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La tarea de asesor es, como hemos visto, compleja. Por ello, además de recibir
una formación inicial y continua, es necesario que la administración diseñe un
sistema de apoyo institucional.
Por último, uno de los días a la semana, quizás una tarde, quizás un sábado, el
asesor puede participar en una jornada de capacitación colectiva, círculos de
calidad, redes escolares, etc.
Los procesos de cambio, tal como hemos ido estableciendo a lo largo del
documento, son muy complejos. La mayoría de investigaciones establecen las
limitaciones de los procesos de acompañamiento y de capacitación de los
docentes.
Un buen camino comienza con un buen principio. El transcurso del viaje irá
presentando retos que no fueron previstos inicialmente, pero al menos
aquellos que reiteradamente las investigaciones educativas han revelado
como fundamentales deben ser tenidos en consideración desde un principio.