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MEINTEGRAL

S.A.S
Presentado por:

Heidy Lisbeth Otero ID 751360


Juan Andrés Machado ID 752571
Daniel Felipe López ID 757924
Nicolás Gonzales Ramírez ID 758424
¿Quiénes son ?
MEINTEGRAL S.A.S es una institución privada con ánimo de lucro, creada bajo escritura
pública No. 0000113 de 2007. Inscrita en el REPS el día 11 de septiembre del 2014 bajo el
registro especial de prestadores de servicios de salud en Caldas (170010192001), Tolima
(734110186101), Chaparral (731680186102) y Armenia (6300101354-01). Estamos
dedicados a prestar servicios de Salud de Mediana y Alta complejidad, teniendo como
objetivo principal la atención integral de los pacientes, para esto contamos con un grupo de
profesionales altamente calificados en las diferentes áreas de la salud: asistencial,
administrativa e ingeniería Biomédica, lo cual nos permite ofrecer a nuestros clientes la más
alta calidad.
Historia
Objeto social
Nuestro compromiso es prestar servicios de salud oportunos, con altos estándares de
calidad e integralidad que generen satisfacción y tranquilidad en nuestros usuarios. Y es
que reconocemos a los usuarios y sus familias como nuestra razón de ser, por lo que
queremos siempre que la información que se brinde al paciente sea veraz y suficiente
para él y su familia, cubriendo las distintas necesidades y satisfaciendo las grandes
expectativas, lo que hace de Meintegral una institución agradable y comprometida.
Es de resaltar que nos caracteriza el compromiso misional que tiene la institución con
prestar una atención centrada en el usuario y su familia, que siempre tendrá como meta
minimizar cualquier riesgo y obtener no sólo la buena salud sino el bienestar de todos
los usuarios-pacientes.
Campo de acción
Meintegral cuenta con una excelente experiencia de servicios a nivel nacional, en distintos
departamentos, su mayor objetivo es brindar soluciones a condiciones complejas de salud mediante
conocimiento multidisciplinario y trabajo en equipo, adecuada disponibilidad y continuidad de la
atención para lograr los mejores resultados clínicos a costos equitativos.
Posición en el sector económico
Meintegral es una empresa que se dedica a brindar servicios de alta complejidad en
subespecialidades médicas, en el sector económico oferta especialidades de difíciles accesos en los
departamentos donde se encuentra ubicado (Tolima, Caldas y Cundinamarca) este posicionamiento
le permite competir de manera efectiva en el sector salud y lograr crecimientos económicos
rentables que ayuden a fortalecer los servicios que se les brindan a los usuarios.

Adicionalmente en el departamento de caldas se posiciona como la segunda mejor Ips en prestar el


servicio de cirugía cardiovascular pediátrico, permitiendo la expansión del servicio a otros de
departamentos como Cundinamarca y Tolima para la población adulta.
Competencias gerenciales
Las competencias gerenciales de MEINTEGRAL son fundamentales para el éxito de la empresa.
Algunas de las competencias gerenciales claves que podrían ser importantes en esta
organización incluyen:

• Liderazgo
• Toma de Decisiones
• Comunicación Efectiva
• Gestión del tiempo y organización
• Habilidades de resolución de conflictos
• Orientación de resultados

Estas competencias gerenciales ayudan a garantizar que Meintegral este bien dirigida y sea
capaz de adaptarse a los desafíos cambiantes del entorno empresarial.
Estudio de caso en MEINTEGRAL.
Un estudio de casos es una herramienta utilizada en el ámbito empresarial para analizar situaciones
especifica, facilitara a la empresa de las siguientes maneras:

• Toma de decisiones: proporciona datos concretos lo que ayuda a los lideres a tomar decisiones
basadas en la evidencia.
• Aprendiz organizacional: analizar casos anteriores permitiendo a la empresa aprender de sus
éxitos y errores, mejorando sus procesos
• Resolución de problemas: los casos permiten abordar problemas complejos al desglosarlos en
componentes más manejables
• Capacitación: los estudios de casos pueden utilizarse en la capacitación de empleados para
mejorar su resolución de problemas
• Comunicación interna: sirve para comunicar cambios estratégicos o ejemplificar los valores de la
empresa
Gracias…

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