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Aportes al estudio del trabajo

Ramírez Roderick (8-978-1)

Facultad de ingeniería industrial, Universidad Tecnológica de Panamá

12L132: Estudio del trabajo

Elizabeth Salgado de Amores

29 de abril del 2022

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Contenido
Indicaciones.......................................................................................................... 3

Aportaciones al estudio del trabajo por parte de Adam Smith .......................... 3

Aportaciones al estudio del trabajo por parte de Frederick Winslow Taylor ...... 4

Aportes al estudio del trabajo por parte de Frank B. Gilbreth ........................... 4

Aportes al estudio del trabajo por parte de Charles Bedaux ............................. 5

Aportes al estudio del trabajo por parte de Henry Gantt ................................... 5

Bibliografía............................................................................................................ 6
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Indicaciones

Investigue acerca de las contribuciones al estudio del trabajo hechas por los

siguientes personajes:

• Adam Smith (1723 - 1790).

• Frederick W. Taylor (1856 - 1915).

• Frank B. Gilbreth (1868 - 1924).

• Charles Bedaux (1887 - 1944).

• Henry Gantt (1861 -1919).

Aportaciones al estudio del trabajo por parte de Adam Smith

Las principales aportaciones de Adam Smith al estudio del trabajo son:

• El reconocimiento de la división del trabajo en actividades especializadas,

con el fin de reducir costes, así como una clasificación clara de los dos

tipos de valor, valor en el uso e intercambio del valor... (Jimenez, 2020)

• Comprender que la competencia en el mercado es la mejor manera de

asignar los recursos. (Jimenez, 2020)

• El mayor aporte de Adam Smith se puede resumir en su amplio estudio

del comportamiento humano natural y la interacción del intercambio de

mercado, para lo cual creó una teoría que explica aquel mecanismo que

genera el mayor beneficio para la economía de la sociedad, derivado del

libre mecanismo de mercado entre las distintas partes que componen el

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sistema económico debe garantizarse tanto en el ámbito interno como en

el comercio con otros países. (Jimenez, 2020)

Aportaciones al estudio del trabajo por parte de Frederick Winslow Taylor

Las contribuciones realizadas por este personaje al estudio del trabajo son:

• Desde el principio, Taylor sugiere dividir el trabajo en tareas para

aumentar la productividad. En segundo lugar, estas misiones nos llevan a

la producción en masa, lo que mejora los resultados comerciales. Y,

finalmente, para hacer lo anterior de manera efectiva, el empleador debe

tener un control perfecto sobre el tiempo de finalización de la tarea del

trabajador. (López, 2021)

• Las aportaciones de arriba se consideran como “El taylorismo”, el cual se

puede llamar también como la organización científica del trabajo. (López,

2021)

Aportes al estudio del trabajo por parte de Frank B. Gilbreth

Estas son algunas de las contribuciones de Frank Gilbreth:

• Utilizaron el cine para analizar y mejorar la secuencia y el movimiento de

la obra. (Editorial, 2012)

• Desarrollaron estudios de micro movimientos basados en therblig

(símbolo para representar el trabajo manual). (Editorial, 2012)

• Desarrollo de un código de símbolos para matematizar el flujo analítico

del proceso de trabajo. (Editorial, 2012)

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• Desarrollar un sistema de lista blanca para la identificación de métodos.

(Editorial, 2012)

• Han desarrollado un modelo de trabajo administrativo, al que denominan

“workflow” eventos, para poder organizarse en el presente y así predecir

el futuro a través de la planificación. (Editorial, 2012)

Aportes al estudio del trabajo por parte de Charles Bedaux

Este personaje aportó al estudio del trabajo:

• Método Bedaux: es un procedimiento para medir el trabajo humano

mediante la determinación del tiempo para realizar una tarea. Este tiempo

comprende el remanente necesario para que el trabajo pueda repetirse

cuantas veces se desee sin perjudicar la salud ni las ciencias del

trabajador. (Menchaca, 2022)

Aportes al estudio del trabajo por parte de Henry Gantt

Los aportes dados por parte de este personaje son:

• Diagrama de Gantt: esta es una herramienta que proporciona un

diagrama gráfico para la planificación de actividades que requieren un

control estricto sobre los plazos. ( Comunicacion, 2022)

• Desempeño industrial a través del análisis científico. ( Comunicacion,

2022)

• Sistema 'Tareas y Bonificaciones': para mejorar la productividad, la

calidad y el rendimiento. ( Comunicacion, 2022)

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Bibliografía

Comunicacion. (11 de 01 de 2022). factorhumanoformacion.com. Obtenido de Henry

Gantt: https://factorhumanoformacion.com/henry-gantt/

Editorial. (18 de 10 de 2012). Aportaciones a la administración de Frank Gilbreth.

Obtenido de Tareas Universitarias: https://tareasuniversitarias.com/aportaciones-

a-la-administracion-de-frank-gilbreth.html

Jimenez, D. (30 de 08 de 2020). Adam Smith: Biografía, Teoría, Obras y Aportaciones.

Obtenido de Personajes Históricos: https://personajeshistoricos.com/c-

filosofos/adam-smith/#Aportaciones_mas_importantes

López, J. (08 de 07 de 2021). Taylorismo. Obtenido de Economipedia:

https://economipedia.com/definiciones/taylorismo.html

Menchaca, J. (18 de 03 de 2022). SISTEMA BEDAUX. Obtenido de prezi.com:

https://prezi.com/ahkxhtcuxbvj/sistema-bedaux/