TRABAJO EN EQUIPO

E INTEGRACIÓN SOCIAL

MGTR. KRISSTI
PRINCIPAL
Qué es el trabajo en equipo?

Cuál es la diferencia entre un grupo y un equipo

Qué beneficios tiene el trabajo en equipo?

Por qué es importante el trabajo en equipos en

las organizaciones
¿Te imaginas tener un equipo
de trabajo enfocado en el
cumplimiento de objetivos,
que colaboren entre todos
los miembros y trabajen en
grupo para potencializar su
máximo desempeño?
 Un grupo es la unión de dos o más personas, que
pueden o no, tener características en común.

 Mientras que un equipo es un grupo de personas, con habilidades

complementarias, comprometidas con objetivos y metas en común.
 El trabajo en equipo promueve la colaboración, el consenso, el
conflicto creativo y el triunfo del equipo
 El término sinergia, muy utilizado en medicina, representa el
efecto adicional que dos órganos producen al trabajar asociados,
así mismo el trabajo en equipo se caracteriza porque el resultado
obtenido es mayor que los insumos que se producen
individualmente.

SINERGIA
 Si bien el talento individual es Con la unidad se refuerzan las

indispensable para el rendimiento responsabilidades de cada

personal, es más valioso cuando miembro, al asumir cada

logra integrarse al grupo para integrante un rol en específico

alcanzar objetivos específicos. debe responder al resto del

equipo por las tareas que se le
fueron asignadas, y asumirá un
compromiso mayor con el resto
de su equipo.

INDIVIDUALIDAD UNIDAD
COMUNICACIÓN/EMPATIA
La capacidad de establecer relaciones satisfactorias, en las cuales se
hagan valer los propios intereses sin interferir con los objetivos de los
demás

La capacidad de identificar y tener dominio sobre las propias

emociones, así como reconocer y sentir empatía con los estados
emocionales de los demás.

La capacidad de escuchar activamente al otro, expresar los deseos y no

deseos de forma asertiva, y sustentar una posición de forma
argumentativa
• Cuando en una empresa el personal busca a menudo defectos
en los demás, la situación se vuelve tensa y negativa.

• En cambio, al tratar con sinceridad de percibir los puntos

fuertes de los demás, es cuando florecen los mejores logros
humanos.

• Es fácil encontrar defectos, cualquiera puede hacerlo, pero

encontrar cualidades, eso es para Dios que es capaz de
inspirar todos los éxitos humanos.