Asignatura Datos del alumno Fecha

Apellidos: MEDINA CASTAÑEDA

Seguridad en el 5 de mayo de
Trabajo 2019
Nombre: BORIS EDUARDO

Caso práctico

Trabajo: Pinturas Reunidas

Juan es el propietario de una casa que quiere rehabilitar. Para ello contrata a PINTURAS
REUNIDAS, empresa de construcción, cuya actividad principal es la rehabilitación de
fachadas. La obra consiste en la rehabilitación de la fachada de una edificación de tres
plantas y se va a ejecutar con personal propio (3 trabajadores), durante 1 mes. La obra no
requiere proyecto. PINTURAS REUNIDAS va a subcontratar a una empresa para el montaje
de los andamios metálicos prefabricados, pero las empresas no coincidirán de manera
simultánea en la obra, ya que cuando se terminen de instalar los andamios comenzarán los
trabajos de rehabilitación de la fachada.

Preguntas del profesor

Con los datos facilitados en el Caso Práctico, los que necesites extraer los diferentes temas de
la Asignatura y teniendo en cuenta el RD 1627/1997, se te solicita que contestes a las
siguientes cuestiones, justificando convenientemente tus respuestas:

» Identifica las figuras intervinientes en esta obra. En base a la misma, ¿faltaría alguna
figura obligatoria?
» ¿La empresa tiene la obligación legal de elaborar el Plan de Seguridad y Salud según
el artículo 7 del RD 1627/1997?
» ¿La obra debe disponer de un coordinador en materia de seguridad y salud durante la
ejecución de los trabajos?
» ¿La empresa debe disponer de libro de subcontratación?
» ¿Se debe disponer en obra de un plan de montaje, utilización y desmontaje y, en su
caso, quién debería realizarlo?

Objetivos

» Conocer las diferentes figuras que pueden intervenir en una obra de construcción.
» Diferenciar los requisitos que debe cumplir una obra de construcción en función de
sus características desde el punto de vista de la prevención de riesgos laborales.

TEMA 10 – Caso práctico

 Asignatura Datos del alumno Fecha
Apellidos: MEDINA CASTAÑEDA
Seguridad en el 5 de mayo de
Trabajo 2019
Nombre: BORIS EDUARDO

Criterios de evaluación

Criterios de contenido (80 %):

o Identificar las figuras que participan en la obra e indicar las que no se han
mencionado en el planteamiento y son exigibles desde el punto de vista legal. (20%)
o Justificar o no la necesidad de que la obra disponga de plan de seguridad y salud.
(10%)
o Razonar si la obra debe disponer o no de un coordinador durante la ejecución de los
trabajos. (20 %)
o Justifica la necesidad de tener libro de subcontratación. (10%)
o Indicar y explicar si es necesario tener un plan de montaje de andamios y quién lo
tiene que realizar. (20%)
Criterios formales y de estilo (20 %):
» Bibliografía de consulta de acuerdo con criterios APA sexta edición. (10 %)
» Ajuste de la extensión máxima y respeto al tamaño de la letra, la fuente y los
márgenes del documento. (5 %)
» Estilo de redacción y ortografía correcta. (5 %)

Nota importante: Se considerará directamente suspensa la actividad en caso de que se

incluya en su desarrollo de bibliografía legislación derogada o normas de referencia anuladas.

Extensión máxima: 3 páginas, fuente Georgia 11 e interlineado 1,5 (incluida la

bibliografía). Márgenes superior, inferior, izquierdo y derecho a 2,5 cm.

TEMA 10 – Caso práctico

 Asignatura Datos del alumno Fecha
Apellidos: MEDINA CASTAÑEDA
Seguridad en el 5 de mayo de
Trabajo 2019
Nombre: BORIS EDUARDO

PREGUNTA 1.

Identifico que en la obra no se requiere de proyecto tomando como referencia que no

debería ser necesario la intervención de la figura de proyectista.

Reconociendo las figuras representativas que se debe tener en cuenta en este caso:
- Juan: debe adoptar la figura de promotor de la obra (dispone del recurso financiero)
- Pinturas Reunidas: la figura de Contratista.
- Empresa de andamios: la figura de Subcontratista.

Se debe evaluar que una de las figuras no está, es la dirección facultativa, el Coordinador
de materia de seguridad. En el caso de la dirección facultativa, puede ser llevado a cabo por el
contratista para llevar el control en términos de calidad. En cuanto a la ejecución de la obra
intervenga más de una empresa, o una empresa y trabajadores autónomos o diversos
trabajadores autónomos, el promotor, antes del inicio de los trabajos, designará un
coordinador en materia de seguridad y salud durante la ejecución de la obra, todo citado en el
Capítulo II del artículo 3 del RD 1627/1997. Por ultimo según los datos establecidos donde se
aclara que van a trabajar dos empresas es necesario y obligatorio tener un coordinador en
materia de seguridad; tener en cuenta que algunos contratistas o subcontratista tienen su
propio coordinador en seguridad y salud en el trabajo y el promotor hace uso de este
encargado (profesional) para la ejecución de la seguridad en la obra.

PREGUNTA 2.

Se debe aclarar que como la obra, no se enmarca como proyecto no es

necesario un estudio de seguridad y salud, plan de seguridad y salud, pero tambien se
considera realizar un analisis de riesgo y en relación con los puestos de trabajo en la
obra, el plan de seguridad y salud en el trabajo a que se refiere este artículo constituye
el instrumento básico de ordenación de las actividades de identificación y, en su caso,
evaluación de los riesgos y planificación de la actividad preventiva a las que se refiere
el capítulo II del Real Decreto por el que se aprueba el Reglamento de los Servicios de
Prevención.

TEMA 10 – Caso práctico

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Apellidos: MEDINA CASTAÑEDA
Seguridad en el 5 de mayo de
Trabajo 2019
Nombre: BORIS EDUARDO

PREGUNTA 3.

El siguiente aparte establecido en el capitulo II del articulo 3 “Designación de

los coordinadores en materia de seguridad y salud” del RD 1627/1997 cita “Cuando
en la ejecución de la obra intervenga más de una empresa, o una empresa y
trabajadores autónomos o diversos trabajadores autónomos, el promotor, antes del
inicio de los trabajos o tan pronto como se constate dicha circunstancia, designará un
coordinador en materia de seguridad y salud durante la ejecución de la obra”. Por lo
tanto, la obra aplica para tener un coordinador.

PREGUNTA 4.

En el Real Decreto 1109/2007, de 24 de agosto, por el que se desarrolla la Ley

32/2006, de 18 de octubre, regula la subcontratación en el sector de la construcción.
Para este caso en particular cuando un contratista subcontrata los trabajos de obra
tanto a empresas subcontratistas como a trabajadores autónomos, deberá tener un
libro de subcontratación. Conforme a lo que establece la legislación, el libro de
subcontratación es exigible al contratista siempre que pretenda subcontratar parte de
la obra a empresas subcontratistas o trabajadores autónomos y se debera definir una
orden cronologica de todas las subcontrataciones y la fecha de entrega del plan a cada
empresa subcontratista, este libro se llevara a cabo por un periodo de 5 años.

PREGUNTA 5.

Revisando los datos suministradoas por el caso se considera, que si es

necesario un plan de montaje, utilización y posterior desmontaje donde se analice los
riesgos inherentes a esta actividad como eliminarlos o disminuirlos, en este plan cual
estará descrito detalladamente el paso a paso de como realizar la actividad por el
trabajador cabe recalcar.

TEMA 10 – Caso práctico

 Asignatura Datos del alumno Fecha
Apellidos: MEDINA CASTAÑEDA
Seguridad en el 5 de mayo de
Trabajo 2019
Nombre: BORIS EDUARDO

La empresa en este caso subcontratista debe tener personal calificado para

realizar estos andamios (personas con certificado de andamiero y trabajos en alturas)
y sus EPIS a utilizar como guantes de cuero, arnes, sujetador de herramientas y gafas;
ademas de las medidas de protección y de prevención que se deben establecer para
poder generar acciones de trabajo en alturas más seguras.

El encargado que tiene la figura de tecnico de seguridad de la contratista,

pasará al técnico de seguridad de la subcontratista quien evaluará y de haber cambios
deberá reportar al contratista para su verificación.

REFERENCIAS BIBLIOGRAFICAS

Real Decreto 1627/1997, de 24 de octubre, por el que se establecen las

disposiciones minimas de seguridad y salud en las obras de contrucción. Boletin
Oficial del Estado Españo, 25 de octubre de 1997. Núm. 256.39875-30886.

Real Decreto 1109/2007, de 24 de agosto, por el que se desarrolla la Ley

32/2006, de 18 de octubre, reguladora de la subcontratación en el Sector de la
Construcción. BOE n. 204 25-08-2007. Órgano emisor: Ministerio de Trabajo y
Asuntos Sociales.

TEMA 10 – Caso práctico