PREGUNTERO PRIMER PARCIAL LEGAL – AGOSTO 2021

1 El artículo 49 (Disposiciones adicionales y finales) en la ley 24557 sustituye al artículo 75 en la ley 20.744: VERDADERO

1 En el año 2000 se firmó un decreto de necesidad y urgencia para un plan de mejoramiento con acciones de control. ¿A
qué normativa estamos haciendo alusión? DECRETO 1278/2000

1 ¿Qué normativa había sobre los riesgo de trabajo? LEY 24.557

1 Seleccione las tres opciones correctas. En el deber de la seguridad personal el trabajador puede solicitar los siguientes
elementos de protección: CALZADO ADECUADOS - PROTECTORES - AURICULARES

1 Un superintendente designado por el Poder Ejecutivo provincial previo proceso de selección, será la misma autoridad
de la SRT. FALSO

1 En una empresa industrial le solicitan establecer las condiciones en servicios de medicina laboral ¿qué normativa debe
utilizar? DECRETO 351/79 7

1 Seleccione las 4 opciones correctas. Según la LRT, en lo preventivo, ¿en cuánto niveles se clasifican a una empresa? 1 2
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1.1 El órgano encargado de determinar la multa y gestionar el pago por incumplimiento de normativas en seguridad e
higiene es: LA SUPERINTENDENCIA DE RIESGOS DE TRABAJO

1.1 El órgano de control de la aplicación de la ley de riesgos de trabajo es: LA SUPERINTENDENCIA DE RIESGOS DE
TRABAJO

1.1 En la ley 24557, ¿qué capitulo nos habla de contingencias? CAPÍTULO III

1.1 En la ley 24.557, ¿qué capitulo habla sobre la gestión de los entes? CAPÍTULO VIII

1.1 Selecciones las 4 opciones correctas. Hace una semana uno sus empleadores fue dado de alta tras ser operado, pero
aun no retomo sus actividades pese a presentar óptimas condiciones .Usted le explica que según la ley 24557 la
situación de incapacidad laboral cesa por:
ALTA MÉDICA
DECLARACIÓN DE INCAPACIDAD LABORAL PERMANENTE ILP
TRANSCURSO DE 2 DOS AÑOS DESDE LA PRIMERA MANIFESTACIÓN INVALIDANTE
MUERTE DEL DAMNIFICADO

1.1.1 Cuando una persona tiene dificultadores para realizar tareas laborales tiene una: INCAPACIDAD E INVALIDES

1.1.1 Cuando se da un daño físico, biológico, etc. estamos frente a: RELACIÓN DE CASUALIDAD

1.1.1 Un trabajador se diría en moto a su trabajo cuando fue embestido por un auto. Le solicitaran determinar el hecho
ocasiono determinado que se trató de; ACCIDENTE IN ITINERE

1.1.1 ¿Qué prestación se cubre de un año o menos? PRESENTACIONES POR INCAPACIDAD LABORAL TEMPORARIA

1.1.1 Seleccione las 4 (CUATRO) opciones correctas. Como empleador exponen antes sus empleados las coberturas
irrenunciables ¿cuáles son?
PENSIÓN DE INVALIDEZ
INCAPACIDADES LABORALES
LICENCIA POR MATERNIDAD
LICENCIA POR PATERNIDAD

1.1.1 La ley entiende por accidente in itinere al infortunio acaecido al trabajador en el camino del establecimiento
laboral hacia su domicilio particular: VERDADERO

1.1.1 Las aseguradoras de riesgo de trabajo podrán suspender las prestaciones: DINERARIAS, EN CASO DE NEGATIVA
INJUSTIFICADA DEL DAMNIFICADO
1.1.1 Existe situación de Incapacidad Laboral Temporaria (ILT) cuando el daño sufrido por el trabajador le impida realizar
su trabajo: TEMPORALMENTE

1.1.1 La Incapacidad Laboral Permanente existe cuando un trabajador: PADECE UNA DISMINUCIÓN PERMANENTE EN SU
CAPACIDAD LABORATIVA

1.1.1 Un trabajador padecerá una gran invalidez cuando cumpla con ciertos requisitos. Seleccione las 3 correctas:
NECESIDAD DE ASISTENCIA DE OTRA PERSONA
NO PUEDA REALIZAR MÁS TRABAJO
SU INCAPACIDAD SEA MAYOR A 66%

1.1.1 Las prestaciones de la Ley de Riesgos de Trabajo se deben recibir a partir de: LA DENUNCIA

1.1.1 El trabajador puede modificar el trayecto que realiza para ir a trabajar y volver a su domicilio, siempre que
justifique que: EL EMPLEADOR, 72 HORAS ANTES, PRESENTANDO EL CERTIFICADO DENTRO DE LOS 3 DÍAS HÁBILES

1.1.1 Declarado el carácter definitivo de la incapacidad Laboral Permanente (IPP), cuando el porcentaje de incapacidad
sea superior al 50% e inferior al 66%, el damnificado percibirá: RENTA PERIÓDICA, SUJETA A RETENCIÓN, INFERIOR A
180.000

1.1.1 Declarado el carácter definitivo de incapacidad laboral permanente parcial (IPP) cuando el porcentaje de
incapacidad sea igual o inferior 50% el damnificado persevera: INDEMNIZACION DE PAGO UNO, INFERIOR AL QUE
RESULTE DE MULTIPLICAR 180.000 POR EL PORCENTAJE DE INCAPACIDAD

1.1.1 La Capacidad Laboral Permanente existe cuando: PADECE DE UNA DISMINUCIÓN DE SU CAPACIDAD LABORATIVA

1.1.1 Mientras dure la situación de provisionalidad de la Incapacidad Laboral Permanente Total, el damnificado:
PRESTACIÓN DE PAGO MENSUAL
EQUIVALENTE AL SETENTA POR CIENTO
ASIGANCIONES FAMILIARES
NO PERCIBIRÁ PRESTACIONES DEL SISTEMA PROVISIONAL

1.1.1 La situación de Incapacidad Laboral Permanente (ILP) que diese derecho al damnificado a percibir una prestación
de pago mensual, tendrá carácter provisorio durante: LOS 36 MESES SIGUIENTES, PRORROGABLES POR LAS COMISIONES
MÉDICAS POR UN MÁXIMO DE 24 MESES

1.1.1 La Incapacidad Laboral Permanente será total cuando el trabajador padezca del: 0,66

1.1.2 Le solicitan contratar una entidad para prestaciones ¿cuál es su función? ASEGURADORA DE RIESGO DE TRABAJO

1.1.2 Cuando la ley 24557 persigue salvaguardar y preservar la salud, estamos en presencia de sus: OBJETIVOS

1.1.2 Debe de resolver un conflicto entre dos instituciones para ellos tiene que conformar? COMITÉ CONSULTIVO
PERMANENTE

1.1.2 Están obligatoriamente incluidos en la Ley N° 24.557 de Riesgos del Trabajo: Seleccione las 4 respuestas correctas:
LOS FUNCIONARIOS Y EMPLEADOS DE LA MUNICIPALIDAD DE LA CIUDAD DE BUENOS AIRES
LOS FUNCIONARIOS Y EMPLEADOS DE LOS DISTINTOS SECTORES PÚBLICOS
LOS TRABAJADORES EN RELACIÓN DE DEPENDENCIA DEL SECTOR PRIVADO
LAS PERSONAS OBLIGADAS A PRESTAR SERVICIOS DE CARGA PÚBLICA

1.1.2 Las acciones de los entes gestores y de los de la regulación y supervisión de la L.R.T., para reclamar el pago de sus
acreencias percibe a los: 10 AÑOS DESDE QUE DEBIÓ REALIZARSE EL PAGO

1.1.2 ¿Cuál es el organismo que controla y dicta normas? SUPERINTENDENCIA DE SEGUROS DE LA NACIÓN
1.1.2 ¿Quiénes deben informar por algún incumplimiento de los trabajadores? LAS ASEGURADORAS

1.1.3 ¿Cuál es el artículo de la ley 24557 que habla de situaciones especiales? ARTÍCULO 45

1.1.3 Los derechohabientes del trabajador accederán a la pensión por fallecimiento prevista: EN EL RÉGIMEN
PREVISIONAL AL QUE ESTUVIERA AFILIADO EL DAMNIFICADO Y A LAS ESTABLECIDAS EN LA LEY 24.557

1.1.3 Dentro de las características de los Derechohabientes se hallan: Seleccione 4 respuestas correctas:
LÍMITE DE EDAD HASTA LOS 21 AÑOS, ELEVÁNDOSE A LOS 25 EN CASO DE ESTUDIANTES
CONCURREN EN ORDEN DE PRELACIÓN
LA VIUDA, EL VIUDO, LA CONVIVENTE, EL CONVIVENTE, LAS HIJOS O HIJOS SOLTEROS
ACCEDEN A LA PENSIÓN POR FALLECIMIENTO

1.1.3 ¿Cómo se denomina a quienes pueden percibir prestaciones? BENEFICIARIOS

1.1.4 Debemos determinar en un accidente que paso, ya que se… Aquí estamos ante: ACTO INSEGURO

1.1.4 Si una empresa no está afiliada y sucede un accidente los mismos, son responsables: DIRECTOS

1.1.4 ¿Cómo se denomina cuando se cede principalmente actividades o explotación? SUBCONTRATACIÓN

1.1.4 Podrán auto asegurarse: EL EMPLEADOR, EN ESTADO NACIONAL, LAS PROVINCIAS, LOS MUNICIPIOS Y LA
MUNICIPALIDAD DE BUENOS AIRES

1.1.4 La insuficiencia patrimonial del empleador será probada a través del procedimiento: SUMARÍSIMO

1.1.4 Cuando un empleador no asegurado o auto asegurado posee una insuficiencia patrimonial para responder por sus
Obligaciones a su cargo serán financiadas por: LA SUPERINTENDENCIA DE RIESGO DE TRABAJO

1.1.4 En caso de un accidente laboral de un trabajador, si el empleador no se encuentra afiliado a ninguna ART, ni tiene
autoseguro, responderá: EL EMPLEADOR CON SU PATRIMONIO

1.1.4 Si el empleador omitiera declarar su obligación de pago o la contratación de un trabajador: LA ART OTORGARÁ LAS
PRESTACIONES Y PODRÁ REPETIR EL PAGO AL EMPLEADOR

1.1.4 Si el empleador omitiera abonar o declarar su pago, le corresponde una sanción de: SEIS MESES A CUATRO AÑOS.

1.1.4 Lo convocan para realizar un contrato teniendo en cuenta al sujeto que se encarga de asumir riesgos. ¿ A qué
referi….? LOS EMPLEADORES

1.1.5 ¿Cómo se financia un fondo de garantía? MULTAS POR INCUMPLIMIENTO

1.1.5 ¿Cuál es la unidad que se utiliza en sistema previsional? MOPRE

1.1.5 Le solicita calcular el importe dinerario para una empresa. ¿Qué debemos realizar? LA CONTRIBUCIÓN

1.1.5 Debe afrontar un litigio, por lo tanto, solicita administrar algunos fondos. ¿Qué tiene que solicitar puntualmente?
FONDO DE FIDUCIARIO

1.1.5 ¿Cuál es la normativa que solicita una declaración de insolvencia? DECRETO 334/96

1.1.5 ¿Cómo se llama el procedimiento de recaudación? FINANCIAMIENTO

1.1.5 Selecciones las 4 respuestas correctas. Debe determinar las cuentas de contingencias para recupero, para ello,
¿cuáles utilizará?
RESERVAS ESTATUTARIAS
RESERVAS ESPECIALES
RESERVAS COMUNES
RESERVAS LEGALES

1.1.5 ¿Cuáles son los fondos especiales que administran las distintas organizaciones gubernamentales? FONDO DE
RESERVA

1.1.5 El fondo de garantía responde para los casos en que una Aseguradora de Riesgos de Trabajo se encuentre en
liquidación, y el fondo de reserva en los supuestos en que el empleador se halla en estado de insolvencia patrimonial:
FALSO

1.1.5 Los excedentes del Fondo de Garantía de la Ley de Riesgos de Trabajo serán destinados a: Seleccione 4 respuestas
correctas:
PUBLICACIONES
CAPACITACIÓN
CAMPAÑAS
INVESTIGACIONES

1.1.5 Entre los recursos que dispone el Fondo de Garantía de la Ley de Riesgo de Trabajo se enumeran: MULTAS,
CONTRIBUCIÓN DE EMPLEADORES, RENTAS DEL FONDO DE GARANTÍA, LEGADOS

1.1.5 El fondo de garantía responde para los casos en el que una seguradora de riesgo de trabajo se encuentra en
liquidación, el fondo de reserva en los supuestos en el que el empleador se halla en estado de insolvencia patrimonial.
FALSO

1.1.5 Con los recursos se abonaran o contrataran las prestaciones a cargo de la ART que estas dejaran de abonar como
consecuencia: FONDO DE RESERVA

1.1.6 Lo convocan para realizar una apelación de una resolución por no estar de acuerdo. ¿Cuánto tiempo tiene para
presentase? 10 DÍAS

1.1.6 Usted es convocado a conformar un equipo para las comisiones médicas ¿qué normativa considera que deben
consultar? RESOLUCIÓN SRT 531/14

1.1.6 Las comisiones médicas podrán resolver las discrepancias entre: LA ART Y EL DAMNIFICADO O SUS
DERECHOHABIANTES

1.1.6 El grado de incapacidad de un trabajador que padeció un infortunio es determinado por: LAS COMISIONES
MÉDICAS

1.1.6 Hasta la declaración del carácter definitivo de la incapacidad, le corresponde efectuar nuevos exámenes para
revisar el carácter y grado de incapacidad anteriormente reconocidos a: LAS COMISIONES MÉDICAS

1.1.6 ¿Cuantas comisiones médicas existen en todo el territorio nacional? 47

1.1.7 Entre sus empleados cuenta con personal de más de 70 años y debe tomar una decisión en cuanto a su régimen.
En consecuencia ¿usted que determina? JUBILACION POR EDAD AVANZADA

1.1.7 ¿Cuántos sistemas previsionales hay? Elija 4:

EMPLEADOS PÚBLICOS
SERVICIOS PÚBLICOS
TRABAJADORES CIVILES
EMPLEADOS DE INDUSTRIA Y COMERCIO

1.1.7 Seleccione las 4 opciones correctas. ¿ Como se llama la movilidad jubilatoria establecida en el artículo 14 bis de la
Constitución Nacional?
-PRINCIPIO DE UNIDAD
-PRINCIPIO DE EFICIENCIA
-PRINCIPIO DE INTEGRALIDAD
-PRINCIPIO DE SOLIDARIDAD

1.1.7 La autorización conferida a una Aseguradora de Riesgo de Trabajo será revocada: POR OMISIÓN DE
OTORGAMIENTO ÍNTEGRO Y OPORTUNO DE LAS PRESTACIONES

1.1.7 ¿Cuál es principio que gestiona y controla el sistema?

PRINCIPIO DE PARTICIPACIÓN

1.2 Selecciones las 4 opciones correctas. La consecuencia de ingreso que producen malestar son:
EXPLOSIONES
PERDIDAS ECOLÓGICAS
ACCIDENTES DE TRABAJOS
ENFERMEDADES PROFESIONALES

1.2 Lo convocan para realizar una conferencia sobre una ley de facto que se centra en los ámbitos laborales y que está
ligada a higiene y seguridad. Dicha normativa es: Ley 19587

1.2 Luciano tiene un accidente en su puesto laboral debido a la inobservarían de las normas de higiene y seguridad por
parte del empleador, este abonara al fondo de garantía una suma de dinero que se graduará según: GRAVEDAD DE
INCUMPLIMIENTO

1.2 Todo empleador debe adoptar y poner en práctica las medidas adecuadas de higiene y seguridad para proteger la
vida y la integridad de los trabajadores,… lo relativo: CONSTRUCCIÓN

1.2.1 ¿ Que normativa derogo el anexo reglamentario de la ley 19.587? DECRETO N° 4160/73

1.2.1 El convenio de la OIT 148 habla de: MEDIO AMBIENTE DE TRABAJO

1.2.1 ¿Cuál es el convenio de la OIT que habla de protección de los trabajadores contra las radiaciones ionizantes? OIT
115

1.2.1 ¿ En que año la conferencia de trabajo realizó la recomendación 202? 2012

1.2.2 La Resolución 1629/2007 con el objetivo de garantizar la calidad, suplanta a: LAS CERTIFICACIONES

1.2.2 Las Directrices Nacionales para los Sistemas de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo, especifican los
requisitos para implementar... Gestión de la Seguridad y la Salud, de forma de contribuir con la organización a proteger
a los trabajadores contra los peligros y a… lesiones, enfermedades, dolencias, incidentes y muertes relacionadas en el
trabajo: VERDADERO

1.2.2 En 2010 se dictó la resolución sobre las directrices de seguridad. FALSO

1.2.2 Le solicitan un sistema de gestión de seguridad y salud. ¿En qué normativa se debe enmarcar? RESOLUCIÓN SRT
103/2005

1.2.2 Dentro del listado del anexo de la resolución 523/07 se encuentra que verifica las radiaciones ultravioleta, es decir:
RADIACIONES NO IONIZANTES
1.2.2 Para realizar un sistema de gestión se debe de tener en cuenta: DOCUMENTACIÓN DEL SISTEMA DE GESTIÓN DE
LA SST

2 En el año 1953, ¿Qué ley se reformó para garantizar la protección de la salud de los trabajadores? LEY 14.250

2 Usted es convocado para realizar un reclamo económico en tribunales. ¿Qué artículo del código civil debe tener en
cuenta? ARTÍCULO 1113

2 En nuestro país se lleva adelante la semana de la salud. ¿En qué años se estableció? 2004

2. ¿En que año se redactó la ley de la silla? 1907

2. Un sistema tripartito es aquel donde intervienen todos los actores en el ámbito laboral. VERDADERO

2. A Usted le solicitan realizar un reclamo administrativo en temas laborales. ¿A que estaría debe recurrir? SECRETARIA
DE TRABAJO Y PREVENCIÓN

2.Seleccione las 4 opciones correctas. El ministerio de salud se preocupo por ese entonces de:
-MEDIDAS DE HIGIENE BÁSICAS
-LA INSALUBRIDAD EN LO LABORAL
-LAS CONDICIONES DE TRABAJO
-LA DESNUTRICIÓN

2.1 ¿Cómo se denomina el índice para actualización de las prestaciones? RIPTE

2.1 Según la ley 24.557 inspeccionar y denunciar es un: DERECHO

2.1 Las Aseguradoras de Riesgo de Trabajo son: ENTIDADES DE DERECHO PRIVADO CON FINES DE LUCRO

2.1 Las prestaciones a cargo de las Aseguradoras de Riesgo de Trabajo son: Selecciones 2 respuestas correctas: EN
ESPECIE – DINERARIAS

2.1 Dentro de las funciones de las Aseguradoras de Riesgo de Trabajo se halla la de: GESTIONAR PRESTACIONES

2.1 Las Aseguradoras de Riesgo de Trabajo deben cumplir ciertos requisitos: SOLVENCIA FINANCIERA, CAPITAL MÍNIMO
DE 3 MILLONES DE PESOS, CAPACIDAD DE GESTIÓN

2.1 Las Aseguradoras de Riesgo de Trabajo obtienen facultad para funcionar por: LA SUPERINTENDENCIA DE RIESGOS DE
TRABAJO Y LA SUPERINTENDENCIA DE RIESGOS DE LA NACIÓN

2.1 La Ley N° 24.557: EXCLUYE LA OPCIÓN DE ACCIONES “La Ley N°24.557 excluye la opción de acciones, permitiendo la
doble vía de reclamación, esto es, la responsabilidad civil por daños y perjuicios y la petición de prestaciones que la ley
obliga a las ART o a los auto asegurados”

2.1 La Ley N°27.346, establece como etapa administrativa a las comisiones médicas jurisdiccionales. Sus caracteres son:
PREVIA, OBLIGATORIA, EXCLYENTE

2.1 Dentro de los infortunios laborales se hallan. Selecciones 3 respuestas correctas:

ENFERMEDADES PROFESIONALES
ACCIDENTE DE TRABAJO
ACCIDENTE UN ITINERE
2.1 Mientras que el trabajador lleve a cabo un tratamiento médico y le sea imposible la concurrencia a sus actividades
laborales le corresponde: Selecciones 4 correctas:
PRESTACIÓN DINERARIA MENSUAL
PRESTACIÓN EQUIVALENTE AL MONTO DE SU SUELDO
RESARCIMIENTO ECONÓMICO
ASISTENCIA CONTINUA

2.1 Entre los derechos y deberes que tienen las Aseguradoras de Riesgo de Trabajo se enumeran: CONSERVAR UN
RIESGO DE SINIESTRALIDAD POR EMPRESA

2.1 Los trabajadores que sufran infortunios tienen la obligación de: DENUNCIAR

2.1.1 Una vez que la comisión ha resuelto el dictamen de la denuncia. ¿Qué tiempo tiene para notificar a las partes? 5
DÍAS

2.1.1 Usted debe determinar la intervención de organismos ante una contingencia. Según la ley 24.557, ¿A cuál debe
recurrir? COMISIONES MÉDICAS

2.1.1 Seleccione 2 opciones correctas. En la ley 24.557 se habla de rehabilitación, prevención y la recuperación del
afectado. ¿A qué artículos se hace referencia? ART. 1 – ART. 20

2.1.1 Según la ley N° 26773, ¿en qué período tuvo lugar al régimen de ordenamiento? 1915 - 1955

2.1.1 La Comisión Médica competente es la que se halla: CERCANA AL DOMICILIO DEL TRABAJADOR, AL ÁMBITO
LABORAL DEL MISMO

2.1.1 Dado de alta el trabajador, lo que debe hacer la ART si le quedo alguna capacidad es: INICIAR PROCEDIMIENTO EN
COMISIÓN MÉDICA, A PARTIR DE LOS 60 DÍAS

2.1.1 Dada la resolución que dicte la comisión médica puede ocurrir que se corroboren las circunstancias del infortunio
o de lo contrario, por lo que: SE SOLICITE A LA ART LA REMISION DEL INFORME DEL CASO.

2.1.1 El trabajador debe denunciar el infortunio laboral padecido ante el Ministerio de Trabajo: FALSO

2.1.1 Frente al rechazo por la ART de la denuncia efectuada por el trabajador, este requiere la intervención de la
Comisión Médica. Paso siguiente, se fija audiencia: DENTRO DE LOS 10 DÍAS SIGUIENTES

2.1.1 Los pagos mensuales en caso de accidente o enfermedad profesional estarán a cargo de: POR EL EMPLEADOR POR
10 PRIMEROS DÍAS, LUEGO SERÁN BRINDADOS POR LA ART

2.1.1 La obligación de la ART en caso de que el trabajador no pueda continuar con su trabajo habitual es: REUBICARLO,
CAPACITARLO

2.1.1 Si la ART no rechaza la denuncia pero tampoco brinda la atención médica, el trabajador debe: TRANSCURRIDO LOS
3 DÍAS DE REALIZADA LA DENUNCIA, COMENZAR PROCEDIMIENTOS ANTE LA COMISIÓN MÉDICA

2.1.1 Realizada la citación de las partes y tomada la audiencia, la comisión médica debe resolver en el plazo de: 20 DÍAS
HÁBILES DESDE QUE SE RECIBIÓ LA SOLICITUD, PRORROGADA HASTA 60 DÍAS

2.1.1 La actuación del trabajador ante las comisiones médicas jurisdiccionales son: Seleccione las 4 correctas:
DETERMINAR LAS PRESTACIONES DINERARIAS QUE CORRESPONDE
ASESORARSE CON PATRIMONIO LETRADO
REQUERIR DETERMINACIÓN DEL CARÁCTER PROFESIONAL DE SU PADECIMIENTO
SOLICITAR EL PORCENTAJE DE SU INCAPACIDAD
2.1.1 Si el trabajador no está de acuerdo con el dictamen. ¿Ante quien debe recurrír?
FUERO LABORAL

2.1.1 El empleador responde económicamente por los honorarios profesionales mientras dure el proceso
administrativo. FALSO

2.1.2 ¿De qué manera y quién le notifica al trabajador sobre el alta médica? POR ESCRITO Y LA ART

2.1.1 Seleccione las 2 opciones correctas. ¿Qué decretos establecen los.. mentos indemnizatorios? 1278/2001-1694/90

2.1.2 Selecciona las 3 (tres) respuestas correctas. Se produjo un accidente en las instalaciones de la empresa, en, debe
tomar medidas. ¿Qué canales debe utilizar para informar y denunciar el hecho?
LLAMADA TELEFÓNICA - TELEGRAMA LABORAL - NOTA EN SEDE DE LA AR

2.1.2 El incumplimiento por parte de empleadores asegurados, de las ART las compañías de seguros de retiro de
obligaciones a su cargo, será sancionado una multa de 20 a 2.000 AMPOs (Aporte Medio Previsional Obligatorio), si no
resultare un delito más severamente penado. VERDADERO

2.1.2 Seleccione 4 opciones correctas. Usted está investigando un accidente laboral y para ello debe… acciones para
determinar responsabilidades. ¿A quién debe notificar formalmente?
TESTIGOS
AL EMPRESARIO
AL DELEGADO DE PREVENCIÓN
AL ACCIDENTADO

2.1.2 Si el accidentado realiza la denuncia, pero no es atendido, cuánto tiempo tiene: 3 DÍAS

2.1.2 Si en una oportunidad el accidentado no está de acuerdo con la resolución de la comisión médica. ¿Cuántos días
tiene para reclamar? 10 DÍAS

2.1.2 Los sujetos facultados para realizar la denuncia del accidente o enfermedad profesional son: EL EMPLEADOR, EL
TRABAJADOR, EL TESTIGO VOLUNTARIO

2.1.2 La ART a partir de que toma conocimiento de la denuncia tiene un plazo de: 10 DÍAS HÁBILES PARA RECHAZAR EL
ACCIDENTE O ENFERMEDAD PROFESIONAL, PRORROGABLE POR 10 DÍAS

2.1.2 El comunicado del trabajador sobre el accidente o enfermedad padecida, se puede realizar a través de distintos
canales, que pueden ser: VÍA TELEFÓNICA, TELEGRAMA LABORAL GRATUITO, NOTA EN SEDE DE LA A.R.T.

2.1.2 Usted tiene que tomar una decisión para reubicar a un trabajador accidentado. Teniendo en cuenta el período de
cuenta... esa tarea? 60 DÍAS

2.1.3 ¿Cuál es la ley de aplicación a los riesgos de trabajo? LEY 24.557

2.1.3 Las asociaciones sindicales son los órganos encargados de control de las ART: FALSO

2.1.3 Las asociaciones sindicales regulan el sistema de riesgo de trabajo: FALSO

2.1.3 Usted debe justificar el financiamiento del sistema de riesgo de trabajo. ¿Qué artículo de la LRT deberá
mencionar? ARTÍCULO 36

2.1.3 Seleccione las 4 opciones correctas. Le solicitan desde la SRT recomendar acciones de prevención. ¿Qué debe
tener en cuenta?
CAPACITACIÓN
EVALUACIÓN
AISLACIÓN
CONTROL
FINANCIACIÓN (NO VA)

2.1.3 Las empresas que presentan a las aseguradoras un relevamiento de riesgo. ¿Cuánto tiempo tienen para brindar el
informe? 30 DÍAS

2.1.3 ¿Cómo experto lo convocan de la Superintendencia para designar personal que haga cumplir las normativas…
personal designará puntualmente? INSPECTORES

2.1.3 Usted debe garantizar que se brinden todas prestaciones por parte de la ART. ¿Qué debe tener en cuenta para
ello? FUNCIONES

2.1.3 Los actores involucrados en el Sistema de Riesgo de Trabajo junto a la Superintendencia de Riesgos de trabajo son:
SUPERINTENDENCIA DE SEGUROS DE LA NACIÓN, ESTADOS PROVINCIALES, ART, EMPLEADORES, TRABAJADORES

2.1.3 La SRT prescribe que los empleadores tienen por obligación la presentación de un Relevamiento General de
Riesgos Laborales cuando buscan iniciar la afiliación a una aseguradora de riesgos del trabajo por lo que estos deben:
PRESENTAR EL RELEVAMIENTO DE UN PLAZO DE 30 DIAS Y LA A.R.T COMUNICA A LA SRT EN UN PLAZO DE 10 DIAS.

2.1.3 Dentro de las funciones de la Superintendencia de Riesgos de Trabajo se hallan: Seleccione 4 (cuatro) respuestas
correctas.
APLICAR APERCIBIMIENTOS
GARANTIZAR LAS PRESTACIONES
CONTROLAR A LAS ASEGURADORAS
INPECCIONAR ESTABLECIMIENTOS
DICTAR EL REGLAMENTO DEL ESTABLECIMIENTO (NO)

2.1.3 Características del órgano de Superintendencia de Riesgos de Trabajo: Seleccione las 4(cuatro) respuestas
correctas:
CUENTA CON INSPECTORES PARA REALIZAR SU LABOR
POSEE INFORMES DE GESTION
ORGANO REGULATORIO Y DE CONTROL DE LAS A.R.T
PUBLICA LAS AUDITORIAS DE GESTION DE INTERESES

2.1.3 Seleccione 4 opciones correctas. La Superintendencia de Riesgos del Trabajo está compuesta por:
GERENTE GENERAL
SUPERINTENDENTE
GABINETE DE ASESORES
9 GERENCIAS

2.1.3. Dentro de la naturaleza jurídica de la superintendencia de riesgos de trabajo se distingue: ENTE AUTARQUICO,
DEPENDIENTE DE LA SECRETARIA DE SEGURIDAD SOCIAL DEL MINISTERIO DE TRABAJO CONSTITUTYE EL SISTEMA DE
RIESTO DE TRABAJO…aparece a partir de la recepción legislativa de la ley 24.557(L.R. T)

2.1.3 El financiamiento de los órganos de supervisión y control se proporcionan por:

-LA ART
-LOS EMPLEADORES AUTOASEGURADOS PUBLICOS PROVINCIALES
-EMPLEADORES AUTOSEGURADOS

2.1.3 En un litigio convocan para supervisar la estructura de SRT. ¿Qué normativa debe tener en cuenta? RESOLUCIÓN
04/2019
2.1.3 SRT asume los gastos de controlo y supervisión. FALSO

2.1.4 El comité consultivo permanente tiene funciones de: REFORMAS, CONSULTIVAS, DE SUPERVISION, DE ASESORIA

2.1.4 El poder judicial designa al secretario técnico. FALSO

2.1.4 Usted se encuentra a cargo de realizar un listado de enfermedades para tomar decisiones. ¿A qué organismo debe
consultar? CCP

2.1.4 ¿Cuál es el órgano con amplia participación? COMITÉ CONSECUTIVO PERMANENTE

2.1.4 Usted está encargado de supervisar el CCP y debe nombrar a los representantes de los autoseguros. ¿Qué ley debe
aplicar? LEY 27.348

2.1.4 Seleccione las 4 opciones correctas. Lo convocaron para designar el CCP, para lo cual se designa a:
PRECEDIDO POR EL MINISTERIO DE TRABAJO
4 REPRESENTANTES DEL GOBIERNO
4 REPRESENTANTES DE LA CGT
REPRESENTANTE DE LAS ORGANIZACIONES

2.1.4 ¿Qué organismo debe presentar anteproyecto ante el CCP y asegurar digna de trabajo? SRT

2.1.5 Como asesor del ministerio de trabajo le solicitan registrar una asociación sindical… FACULTAD

2.1.5 Usted debe hacer una defensa sindical invocando las libertades individuales. ¿Qué principio debe mencionar?
PRINCIPIO DE LIBERTAD SINDICAL

2.1.5 ¿Cómo se denominan las organizaciones que agrupan federaciones? TERCER GRADO

2.1.5 Usted es parte de un conflicto sindical y lo eligen para defender a 10 sindicatos agrupados. ¿De qué grado debe ser
la organización para tener en cuenta la normativa correcta? SEGUNDO GRADO

2.1.5 Usted debe determinar el modo de actuar de una manifestación sindical. ¿En qué tiene que centrarse para ser
objetivo? DEBE CENTRARSE EN LA FUNCIÓN

2.1.5 Lo convocan de un sindicato y le solicitan información para capacitar a sus afiliados sobre el derecho a huelga. ¿A
qué derecho se refieren puntualmente? DERECHO DE ASOCIACIÓN SINDICAL

2.1.5 ¿Cómo se llama la asociación sindical que tiene la representación colectiva? CON PERSONARIA GREMIAL

2.1.5 Usted es designado delegado frente a la patronal. ¿Qué artículo de la ley 23.551 debe citar? ARTICULO 25

2.1.5 ¿Cómo se denomina el derecho colectivo que permite reclamar mejores condiciones laborales? NEGOCIACIÓN
COLECTIVA

2.1.5 La ley 23.551 determina que se debe enfocar un órgano para la administración ¿De un miembro de cuantos
miembros lo deben integrar?5 MIEMBROS

2.1.5 Usted debe convocar a elecciones sindicales. ¿Qué ley debe tener en cuenta? 23.551

2.1.5 Lo convocan en un litigio y debe compartir información sobre los trabajadores que se encuentra afiliados a algunas
entidades sindicales…constitución debe citar. ART. 14 BIS
2.1.5 ¿En qué siglo inicia la actividad sindical? SIGLO XIX

2.1.5 Dentro de las facultades de los inspectores de la superintendencia de riesgo de trabajo se hallan: SOLICITAR
INFORMACION, PETICIONAR ORDENES DE ALLANAMIENTO, SOLICITAR FUERZA PUBLICA.

2.1.5 Las asociaciones sindicales de trabajadores se sustentan en la observancia de las normas como: LEY DE CONTRATO
DE TRABAJO Y LEY ANTIDISCRIMINATORIA

2.1.5 Las asociaciones sindicales de trabajadores son: ORGANOS GREMIALES

2.1.5 Entre las funciones de la asociación sindical de trabajadores se enumeran:

-DEFENSA DE LOS TRABAJADORES, ELIMINAR LIMITACIONES DEL TRABAJADOR, GARANTIZAR CUMPLIMIENTO DE
DEMOCRACIA INTERNA.
-GARANTIZAR CUMPLIMIENTO DE LA DEMOCRACIA INTERNA. DEFENSA DE LOS TRABAJADORES, ACEPTAR LAS
LIMITACIONES DEL TRABAJADOR.

2.1.5 El patrimonio de las asociaciones sindicales se halla integrado por: CUANTIA DE LOS AFILIADOS, CONTRIBUCIONES,
BIENES Y DONACIONES.

2.1.5 En Argentina los sindicatos de trabajadores pueden ser solamente inscriptas o pueden poseer personería jurídica.
MISMAS ACTIVIDADES O PROFESIONES.

2.1.5 Las asociaciones sindicales de trabajadores pueden ser solamente inscriptas o pueden poseer personería jurídica.
VERDADERO…La ley 23.551, en su artículo 23, hace una clasificación de las Asociaciones Sindicales.

2.1.5 Las asociaciones sindicales de trabajadores se sustentan en la observancia de las normas como. LEY DE CONTRATO
DE TRABAJO Y LEY ANTIDISCRIMINATORIA

2.1.5 La dirección y administración de las asociaciones sindicales de trabajadores serán ejercidas por un órgano que
tengan. MINIMO CINCO MIEMBROS, VOTO DIRECTO Y SECRETO, GESTIONES NO SUPERIORES A CUATRO AÑOS

2.1.5 Entre las funciones las asociaciones sindicales se enumeran: DEFENSA A LOS TRABAJADORES, ELIMINAR
LIMITACIONES DEL TRABAJADOR, GARANTIZAR EL CUMPLIMIENTO DE LA DEMOCRACIA

2.1.5 ¿Qué articulo determina la personería jurídica de un sistema? ARTÍCULO 23

SIN NUMERACIÓN

1) Le solicitan contratar una entidad para prestaciones y servicios, cuál su elección: ART

2) En la ley 24557 ¿Cuál es la tasa principal de financiamiento? UNIFORME

3) Le solicitan realizar el contexto histórico de la ley 19587 y descubre que…pacto federal. ¿Cuál es? LEY 25212

4) Seleccione las tres opciones correctas. ¿Cuáles son los sujetos que contemplan...? ART –EMPLEADOR- TRABAJADOR

5) Seleccione las 4 correctas. En un litigio usted debe determinar que actores están involucrados
-EMPLEADORES –TRABAJADORES - EL ESTADO

7) ¿Cómo asesor del ministro de trabajo le solicitan registrar una asociación sindical tomas una decisión? FACULTAD

8) Todo trabajador debe percibir su sueldo mensual cuando el mismo este bajo: TRATAMIENTO MÉDICO

9) ¿Qué obligación tienen los empleadores para garantizar medidas protectorias? DEBER DE SEGURIDAD PERSONAL
10) Usted es parte de un conflicto sindical y lo eligen para defender 10 sindicatos ¿Qué tipo de organización es?
SEGUNDO GRADO

11) Debe resolver una situación de litigio con la presentación de un escrito. ¿Aquí tendría..., en que artículos?
ARTICULOS 21 Y 22

12) ¿En qué año argentina se adhiere al derecho internacional en temas de seguridad e higiene? 2017

14) El comunicado del trabajador sobre el accidente o enfermedad padecida se puede realizar a través de diferentes
canales, que pueden ser. Seleccione 3:
VÍA TELEFÓNICA
TELEGRAMA LABORAL GRATUITO
NOTA EN SEDE DE LA ART

15) ¿Quién debe responder por las prestaciones médicas? LA ASEGURADORA DE RIESGOS DE TRABAJO

16) La dirección y administración de las Asociaciones sindicales de trabajadores serán ejercidas por un órgano que posee
ciertos caracteres. Seleccione 4:
-MÍNIMO CINCO MIEMBROS
-VOTO DIRECTO Y SECRETO
-GESTIONES NO SUPERIORES A CUATRO AÑOS
-REELECCIÓN

17) ¿Cuál es el mínimo que debe conformarse un sindicato? 5 MIEMBROS

18) Me convocan para integrar una comisión médica junto a otros profesionales ¿Cuántos tengo que reunir? 5
FACULTATIVOS

19) Para adquirir personería gremial, la Asociación Sindical de trabajadores deberá: INSCRIPTA, PERÍODO QUE SUPERE
LOS SEIS MESES DE ACTUACIÓN, ADHIERA A MÁS DE 20% DE LOS TRABAJADORES

20) Las Aseguradoras de Riesgos de Trabajo obtienen facultad para funcionar por: LAS SUPERINTENDENCIA DE RIESGOS
DE TRABAJO Y LA SUPERINTENDENCIA DE RIESGOS DE LA NACIÓN

21) El grado de incapacidad de un trabajador que padeció un infortunio es determinado por: LA COMISIONES MEDICAS

22) La aseguradora de riesgos del trabajo podrá exigir el contrato de afiliación de un empleador cuando: SE VERIFIQUE
FALTA DE PAGO DE DOS CUOTAS MENSUALES O DEUDA TOTAL EQUIVALENTE A DOS CUOTAS

23) El plazo que debe esperar el trabajador para presentarse ante las Comisiones Médicas ante silencio de ART: 3 DÍAS

24) El órgano encargado de determinar la multa y gestionar el pago por incumplimientos de normativas en seguridad e
higiene es: LA SUPERINTENDENCIA DE RIESGOS DE TRABAJO

25) El órgano de control de la aplicación de la ley de riesgo de trabajo es: LA SUPERINTENDENCIA DE RIESGOS DE
TRABAJO

26) Mientras dure la situación de provisionalidad de la incapacidad laboral permanente total, el damnificado: Seleccione
las 4(cuatro) repuestas correctas. NO PERCIBIRÁ PRESTACIONES DEL SISTEMA PREVISIONAL (NO VA)

27) Las prestaciones de la ley de riesgo de trabajo se deben recibir a partir de: LA DENUNCIA

28) Un trabajador padecerá de gran invalidez cuando cumpla ciertos requisitos: Seleccione las 3(tres):
NECESITE LA ASISTENCIA DE OTRA PERSONA
NO PUEDA REALIZAR MÁS TRABAJOS
SU INCAPACIDAD SEA MAYOR A 66%

29) Existe situación de Incapacidad Laboral Temporaria (ILT) cuando el daño sufrido por el trabajador le impide realizar
su trabajo: TEMPORARIAMENTE

30) Podrán auto asegurarse. Seleccione 5:

-EL EMPLEADOR
- EL ESTADO NACIONAL
-LAS PROVINCIAS
-LOS MUNICIPIOS
-LA MUNICIPALIDAD DE BUENOS AIRES

31) Los empleadores no autoasegurados deberán: AFILIARSE A LA ART, CON CARÁCTER OBLIGATORIO, DECLARAR ALTAS
Y BAJAS DE LOS TRABAJADORES

32) Cuando un empleador no asegurado o auto asegurado posee una insuficiencia patrimonial para responder por las
obligaciones a su cargo, las prestaciones serán financiadas por: LA SUPERINTENDENCIA DE RIESGO DE TRABAJO

33) Entre las prestaciones en especie que deberá otorgar una ART, se hallan. Seleccione 4:
-PRÓTESIS Y ORTOPEDIA
- REHABILITACIÓN
- ASISTENCIA MÉDICA
- ASISTENCIA FARMACÉUTICA

34) Las aseguradoras de riesgo de trabajo deben cumplir ciertos requisitos. Seleccione 3:
-SOLVENCIA FINANCIERA
-CAPITAL MÍNIMO DE 3 MILLONES DE PESOS
-CAPACIDAD DE GESTIÓN

35) Hasta la declaración del carácter definitivo de la incapacidad, le corresponde efectuar nuevos exámenes para revisar
el carácter y grado de incapacidad anteriormente reconocidos a: LAS COMISIONES MEDICAS

36) Mientras que el trabajador lleve a cabo un tratamiento médico y le sea imposible la concurrencia a sus actividades
laborales le corresponde: Seleccione las 4 (cuatro) repuestas correctas.
PRESTACIÓN DINERARIA MENSUAL
PRESTACIÓN EQUIVALENTE AL MONTO DE SU SUELDO
RESARCIMIENTO ECONÓMICO
ASISTENCIA CONTINUA

37) Entre los derechos y deberes que tienen las ART se enumeran: CONSERVAR UN REGISTRO DE SINIESTRALIDAD POR
EMPRESA

38) Frente al rechazo de la ART de la denuncia efectuada por el trabajador, este requiere la intervención de la comisión
médica. Paso siguiente se fija audiencia: 10 DÍAS

39) ¿Cuánto tiempo tengo para realizar una apelación a la comisión médica si estoy en desacuerdo con el porcentaje de
incapacidad: 10 DÍAS

40) Si la ART no rechaza la denuncia, pero tampoco brinda la atención médica, el trabajador debe: TRANSCURRIDO LOS
3 DÍAS DE REALIZADA LA DENUNCIA, COMENZAR PROCEDIMIENTOS ANTE LA COMISIÓN MÉDICA

41) ¿De cuándo es la ley 9688? 1915

42) ¿Qué normativa establecía las directrices de seguridad? RES. 523/07

43) ¿Qué persona de la SRT es la encargada de hacer cumplir las normas? INSPECTOR

44) ¿Qué capítulo de la 24557 habla sobre los entes de prestación? CAPÍTULO VIII

45) ¿Cómo está compuesto el dto. 351/79? 4 ARTÍCULOS Y 8 ANEXOS

46) Un empleado quedó con incapacidad y debe reasignarlo a otro puesto, ¿Cuánto tiempo dura el período de prueba
para decidir si está apto para la nueva tarea? 60 DÍAS

47) ¿Cómo se denominan las enfermedades producto del trabajo? ENFERMEDADES PROFESIONALES

48) ¿Cómo se denominan las acciones que reconoce multas, recargos, reintegros? MULTIPLICIDAD DE ACCIONES

49) ¿Quiénes son los que reciben las prestaciones? BENEFICIARIOS

50) Dado de alta el trabajador, lo que debe hacer la ART si le quedo alguna incapacidad es: INICIAR PROCEDIMIENTOS
EN COMISIÓN MÉDICA, A PARTIR DE LOS 60 DÍAS

51) Cuando se da un daño físico, biológico estamos frente a: RELACIÓN CAUSALIDAD

52) ¿Cómo está compuesto el Comité Consultivo Permanente? Elegir 4 opciones:

CUATRO REPRESENTANTES DEL PODER EJECUTIVO NACIONAL
CUATRO DE LOS TRABAJADORES DE LA CGT
CUATRO DE LOS EMPLEADORES
CUATRO REPRESENTANTES ALTERNATIVOS DE CADA SECTOR

53) ¿Si tiene que analizar una protesta sindical qué palabra que no recuerdo debe observar para ser objetivo? PALABRA
QUE NO RECUERDO DE FUNCIÓN

54) Seleccione las 4 opciones correctas. Usted debe realizar una capacitación centrándose en la misión de LCT. ¿En qué
principios constitucionales debe apoyarse?
PRINCIPIO DE DEMOCRACIA SINDICAL
PRINCIPIO DE INDEPENDENCIA
PRINCIPIO DE LIBERTAD SINDICAL
PRINCIPIO DE AUTONOMÍA SINDICAL

56) Lo convocan a un litigio y debe compartir información sobre los trabajadores que se encuentran afiliados a alguna
entidad sindical. ¿Qué artículo de la Constitución Nacional debe citar? ARTÍCULO 14BIS

58) ¿En caso de insolvencia patrimonial con qué se cubren las prestaciones? FONDO DE GARANTÍA

59) De la resolución que dicte la comisión médica puede ocurrir que se corroboren las circunstancias del infortunio o de
lo contrario, por lo que: SE SOLICITA A LA ART LA REMISIÓN DEL INFORME DEL CASO

60) La ART a partir de que toma conocimiento de la denuncia tiene un plazo de: 10 DÍAS HÁBILES PARA RECHAZAR EL
ACCIDENTE O LA ENFERMEDAD PROFESIONAL, PRORROGABLE A 10 DÍAS

61) En qué año fue promulgada la ley 19587: 1972