrar comisión
negociadora alguna que
represente a los trabajadores.
SEXTO : El presente
contrato tendrá duración
indefinida y sólo podrá
ponérsele término
de conformidad a la ley.
SEPTIMO : Se deja
constancia que el
trabajador ingresó al
servicio de la empresa
el ...........................................
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