Ejercicios Fol del 23/11/22
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1. Carlos aún no ha terminado el ciclo formativo y por lo tanto, no tiene el título, debería
firmar un contrato para la formación y el aprendizaje, destinado a aquellos que
carecen de una cualificación profesional reconocida por la FP.
2.
FORMACIÓN Y
APRENDIZAJE
Requisitos de los El límite de edad está
trabajadores entre los 16-25 años,
deben tener una
cualificación profesional y
no haber desempeñado
antes ese puesto de
trabajo en la misma
empresa por un tiempo
superior a 12 meses.
Duración La duración mínima es de
1 año y la máxima de 3
años.
Jornada Será en proporción al
tiempo de trabajo
efectivo, de acuerdo con
lo establecido en
convenio colectivo.
Bonificaciones Las bonificaciones en las
cuotas que paga la
seguridad social por cada
trabajador contratado.
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EN PRÁCTICAS
Tener un título
universitario o fp y que no
hayan transcurridos más
de 5 años de dichos
estudios.
La duración mínima es de
6 meses y la máxima es
de 2 años.
Será la fijada en convenio
colectivo, sin que pueda
ser inferior al 60 %
durante el primer año, o
al 75 % durante el
segundo, del salario
fijado por convenio para
un trabajador que
desempeñe el mismo
puesto
Si el contrato es firmado
por un persona menor de
30 años, la empresa tiene
derecho a bonificaciones,
durante la vigencia del
contrato.