SERVICIOS LATINOS G&X, C.A.

RIF: J-501325154

MANUAL DE PROCEDIMIENTOS DE SEGURIDAD Y SALUD LABORAL

PROCEDIMIENTO PARA UTILIZACION DEL TIEMPO LIBRE

PLAN ESPECIFICO: “PROYECTO INTEGRAL PARA LA RECUPERACIÓN DE LA PRODUCCIÓN EN LA DIVISIÓN LAGO”
PARA LA CONTRATACIÓN: Nº. 1B-154-025-D-21-S-0001
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Ciudad Ojeda, 10 de diciembre del 2021

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0 P-SLG&X-004 12/2021 - - MARIELA MARTINEZ

ELABORADO REVISADO APROBADO

MARIELA MARTINEZ JESSICA PEÑA XAVIER LA CONCHA
V-7.420.046 V-17.775.169 V- 17.342.931
PROHIBIDA LA REPRODUCCION NO AUTORIZADA DE ESTE DOCUMENTO
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PLAN DE UTILIZACION DEL TIEMPO LIBRE 2022

OBJETIVO: Proporcionar a los trabajadores y trabajadoras de la empresa SERVICIOS LATINOS G&X, C.A., los
medios, alternativas y opciones de recreación, para impactar positivamente su calidad de vida, además de fomentar el
buen aprovechamiento de su tiempo libre y período de vacaciones, como vía segura hacia una vida laboral más
saludable y productiva.
META ACTIVIDAD PERIODO RESULTADOS
ESPERADOS
Velar por el disfrute del Habilitar área de comedor Diario Disfrute del descanso
descaso diario de 1 hora
dentro del horario laboral
del 100% de los
trabajadores
Motivar al 100% de los Celebración del Mensual Motivación del personal y
trabajadores cumpleañero del mes, 1ero Mayo reconocimiento a su labor
de mayo y otras fechas.
Promover actividades Juegos deportivos Semestral Fortalecimiento de la cultura
deportivas entre los bailo terapias deportiva
trabajadores y que al menos
el 50% participen
Adiestrar al 100% de los Cursos Mensual Crear conciencia en materia
trabajadores Y orientación visual (video SIAHO
bean)

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SISTEMA DE VIGILANCIA DE LA UTILIZACIÓN DEL TIEMPO LIBRE

DESCRIPCION HORAS DIARIAS DIAS HORAS SEMANALES AÑO

JORNADA DE TRABAJO (LUNES-VIERNES) 08 5 40 2022

HORAS EXTRAS LABORALES 0 0 0 2022

HORAS DE DESCANSO DENTRO DE LA JORNADA 1 5 5 2022

(ALMUERZO)

DIAS DE DESCANSO OBLIGATORIO 08 2 16 2022

ACTIVIDADES DEPORTIVA Y DE RECREACION 08 CADA 3 MESES

DIAS FERIADOS LOS ESTABLECIDOS POR LA LEY (NACIONALES, REGIONALES Y 2022

MUNICIPALES)

VACACIONES DEPENDIENDO DE LOS AÑOS DE SERVICIO Y LO CONTEMPLADO POR LA LEY 2022

OBSERVACIONES: LAS HORAS EXTRAS QUE SE GENEREN SERAN REMUNERADAS, SE CALCULARAN EN COMO HORAS EFECTIVAS TRABAJADAS Y DEPENDIENDO DE
LA CANTIDAD SE LE DARA UN DIA ADICIONAL DE DESCANSO.

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