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ALTERNATIVA
“SAN JOSÉ SEBASTIÁN PELCZAR”
EMPRENDIMIENTO PRODUCTIVO
“RESTAURATE LA CONCHITA”
TRABAJO DE GRADO PARA OPTAR EL TITULO DE TECNICO MEDIO
EN “GASTRONOMÍA Y ALIMENTACIÓN”
Elaborado Por:
Juan Pérez Díaz
María Zapata Mamani
Docente Guía:
chef.: Cintia Soria paz
Montero – Santa – Cruz – Bolivia 20
I
Contenido
1.- EMPRENDIMIENTO PRODUCTIVO:.....................................................................................7
“ELABORACION Y COMERCIALIZACION DE UN RESTAURANTE ..................................7
2.1. INTRODUCION:...................................................................................................................4
2.2. JUSTIFICACIÓN:................................................................................................................4
2.3. Antecedentes:.....................................................................................................................4
3. OBJETIVOS GENERALES.......................................................................................................5
3.1. OBJETIVOS ESPECIFICOS..............................................................................................5
4. DESARROLLA SU IDEA DE NEGOCIO, PROPIO O INDIVIDUAL FAMILIAR O
COMUNITARIO...............................................................................................................................5
4.1. NATURALEZA DEL NEGOCIO........................................................................................5
.......................................................................................................................................................6
.......................................................................................................................................................7
.......................................................................................................................................................7
4.2. IDEA DEL NEGOCIOS:......................................................................................................8
4.3. EL PRQUE DEL NEGOCIO:..............................................................................................8
4.3. UBICACIÓN DEL EMPRENDIMIENTO…………………………………………………8
4.4. MISIÓN …………………………………………………………………………………………9
4.4. VISIÓN ………………………………………………………………………………..…….….9
4.4.METAS…………………………………………………………………………………………..9
4.5. POLÍTICA …………………………………………………………………………………….10
4.5. REGLA………………………………………………………………………………………..10
4.5. ESTRATEGIA ……………………………………………………………………………….10
II
CAPACITACION DEL PERSONAL...................................................................................24
RECLUTAMIENTO DE PERSONAL..................................................................................24
7. COSTEE SU PRODUCTO.......................................................................................................43
También deben realizar presupuesto por mes, por año de ingresos y costos............44
8. ESTIME SU CAPITAL INICIAL..............................................................................................44
9. ELABORE SU PLAN FINANCIERO......................................................................................44
11. EVALUE SU INFORMACION Y ELABORE UN PLAN DE ACCION.............................45
El plan de trabajo consiste, básicamente, en asignar tiempos, responsables, metas y
recursos a cada actividad de la empresa, de tal manera que sea posible cumplir con los
objetivos que se ha trazado y preparar todo lo necesario para el inicio de operaciones....45
12. CONCLUSIONES...................................................................................................................46
Replantear la que ya tienen, tomando en cuenta la sugerencia que sigue..................46
Qué debe tener una conclusión...................................................................................................46
Una buena conclusión es tan importante cuanto una introducción. Hagamos un checklist
antes de desarrollar a profundidad el tema, para que grabes en tu memoria los elementos
que no pueden faltar, de ninguna manera, en la finalización de tus redacciones................46
14. FUENTES DE INFORMACION BIBLIOGRAFICA.......................................................48
15. ANEXOS.............................................................................................................................48
III
EMPRENDIMIENTO PRODUCTIVO
ELABORACION Y COMERCIALIZACION DEL “RESTAURANTE LA CONCHITA”
IV
AGRADECIMIENTO
V
INTRODUCCION:
El restaurante la conchita abrirá su puerta para brindar un servicio a la
sociedad de la ciudad de montero de acuerdo con un planteamiento racional y
estéticos. Para ello se emplean elementos diversos, que puedan ser vistoso o
esté en una buena ubicación para poder atraer la vista del cliente y servir una
gran variedad de platos de comida refresco, jugos, y postres. La alimentación
es una de las necesidades básicas más importantes para la sociedad. En torno
a la satisfacción de esta necesidad, surgen grandes, medianas y pequeñas
empresas que se dedican a la producción y comercialización de alimentos. Sin
duda alguna, son muchos los aspectos que estimulan a presentar este proyecto
además de lanzar al mercado un producto diferente para el sector
gastronómico seleccionado, que muestre la capacidad innovadora y creativa
que permita despertar el espíritu emprendedor que cada ser humano posee y
que aún no conoce, además de arriesgarse a crear una empresa que
seguramente en el futuro facilitará la formación y creación de una empresa
propia.
6
JUSTIFICACIÓN
Con la presentación de emprendimiento y desarrollo de trabajo sobre la
contabilidad del nuevo emprendimiento pretendemos aplicar el desarrollo del
manejo contable, administrativo y operativo.
Tomando como base todo los proceso legal y normas vigente y contable,
7
ANTECEDENTE:
Tras la confección del plan de negocio como Proyecto Final, al no tener una
idea muy clara desde el principio, hago una propuesta con amigos y familiares
y con ayudas de ellos surge la idea de realizar el plan sobre un emprendimiento
productivo del “RESTAURANTE LA CONCHITA”.
la idea del emprendimiento de este sector es que podemos ofrecer los platos a
la carta de muy buena calalidad y rigidez en muestro área gastronómica en
montero que pueda hacer incapies a las necesidades que ofrezca a la sociedad
del norte cruceño, pero sí que parece interesante estudiar la posibilidad de
llevar este nuevo emprendimiento de una nueva empresa y analizar su
viabilidad.
8
OBJETIVOS
OBJETIVO GENERAL
Proveer de un excelente servicio con una rica gastronomía de comida nacional
casera y típica, siendo un servicio distinguido con los mejores niveles de
calidad para la población de montero.
OBJETIVO ESPECÍFICO:
Satisfacer la necesidad de brindar un buen servicio, una alimentación sana y
agradable a todas las personas que frecuenten, visiten o vivan en el sector.
Identificar preferencias alimentarias del consumidor.
Señalar la existencia de una demanda que justifique la inversión requerida
para la creación del restaurante.
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DESARROLLA SU IDEA DE NEGOCIO, PROPIO INDIVIDUAL O FAMILIAR
O COMUNITARIO
NATURALEZA DEL NEGOCIO.
“EL RESTAURANTE LA CONCHITA “es un negocio de emprendimiento
productivo que se dedica a la elaboración y producción de todo tipo de comidas
en la ciudad de montero para satisfacer las necesidades de nuestro cliente es
un negocio con responsabilidad social para el desarrollo de la sociedad.
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Misión. -
EL RESTAURANTE “LA CONCHITA” poder brindar un buen servicio a la
sociedad. tiene como misión elaborar y producir, desarrollar, mantener y
equilibrar la existencia del restaurante con el objetivo de mejorar el bienestar de
sus clientes y obtener su satisfacción a través de una buena alimentación
donde pode pasar un buen momento agradable con la familia disgustando de
exquisitos platos.
Visión. -
La visión de este restaurante es Ser líder y reconocido en el mercado local
siendo un restaurante desconocido, pero con el deseo de crecer para poder
brindar un buen servicio a la ciudadanía de montero. El desarrollo de este este
restaurante será brindar un servicio de calidad al cliente.
METAS:
Tener un personal altamente capacitado
Tener un ambiente agradable
Realizar una buena imagen
POLÍTICA. -
contar con seguro de salud para los trabajadores permanente
prohibido el ingreso a personas particulares
llevar acabo un cuidadoso proceso para toda el área de trabajo
Reglas
Tener limpio el área de trabajo
Tener una higiene personal adecuada
Mantener el alimento serrado y fuera de contaminación
No tener ningún tipo de adicción como el cigarrillo
Capacitar constantemente al trabajador
Estrategias:
Diseñar un menú atractivo para el cliente
Servicio de entrega a domicilio
Promoción por el día de la madre llevan dos y pagan uno
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UBICACCION DEL ENPRENDIMIENTO. –
EL RESTAURANTE “LA CONCHITA” estará ubicada en un área de desarrollo
y de fácil acceso para la clientela por la ubicación que será en el centro de la
ciudad, ubicado en una zona céntrica de la ciudad calle SUCRE N°313. Así
también para nuestros proveedores es de fácil acceso, que la zona se
encuentra en óptimas condiciones.
ANALISIS DEL FODA:
FORTALEZA. -
Ofertar un producto nuevo para el restaurante.
Aprovechamiento de la información con el fin de mejorar el proceso de
producción y comercialización de los platos de comida en el restaurante.
OPORTUNIDAD. -
DEBILIDAD. -
AMENAZA. -
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IDENTIFICACION DE MERCADO
Es muy importante el grado de importancia del mercado porque así sabremos
qué tipo de platos de comida sale más para la venta y quienes nos distribuye la
materia prima e insumos, y qué mercado estamos segmentando nosotros para
comercializar los productos elaborados por nuestro restaurante.
ESTUDIO DE MERCADO
Según los resultados de los datos recolectados en la actividad de campo,
encontramos que los clientes del “restaurante la conchita” Son las familias que
residen en residenciales en la zona y en la ciudad de montero y sus
alrededores
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ORGANIGRAMA DEL RESTAURANTE (porpuesto)
ADMINISTRADOR
SUPERVISOR
MESERO
SERVICIO DE LIMPIEZA
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MANUAL DE FUNCIONES:
ADMINISTRADOR:
CHEF DE COCINA:
el chef es quien se encarga personalmente de la cocción y preparación de
platillos. Es el responsable de la producción de alimentos, planificar los menús,
manejo de presupuesto
Preparar y cocinar los alimentos de acuerdo al pedido del cliente.
Organizar y decorar la comida para servir.
Supervisar el resto del personal de cocina.
Mantener la limpieza en el lugar de trabajo.
Supervisar la limpieza y lavado de platos.
Comprar los suministros de alimentos y equipo de cocina.
AYUDANTE DE COCINA:
Los ayudantes de cocina ayudan a los chefs o cocineros en la preparación de
alimentos sencillos, los ayudantes de cocina ayudan a los chefs o cocineros
con las tareas más sencillas, en trabajos rutinarios de la cocina, tales como:
Limpiar, pelar y cortar las verduras. Mezclar los ingredientes juntos.
CAJERO:
El cajero de restaurante es el responsable de procesar el pago del comensal,
por lo que puede ser el último contacto del cliente con el establecimiento, así
que siempre debe brindar un trato amable y servicio ejemplar. por lo tanto debe
tener conocimientos y habilidades que le permitan ofrecer un buen servicio y
ser eficiente en su labor.
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MESERO:
Los meseros preparan las mesas en un restaurante antes de que lleguen los
clientes, toman pedidos, sirven la comida y la bebida, y limpian las mesas.
También preparan la factura de la comida para que el cliente pueda pagar el
servicio. Su tarea principal es la de servir alimentos y bebidas a los clientes que
van en solicitud del servicio. Su objetivo principal es lograr que el cliente quede
satisfecho y se sienta a gusto.
GUARDIA DE SEGURIDAD:
Vigilancia y protección de bienes muebles/inmuebles, y las personas que allí se
encuentren. Controlar la identidad en el acceso a determinados inmuebles.
Evitar la comisión de actos delictivos o infracciones, en relación al objeto
protegido.
SERVICIO DE LIMPIEZA:
Pueden encargarse tanto de la limpieza ligera o de superficies, como aspirar,
quitar el polvo y limpiar ventanas y puertas, así como de la profunda y
especializada, principalmente en áreas de cocina donde las superficies
necesitan ser desengrasadas y desinfectadas, o poner cera a los pisos, lavar la
alfombra
Capacitación al personal:
Capacitar al personal para que posea los conocimientos necesarios para llevar a cabo
las labores establecidas adecuadamente. Plantear técnicas de mejoramiento en el
aseguramiento de la calidad en los restaurantes.
Comunicativas.
Don de gente.
Orientación a las ventas.
Ser amable pero no confianzudo.
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Brindar atención personalizada a clientes especiales.
Ser atento.
Buena presentación personal.
Saber controlar el estrés.
Costee de producto:
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Muebles y equipo
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PERSONAL DE TRABAJO
19
COMPRA DE INSUMO
2 Arroz 5kilo 8 40
3 Huevo 2 maple 15 30
4 Plátano 1 racimo 20 20
5 Cebolla 1@ 20 20
6 Ajo 1libra 10 10
7 Pimienta 1 onza 5 5
8 Urucú ¼ cuarto 5 5
9 Sal 3 unidad 1 3
10 Manís 2 kilo 8 16
11 Hueso 5kilo 12 60
12 Orégano ¼ cuarto 5 5
13 Yuca ½@ 15 15
16 Papa ½@ 20 20
17 Aceite 5 litro 10 50
18 Tomate 5 kilo 5 25
20 Locoto 1 libra 6 6
20
MONTO DE INVERSIÓN
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CAPITAL INICIAL:
El restaurante iniciara con un capital de 300.000.00 Bs.
APORTE No
SOCIOS PORCENTAJES
CAPITAL CUOTAS
ANA CALDERÓN VARGAS 100.000,00 1000 33%
MARIA LAURA JUSTINIANO
100.000,00 1000 33%
MENDEZ
CARLO JUSTINIANO LOPEZ 100.000,00 1000 33%
TOTALES 300.000,00 3000 100%
Con los objetivos que se ha trazado y preparar todo lo necesario para el inicio
de operaciones
CONCLUSIÓN:
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Como lo afirma Acodres en unos de sus últimas conclusiones, la alta cocina en
montero está viviendo una transformación sin precedentes;” la industria
gastronómica boliviana se encuentra en un momento excepcional de
posicionamiento y renovación”
En la actualidad la ciudad de montero se encuentra en el proceso de expansión
por su gran Zona Industrial, logrando que sea este un municipio cada día más
concurrido no solo por sus habitantes sino por la población flotante.
Salir a comer o almorzar se volvió algo cotidiano, dejo de ser algo simplemente
para celebrar; en el restaurante se da lugar a un espacio para socializar con
amigos y familia o incluso un espacio para hacer negocio.
Se encontraron puntos interesantes; el más importante fue que las personas
asisten a los restaurantes buscando no solo buen sabor, sino que van por
razones sociales y en el caso del sector, si nos encontramos ubicados
estratégicamente en la zona Industrial, estas personas buscarían un lugar de
ambiente agradable y confortable en el cual puedan disfrutar de una buena
comida o bebida en compañía familiar o de amigos.
La elaboración mencionada contó con la intención de establecer un nuevo
restaurante en la Ciudad de montero, esto permitió prospectar el negocio en
sus aspectos legales, operativos, financieros cuyo resultado es precisamente
este proyecto de grado que aquí se presenta, además como un negocio
completamente viable.
RECOMENDACIÓN:
Por lo general yo como persona que e realizado este emprendimiento
productivo recomiendo que se ha logrado la gestiones en diferentes área de la
gastronomía boliviana ya que tiene un amplio conocimiento en la cadena
hotelera y en cuanto a los restaurantes nos referimos amplio el conocimiento y
la elaboración
BIBLIOGRAFÍA:
23
Colombiadeli. (14 de 06 de 2012). colombiadeli.blogspot.com.co. Obtenido de
http://colombiadeli.blogspot.com.co/2012/06/gastronomia-de-la-region-caribe.html
ANEXO:
24